1、負(fù)責(zé)車間各崗位的管理流程、管理制度的擬訂、監(jiān)督及實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)車間員工素質(zhì)、操作技能、5S、品質(zhì)等方面培訓(xùn);
3、負(fù)責(zé)車間內(nèi)產(chǎn)能分析預(yù)算及應(yīng)對措施的提出;
4、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常管理,如維修、保養(yǎng)等,及時(shí)協(xié)調(diào)處理設(shè)備異常;
5、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)進(jìn)度的管理,確保交期,對生產(chǎn)過程中的物料及時(shí)監(jiān)控,確保正常供應(yīng);
6、設(shè)置并實(shí)施產(chǎn)品的進(jìn)度、生產(chǎn)方法和流程;
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的生產(chǎn)調(diào)度管理工作;
8、負(fù)責(zé)對車間防火和安全生產(chǎn)的管理;
9、負(fù)責(zé)對下屬人員的檢查、督促、考核、激勵(lì);
10、有對下屬的人事推薦權(quán)和考核、評價(jià)權(quán);
柳州生產(chǎn)車間管理招聘
共找到
33條
柳州 生產(chǎn)車間管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
設(shè)備維修工
4000-6000元·13薪2024-11-21蘭女士人力資源1、遵守安全規(guī)章制度;改善安全生產(chǎn)設(shè)施;
2、設(shè)備維修維護(hù):
負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場設(shè)備故障響應(yīng),生產(chǎn)陪產(chǎn)支持;
負(fù)責(zé)設(shè)備計(jì)劃性維護(hù)維修的具體實(shí)施,并作好工單記錄;
負(fù)責(zé)設(shè)備專業(yè)維護(hù)維修實(shí)施;
協(xié)助外協(xié)單位維修、維護(hù)(中央空調(diào)、電力系統(tǒng)、特種設(shè)備、擰緊工具、設(shè)備儀表儀器等);
參與負(fù)責(zé)辦理設(shè)備/工裝的自制、外委修理,并組織相關(guān)車間及部門進(jìn)行修理質(zhì)量監(jiān)督和驗(yàn)收;
參與現(xiàn)場設(shè)備相關(guān)改善工作;
參與設(shè)備/工裝的安裝、調(diào)試與設(shè)備驗(yàn)收工作;
進(jìn)行綜合維修的日常工作;
3、上級交付的其他工作。
教育/工作經(jīng)驗(yàn)
1-大專及以上學(xué)歷
2-機(jī)械類、經(jīng)濟(jì)管理類等專業(yè)
3-具有汽車工業(yè)生產(chǎn)、物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
特殊知識
1-掌握供應(yīng)鏈管理
2-了解生產(chǎn)管理
3-了解公司財(cái)務(wù)管理流程
其他要求/技能
1- 具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力;
2- 工作細(xì)心、認(rèn)真負(fù)責(zé) -
涂裝車間主任
10000-15000元2024-11-21伍女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)系統(tǒng)管理工作,參與公司經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃制定,提出合理化建議; 2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)制定、完善本部門各項(xiàng)管理制度、程序文件、作業(yè)流程規(guī)范,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施; 3、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃,下達(dá)分解各車間生產(chǎn)任務(wù)和作業(yè)計(jì)劃。