柳州客戶招聘
桂聘提供2024年11月柳州客戶最新招聘,魚峰區(qū)245條城中區(qū)219條,平均工資約為3200元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多客戶移動(dòng)客服專員it客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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品控主管/經(jīng)理
5000-7000元2024-11-21易總崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立和完善公司質(zhì)量管理制度及流程并組織實(shí)施(含各項(xiàng)檢驗(yàn)規(guī)程、生產(chǎn)過程控制管理、供應(yīng)商質(zhì)量管理、成品半成品、不合格品預(yù)防措施等);
2、建立和實(shí)施質(zhì)量管理體系和食品安全管理體系,統(tǒng)籌體系內(nèi)審?fù)鈱徆ぷ?,指?dǎo)各部門ISO文件的編寫/更新并發(fā)布;
3、嚴(yán)格按照技術(shù)要求標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程要求開展從原料進(jìn)廠到成品出廠各環(huán)節(jié)的質(zhì)量檢測(cè)、試驗(yàn)和過程控制管理工作,保證安全生產(chǎn);
4、配合處理客戶投訴,主導(dǎo)質(zhì)量異常原因調(diào)查、分析,執(zhí)行和驗(yàn)證質(zhì)量改善措施,回復(fù)改善及糾正預(yù)防措施;
5、定期組織召開質(zhì)量分析會(huì)議,制訂質(zhì)量改進(jìn)和獎(jiǎng)罰措施,對(duì)生產(chǎn)部門的質(zhì)量問題改善進(jìn)行檢查、整改和監(jiān)督;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,食品工程、食品安全相關(guān)專業(yè),熟悉國(guó)家關(guān)于食品安全、質(zhì)量管理制度的相關(guān)規(guī)定;
2、2年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),有食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟練操作各項(xiàng)質(zhì)檢及化驗(yàn)儀器和工具,熟練操作計(jì)算機(jī)和辦公軟件;有化驗(yàn)證;
4、熟悉ISO9001及食品安全管理體系相關(guān)要求,有推動(dòng)體系要求落地經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、溝通表達(dá)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力。 -
超市店員
2000-3000元2024-11-21梁婉薇產(chǎn)品銷售:負(fù)責(zé)向顧客介紹和推銷店鋪內(nèi)的商品,促進(jìn)產(chǎn)品銷售。
客戶服務(wù):積極主動(dòng)地接待客戶,耐心回答客戶的咨詢和問題,提供良好的購(gòu)物體驗(yàn)。
庫(kù)存管理:確保商品陳列整產(chǎn),貨架充足,及時(shí)補(bǔ)充貨物保持庫(kù)存充足。
訂單處理:處理顧客的購(gòu)買訂單,確保準(zhǔn)確無誤地完成銷售交易。
交易結(jié)算:負(fù)責(zé)收銀結(jié)算,處理現(xiàn)金和非現(xiàn)金支付方式,保持交易過程的準(zhǔn)確性和安全性。
陳列布置:根據(jù)店內(nèi)陳列方案,布置產(chǎn)品陳列,提高產(chǎn)品的吸引力和銷售效率。
促銷活動(dòng):參與和推動(dòng)店內(nèi)促銷活動(dòng),增加銷售額和客戶忠誠(chéng)度。
投訴處理:妥善處理客戶投訴,并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)和解決問題。維護(hù)店面:保持店面整潔,維護(hù)店內(nèi)環(huán)境的良好形象。銷售統(tǒng)計(jì)與報(bào)告:記錄銷售數(shù)據(jù),撰寫銷售報(bào)告,向上級(jí)匯
報(bào)銷售情況。
學(xué)習(xí)更新:不斷學(xué)習(xí)更新產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧和客戶服務(wù)方法,提高工作效率和業(yè)績(jī)。
月休6天 -
機(jī)械設(shè)計(jì)部長(zhǎng)
10000-15000元2024-11-21韋女士一、崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)/機(jī)電一體化/機(jī)械電子等相關(guān)專業(yè);
2、具備汽車行業(yè)產(chǎn)品知識(shí);
3、熟悉CAD、三維設(shè)計(jì)軟件;
