1.組織設(shè)計和制訂工程建設(shè)計劃;
2.配合相關(guān)部門做好設(shè)備安裝的設(shè)計.概算.招標(biāo)工程量審核.安裝調(diào)試等工作;
3.配合施工單位按照相關(guān)管理制度.安裝圖紙.操作規(guī)范和進(jìn)度要求完成土建和設(shè)備安裝任務(wù);
4.及時處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務(wù)滿意度;
5.對施工現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督管理,做好安全與現(xiàn)場管理工作;
6.建立土建施工等進(jìn)度記錄和臺賬,做好與施工單位的設(shè)備安裝圖紙等資料的交接存檔工作;
7.對土建.設(shè)備安裝作業(yè)量等相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計和報表分析,根據(jù)分析數(shù)據(jù)建議對策并向部門經(jīng)理反饋。
柳州家裝現(xiàn)場管理招聘
桂聘提供2024年12月柳州家裝現(xiàn)場管理最新招聘,魚峰區(qū)7條城中區(qū)5條,平均工資約為5050元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多家裝現(xiàn)場管理項目工程監(jiān)理工程監(jiān)理員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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室內(nèi)設(shè)計師(無責(zé)底薪2000-3500)
10000-15000元2024-12-14董林巖室內(nèi)設(shè)計師需要配合客戶要求確定室內(nèi)空間設(shè)計范圍和設(shè)計標(biāo)準(zhǔn),開展方案設(shè)計。【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)溝通洽談服務(wù)客戶,以客戶為導(dǎo)向,具備簽單能力,工地現(xiàn)場跟蹤能力,服務(wù)客戶能力,室內(nèi)設(shè)計專業(yè)能力強(qiáng); 2、簽單任務(wù)指標(biāo)的完成,獨立洽談客戶,客戶跟蹤和維護(hù),市場情況及客戶信息 的反饋整理,客戶設(shè)計服務(wù)與實際現(xiàn)場設(shè)計相符的掌握; 3、能深入了解客戶需求,并有針對性的洽談、出方案以促成簽單; 4、專業(yè)、敬業(yè)、為客戶提供房屋量尺、方案設(shè)計、顧問咨詢、主材銷售等服務(wù), 提升客戶滿意度; 5、按開發(fā)模板為客戶提供設(shè)計服務(wù),配合客戶經(jīng)理完成客服流程; 6、培養(yǎng)助理設(shè)計師成長、配合團(tuán)隊完成配套工作; 7、完成公司下達(dá)的各種管理服務(wù)及簽約指標(biāo); 【任職要求】 1、20-35歲,大專以上學(xué)歷; 2、室內(nèi)設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè); 3、具有室內(nèi)設(shè)計、陳設(shè)、等相關(guān)工作經(jīng)驗兩年以上,熟悉現(xiàn)行裝飾、裝修行業(yè)材 料、施工工藝,有設(shè)計公司工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 4、熟悉軟裝設(shè)計與施工流程及專業(yè)規(guī)范,具備一定的創(chuàng)意及手繪能力,對時尚敏感,依托專業(yè)對美學(xué)有自己的理解,有良好的美術(shù)基礎(chǔ)和藝術(shù)修養(yǎng),設(shè)計理念獨到; 5、熟練掌握并使用CAD、3Dmax、Photoshop、草圖大師、酷家樂VR等設(shè)計軟件;熟知家裝公司的工作流程; 6、具有較強(qiáng)的客戶溝通及談判能力,有職業(yè)道德,有高度的責(zé)任心,腳踏實地;【薪資福利】1、底薪(基本工資+績效工資+孝心工資)+個人銷售提成+項目提成+管理提成+股權(quán)分紅+福利無責(zé)任底薪2000-3500元/月正常干:5000-8000元/月努力干:8000-10000元/月使勁干:10000-15000元/月拼命干:月月過萬,上不封頂 2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+成長計劃培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+管理能力培訓(xùn))全方位助你成長(并帶薪+培訓(xùn)津貼的發(fā)放)全方位助你成長;3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品等;4、獎金豐厚(日營銷小激勵、團(tuán)隊獎、活動獎金)等;5、團(tuán)隊旅游機(jī)會,以及各種員工活動(聚餐、郊游、運(yùn)動會、體育活動、員工生日會等);6、高科技行業(yè)發(fā)展迅速,市場空間大,長達(dá)10年的行業(yè)品牌效應(yīng),市場相對好開發(fā),讓你薪資翻倍,提高生活質(zhì)量?!旧习鄷r間】:09:30-18:00(周六、日19:00)【晉升通道】:1、內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道2、管理通道:室內(nèi)設(shè)計師—主管(店長)—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理 -
