1、負(fù)責(zé)車間各崗位的管理流程、管理制度的擬訂、監(jiān)督及實施;
2、負(fù)責(zé)車間員工素質(zhì)、操作技能、5S、品質(zhì)等方面培訓(xùn);
3、負(fù)責(zé)車間內(nèi)產(chǎn)能分析預(yù)算及應(yīng)對措施的提出;
4、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常管理,如維修、保養(yǎng)等,及時協(xié)調(diào)處理設(shè)備異常;
5、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)進(jìn)度的管理,確保交期,對生產(chǎn)過程中的物料及時監(jiān)控,確保正常供應(yīng);
6、設(shè)置并實施產(chǎn)品的進(jìn)度、生產(chǎn)方法和流程;
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的生產(chǎn)調(diào)度管理工作;
8、負(fù)責(zé)對車間防火和安全生產(chǎn)的管理;
9、負(fù)責(zé)對下屬人員的檢查、督促、考核、激勵;
10、有對下屬的人事推薦權(quán)和考核、評價權(quán);
柳州生產(chǎn)經(jīng)理招聘
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柳州 生產(chǎn)經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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生產(chǎn)經(jīng)理
6000-8000元2024-11-21韋女士人事專員主要工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)的組織和管理,年月生產(chǎn)計劃實施、生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化流程監(jiān)督;
2、組織管控生產(chǎn)運營風(fēng)險,及時處置生產(chǎn)異常事件,組織制定并實施風(fēng)險管控措施、糾正措施,持續(xù)開展生產(chǎn)改善活動;
3、生產(chǎn)過程的人、機、料、法、環(huán)管理;
4、員工的培訓(xùn)及部門管理技能提升;
5、完成其他臨時的工作安排;
任職資格:
1、熟悉汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系要求;
2、有較強的邏輯思維及分析能力;
3、三年以上本職工作經(jīng)驗,具有制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗的優(yōu)先。 -
生產(chǎn)經(jīng)理
6000-10000元2024-11-21易總生產(chǎn)經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立、完善生產(chǎn)相關(guān)制度及作業(yè)流程,建立生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及加工工藝并落實執(zhí)行情況,監(jiān)督持續(xù)改善;
2、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計劃達(dá)成確保交付:負(fù)責(zé)計劃的編排與調(diào)度;物料需求計劃的編排;生產(chǎn)物料的跟進(jìn)與控制;原料、半成品庫存分析提升庫存周轉(zhuǎn)率;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中質(zhì)量問題的跟蹤、反饋及工藝執(zhí)行情況,參與產(chǎn)品質(zhì)量問題的分析,制定并實施糾正和預(yù)防措施,確保產(chǎn)品交付質(zhì)量提升;
4、負(fù)責(zé)根據(jù)ISO體系相關(guān)要求開展生產(chǎn)過程中產(chǎn)品質(zhì)量、安全管理、成本控制、各項管理工作;
5、負(fù)責(zé)核算和分析生產(chǎn)產(chǎn)能、效能、合格率、標(biāo)準(zhǔn)工時、設(shè)備故障率等生產(chǎn)情況,以達(dá)到精益生產(chǎn)目標(biāo);
6、負(fù)責(zé)本部門組織建設(shè)及員工日常培訓(xùn)與督導(dǎo);
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場規(guī)劃,6S管理,落實6S巡檢考核;
8、參與新產(chǎn)品導(dǎo)入試制工作,反饋試產(chǎn)過程中問題點,推動改善,保證產(chǎn)品質(zhì)量及交付。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,5年以上制造型企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗;有食品制造企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、精通生產(chǎn)管理、計劃管理、供應(yīng)鏈管理流程,具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,現(xiàn)場管理能力;
3、熟悉ISO9001,食品安全管理體系要求,有一定的ISO食品安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗,有推動生產(chǎn)SOP建立、執(zhí)行相關(guān)工作經(jīng)驗;
4、有責(zé)任心,具備較強的邏輯思維能力,善于溝通協(xié)調(diào)。 -
生產(chǎn)經(jīng)理
8000-10000元2024-11-18謝女士人事專員崗位職責(zé):
1、參與制定公司生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)劃,根據(jù)公司計劃制定生產(chǎn)計劃、組織生產(chǎn);
2、負(fù)責(zé)建立健全生產(chǎn)管理制度,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù);
3、控制生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率,推動相關(guān)部門對生產(chǎn)工序的優(yōu)化與整合;
4、對生產(chǎn)異常及時處理,并能針對異常提出合理建議,優(yōu)化生產(chǎn)流程;
5、領(lǐng)導(dǎo)本部門日常工作和團隊建設(shè),并完成跨部門協(xié)同工作。
6、負(fù)責(zé)制造部工作紀(jì)律,6S管理,作業(yè)規(guī)范等管理工作維持和改進(jìn),將公司運行體系方針貫徹到生產(chǎn)環(huán)節(jié);
7、做好對本部所有生產(chǎn)組織、材料領(lǐng)用、過程控制、出貨流程、不良報廢等流程的監(jiān)督,保證100%的準(zhǔn)時交付;
8、負(fù)責(zé)及時指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行,確保生產(chǎn)計劃按時完成;
崗位要求:
