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柳州旅游事業(yè)部總經(jīng)理招聘

桂聘提供2024年12月柳州旅游事業(yè)部總經(jīng)理最新招聘,城中區(qū)1條,平均工資約為6446元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多旅游事業(yè)部總經(jīng)理旅游事業(yè)部總經(jīng)理公司管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

培訓(xùn)講師

8000-13000元
柳州-城中區(qū)-紅星美凱龍家居廣西1號店 1人 電子 家具 家居
2024-12-14
董林巖
培訓(xùn)師主要負(fù)責(zé)培訓(xùn)項目的實施, 并持續(xù)改善; 協(xié)助上級建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系,建立內(nèi)部及外部師資庫、教材庫、試題庫和案例庫等?!緧徫宦氊?zé)】 1、擬定培訓(xùn)計劃,組織培訓(xùn)活動?!?、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)員的培訓(xùn)輔導(dǎo)工作; 3、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、銷售人員培訓(xùn)、公司活動組織、入職培訓(xùn) 4、營銷系統(tǒng)員工的心態(tài)、技能、知識的培訓(xùn) 5、建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程 6、根據(jù)公司戰(zhàn)略開展培訓(xùn)需求調(diào)研,并制定年度培訓(xùn)計劃; 7、指導(dǎo)各系統(tǒng)培訓(xùn)計劃的實施及公司級培訓(xùn)計劃的實施; 8、負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍的建立、管理,外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的甄選和管理; 9、制定年度培訓(xùn)經(jīng)費預(yù)算并對其進(jìn)行管理; 10、建立培訓(xùn)檔案,根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計培訓(xùn)效果評估方式; 11、協(xié)助指導(dǎo)員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,并創(chuàng)建適合其職業(yè)發(fā)展的培訓(xùn)課程。 【任職要求】 1、22-35歲,大專以上學(xué)歷,從事宣講會、會銷主講講師經(jīng)驗,并對新模式有實戰(zhàn)案例經(jīng)驗優(yōu)先; 2、富有激情,較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力,思維敏捷、有較強的組織、策劃及演講能力; 3、有很強的工作責(zé)任心及團(tuán)隊協(xié)作精神; 4、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù),熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具,熟練使用辦公軟件,可制作課件; 5、普通話標(biāo)準(zhǔn),講課有特色,有激情有志于在講師職業(yè)發(fā)展,能適應(yīng)短期出差和高壓工作?!拘劫Y福利】1、底薪+績效工資+銷售提成+項目提成+管理提成+股權(quán)分紅+福利正常干:5000-8000元/月努力干:8000-10000元/月使勁干:10000-15000元/月拼命干:月月過萬,上不封頂 2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+成長計劃培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+管理能力培訓(xùn))全方位助你成長(并帶薪+培訓(xùn)津貼的發(fā)放)全方位助你成長;3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品等;4、獎金豐厚(日營銷小激勵、團(tuán)隊獎、活動獎金)等;5、團(tuán)隊旅游機(jī)會,以及各種員工活動(聚餐、郊游、運動會、體育活動、員工生日會等);6、高科技行業(yè)發(fā)展迅速,市場空間大,長達(dá)10年的行業(yè)品牌效應(yīng),市場相對好開發(fā),讓你薪資翻倍,提高生活質(zhì)量?!旧习鄷r間】:09:00-18:00(周日19:00)【晉升通道】:1、內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道2、管理通道:培訓(xùn)講師—主管(店長)—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理策劃總監(jiān)崗位職責(zé)活動策劃總監(jiān)需要負(fù)責(zé)各類活動的創(chuàng)意策劃、文案撰寫、現(xiàn)場執(zhí)行及流程把控,能充分利用各種平臺進(jìn)行造勢營銷,創(chuàng)造熱點,吸引關(guān)注?!緧徫宦氊?zé)】1、負(fù)責(zé)該事業(yè)部營銷企劃團(tuán)隊的組建、培訓(xùn)、企業(yè)文化建設(shè);2、負(fù)責(zé)該事業(yè)部營銷項目的整體營銷策劃策略、主題定位制定,包括產(chǎn)品分析、渠道策劃、促銷策劃等;能獨立撰寫廣告,軟文,手冊等文案,根據(jù)節(jié)點制定營銷方案。3、負(fù)責(zé)公司品牌推廣、媒體策略,建立和發(fā)展公司的網(wǎng)絡(luò)營銷、新媒體傳播等;統(tǒng)籌對接廣告公司、活動公司、媒體公司等,負(fù)責(zé)媒體推廣效果的監(jiān)控及關(guān)系維護(hù)。4 、配合營銷中心制定整體推廣方向,按月、季、年度制訂相應(yīng)廣告投放策略和媒體比例分配策劃報告,及各階段計劃任務(wù)書?!救温氁蟆?、22-35歲,本科以上學(xué)歷;2、建材或家裝相關(guān)行業(yè)營銷策劃經(jīng)驗5年以上;3、具備較強的文字功底及語言表達(dá)能力;4、既往有成功的產(chǎn)品策劃案例、渠道策劃案例或者促銷案例;5、熟悉新媒體宣傳推廣、熟悉建材及家裝行業(yè)營銷策劃者優(yōu)先;6、出色的領(lǐng)導(dǎo)力,能獨立帶領(lǐng)團(tuán)隊,開拓策劃及組織活動;【薪資福利】1、底薪+績效工資+銷售提成+項目提成+管理提成+股權(quán)分紅+福利正常干:5000-8000元/月努力干:8000-10000元/月使勁干:10000-15000元/月拼命干:月月過萬,上不封頂 2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+成長計劃培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+管理能力培訓(xùn))全方位助你成長(并帶薪+培訓(xùn)津貼的發(fā)放)全方位助你成長;3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品等;4、獎金豐厚(日營銷小激勵、團(tuán)隊獎、活動獎金)等;5、團(tuán)隊旅游機(jī)會,以及各種員工活動(聚餐、郊游、運動會、體育活動、員工生日會等);6、高科技行業(yè)發(fā)展迅速,市場空間大,長達(dá)10年的行業(yè)品牌效應(yīng),市場相對好開發(fā),讓你薪資翻倍,提高生活質(zhì)量?!旧习鄷r間】:09:00-18:00(周日19:00)【晉升通道】:1、內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道2、管理通道:策劃總監(jiān)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理
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柳州分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:1W以上
  • 7.7%
    2K
  • 23.1%
    3K
  • 7.7%
    4K
  • 15.4%
    5K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 38.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    69.2%
  • 高中
    7.7%
  • 本科
    23.1%
柳州分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69.2%,高中占7.7%,本科占23.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    76.9%
  • 3-5年
    23.1%
柳州分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占76.9%,3-5年占23.1%。

行業(yè)招聘

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