室內(nèi)設(shè)計師
15000-20000元2024-12-14董林巖室內(nèi)設(shè)計師需要配合客戶要求確定室內(nèi)空間設(shè)計范圍和設(shè)計標(biāo)準(zhǔn),開展方案設(shè)計。【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)溝通洽談服務(wù)客戶,以客戶為導(dǎo)向,具備簽單能力,工地現(xiàn)場跟蹤能力,服務(wù)客戶能力,室內(nèi)設(shè)計專業(yè)能力強(qiáng); 2、簽單任務(wù)指標(biāo)的完成,獨立洽談客戶,客戶跟蹤和維護(hù),市場情況及客戶信息 的反饋整理,客戶設(shè)計服務(wù)與實際現(xiàn)場設(shè)計相符的掌握; 3、能深入了解客戶需求,并有針對性的洽談、出方案以促成簽單; 4、專業(yè)、敬業(yè)、為客戶提供房屋量尺、方案設(shè)計、顧問咨詢、主材銷售等服務(wù), 提升客戶滿意度; 5、按開發(fā)模板為客戶提供設(shè)計服務(wù),配合客戶經(jīng)理完成客服流程; 6、培養(yǎng)助理設(shè)計師成長、配合團(tuán)隊完成配套工作; 7、完成公司下達(dá)的各種管理服務(wù)及簽約指標(biāo); 【任職要求】 1、20-35歲,大專以上學(xué)歷; 2、室內(nèi)設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè); 3、具有室內(nèi)設(shè)計、陳設(shè)、等相關(guān)工作經(jīng)驗兩年以上,熟悉現(xiàn)行裝飾、裝修行業(yè)材 料、施工工藝,有設(shè)計公司工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 4、熟悉軟裝設(shè)計與施工流程及專業(yè)規(guī)范,具備一定的創(chuàng)意及手繪能力,對時尚敏感,依托專業(yè)對美學(xué)有自己的理解,有良好的美術(shù)基礎(chǔ)和藝術(shù)修養(yǎng),設(shè)計理念獨到; 5、熟練掌握并使用CAD、3Dmax、Photoshop、草圖大師、酷家樂VR等設(shè)計軟件;熟知家裝公司的工作流程; 6、具有較強(qiáng)的客戶溝通及談判能力,有職業(yè)道德,有高度的責(zé)任心,腳踏實地;【薪資福利】1、底薪+績效工資+銷售提成+項目提成+管理提成+股權(quán)分紅+福利無責(zé)任底薪2000-3500元/月正常干:5000-8000元/月努力干:8000-10000元/月使勁干:10000-15000元/月拼命干:月月過萬,上不封頂 2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+成長計劃培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+管理能力培訓(xùn))全方位助你成長(并帶薪+培訓(xùn)津貼的發(fā)放)全方位助你成長;3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品等;4、獎金豐厚(日營銷小激勵、團(tuán)隊獎、活動獎金)等;5、團(tuán)隊旅游機(jī)會,以及各種員工活動(聚餐、郊游、運(yùn)動會、體育活動、員工生日會等);6、高科技行業(yè)發(fā)展迅速,市場空間大,長達(dá)10年的行業(yè)品牌效應(yīng),市場相對好開發(fā),讓你薪資翻倍,提高生活質(zhì)量?!旧习鄷r間】:09:30-18:00【晉升通道】:1、內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道2、管理通道:室內(nèi)設(shè)計師—主管(店長)—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理 -
室內(nèi)設(shè)計師(無責(zé)任底薪2000-3500元/月)