1、2年以上生產(chǎn)工作管理經(jīng)驗 ;
2、熟練使用EXCEL、WORD、PPT等軟件;
3、熟悉質(zhì)量管理方面知識,有汽車線束加工經(jīng)驗優(yōu)先。
薪資待遇:8000-10000元,有線束行業(yè)經(jīng)驗可面談。 -
生產(chǎn)經(jīng)理
10000-15000元2024-11-16付小姐職責(zé): 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃及交付,物料準(zhǔn)備、標(biāo)識、庫存等管理。 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場持續(xù)改進(jìn)推進(jìn)。 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場工藝紀(jì)律的執(zhí)行及工藝文件管理。 4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備、工裝夾具、檢具的維護(hù)和保養(yǎng)管理。 5、負(fù)責(zé)員工技能機素養(yǎng)管理,推行企業(yè)文化。 6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場5S管理。 7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量控制管理。 要求: 1、本科以上學(xué)歷; 2、精通生產(chǎn)計劃安排; 3、熟悉5S要求及管理。 4、熟悉精益生產(chǎn)工具。 5、熟悉質(zhì)量管理體系。 6、熟悉潛在失效模式、控制計劃、作業(yè)指導(dǎo)書作用。 -
生產(chǎn)經(jīng)理
9000-14000元2024-11-12黃美禎人事專員崗位職責(zé): 1、生產(chǎn)計劃編制、審核:根據(jù)各需求方的需求計劃,制訂良好的生產(chǎn)計劃以符合區(qū)域的實際需求和滿足公司的總體目標(biāo)。 2、生產(chǎn)協(xié)調(diào):根據(jù)公司技術(shù)更改資料、物資試配等相關(guān)生產(chǎn)聯(lián)系通知,進(jìn)行生產(chǎn)安排,溝通與協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)接口單位的工作。 3、生產(chǎn)組織:根據(jù)需求計劃協(xié)調(diào)安排、檢查落實并監(jiān)督相關(guān)配套完成情況。 4、生產(chǎn)分析:根據(jù)月生產(chǎn)完成情況,匯總主機生產(chǎn)任務(wù)、特殊訂單數(shù)據(jù)、并對配套影響和完成情況進(jìn)行分析;對生產(chǎn)過程異常進(jìn)行分析、總結(jié)。 5、研發(fā)項目產(chǎn)品生產(chǎn)計劃完成率:按新產(chǎn)品及改進(jìn)類項目推進(jìn)項目按計劃目標(biāo)完成。 6、風(fēng)險資產(chǎn)管理的處置跟蹤、存貨管理;對存貨情況等進(jìn)行分析、總結(jié)。 團隊管...
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生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任食品車間主任食品廠車間主任裝配車間主任涂裝車間主任生產(chǎn)經(jīng)理精益生產(chǎn)經(jīng)理食品生產(chǎn)經(jīng)理生產(chǎn)現(xiàn)場管理車間管理生產(chǎn)管理生產(chǎn)車間管理生產(chǎn)主管車間主管車間主任生產(chǎn)運營管理車間生產(chǎn)管理生產(chǎn)車間主管制造主管生產(chǎn)督導(dǎo)車間經(jīng)理車間調(diào)度生產(chǎn)運營主管生產(chǎn)管理人員車間生產(chǎn)主管車間技術(shù)主管車間管理人員生產(chǎn)負(fù)責(zé)人工廠主管加工主管生產(chǎn)管理主管機加工主管4s店車間主管生產(chǎn)部長焊接主管生產(chǎn)車間經(jīng)理生產(chǎn)運營經(jīng)理生產(chǎn)技術(shù)主管電子車間主管車間副主任裝配主管
柳州生產(chǎn)經(jīng)理招聘最新投遞
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黃先生投遞了 柳州穩(wěn)遠(yuǎn)電氣有限公司 的 生產(chǎn)經(jīng)理 職位2024-11-13
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黃先生投遞了 柳工柳州傳動件有限公司 的 生產(chǎn)經(jīng)理 職位2024-11-13
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熊先生投遞了 廣西易德科技有限責(zé)任公司 的 生產(chǎn)經(jīng)理 職位2024-11-13
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羅先生投遞了 廣西易德科技有限責(zé)任公司 的 生產(chǎn)經(jīng)理 職位2024-11-07
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柳州 車間主任招聘工資
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5408
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:4K
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5%3K
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30%4K
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28.3%5K
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26.7%6K-8K
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5%8K-1W
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5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.7%
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中專1.7%
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大專1.7%
柳州車間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.7%,中專占1.7%,大專占1.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗96.7%
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1-3年3.3%
柳州車間主任招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.7%,1-3年占3.3%。