柳州電子商務(wù)公司會(huì)計(jì)招聘
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柳州 會(huì)計(jì) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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全盤賬財(cái)務(wù)主管
4000-7000元2024-11-22韋建成總經(jīng)理工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)日常的稅務(wù)申報(bào);匯算清繳;辦理各項(xiàng)稅務(wù)相關(guān)事宜跟進(jìn)專項(xiàng)稅務(wù)事項(xiàng)如稅務(wù)評(píng)估、稽查、檢查等,完善稅務(wù)工作的合法合規(guī)性要求
2、規(guī)范各項(xiàng)涉稅事項(xiàng)的核算、管理流程,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)反映;定期對(duì)納稅申報(bào)、稅負(fù)情況進(jìn)行綜合分析,提出合理優(yōu)化建議
3、及時(shí)、準(zhǔn)確完成各類財(cái)務(wù)報(bào)表及統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制、匯總、報(bào)送工作
4、負(fù)責(zé)成本核算、財(cái)務(wù)分析,輸出財(cái)務(wù)結(jié)論指導(dǎo)公司相關(guān)業(yè)務(wù)操作,為公司經(jīng)營(yíng)管理提供決策
5、負(fù)責(zé)憑證裝訂及其他會(huì)計(jì)檔案整理及保管工作
6、負(fù)責(zé)編制各項(xiàng)目的盈利目標(biāo)規(guī)劃、年度預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他日常工作事務(wù)
任職資格
1、工作主動(dòng)性強(qiáng)。
2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
3、具備較強(qiáng)的邏輯思維,工作細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé),對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。
4、了解掌握國(guó)家會(huì)計(jì)制度及法規(guī)的規(guī)定,審核把關(guān)原始憑證,按時(shí)保質(zhì)生成會(huì)計(jì)憑證,完成日常賬務(wù)核算工作
5、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)
6、2年以上財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
7、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)法、會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等,會(huì)計(jì)理論基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作布置 -
內(nèi)帳會(huì)計(jì)
3000-4000元2024-11-22韋建成總經(jīng)理崗位職責(zé):
熟練處理會(huì)計(jì)憑證、成本核算、編制財(cái)務(wù)報(bào)表,具體如下:
1、對(duì)賬:月中和次月初分別與出納、采購(gòu)部、供貨商、加盟商完成對(duì)賬,并簽字存檔備查;
2、結(jié)賬、倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)、結(jié)賬、抽查;
3、數(shù)據(jù)分析:依據(jù)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人的要求配合完成;
4、賬務(wù)處理:完成當(dāng)月應(yīng)收應(yīng)付,核對(duì)加盟商、供應(yīng)商欠款簽字確認(rèn);賬務(wù)處理、數(shù)據(jù)歸口分類準(zhǔn)確;
5、資料報(bào)送:按時(shí)完成對(duì)外的資料報(bào)送。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,23-43歲,3年及以上內(nèi)賬和電商、商貿(mào)類會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證;
2、熟練操作Excel、Word辦公軟件;
3、工作認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和執(zhí)行力。
4、會(huì)使用檸檬云、金蝶等財(cái)務(wù)軟件。
5、能適應(yīng)加班,加班有加班費(fèi)。 -
財(cái)務(wù)主管
4000-6000元2024-11-22韋建成總經(jīng)理工作職責(zé)
1、及時(shí)、準(zhǔn)確完成各類財(cái)務(wù)報(bào)表及統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制、匯總、報(bào)送工作。
2、負(fù)責(zé)成本核算、財(cái)務(wù)分析,輸出財(cái)務(wù)結(jié)論指導(dǎo)公司相關(guān)業(yè)務(wù)操作,為公司經(jīng)營(yíng)管理提供決策。
3、負(fù)責(zé)憑證裝訂及其他會(huì)計(jì)檔案整理及保管工作。
4、負(fù)責(zé)編制各項(xiàng)目的盈利目標(biāo)規(guī)劃、年度預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控。
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他日常工作事務(wù)。
任職資格
1、工作主動(dòng)性強(qiáng)。
2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
3、具備較強(qiáng)的邏輯思維,工作細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé),對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。
4、了解掌握國(guó)家會(huì)計(jì)制度及法規(guī)的規(guī)定,審核把關(guān)原始憑證,按時(shí)保質(zhì)生成會(huì)計(jì)憑證,完成日常賬務(wù)核算工作。
5、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)。
6、2年以上財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)法、會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等,會(huì)計(jì)理論基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作布置。 -
財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)文員
3000-4000元2024-11-22韋建成總經(jīng)理4、有2-3年及以上、線上電商快消品、零售行業(yè)超市內(nèi)賬或電商、商貿(mào)類會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。 5、有統(tǒng)計(jì)、核算、分析等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);對(duì)數(shù)據(jù)較為敏感,具有一定數(shù)據(jù)分析能力。 6、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。 -
人事專員
3000-5000元2024-11-19龍萍崗位職責(zé): 1.招聘會(huì)計(jì)類、文員類、財(cái)務(wù)類人員,給公司大量?jī)?chǔ)備會(huì)計(jì)人才。 2.管理公司員工的招聘、考勤、社保、薪酬、員工關(guān)系培訓(xùn)等。 -
會(huì)計(jì)
3000-5000元2024-11-19龍萍1、會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)管理專業(yè),年齡45歲以下。 2、三年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)流程,連續(xù)三年以上在同一家公司從事財(cái)務(wù)管理工作。 …… 3、精通財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)和經(jīng)濟(jì)法規(guī),熟悉會(huì)計(jì)法、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化,熟悉稅務(wù)法規(guī)和具體操作。 4、熟練操作財(cái)務(wù)軟件(管家婆)及辦公自動(dòng)化軟件。
約 6 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州 會(huì)計(jì)招聘工資
¥
3453
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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12.5%2K
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47.6%3K
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28%4K
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8.9%5K
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2.6%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.9%
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高中0.3%
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中專0.5%
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大專2.1%
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本科0.2%
柳州會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.9%,高中占0.3%,中專占0.5%,大專占2.1%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.5%
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1-3年1.4%
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3-5年0.5%
柳州會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占1.4%,3-5年占0.5%。