15000-20000元2024-12-14董林巖室內(nèi)設(shè)計師需要配合客戶要求確定室內(nèi)空間設(shè)計范圍和設(shè)計標(biāo)準(zhǔn),開展方案設(shè)計?!緧徫宦氊?zé)】 1、負(fù)責(zé)溝通洽談服務(wù)客戶,以客戶為導(dǎo)向,具備簽單能力,工地現(xiàn)場跟蹤能力,服務(wù)客戶能力,室內(nèi)設(shè)計專業(yè)能力強(qiáng); 2、簽單任務(wù)指標(biāo)的完成,獨立洽談客戶,客戶跟蹤和維護(hù),市場情況及客戶信息 的反饋整理,客戶設(shè)計服務(wù)與實際現(xiàn)場設(shè)計相符的掌握; 3、能深入了解客戶需求,并有針對性的洽談、出方案以促成簽單; 4、專業(yè)、敬業(yè)、為客戶提供房屋量尺、方案設(shè)計、顧問咨詢、主材銷售等服務(wù), 提升客戶滿意度; 5、按開發(fā)模板為客戶提供設(shè)計服務(wù),配合客戶經(jīng)理完成客服流程; 6、培養(yǎng)助理設(shè)計師成長、配合團(tuán)隊完成配套工作; 7、完成公司下達(dá)的各種管理服務(wù)及簽約指標(biāo); 【任職要求】 1、20-35歲,大專以上學(xué)歷; 2、室內(nèi)設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè); 3、具有室內(nèi)設(shè)計、陳設(shè)、等相關(guān)工作經(jīng)驗兩年以上,熟悉現(xiàn)行裝飾、裝修行業(yè)材 料、施工工藝,有設(shè)計公司工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 4、熟悉軟裝設(shè)計與施工流程及專業(yè)規(guī)范,具備一定的創(chuàng)意及手繪能力,對時尚敏感,依托專業(yè)對美學(xué)有自己的理解,有良好的美術(shù)基礎(chǔ)和藝術(shù)修養(yǎng),設(shè)計理念獨到; 5、熟練掌握并使用CAD、3Dmax、Photoshop、草圖大師、酷家樂VR等設(shè)計軟件;熟知家裝公司的工作流程; 6、具有較強(qiáng)的客戶溝通及談判能力,有職業(yè)道德,有高度的責(zé)任心,腳踏實地;【薪資福利】1、底薪+績效工資+銷售提成+項目提成+管理提成+股權(quán)分紅+福利無責(zé)任底薪2000-3500元/月正常干:5000-8000元/月努力干:8000-10000元/月使勁干:10000-15000元/月拼命干:月月過萬,上不封頂 2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+成長計劃培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+管理能力培訓(xùn))全方位助你成長(并帶薪+培訓(xùn)津貼的發(fā)放)全方位助你成長;3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品等;4、獎金豐厚(日營銷小激勵、團(tuán)隊獎、活動獎金)等;5、團(tuán)隊旅游機(jī)會,以及各種員工活動(聚餐、郊游、運(yùn)動會、體育活動、員工生日會等);6、高科技行業(yè)發(fā)展迅速,市場空間大,長達(dá)10年的行業(yè)品牌效應(yīng),市場相對好開發(fā),讓你薪資翻倍,提高生活質(zhì)量。【上班時間】:09:30-18:00【晉升通道】:1、內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道2、管理通道:室內(nèi)設(shè)計師—主管(店長)—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理 -
渠道總經(jīng)理
8000-13000元2024-12-14董林巖【崗位職責(zé)】1、團(tuán)隊建設(shè)(1)協(xié)助推動公司核心價值觀、戰(zhàn)略的貫徹和執(zhí)行;(2)通過創(chuàng)造良好的銷售環(huán)境,樹立良好的企業(yè)形象;(3)根據(jù)公司要求,充分調(diào)動銷售現(xiàn)場各員工的積極性,營造部門內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高效的良好的工作氛圍 …… ;(4)了解本部門每一位員工的個性及優(yōu)劣勢,幫助員工認(rèn)識到業(yè)務(wù)成長過程中的障礙,培養(yǎng)員工個人發(fā)展能力;(5)將部門工作與任務(wù)分解成每位員工的工作,并督促其完成;(6)協(xié)同人事部門評定現(xiàn)場銷售人員的績效表現(xiàn) …… ;3、考慮并制定現(xiàn)場銷售工作流程和標(biāo)準(zhǔn),組織員工研究確定;4、將部門工作和任務(wù)分解到每位員工,并進(jìn)行指導(dǎo)實施。 …… 清除部門工作障礙,為本部門工作開展挖掘資源,提高效率,保證銷售進(jìn)度;9、配合公司其他部門的工作,為其提供市場預(yù)測、反饋及營銷方面的支持;【任職要求】1、20-35歲,專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2、建材、家裝行業(yè)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先 …… 【上班時間】:09:30-18:00【晉升通道】:1、內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道2、管理通道:渠道總經(jīng)理—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理 -