確保按期保質(zhì)保量完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù); 4、組織召開生產(chǎn)例會,總結(jié)分析工作開展和完成情況;指導(dǎo)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的生產(chǎn)異常問題; 5、落實(shí)工藝紀(jì)律執(zhí)行情況,配合質(zhì)量、開發(fā)等部門解決生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量異常問題,持續(xù)提高產(chǎn)品質(zhì)量水平; 6、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間安全管理和現(xiàn)場管理,定期協(xié)同相關(guān)部門監(jiān)督檢查,保證安全文明生產(chǎn); 7、負(fù)責(zé)車間員工工資、各類生產(chǎn)報(bào)表、流程表單等的審核工作; 8、組織本部門配合綜管、開發(fā)、技術(shù)、財(cái)務(wù)等部門,制定完善工時(shí)定額標(biāo)準(zhǔn)和物料定額控制,提出意見建議,合理控制生產(chǎn)成本; 9、組織設(shè)備人員落實(shí)車間設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)工作; 10、負(fù)責(zé)本部門與相關(guān)部門的工作對接溝通,積極做好供產(chǎn)銷工作銜接; 11、負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員管理,制定工作計(jì)劃并實(shí)施;定期召開部門會議,進(jìn)行工作總結(jié)。對下級人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、檢查、激勵(lì)、評價(jià)和考核;提出任命、招聘選拔、調(diào)配、獎(jiǎng)懲建議; 12、積極參加公司會議、培訓(xùn)學(xué)習(xí)和各類活動(dòng);組織落實(shí)本部門員工培訓(xùn)工作; 13、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處置解決生產(chǎn)過程中的重大、突發(fā)事件; 14、積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、28-45歲,身體健康,思想端正; 2、大專及以上學(xué)歷; -
工藝工程師/助理工程師
6000-9000元2024-11-20黃美禎人事專員1、安全職責(zé)
應(yīng)當(dāng)執(zhí)行的職業(yè)健康安全、環(huán)保職責(zé)詳見柳工柳州傳動(dòng)件有限公司管理制度《職業(yè)健康安全/環(huán)境保護(hù)責(zé)任制》
2、安全管理
按公司健康/安全/環(huán)保/消防管理要求組織開展相關(guān)業(yè)務(wù)
3、(1)生產(chǎn)控制
a)控制生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)以及實(shí)施進(jìn)度,確保均衡生產(chǎn),確保計(jì)劃能按質(zhì)、按量、按時(shí)完成。
b)負(fù)責(zé)橋生產(chǎn)進(jìn)度的安排檢查及協(xié)調(diào)。
c)控制工段生產(chǎn)信息的流通,做到及時(shí)處理和反饋。協(xié)助車間主任有效控制本工段的各項(xiàng)指標(biāo),努力降低成本。
(2)技術(shù)質(zhì)量管理
a)管理及貫徹制造過程相關(guān)程序、制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),有效控制及完成技術(shù)質(zhì)量指標(biāo);持續(xù)改進(jìn)裝配質(zhì)量;糾正預(yù)防杜絕批量或重大質(zhì)量事故、錯(cuò)漏裝事故。
b)獲取生產(chǎn)計(jì)劃/產(chǎn)品批次的關(guān)聯(lián)輸入質(zhì)量信息,清晰傳遞及落實(shí)到內(nèi)部管理,實(shí)現(xiàn)過程產(chǎn)品實(shí)物流與信息流同步。包括展機(jī)、出國機(jī)、軍車、試驗(yàn)、跟蹤、新技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行等
c)負(fù)責(zé)過程質(zhì)量檢驗(yàn)(需質(zhì)量部授權(quán)),不良品處置
d)執(zhí)行本工段產(chǎn)品裝配質(zhì)量可追溯管理
e)針對存在問題提出及組織實(shí)施技術(shù)革新,開展合理化建議等提案改善活動(dòng)
f)按崗位培訓(xùn)要求,組織員工進(jìn)行各類培訓(xùn),安排好新員工的上崗培訓(xùn)。
相關(guān)標(biāo)識、記錄管理,包括質(zhì)量控制點(diǎn)記錄、工序轉(zhuǎn)移卡、質(zhì)量事故單、零件標(biāo)識、其他相關(guān)記錄表等。
(3)生產(chǎn)現(xiàn)場管理
a)制定工段現(xiàn)場管理方案和標(biāo)準(zhǔn),并組織實(shí)施。
b)配合工廠建立合理、舒適、整潔的辦公、生產(chǎn)、生活場所,以滿足生產(chǎn)需求.
