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柳州票據(jù)管理招聘

共找到 6條 柳州 票據(jù)管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
柳州-柳江區(qū) 2人 2年以上 大專以上 食品
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)前
人事部
1. ?全面負(fù)責(zé)銷售部的工作,拓展市場、組織、策劃銷售方案。管理并帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)。
2. ??根據(jù)公司全年工作計(jì)劃,布置年度工作任務(wù),分解至各區(qū)域并制定部門工作計(jì)劃。
3. ??負(fù)責(zé)督促、檢查并指導(dǎo)各區(qū)域市場銷售人員的工作,落實(shí)工作進(jìn)度。
4. ??負(fù)責(zé)銷售工作中各區(qū)域市場提交的各種促銷、推廣方案的審核,并適時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)工作情況。
5. ??負(fù)責(zé)銷售工作中發(fā)生的各種費(fèi)用、票據(jù)的審核工作,協(xié)助財(cái)務(wù)部和總經(jīng)理合理做好內(nèi)部控制。
6. ??根據(jù)客戶的銷量、資信等情況和公司授予各業(yè)務(wù)人員的賬額等權(quán)限,制定客戶等級評定標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)客戶的等級,確定客戶的賬期、賬額,保障應(yīng)收賬款回收安全。
7、負(fù)責(zé)建立、建全‘應(yīng)收賬款-催收管理制度,根據(jù)財(cái)務(wù)部傳送的‘應(yīng)收賬款催收單’督促各區(qū)域負(fù)責(zé)人及時(shí)催收賬款,強(qiáng)化貨款催收管理工作。?
8、制定業(yè)績考核措施,建立建全獎勵、激勵制度,能夠做到,人盡其才、物盡其力。并充分調(diào)動銷售人員的工作熱情。
崗位要求:
1. ?大專以上學(xué)歷。
2. 有干米粉行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. ???有團(tuán)隊(duì)組建、開拓空白市場的能力和經(jīng)驗(yàn);
4. ???有敏稅的洞察能力,能快速識別客戶真實(shí)需求,找到銷售突破口;
5. ??有經(jīng)營結(jié)果導(dǎo)向意識,狼性團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和經(jīng)驗(yàn)。
月薪 2萬(或面談)月休:4天,買五險(xiǎn) 有意者可投簡歷或電話咨詢
上班時(shí)間:早上:8:30 --5:30
2024-11-21
李女士
職位描述:
1. 遵守交通安全管理的規(guī)章制度,安全駕車,遵守公司的其它相關(guān)規(guī)定。
2.經(jīng)部門主管領(lǐng)導(dǎo)同意后方可用車,未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自出車。
3. 假日和上班時(shí)間外,司機(jī)將車輛停放在安全地方保管,不得私自用車。
4. 愛惜車輛,平時(shí)注意車輛的保養(yǎng),經(jīng)常檢查車輛的主要機(jī)件,確保車輛正常行駛。
5. 司機(jī)應(yīng)每月清洗車輛,下雨天酌情,以保持車輛整潔。出車前檢查車輛的水、電、汽油、機(jī)油及其它性能是否正常。
6. 車輛發(fā)生的費(fèi)用,憑票據(jù)與出車記錄報(bào)銷。
7. 發(fā)現(xiàn)車輛出現(xiàn)故障需要維修時(shí),應(yīng)即刻報(bào)告領(lǐng)導(dǎo),并提出具體維修意見(包括維修項(xiàng)目和大致需要的費(fèi)用等),經(jīng)公司批準(zhǔn)后做維修保修。未經(jīng)批準(zhǔn),不得私自維修。
8. 出車歸來停放車輛,注意停放安全,要防刮擦防墜物。離開車輛時(shí),要鎖好保險(xiǎn)鎖,防止車輛被盜。
9. 對所開車的各種證件經(jīng)常檢查,保證出車時(shí)證件齊全。
10. 車內(nèi)不吸煙。對乘車人要熱情、禮貌、說話應(yīng)文明;車內(nèi)客人談話時(shí),除客人主動搭話外,不隨便插話。
要求: 1、身體健康、吃苦耐勞,持C1以上駕照,2年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn),駕駛技術(shù)嫻熟,熟練操作電腦辦公軟件; 2、遵守紀(jì)律、服從安排,抗壓力強(qiáng)、有良好的綜合素質(zhì),無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章; 3、一年以上專職司機(jī)優(yōu)先;僅限退伍軍人。
2024-11-20
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常收支的管理和基本賬務(wù)的核對