培訓(xùn)講師
8000-13000元2024-12-14董林巖,外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的甄選和管理; 9、制定年度培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算并對其進(jìn)行管理; 10、建立培訓(xùn)檔案,根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計培訓(xùn)效果評估方式; 11、協(xié)助指導(dǎo)員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,并創(chuàng)建適合其職業(yè)發(fā)展的培訓(xùn)課程 …… 、文案撰寫、現(xiàn)場執(zhí)行及流程把控,能充分利用各種平臺進(jìn)行造勢營銷,創(chuàng)造熱點,吸引關(guān)注。 …… 【任職要求】1、22-35歲,本科以上學(xué)歷;2、建材或家裝相關(guān)行業(yè)營銷策劃經(jīng)驗5年以上;3、具備較強(qiáng)的文字功底及語言表達(dá)能力;4、既往有成功的產(chǎn)品策劃案例、渠道策劃案例或者促銷案例;5、熟悉新媒體宣傳推廣 …… 、熟悉建材及家裝行業(yè)營銷策劃者優(yōu)先;6、出色的領(lǐng)導(dǎo)力,能獨立帶領(lǐng)團(tuán)隊,開拓策劃及組織活動;【薪資福利】1、底薪+績效工資+銷售提成+項目提成+管理提成+股權(quán)分紅+福利正常干:5000-8000元/月努力干 …… 【上班時間】:09:00-18:00(周日19:00)【晉升通道】:1、內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道2、管理通道:策劃總監(jiān)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理 -
南寧|資深家裝設(shè)計師
12000-15000元2024-12-13管*士崗位職責(zé): 1、接待業(yè)主,并充分了解其需求,根據(jù)客戶的要求認(rèn)真完成設(shè)計方案; 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場量房,與客戶洽談簽約,房型圖、方案圖與施工圖的繪制; 3、開工交底,客戶選材定樣,在建項目巡視,協(xié)調(diào)處理工程項目的設(shè)計相關(guān)事宜 …… ; 4、提供軟裝搭配指導(dǎo)、對工程項目的整體設(shè)計流程負(fù)責(zé); 任職要求: 1、室內(nèi)環(huán)境設(shè)計/室內(nèi)設(shè)計專業(yè)畢業(yè),能夠獨立談單、做預(yù)算; 2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D,PS等相關(guān)軟件及辦公軟件操作 …… ; 3、能夠根據(jù)客戶需求,認(rèn)真完成方案設(shè)計、施工圖設(shè)計及軟裝飾設(shè)計; 4、熟悉家裝工藝做法及裝飾材料,能有效控制設(shè)計施工流程,對各施工工種作良好協(xié)調(diào); 5、具有較強(qiáng)的主導(dǎo)思維,善于與客戶溝通交流; …… 節(jié)假日福利+生日福利 2:行業(yè)最專業(yè)培訓(xùn)+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團(tuán)隊活動+多項現(xiàn)金獎勵 3:公平的晉升機(jī)制: (1) 專業(yè)線:主任設(shè)計師-高級設(shè)計師-首席設(shè)計師-資深首席設(shè)計師 (2)管理線 -
家裝設(shè)計師