4、汽車傳感器開發(fā);
5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),較強(qiáng)的責(zé)任感及工作主動(dòng)性、踏實(shí)進(jìn)取,有良好的組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、對(duì)汽車傳感器有一定了解,五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
二、崗位責(zé)任:
1、制定新產(chǎn)品方案及實(shí)施計(jì)劃,包括技術(shù)儲(chǔ)備研究計(jì)劃,樣件方案設(shè)計(jì)、樣件制作計(jì)劃、樣件試驗(yàn)驗(yàn)證計(jì)劃,產(chǎn)品設(shè)計(jì)、驗(yàn)證計(jì)劃,過程設(shè)計(jì),樣件零部件采購(gòu)計(jì)劃,模具方案制定和評(píng)審;
2、設(shè)計(jì)圖樣,出具零部件及總裝圖,整理明細(xì)表,參與APQP過程文件編寫、修訂及評(píng)審過程,編寫作業(yè)指導(dǎo)書;
3、協(xié)助處理在生產(chǎn)、試驗(yàn)及工程中出現(xiàn)的技術(shù)問題、提出解決方案,組織各工序工藝質(zhì)量評(píng)估與完善工作;
4、根據(jù)客戶需求,設(shè)計(jì)合適的結(jié)構(gòu)實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)功能,選擇合適的材料、加工工藝、裝配工藝,確定工藝參數(shù);
5、具備分析現(xiàn)有產(chǎn)品的功能、性能、技術(shù)參數(shù)、產(chǎn)品優(yōu)點(diǎn)等,編制新產(chǎn)品各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
6、提供現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo),處理生產(chǎn)制造、市場(chǎng)應(yīng)用中存在的技術(shù)問題,參與降本增效及質(zhì)量提升相關(guān)工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
三、福利待遇:
1、薪酬待遇:薪酬***,年底13薪;開發(fā)、項(xiàng)目獎(jiǎng);良好的晉升通道,專業(yè)領(lǐng)域的內(nèi)、外培訓(xùn),專業(yè)、學(xué)歷提升、職稱評(píng)定。
2、完善的社會(huì)保險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn);
3、傳統(tǒng)節(jié)日福利發(fā)放;
4、大小雙休及國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日,帶薪年假、婚喪假、產(chǎn)假等各種國(guó)家規(guī)定的假期。
5、公司設(shè)員工食堂、發(fā)放生日禮物、全面的健康體檢,住房補(bǔ)貼。 -
自媒體運(yùn)營(yíng)推廣
8000-10000元2024-11-21韋文俊一、工作內(nèi)容: 1、 制定實(shí)施方案和拍攝制作相關(guān)視頻 2 負(fù)責(zé)推廣獲客 3、跟蹤鎖定重要客戶;負(fù)責(zé)渠道開發(fā) 二、任職要求: 1、有大型項(xiàng)目招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、有營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)資源,熟悉柳州螺螄粉產(chǎn)業(yè)及當(dāng)?shù)仄放瀑Y源 -
健身中心會(huì)籍銷售
2000-3000元2024-11-21翟女士(麗笙酒店)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)健身中心會(huì)員卡的銷售及客戶咨詢工作; 2、帶領(lǐng)客戶詳細(xì)參觀,介紹健身中心,介紹健身中心員卡辦理方式、費(fèi)用及其他可以享受到的服務(wù); 3、 熟練掌握健身房相關(guān)章程及制度,會(huì)員卡價(jià)格以及各種營(yíng)銷方案 …… 4、及時(shí)將最新活動(dòng)通知客戶,后期對(duì)客戶進(jìn)行追蹤與維護(hù); 5、具備較強(qiáng)的承壓能力、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 …… 有良好的溝通能力與人際交往能力; 3、有責(zé)任心和上進(jìn)心; 4、普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)的語言溝通能力及親和力; 5、營(yíng)銷意識(shí)強(qiáng),熱愛自己的工作; 6、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),有獨(dú)立開拓客戶能力 -
