1、計(jì)劃執(zhí)行:負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的醫(yī)院招商工作,執(zhí)行公司制定的年度銷售計(jì)劃,保證銷售指標(biāo)的達(dá)成;
2、市場(chǎng)調(diào)研:負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)信息的調(diào)研工作,及時(shí)了解同類產(chǎn)品的情況;
3、代理商管理:對(duì)代理商進(jìn)行篩選、管理和維護(hù),督促、協(xié)助代理商完成區(qū)域內(nèi)的開發(fā)工作;
4、流向管理:完成轄區(qū)內(nèi)目標(biāo)醫(yī)院數(shù)據(jù)庫(kù)的相關(guān)工作,負(fù)責(zé)商業(yè)渠道的歸攏,每月提供代理商商業(yè)及醫(yī)院流向;
5、信息收集:對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行收集和反饋,及時(shí)解決代理商客戶在市場(chǎng)銷售過(guò)程中的問題;
6、政府事務(wù)跟進(jìn):了解和掌握區(qū)域內(nèi)的政府事務(wù)情況,協(xié)助省區(qū)經(jīng)理完成政府事務(wù)工作;
柳州城中區(qū)商務(wù)經(jīng)理招聘
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柳州 城中區(qū) 商務(wù)經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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商務(wù)經(jīng)理
6000-7000元2024-11-21一、崗位職責(zé):
全面負(fù)責(zé)家居共享店的共享合伙人的招募與其它商務(wù)談判工作,核心工作如下:
1、共享合伙人的招募工作;
2、外部合伙人的會(huì)議機(jī)制、培訓(xùn)機(jī)制、營(yíng)銷激勵(lì)機(jī)制等運(yùn)營(yíng)機(jī)制的落地與執(zhí)行;;
3、本部門工作的計(jì)劃管理和執(zhí)行監(jiān)督;
4、完成上級(jí)安排的其它工作,上級(jí)是店總。
二、任職要求:
1、營(yíng)銷管理相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷,有3-5年30人以上營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉現(xiàn)代管理模式,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力,并能熟練制定并運(yùn)用各種激勵(lì)措施;
3、具備良好的書面表達(dá)能力,能熟悉制定各種流程、機(jī)制等文件;
4、具備良好的口頭及上臺(tái)集中培訓(xùn)能力,并熟悉各種會(huì)議(尤其是沙龍會(huì)銷)的組織與統(tǒng)籌工作;
5、受過(guò)營(yíng)銷管理、溝通管理、組織變革管理、商務(wù)演說(shuō)、合同法等方面的培訓(xùn);
6、有高度的工作熱情和責(zé)任感,有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)意識(shí)。
三、收入及福利待遇:
1、薪資構(gòu)成:基本薪資+崗位工資+績(jī)效工資+業(yè)績(jī)提成+其它獎(jiǎng)金;
2、員工關(guān)懷:?jiǎn)T工戶外拓展/聚餐、公司年會(huì)、節(jié)假日福利等;
3、有完善的培養(yǎng)及晉升機(jī)制。 -
招商經(jīng)理
5000-10000元2024-11-15黃繼想崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開發(fā)加盟門店、合作商戶、及城市合伙人;
2、負(fù)責(zé)招商團(tuán)隊(duì)的搭建,管理,及團(tuán)隊(duì)建設(shè);
3、積極開展市場(chǎng)調(diào)研,積累商戶資源;
任職要求:
1、認(rèn)同牙企業(yè)文化,及發(fā)展理念;
2、有溝通,拓展和成交力;
3、有資源人脈(美業(yè)、商會(huì)、老年大學(xué)、社會(huì)團(tuán)體資源);
4、有保險(xiǎn)、直銷、美業(yè)、連鎖門店,醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取
崗位福利:
朝九晚六/法定節(jié)假日/底薪+提成+補(bǔ)貼 -
招商經(jīng)理
11000-12000元2024-11-13張先生崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體招商及多種經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收工作開展;
2.完成租決到期/大面積招調(diào)方案制定,優(yōu)化業(yè)態(tài)組合,提升品牌級(jí)次,招調(diào)落地;
3.協(xié)助完成預(yù)警品牌的監(jiān)控,及時(shí)備商,嚴(yán)控空鋪預(yù)出;
4.完成總部下達(dá)的招調(diào)遞增率、動(dòng)態(tài)出租率、空鋪率等考核指標(biāo);
5.做好市場(chǎng)調(diào)研工作,搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息,建立及更新商戶信息數(shù)據(jù)庫(kù)。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,3年以上購(gòu)物中心或百貨招商工作經(jīng)驗(yàn),其中1年以上部門負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉招商流程,在區(qū)域內(nèi)有良好的招商資源和個(gè)人口碑;
3.熟練使用辦公軟件,擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
4.有較好的招商談判技巧和能力;
5.認(rèn)同萬(wàn)達(dá)企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;
6.良好的抗壓能力,能夠接受異地工作派遣。
約 3 個(gè)崗位
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柳州 商務(wù)經(jīng)理招聘工資
¥
5484
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:5K
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6.1%2K
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18.2%3K
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12.1%4K
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24.2%5K
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18.2%6K-8K
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9.1%8K-1W
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12.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州商務(wù)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州商務(wù)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。