c)協(xié)同工廠,使各類設(shè)施的安裝、維修均應(yīng)符合安全性評價(jià)的要求。
d)根據(jù)裝配生產(chǎn)工藝和安全性評價(jià)要求,合理布置、安排和使用生產(chǎn)場地,使之符合“5S”要求。
e)對生產(chǎn)現(xiàn)場使用的工藝裝備的修理、報(bào)廢、更新及時(shí)提出計(jì)劃,并組織實(shí)施,確保合格使用。(注:包括扭力板手等測量設(shè)備協(xié)助周檢。)
f)經(jīng)常聽取和收集整機(jī)外返饋信息,不斷改進(jìn)裝配質(zhì)量。
g)負(fù)責(zé)工段安全生產(chǎn)工作,定期組織有關(guān)人員檢查安全、消防、環(huán)保、防護(hù)設(shè)施,落實(shí)安全操作規(guī)程,嚴(yán)防事故發(fā)生,批評和拒絕違章生產(chǎn),創(chuàng)造良好的生產(chǎn)環(huán)境。
h)督促工段員工認(rèn)真執(zhí)行設(shè)備維修保養(yǎng)制度,實(shí)行定期設(shè)備檢查,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
協(xié)調(diào)工段與其它車間(科室)相關(guān)的重大事務(wù)。
(4)負(fù)責(zé)工段日常人事及行政事務(wù)管理。
a)負(fù)責(zé)批復(fù)一日內(nèi)本工段員工的請假。
b)落實(shí)工廠班會制度
c)根據(jù)工作需要對本工段管理規(guī)章制度作出相應(yīng)的建立,修改和廢除。
d)按照工廠的制度原則,組織對本工段員工進(jìn)行考核。
負(fù)責(zé)本工段柳工企業(yè)文化推進(jìn)工作。
(5)其它
a) 遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,積極參加公司組織的各類活動(dòng),維護(hù)公司的企業(yè)形象。
b)根據(jù)工作需要,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排和調(diào)度。
按規(guī)定認(rèn)真填寫和上報(bào)各類原始記錄。
8、質(zhì)量管理職責(zé)
1)所管轄范圍內(nèi),質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行;
2)個(gè)人嚴(yán)格按《各級人員質(zhì)量管理職責(zé)》履行崗位職責(zé);
3)嚴(yán)格執(zhí)行“三按”和“三不”原則;
嚴(yán)格執(zhí)行軍品授權(quán)上崗要求。 -
內(nèi)包主管
3000-5000元2024-11-19李女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車間人物料管理工作,數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作 2、合理安排人員,下計(jì)劃生產(chǎn) 3、負(fù)責(zé)車間臺賬工作 任職要求: 1、有一定的食品廠管理工作經(jīng)驗(yàn) -
注塑技術(shù)員
7000-8000元2024-11-18招聘人事行政800T機(jī)臺1臺,320T以下的20臺 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的協(xié)調(diào),及時(shí)完成生產(chǎn)計(jì)劃。 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場6S管理。 3、負(fù)責(zé)注塑機(jī)臺的調(diào)試、班組人員管理。 …… 4、處理車間突發(fā)事件,對生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量負(fù)責(zé)。 5、收集各種生產(chǎn)記錄,并做相關(guān)分析。 6、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)技術(shù)的不斷改進(jìn)或提升,處理車間日常事務(wù)。 7、協(xié)助人力資源部做好員工培訓(xùn)。 -
注塑領(lǐng)班
7000-8000元2024-11-18招聘人事行政800T機(jī)臺1臺,320T以下的20臺 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的協(xié)調(diào),及時(shí)完成生產(chǎn)計(jì)劃。 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場6S管理。 3、負(fù)責(zé)注塑機(jī)臺的調(diào)試、班組人員管理。 …… 4、處理車間突發(fā)事件,對生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量負(fù)責(zé)。 5、收集各種生產(chǎn)記錄,并做相關(guān)分析。 6、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)技術(shù)的不斷改進(jìn)或提升,處理車間日常事務(wù)。 7、協(xié)助人力資源部做好員工培訓(xùn)。 -
生產(chǎn)組長/拉長