銷售業(yè)務(wù)員
3000-6000元2024-11-21崗位職責(zé) 1.完成公司銷售目標(biāo); 2.熟悉公司產(chǎn)品知識(shí)、以及新品、促銷產(chǎn)品等,便于及時(shí)推薦給客戶; 3.及時(shí)收集市場(chǎng)信息、客戶信息、意見反饋,匯總解決跨部門銷售問題清單; 4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)業(yè)務(wù)開發(fā)的工作 -
招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
8000-12000元2024-11-21編制部門的各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算,控制相關(guān)費(fèi)用的支出; 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督部門人員的業(yè)務(wù)工作,并制定考核方案; 5、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)組建及培養(yǎng); 6、負(fù)責(zé)組織制定公司業(yè)務(wù)的價(jià)格體系及各項(xiàng)制度; 7、負(fù)責(zé)客戶管理工作 …… ,負(fù)責(zé)建立客戶檔案,挖掘潛在客戶 1、工作經(jīng)驗(yàn): 具有5年以上運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),冷庫(kù)招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
銷售服務(wù)員
3000-4000元2024-11-21崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)餐飲服務(wù)工作; 2、協(xié)助公司客戶接待、會(huì)務(wù)服務(wù)工作; 3、協(xié)助公司產(chǎn)品銷售工作; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
貿(mào)易總監(jiān)
15000-20000元2024-11-21負(fù)責(zé)食品、肉類產(chǎn)品等品類的國(guó)內(nèi)、外上下游客戶渠道開發(fā)與維護(hù); 4. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)商務(wù)洽淡及合作推動(dòng),業(yè)務(wù)采購(gòu)洽談,推動(dòng)營(yíng)銷方案的實(shí)施,達(dá)成年度營(yíng)銷目標(biāo); 5. -
銷售經(jīng)理(南寧)
5000-10000元2024-11-212、維護(hù)和開拓餐飲渠道客戶,建立和維護(hù)客戶關(guān)系。 3、了解客戶需求,提供專業(yè)的解決方案和售后服務(wù)。 4、收集市場(chǎng)信息和客戶反饋,分析市場(chǎng)需求,為公司的營(yíng)銷策略提供參考意見。 …… 任職條件: 1、工作經(jīng)驗(yàn): 擁有5年以上餐飲渠道銷售經(jīng)驗(yàn) 2、知識(shí)要求: 大學(xué)本科以上學(xué)歷 3、基本技能: 具有餐飲渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉餐飲市場(chǎng)和客戶需求 4、需具備能力: 具備較強(qiáng)的銷售技巧 -
鮮肉業(yè)務(wù)員
4000-8000元2024-11-21崗位職責(zé) 1.完成公司銷售目標(biāo); 2.熟悉公司產(chǎn)品知識(shí)、以及新品、促銷產(chǎn)品等,便于及時(shí)推薦給客戶; 3.及時(shí)收集市場(chǎng)信息、客戶信息、意見反饋,匯總解決跨部門銷售問題清單; 4.負(fù)責(zé)鮮肉市場(chǎng)業(yè)務(wù)開發(fā)的工作 -
前臺(tái)
3000-5000元2024-11-21工作內(nèi)容: 1、接待來訪客戶,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 2、負(fù)責(zé)電話接聽與轉(zhuǎn)接,確保通信暢通; 3、協(xié)助處理日常前臺(tái)行政事務(wù)。 -
高級(jí)結(jié)構(gòu)開發(fā)工程師
7000-12000元2024-11-21gcic************************關(guān)鍵職責(zé): 1.按內(nèi)外部客戶需求并遵循康明斯開發(fā)流程進(jìn)行發(fā)動(dòng)機(jī)零部件設(shè)計(jì)開發(fā)、驗(yàn)證和發(fā)放; 2.主導(dǎo)或作為核心成員參與質(zhì)量問題的分析和解決; 3.生產(chǎn)支持,主導(dǎo)或參與解決各類影響生產(chǎn)的相關(guān)問題,確保生產(chǎn)線的正常運(yùn)行 -
