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柳州技術(shù)招聘
桂聘提供2025年2月柳州技術(shù)最新招聘,魚峰區(qū)220條城中區(qū)107條,平均工資約為3692元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多技術(shù)it技術(shù)支持工程師技術(shù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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后廚切配
3000-4000元2025-02-14鄒原工作內(nèi)容:
1.在廚師長的領(lǐng)導(dǎo)下完成工作;
2.檢查自己的備料和菜品質(zhì)量是否合格;
3.做好備菜工作,加工菜料成品或半成品,負責(zé)菜品的切制,保證菜品質(zhì)量;
4.根據(jù)菜品的質(zhì)量要求,搭配兩種及以上的主料與輔料;
5.保證工作區(qū)域的安全與整潔;
6.配合廚師長進行冰箱以及冷庫區(qū)域的管理;
7.嚴格執(zhí)行工作流程,熟悉掌握技術(shù),選料用料注意節(jié)約,做到整料整用、次料次用
任職要求:年齡18-45歲,會刀功,會殺雞砍雞。
身體健康,手腳麻利,干活勤快,品行端正,聽從指揮,團結(jié)同事,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力
薪資范圍:3000-4000元/月
工作時間:早班11:00-20:00,中間休息一小時 中班11:00-14:00 ;16:00-22:00 夜班15:00-00:00,中間休息一小時
福利補貼:包吃兩餐,包住 -
后廚切配(包食宿)
3000-4000元2025-02-14鄒原1、現(xiàn)殺活雞,要會要敢坎雞
2、充分做好餐前準備,加工成品和半成品,并保證菜品質(zhì)量
3、根據(jù)菜品的質(zhì)量要求,把兩種或以上的主料和輔料進行搭配
4、負責(zé)將配好的原料腌好調(diào)味、上粉上漿等
5、對工作區(qū)域、器具做到安全、衛(wèi)生、整潔
6、配合廚師長加強對冰箱的管理及冷庫區(qū)域的管理,共同做好切配工作;
7、嚴格執(zhí)行工作規(guī)程,熟悉掌握技術(shù),選料用料注意節(jié)約,做到整料整用,次料次用
8、做好食品原料的保存、保潔、保鮮,存放冰箱時需使用保鮮盒或保鮮膜等
9、充分做好菜品的備料工作,確保名檔菜品銷售不缺貨不壓貨
崗位要求:
1、身體健康,品行端正,踏實肯干,做事認真負責(zé),能吃苦耐勞,無不良嗜好
2、尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,友善待人
3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,服務(wù)意識強,團隊意識強,普通話標準 -
老友粉店后廚人員
3000-4000元2025-02-14鄒原1、遵守各項規(guī)章制度,協(xié)調(diào)配合相關(guān)工種的關(guān)系,完成本崗位承擔的工作任務(wù)。
2、熟悉和掌握各種門店菜品的基本制作技術(shù),要求色、香、味、形符合質(zhì)量標準。
3、在菜肴烹飪過程中,嚴格按照操作規(guī)程。 -
育苗主管
8000-12000元2025-02-14杜成強任職資格: 1.農(nóng)學(xué)、園藝、中藥栽培等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2.熟悉育苗技術(shù)和設(shè)備,具備豐富的育苗實踐經(jīng)驗; 3.具備較強的分析和解決問題能力,能夠在育苗過程中及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決; …… 崗位職責(zé): 1.負責(zé)育苗生產(chǎn)任務(wù)的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù); 2.負責(zé)指導(dǎo)、管理育苗技術(shù)員開展相關(guān)工作; 3.負責(zé)統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關(guān)試驗研究,完成試驗總結(jié)報告,不斷優(yōu)化育苗技術(shù)流程,降低育苗成本 …… ; 4.制定并調(diào)整育苗計劃和方案,滿足種植基地種苗需求; 5.監(jiān)控育苗過程中的溫度、濕度、光照等因素,提高種苗成活率; 6.引進和應(yīng)用先進的育苗技術(shù)和設(shè)備,提高育苗效率和質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本; 7 -
育苗主管/經(jīng)理
6000-11000元2025-02-14杜成強任職資格: 1.農(nóng)學(xué)、園藝、中藥栽培等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2.熟悉育苗技術(shù)和設(shè)備,具備豐富的育苗實踐經(jīng)驗; 3.具備較強的分析和解決問題能力,能夠在育苗過程中及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決; …… 崗位職責(zé): 1.負責(zé)育苗生產(chǎn)任務(wù)的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù); 2.負責(zé)指導(dǎo)、管理育苗技術(shù)員開展相關(guān)工作; 3.負責(zé)統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關(guān)試驗研究,完成試驗總結(jié)報告,不斷優(yōu)化育苗技術(shù)流程,降低育苗成本 …… ; 4.制定并調(diào)整育苗計劃和方案,滿足種植基地種苗需求; 5.監(jiān)控育苗過程中的溫度、濕度、光照等因素,提高種苗成活率; 6.引進和應(yīng)用先進的育苗技術(shù)和設(shè)備,提高育苗效率和質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本; 7 -
生產(chǎn)育苗主管/經(jīng)理