6000-8000元2024-11-18招聘人事行政.負(fù)責(zé)計(jì)劃科、生產(chǎn)車間之間的協(xié)調(diào),及時(shí)完成生產(chǎn)計(jì)劃; 2.檢查生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生及機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)狀況; 3.負(fù)責(zé)監(jiān)督員工、班長執(zhí)行力; 4.負(fù)責(zé)對各項(xiàng)事件、問題進(jìn)行跟蹤、驗(yàn)證; 5.處理車間突發(fā)事故,及時(shí)完成各項(xiàng)工作 …… ,對生產(chǎn)車間的產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量負(fù)責(zé); 6.負(fù)責(zé)和其他部門溝通,協(xié)調(diào)工作事項(xiàng): 7.配合質(zhì)保部的質(zhì)量控制工作,配合動(dòng)力部設(shè)備維護(hù); 8.負(fù)責(zé)收集各種生產(chǎn)記錄,并得出相應(yīng)措施; 9.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)技術(shù)的不斷改進(jìn)或提高 …… ,跟蹤、處理各科、車間的日常事務(wù); 10.按規(guī)定對生產(chǎn)所有記錄進(jìn)行保存、歸檔: 11.協(xié)助人力資源部做好員工培訓(xùn),提高員工素質(zhì)、操作水平、質(zhì)量意識, 12.MES系統(tǒng)維護(hù)、管理、運(yùn)用。 -
注塑工
6000-8000元2024-11-18招聘人事行政2.根據(jù)每日生產(chǎn)計(jì)劃人員提前合理工作安排,做到定人定崗,重要生產(chǎn)機(jī)臺優(yōu)先原則。 3.負(fù)責(zé)工藝管理的執(zhí)行情況并及時(shí)如實(shí)記錄。 …… 4/認(rèn)真做好現(xiàn)場5S管理,確保車間工作環(huán)境整潔、整齊有序,所有物品需分類標(biāo)識擺放整齊。 崗位要求 1、熟悉注塑工藝調(diào)試、生產(chǎn)相關(guān)工作流程。 -
廠長
5000-7000元2024-11-16崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)管理工作,制定公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃、生產(chǎn)目標(biāo)和具體實(shí)施方案,保證按時(shí)按質(zhì)按量完成生產(chǎn)任務(wù); 2、建立健全公司各項(xiàng)管理制度、規(guī)定,負(fù)責(zé)組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行 …… ; 3、負(fù)責(zé)車間的日常管理,建立車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全、環(huán)境等方面的工作規(guī)范和管理制度; 4、負(fù)責(zé)抓好生產(chǎn)成本管理,加強(qiáng)工藝設(shè)備、勞動(dòng)作業(yè)等工作,提高設(shè)備完好率和利用率。 …… 任職要求: 1、30-45歲,大專及以上學(xué)歷,具有淵博的專業(yè)知識,5年以上食品加工、制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn); 2、 具備良好的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通、執(zhí)行能力,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、勇于承擔(dān),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 -
車間主任
4000-6000元2024-11-15韋小姐崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)運(yùn)營管理; 2、合理調(diào)配車間資源,協(xié)調(diào)全廠各部門工作; 3,組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)指標(biāo); 4,提高生產(chǎn)效率,提供產(chǎn)品質(zhì)量,改善作業(yè)流程,降低生產(chǎn)成本; …… 5,有效組織生產(chǎn)人員按時(shí)按質(zhì)完成下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),保障安全生產(chǎn); 6,引導(dǎo)各部門溝通協(xié)調(diào)工作,確保對接順暢; 7,對生產(chǎn)異常做出及時(shí)溝通處理,發(fā)現(xiàn)問題跟進(jìn)追蹤 8,有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),踏實(shí)穩(wěn)重,執(zhí)行力強(qiáng) -
生產(chǎn)主管
