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柳州保險(xiǎn)公司培訓(xùn)招聘

共找到 28條 柳州 培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):.
工作地址:江南區(qū)
1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶要求,給用戶提供汽車售后服務(wù)知識(shí)咨詢、出單和相關(guān)服務(wù)工作
2、完成個(gè)人及部門銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)
3、維護(hù)所在4S店面客情關(guān)系
任職要求:
1、熱愛銷售工作,勤奮上進(jìn),目標(biāo)感強(qiáng)烈。
2、性格開朗,具有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力。
3、具有較好的抗壓能力。
福利待遇:
合理報(bào)酬:無(wú)責(zé)任底薪2500-4000+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金月均8千-2萬(wàn)不是夢(mèng)想是現(xiàn)實(shí))
完整福利:五險(xiǎn)一金+優(yōu)秀人員節(jié)日禮品+慰問禮金+團(tuán)建旅游+自由調(diào)休+生日關(guān)懷等。
公平晉升:銷售顧問--城市經(jīng)理等;
個(gè)人成長(zhǎng):新興行業(yè),發(fā)展空間大,培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)多;
工作時(shí)間: 做六休一
上班時(shí)間:9:00-17:30(我們不加班給你自己的時(shí)間陪父母、愛人)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)為新車和售后車輛的車主提供關(guān)于非車險(xiǎn)產(chǎn)品(車損無(wú)憂)講解出單和相關(guān)服務(wù)工作
2、完成個(gè)人及部門銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)
3、維護(hù)所在4S店面客情關(guān)系
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、熱愛銷售工作,勤奮上進(jìn),目標(biāo)感強(qiáng)烈;
3、性格開朗,具有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力;
4、具有較好的抗壓能力。
福利待遇:
合理報(bào)酬:無(wú)責(zé)任底薪3000+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金月均8千-3萬(wàn)不是夢(mèng)想是現(xiàn)實(shí))
完整福利:五險(xiǎn)一金+優(yōu)秀人員節(jié)日禮品+慰問禮金+團(tuán)建旅游+自由調(diào)休+生日關(guān)懷等。
公平晉升:銷售顧問--培訓(xùn)師--城市經(jīng)理等;
個(gè)人成長(zhǎng):新興行業(yè),發(fā)展空間大,培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)多;
上班時(shí)間:9:00-17:30(我們不加班給你自己的時(shí)間陪父母、愛人)
工作地點(diǎn):江南區(qū)4S門店
2024-11-16
徐經(jīng)理
崗位要求:
1、2年以上新能源銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn),銷冠級(jí)別,擔(dān)任經(jīng)理、主管職位優(yōu)先
2、熟悉各項(xiàng)新能源銷售業(yè)務(wù),全面負(fù)責(zé)新品牌的整體運(yùn)營(yíng)管理
3、負(fù)責(zé)新品牌的團(tuán)隊(duì)建設(shè),包括團(tuán)隊(duì)搭建、日常輔導(dǎo)和內(nèi)訓(xùn)管理
4、接受不定期前往廣州總部研修、出差
5、大專以上學(xué)歷,年齡、性別不限
6、通過認(rèn)證培訓(xùn)后,接受廠家直接管理
薪資&福利待遇:
1、6000元/月高薪保底,提成上不封頂,全年薪資15W+
2、業(yè)績(jī)優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)參加廠家研修和額外獎(jiǎng)勵(lì)
3、五險(xiǎn)一金/帶薪年假/過節(jié)福利
2024-11-16
黃女士
經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施; 2.定期巡查所轄店鋪,規(guī)范各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)工作; 3.熟悉并貫徹所轄品牌的經(jīng)營(yíng)思路和政策; 4.必要時(shí)駐店管理,在規(guī)定期限內(nèi)整改、帶教好相關(guān)工作及店鋪人員; 5.設(shè)計(jì)、管理、實(shí)施營(yíng)運(yùn)培訓(xùn)課目
2024-11-15
陳明謙
1、培訓(xùn)銷售顧問熟悉汽車銷售流程; 2、培訓(xùn)銷售顧問通過提供優(yōu)秀的服務(wù),建立顧客忠誠(chéng)度和提升經(jīng)銷商品牌形象; 3、培訓(xùn)銷售顧問了解車輛的性能和利益,熟悉競(jìng)品車型的信息; 4、培訓(xùn)銷售顧問通過主動(dòng)熱情規(guī)范的銷售服務(wù) …… ,達(dá)到廠家客戶滿意度考核要求 5、收集和發(fā)掘銷售顧問的培訓(xùn)需求,制定培訓(xùn)計(jì)劃,組織和實(shí)施培訓(xùn)工作,并監(jiān)控培訓(xùn)效果。 …… 6、協(xié)助公司開展培訓(xùn)的其它相關(guān)工作。 7、 根據(jù)廠家要求展開每月的店內(nèi)培訓(xùn),并根據(jù)要求向廠家反饋培訓(xùn)結(jié)果。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作
3、在會(huì)計(jì)核算、資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)分析、成本控制等方面對(duì)所屬公司財(cái)務(wù)人員進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)及培訓(xùn)。 4、檢查各種財(cái)務(wù)報(bào)告的及時(shí)、正確性,向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及公司呈報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表。
2024-11-10
人事部
培訓(xùn)!包教包會(huì)! 急招:招募專員2名。
任職要求: 1、有無(wú)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或從業(yè)經(jīng)歷均可,可享多對(duì)一連環(huán)培訓(xùn),歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生,可提供實(shí)習(xí)證明; 2、有1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng) …… 4.提供帶薪培訓(xùn),并且3個(gè)月提供一次晉升機(jī)會(huì)并提供晉升培訓(xùn),讓你的職業(yè)生涯平滑順暢。
約 28 個(gè)崗位

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柳州 培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
  • 9.8%
    2K
  • 20.7%
    3K
  • 25.6%
    4K
  • 25.6%
    5K
  • 7.3%
    6K-8K
  • 8.5%
    8K-1W
  • 2.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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