11000-22000元2024-12-13管*士設(shè)計師崗位職責(zé) 1、接待業(yè)主,并充分了解其需求,根據(jù)客戶的要求認(rèn)真完成設(shè)計方案; 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場量房,與客戶洽談簽約,房型圖、方案圖與施工圖的繪制; 3、開工交底,客戶選材定樣,在建項目巡視,協(xié)調(diào)處理工程項目的設(shè)計相關(guān)事宜 …… ; 4、提供軟裝搭配指導(dǎo)、對工程項目的整體設(shè)計流程負(fù)責(zé)。 …… 室內(nèi)裝潢設(shè)計專業(yè)畢業(yè),能夠獨立談單、做預(yù)算; 2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D,PS等相關(guān)軟件及辦公軟件操作; 3、能夠根據(jù)客戶需求,認(rèn)真完成方案設(shè)計、施工圖設(shè)計及軟裝飾設(shè)計; 4、熟悉家裝工藝做法及裝飾材料 …… 節(jié)假日福利+生日福利 2:行業(yè)較專業(yè)培訓(xùn)+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團(tuán)隊活動+多項現(xiàn)金獎勵 3:公平的晉升機(jī)制: (1)專業(yè)線:主任設(shè)計師-高級設(shè)計師-首席設(shè)計師-資深首席設(shè)計師 (2)管理線 -
大牌裝企誠聘設(shè)計師(點石家裝南寧旗艦店)
12000-18000元2024-12-13管*士一、崗位職責(zé): 1、客戶進(jìn)店之后,根據(jù)公司流程與要求接待業(yè)主,并充分了解其需求,根據(jù)客戶的需求制定設(shè)計方案; 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場量房,與客戶溝通簽約,并與設(shè)計助理完成“戶型圖、方案效果圖、施工圖”的繪制; …… 3、客戶選材定樣,開工交底,并對在建項目進(jìn)行巡視,協(xié)調(diào)處理工程項目的設(shè)計相關(guān)事宜; 4、提供軟裝搭配指導(dǎo),對工程項目的整體設(shè)計流程及品質(zhì)負(fù)責(zé)。 …… 室內(nèi)裝潢設(shè)計專業(yè)畢業(yè),并能夠獨立談單和做預(yù)算; 2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D,PS等相關(guān)軟件及辦公軟件操作; 3、能夠根據(jù)客戶需求,完成方案設(shè)計、施工圖設(shè)計及軟裝飾設(shè)計; 4、熟悉家裝工藝做法及裝飾材料 …… 公司發(fā)展迅速,具有廣闊的晉升機(jī)會,晉升無限制不封頂,并具有行業(yè)最為專業(yè)的培訓(xùn)體系,助力你成為業(yè)內(nèi)頂尖精英; 4、公平的晉升機(jī)制: (1)專業(yè)線:主任設(shè)計師-高級設(shè)計師-首席設(shè)計師-資深首席設(shè)計師; (2)管理線 -
點石家裝誠聘設(shè)計師
10000-15000元2024-12-13管*士崗位職責(zé): 1、接待業(yè)主,并充分了解其需求,根據(jù)客戶的要求認(rèn)真完成設(shè)計方案; 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場量房,與客戶洽談簽約,房型圖、方案圖與施工圖的繪制 3、開工交底,客戶選材定樣,在建項目巡視,協(xié)調(diào)處理工程項目的設(shè)計相關(guān)事宜 …… ; 4、提供軟裝搭配指導(dǎo)、對工程項目的整體設(shè)計流程負(fù)責(zé) 任職要求: 1、室內(nèi)環(huán)境設(shè)計/室內(nèi)設(shè)計專業(yè)畢業(yè),能夠獨立談單、做預(yù)算; 2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D,PS等相關(guān)軟件及辦公軟件操作 …… ; 3、能夠根據(jù)客戶需求,認(rèn)真完成方案設(shè)計、施工圖設(shè)計及軟裝飾設(shè)計; 4、熟悉家裝工藝做法及裝飾材料,能有效控制設(shè)計施工流程,對各施工工種作良好協(xié)調(diào); 5、具有較強(qiáng)的主導(dǎo)思維,善于與客戶溝通交流; …… 節(jié)假日福利+年終獎+團(tuán)隊旅游 2:行業(yè)最專業(yè)培訓(xùn)+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團(tuán)隊活動+多項現(xiàn)金獎勵 3:公平的晉升機(jī)制: (1)專業(yè)線:主任設(shè)計師-高級設(shè)計師-首席設(shè)計師-資深首席設(shè)計師 (2)管理線 -
室內(nèi)設(shè)計師(底薪+獎金+高提成+五險+餐補(bǔ))
5000-10000元2024-12-13管*士崗位職責(zé): 1、接待業(yè)主,并充分了解其需求,根據(jù)客戶的要求認(rèn)真完成設(shè)計方案; 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場量房,與客戶洽談簽約,房型圖、方案圖與施工圖的繪制; 3、開工交底,客戶選材定樣,在建項目巡視,協(xié)調(diào)處理工程項目的設(shè)計相關(guān)事宜 …… ; 4、提供軟裝搭配指導(dǎo)、對工程項目的整體設(shè)計流程負(fù)責(zé)。 …… 任職要求: 1、能夠獨立談單、做預(yù)算; 2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D,PS等相關(guān)軟件及辦公軟件操作; 3、能夠根據(jù)客戶需求,認(rèn)真完成方案設(shè)計、施工圖設(shè)計及軟裝飾設(shè)計; 4、熟悉家裝工藝做法及裝飾材料 …… 節(jié)假日福利+生日福利+餐補(bǔ); 2:行業(yè)較專業(yè)培訓(xùn)+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團(tuán)隊活動+多項現(xiàn)金獎勵 3:公平的晉升機(jī)制: (1)專業(yè)線:主任設(shè)計師-高級設(shè)計師-首席設(shè)計師-資深首席設(shè)計師 (2)管理線 -