10000-15000元2025-02-14杜成強任職資格: 1.農(nóng)學(xué)、園藝、中藥栽培等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2.熟悉育苗技術(shù)和設(shè)備,具備豐富的育苗實踐經(jīng)驗; 3.具備較強的分析和解決問題能力,能夠在育苗過程中及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決; …… 崗位職責(zé): 1.負責(zé)育苗生產(chǎn)任務(wù)的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù); 2.負責(zé)指導(dǎo)、管理育苗技術(shù)員開展相關(guān)工作; 3.負責(zé)統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關(guān)試驗研究,完成試驗總結(jié)報告,不斷優(yōu)化育苗技術(shù)流程,降低育苗成本 …… ; 4.制定并調(diào)整育苗計劃和方案,滿足種植基地種苗需求; 5.監(jiān)控育苗過程中的溫度、濕度、光照等因素,提高種苗成活率; 6.引進和應(yīng)用先進的育苗技術(shù)和設(shè)備,提高育苗效率和質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本; 7 -
彩超醫(yī)生
4000-8000元2025-02-14覃江飛繼續(xù)教育:不斷學(xué)習(xí)最新的醫(yī)學(xué)影像技術(shù)和知識,參加培訓(xùn)和學(xué)術(shù)活動,提升專業(yè)水平。 9. 安全規(guī)范:嚴格遵守醫(yī)療機構(gòu)的安全和衛(wèi)生規(guī)定,保障患者和自身的健康安全。 職位要求: 1. …… 工作經(jīng)驗:有一定的超聲檢查工作經(jīng)驗,熟悉各種超聲檢查技術(shù)和設(shè)備操作。 4. 專業(yè)技能:掌握豐富的醫(yī)學(xué)影像知識,熟悉超聲影像診斷技術(shù),具備優(yōu)秀的影像分析能力。 5. -
康復(fù)醫(yī)師
7000-12000元2025-02-14覃江飛**研究與發(fā)展**:參與康復(fù)領(lǐng)域的研究,了解最新的治療方法和技術(shù),并將其應(yīng)用于臨床實踐中。 康復(fù)醫(yī)師的目標是幫助患者最大限度地恢復(fù)身體功能,提高生活質(zhì)量,使他們能夠重新融入社會和日常生活。 -
汽車網(wǎng)絡(luò)診斷工程師
6000-10000元2025-02-14崗位職責(zé) 1.負責(zé)整車電子電器架構(gòu)規(guī)劃、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成及測試、系統(tǒng)集成診斷開發(fā)等工作,主要包括整車電子電器架構(gòu)規(guī)劃、網(wǎng)絡(luò)規(guī)范制定、診斷系統(tǒng)規(guī)范制定、測試規(guī)范制定、LABCAR測試等; 2.負責(zé)相關(guān)技術(shù)文件的編制與發(fā)布 -
渲染工程師
6000-10000元2025-02-14崗位職責(zé): 1.能夠根據(jù)項目需求利用先進的數(shù)字可視化技術(shù)(數(shù)字影像/數(shù)字渲染/動畫/虛擬現(xiàn)實),將設(shè)計模型、工程模型及計算機分析結(jié)果高仿真的表現(xiàn)出來,以幫助決策者快速準確的根據(jù)數(shù)字化內(nèi)容做出決策; -
燃油系統(tǒng)工程師
5000-10000元2025-02-14崗位職責(zé): 1、燃油系統(tǒng)布置、系統(tǒng)技術(shù)方案分析,方案設(shè)計; 2、燃油系統(tǒng)的材料/結(jié)構(gòu)/功能/性能研究及對標分析; 3、燃油系統(tǒng)的3D/2D設(shè)計、SOR編制; 4、燃油系統(tǒng)DVP&R等編制 ; -
診斷系統(tǒng)開發(fā)測試工程師
5000-8000元2025-02-14崗位職責(zé): 主要負責(zé)整車電控系統(tǒng)的生產(chǎn)、售后診斷系統(tǒng)的開發(fā)和測試: 包含各診斷系統(tǒng)開發(fā)需求的輸入分析、開發(fā)需求書的編制;各診斷系統(tǒng)軟件架構(gòu)、技術(shù)方案的審核; 各診斷系統(tǒng)軟件開發(fā)進度的跟蹤;各診斷系統(tǒng)軟件測試用例的開發(fā) -
車門附件工程師
6000-10000元2025-02-14跟蹤和督促供應(yīng)商解決相關(guān)問題; 6、跟蹤并解決項目造車問題,對生產(chǎn)現(xiàn)場和售后問題提供技術(shù)支持; 7、編寫項目過程的設(shè)計經(jīng)驗總結(jié),完成各階段的設(shè)計評審; 8、了解行業(yè)新技術(shù),參與編寫子系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)技術(shù)規(guī)范和技術(shù)標準文件 -
iOS開發(fā)工程師
5000-8000元2025-02-14上線商業(yè)級APP,熟悉web端開發(fā)技術(shù)、后端開發(fā)技術(shù)等優(yōu)先 任職要求: 1.負責(zé)iOS端 APP的需求溝通、設(shè)計、開發(fā)、維護、功能優(yōu)化等; 2.參與新功能的設(shè)計,研究相關(guān)領(lǐng)域***并應(yīng)用到產(chǎn)品開發(fā)中 -
Android開發(fā)工程師
5000-8000元2025-02-14上線商業(yè)級APP,熟悉web端開發(fā)技術(shù),RN,F(xiàn)lutter技術(shù)等優(yōu)先。 任職要求: 1.負責(zé)Android端 APP的需求溝通、設(shè)計、開發(fā)、維護、功能優(yōu)化等。
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州IT技術(shù)支持招聘工資
¥
3692
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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23.1%2K
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38.5%3K
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23.1%4K
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7.7%5K
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7.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。