4000-6000元2024-11-15小謝崗位職責(zé): 1、協(xié)助制造中心經(jīng)理建立和完善車間管理制度;安排現(xiàn)場生產(chǎn),完成目標(biāo)產(chǎn)值任務(wù)并完成客戶訂單交付; 2、負(fù)責(zé)員工排班、派工、工票審核等; 3、完成領(lǐng)帶交辦的其他工作。 …… 任職資格: 1、中專及以上學(xué)歷; 2、1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、對生產(chǎn)現(xiàn)場調(diào)度具有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場管理流程, 4、有責(zé)任心、吃苦耐勞,敬業(yè)愛崗、工作態(tài)度積極,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、 -
模具工程師
5000-7000元2024-11-13覃女士崗位職責(zé): 1、新模的結(jié)構(gòu)檢討,重點(diǎn)加工工藝的確定和調(diào)整; 2、及時(shí)解決模具制造加工中產(chǎn)生的品質(zhì)異常問題; 3、模具車間管理,改善并督促加以執(zhí)行,負(fù)責(zé)資料的完善和生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的修訂; 4、督促檢查生產(chǎn)作業(yè)人員嚴(yán)格按照工藝設(shè)計(jì)要求規(guī)范操作 -
注塑工
5000-7000元2024-11-13伍章田注塑班長: 1、負(fù)責(zé)注塑班組日常管理工作,根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃組織和協(xié)調(diào)生產(chǎn)。 2、班組生產(chǎn)品質(zhì)管理,品質(zhì)異常分析和處理,解決本班組現(xiàn)場存在的問題。 3、生產(chǎn)原材料控制,績效成本控制。 …… 4、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)過程產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控和質(zhì)量改進(jìn),嚴(yán)格按有關(guān)程序做好相關(guān)產(chǎn)品的質(zhì)量管理工作。 5、安全生產(chǎn)的培訓(xùn),并落實(shí)與監(jiān)督執(zhí)行現(xiàn)場6S工作,消除安全隱患,確保生產(chǎn)安全。 …… 8、有1年以上注塑班長工作經(jīng)驗(yàn),熟悉注塑工藝,熟悉注塑現(xiàn)場管理。 9、熟悉注塑用料及注塑設(shè)備調(diào)試,會換模,調(diào)參數(shù),調(diào)機(jī)械手,傳送帶。 10、責(zé)任心強(qiáng),具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力。
柳州相關(guān)熱門崗位
生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任裝配車間主任涂裝車間主任機(jī)加工車間主任生產(chǎn)車間管理生產(chǎn)現(xiàn)場管理車間管理生產(chǎn)管理生產(chǎn)主管生產(chǎn)運(yùn)營管理車間主管車間主任車間生產(chǎn)管理生產(chǎn)車間主管制造主管生產(chǎn)經(jīng)理車間經(jīng)理車間調(diào)度生產(chǎn)督導(dǎo)加工主管生產(chǎn)部長生產(chǎn)運(yùn)營主管生產(chǎn)管理人員車間生產(chǎn)主管車間管理人員生產(chǎn)負(fù)責(zé)人生產(chǎn)運(yùn)營經(jīng)理機(jī)加工主管焊接主管生產(chǎn)車間經(jīng)理生產(chǎn)部主管電子車間主管車間副主任生產(chǎn)管理主管生產(chǎn)技術(shù)主管車間技術(shù)主管工廠主管裝配主管生產(chǎn)管理負(fù)責(zé)人
柳州生產(chǎn)車間管理招聘最新投遞
-
廖先生投遞了 廣西飛塑科技股份有限公司 的 注塑工 職位2024-11-19
-
林先生投遞了 柳州臻驅(qū)電控科技有限公司 的 設(shè)備維修工 職位2024-11-15
-
喬先生投遞了 廣西飛塑科技股份有限公司 的 注塑領(lǐng)班 職位2024-11-13
-
羅先生投遞了 廣西飛塑科技股份有限公司 的 生產(chǎn)組長/拉長 職位2024-11-07
-
張小姐投遞了 柳工柳州傳動(dòng)件有限公司 的 工藝工程師/助理工程師 職位2024-10-18
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
柳州 車間主任招聘工資
¥
5415
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:4K
-
5.1%3K
-
30.5%4K
-
27.1%5K
-
27.1%6K-8K
-
5.1%8K-1W
-
5.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷96.6%
-
中專1.7%
-
大專1.7%
柳州車間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.6%,中專占1.7%,大專占1.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)96.6%
-
1-3年3.4%
柳州車間主任招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.6%,1-3年占3.4%。