室內(nèi)設(shè)計
6000-11000元2024-12-13管*士崗位職責(zé): 1、接待業(yè)主,并充分了解其需求,根據(jù)客戶的要求認(rèn)真完成設(shè)計方案; 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場量房,與客戶洽談簽約,房型圖、方案圖與施工圖的繪制; 3、開工交底,客戶選材定樣,在建項目巡視,協(xié)調(diào)處理工程項目的設(shè)計相關(guān)事宜 …… ; 4、提供軟裝搭配指導(dǎo)、對工程項目的整體設(shè)計流程負(fù)責(zé);; 任職要求: 1、能夠獨立談單、做預(yù)算; 2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D,PS等相關(guān)軟件及辦公軟件操作; 3、能夠根據(jù)客戶需求 …… ,認(rèn)真完成方案設(shè)計、施工圖設(shè)計及軟裝飾設(shè)計; 4、熟悉家裝工藝做法及裝飾材料,能有效控制設(shè)計施工流程,對各施工工種作良好協(xié)調(diào); 5、具有較強(qiáng)的主導(dǎo)思維,善于與客戶溝通交流; 6、工作主動熱情、吃苦耐勞 …… 節(jié)假日福利+生日福利+餐補(bǔ); 2:行業(yè)較專業(yè)培訓(xùn)+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團(tuán)隊活動+多項現(xiàn)金獎勵 3:公平的晉升機(jī)制: (1)專業(yè)線:主任設(shè)計師-高級設(shè)計師-首席設(shè)計師-資深首席設(shè)計師 (2)管理線 -
室內(nèi)設(shè)計師
5000-10000元2024-12-13管*士崗位職責(zé): 1、接待業(yè)主,并充分了解其需求,根據(jù)客戶的要求認(rèn)真完成設(shè)計方案; 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場量房,與客戶洽談簽約,房型圖、方案圖與施工圖的繪制; 3、開工交底,客戶選材定樣,在建項目巡視,協(xié)調(diào)處理工程項目的設(shè)計相關(guān)事宜 …… ; 4、提供軟裝搭配指導(dǎo)、對工程項目的整體設(shè)計流程負(fù)責(zé)。 …… 任職要求: 1、能夠獨立談單、做預(yù)算; 2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D,PS等相關(guān)軟件及辦公軟件操作; 3、能夠根據(jù)客戶需求,認(rèn)真完成方案設(shè)計、施工圖設(shè)計及軟裝飾設(shè)計; 4、熟悉家裝工藝做法及裝飾材料 …… 節(jié)假日福利+生日福利+餐補(bǔ); 2:行業(yè)較專業(yè)培訓(xùn)+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團(tuán)隊活動+多項現(xiàn)金獎勵 3:公平的晉升機(jī)制: (1)專業(yè)線:主任設(shè)計師-高級設(shè)計師-首席設(shè)計師-資深首席設(shè)計師 (2)管理線
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柳州工程監(jiān)理招聘工資
¥
5050
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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20%3K
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學(xué)歷要求分析
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柳州工程監(jiān)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
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柳州工程監(jiān)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。