跨境電商運(yùn)營(yíng)專員
5000-7000元2024-11-21尹麗娟多渠道開發(fā)細(xì)分品類優(yōu)質(zhì)供應(yīng)鏈和產(chǎn)品資源,并根據(jù)詢盤進(jìn)行采購(gòu)咨詢對(duì)接; 2、對(duì)現(xiàn)有供應(yīng)商及產(chǎn)品進(jìn)行迭代更新,與供應(yīng)商達(dá)成長(zhǎng)期友好合作關(guān)系; 3、了解生產(chǎn)、質(zhì)檢、發(fā)貨、運(yùn)輸?shù)攘鞒碳瓣P(guān)鍵控制節(jié)點(diǎn),管控履約過程中的風(fēng)險(xiǎn); 4、溝通協(xié)調(diào)客戶問題 -
招商專員
4000-6000元2024-11-21尹麗娟執(zhí)行當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)產(chǎn)業(yè)的招商工作; 2、營(yíng)銷工作:根據(jù)集團(tuán)及項(xiàng)目公司的營(yíng)銷計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品二次拓展,完成銷售任務(wù)指標(biāo); 3、運(yùn)營(yíng)管理:協(xié)助當(dāng)?shù)貓@區(qū)活動(dòng)策劃并執(zhí)行,對(duì)接宣傳渠道,提升品牌影響力; 4、政府客戶經(jīng)營(yíng)
柳州相關(guān)熱門崗位
移動(dòng)客服專員it客服專員保險(xiǎn)客服專員客服專員/客服助理客戶客戶維護(hù)維護(hù)客戶客戶管理開發(fā)客戶客戶開發(fā)保險(xiǎn)客戶服務(wù)客戶服務(wù)客戶協(xié)調(diào)客戶跟進(jìn)客戶接待移動(dòng)客戶經(jīng)理個(gè)人客戶經(jīng)理客戶關(guān)系銷售客戶代表銷售代表/客戶代表客戶開發(fā)與維護(hù)客戶關(guān)系維護(hù)客戶對(duì)接客戶開拓電話客戶客戶回訪客戶關(guān)系管理廣告客戶專員網(wǎng)絡(luò)客戶新客戶開發(fā)客戶拓展客戶邀約客戶代表銷售顧問客戶咨詢服務(wù)客戶主管老客戶維護(hù)渠道客戶開發(fā)品牌客戶銷售售后客戶維護(hù)客戶維護(hù)人員電話邀約客戶老客戶開發(fā)企業(yè)客戶銷售電話銷售客戶經(jīng)理工單處理保險(xiǎn)客服打單客服客服客服助理溝通客服公司客服客服銷售客服(無銷售)無銷售客服早九晚六軟件客服平臺(tái)客服平臺(tái)客服客服客服接待運(yùn)營(yíng)客服業(yè)務(wù)客服客服員工咨詢客服客戶篩選普通話客服客服專員數(shù)據(jù)客服大數(shù)據(jù)客服投訴客服平臺(tái)運(yùn)營(yíng)客服邀約客服營(yíng)銷客服
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柳州 客服專員招聘工資
¥
3200
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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17.9%2K
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60.7%3K
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11.3%4K
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7.7%5K
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1.8%6K-8K
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0.6%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.9%
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高中3.6%
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中專1.2%
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大專2.4%
柳州客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.9%,高中占3.6%,中專占1.2%,大專占2.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.8%
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1-3年1.8%
柳州客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.8%,1-3年占1.8%。