2、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;
3 ,每月工資審核發(fā)放
4、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng),按時(shí)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;
5、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料;
6、負(fù)責(zé)現(xiàn)金支票的保管,管理銀行帳戶和各項(xiàng)票據(jù)的開具;
7、記賬要求字跡清晰、準(zhǔn)確、及時(shí),賬目日清月結(jié),報(bào)表編制準(zhǔn)確、及時(shí);了解國家財(cái)經(jīng)政策和會計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)
任職條件:
大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)
2024-11-17
對管轄各個(gè)藥店按時(shí)進(jìn)行會計(jì)賬務(wù)處理工作,編制會計(jì)報(bào)表; 2、每月按時(shí)、準(zhǔn)確編制各種納稅申報(bào)表并按時(shí)繳納; 3、每月對會計(jì)憑證進(jìn)行登記造冊,對保存在財(cái)務(wù)部門的會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、會計(jì)報(bào)表和其他會計(jì)資料統(tǒng)一進(jìn)行管理 …… 崗位要求 1、財(cái)務(wù)管理、會計(jì)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、掌握會計(jì)基礎(chǔ)知識,熟悉現(xiàn)金、銀行存款、票據(jù)傳遞等相關(guān)制度; 3、熟悉各項(xiàng)財(cái)務(wù)通則、會計(jì)準(zhǔn)則和稅收法律法規(guī)。
崗位職責(zé): 1、每月按時(shí)、準(zhǔn)確編制各種納稅申報(bào)表并按時(shí)繳納; 2、每月對會計(jì)憑證進(jìn)行登記造冊,對保存在財(cái)務(wù)部門的會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、會計(jì)報(bào)表和其他會計(jì)資料統(tǒng)一進(jìn)行管理; 3、做好會計(jì)憑證的檔案管理工作 …… ,保證憑證完整,以便隨時(shí)調(diào)用查閱; 崗位要求: 1.財(cái)務(wù)管理、會計(jì)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,25屆畢業(yè)生; 2.掌握會計(jì)基礎(chǔ)知識,熟悉現(xiàn)金、銀行存款、票據(jù)傳遞等相關(guān)制度; 3.熟悉各項(xiàng)財(cái)務(wù)通則、
2024-11-14
藍(lán)春亮
HR
崗位職責(zé): 1、票據(jù)管理:負(fù)責(zé)處理、收集、整理,保存相關(guān)物流票據(jù);單據(jù)歸檔,費(fèi)用核算; 2、數(shù)據(jù)管理:相關(guān)數(shù)據(jù)上傳;波次放票、顧客聯(lián)打印;報(bào)告書掃描,歸檔,打印等; 3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職要求 …… : 1、中專及以上學(xué)歷,有票據(jù)、數(shù)據(jù)處理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、身體健康、吃苦耐勞、踏實(shí)肯干、工作認(rèn)真細(xì)致; 3、熟悉基本電腦操作。
約 6 個(gè)崗位
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柳州 出納招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 11%
    2K
  • 60.2%
    3K
  • 21.2%
    4K
  • 4.2%
    5K
  • 1.7%
    6K-8K
  • 0.8%
    8K-1W
  • 0.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.3%
  • 大專
    1.7%
柳州出納招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,大專占1.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.2%
  • 1-3年
    0.8%
柳州出納招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。
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