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柳州市場(chǎng)招聘

共找到 320條 柳州 市場(chǎng) 招聘 職位。好工作,上桂聘

銷售經(jīng)理

3500-12000元
柳州-城中區(qū)-東街商業(yè)樓 5人 3年以上 21-35歲 中專以上 電器 電力 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
熊先生
廠辦
崗位簡(jiǎn)介及要求:
1、負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品在廣西市場(chǎng)銷售,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。中專以上文憑。
2、從事銷售工作1年以上,年齡要求21~35歲,人品端正,工作勤 快,組織紀(jì)律性強(qiáng),能吃苦耐勞,長(zhǎng)相端莊大方,有一定的社交能力,溝通能力強(qiáng)。
3、要求是柳州市戶籍,或家庭住址在柳州市。
待遇簡(jiǎn)介:
1、買五險(xiǎn),差旅補(bǔ)助,車船票實(shí)報(bào)實(shí)銷,雙休。
2、底薪+提成,完成年銷售任務(wù)稅后年收入可達(dá)14~20萬(wàn)元。
其中:
2017年我廠銷售冠軍年稅后收入為47萬(wàn)元(不含底薪)。
2018年我廠銷售冠軍年稅后收入為24.5萬(wàn)元(不含底薪)。
2019年我廠銷售冠軍年稅后收入為44.1萬(wàn)元(不含底薪)。
2020年我廠銷售冠軍年稅后收入為35萬(wàn)元(不含底薪)。
2021年我廠銷售冠軍年稅后收入為16萬(wàn)元(不含底薪)。
2022年我廠銷售冠軍年稅后收入為19.39萬(wàn)元(不含底薪)。
一、崗位要求
1、 經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)、管理、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2.、三年以上銀行、證券、基金、信托、第三方理財(cái)?shù)冉鹑跈C(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);
3、有一定的高凈值客戶人脈資源積累,及多元化的市場(chǎng)開(kāi)拓渠道;
4、具有豐富的金融專業(yè)知識(shí),了解國(guó)內(nèi)外投資理財(cái)市場(chǎng)的發(fā)展,對(duì)于該行業(yè)有自己的認(rèn)識(shí)與思考;
5、正直誠(chéng)實(shí),價(jià)值觀正,對(duì)投資理財(cái)行業(yè)有濃厚的興趣,追求事業(yè)成就與發(fā)展。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪(¥4000)+傭金(¥50-¥60-¥80-¥120-¥160/手)+獎(jiǎng)金(¥3000-¥5000-¥8000)+紅利(5%)
周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定帶薪休假。公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。
合作流程:理財(cái)顧問(wèn)→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度
三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:理財(cái)顧問(wèn)→銷售主管→銷售經(jīng)理→總監(jiān)
四、崗位職責(zé):
根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,針對(duì)“理財(cái)合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評(píng)估成功者(理財(cái)賬戶交易資金公司全資,個(gè)人無(wú)需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。),給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團(tuán)隊(duì)拓展的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確?!皶x升空間”和“晉級(jí)制度”有效地執(zhí)行。
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。各位求職者請(qǐng)?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對(duì)自己過(guò)度自信(無(wú)需培訓(xùn)或不接受面試)者請(qǐng)繞行。
9小時(shí)前
羅燕
崗位內(nèi)容:
1. 執(zhí)行公司新媒體推廣策略,進(jìn)行視頻拍攝及剪輯,及時(shí)更新各個(gè)社交媒體平臺(tái)的內(nèi)容和互動(dòng),提升社交媒體品牌影響力;
2. 關(guān)注市場(chǎng)和行業(yè)趨勢(shì),了解消費(fèi)者心理需求,提出創(chuàng)意方案和運(yùn)營(yíng)建議,促進(jìn)銷售增長(zhǎng);
3. 負(fù)責(zé)社交媒體平臺(tái)的日常維護(hù)、數(shù)據(jù)分析和報(bào)告輸出,反饋內(nèi)容改進(jìn)意見(jiàn)和提升策略;
4. 協(xié)助其他部門完成相關(guān)工作。
任職要求:
1. 具備良好的寫作和編輯能力,且有視頻拍攝和視頻剪輯經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)新媒體和數(shù)字營(yíng)銷,對(duì)社交媒體有濃厚興趣;
2. 應(yīng)屆畢業(yè)生或者1年以下相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)均可;
3. 具有較強(qiáng)的時(shí)間管理和組織能力,可快速處理各種優(yōu)先級(jí)任務(wù);
4. 具備良好的邏輯思維和解決問(wèn)題的能力,富有服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感。

展廳經(jīng)理

5000-10000元
柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人
9小時(shí)前
周毅
全面貫徹落實(shí)銷售的核心流程工作; 2.在門店總經(jīng)理的指導(dǎo)下,完成銷售工作計(jì)劃; 3.監(jiān)督銷售部門的日常工作流程、優(yōu)化銷售流程; 4.協(xié)助銷售顧問(wèn)進(jìn)行客戶談判、對(duì)銷售顧問(wèn)日常考評(píng)培訓(xùn); 5.協(xié)助市場(chǎng)開(kāi)展活動(dòng)
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng) 1人 包裝 餐飲 酒店
9小時(shí)前
魏德民
市場(chǎng)洞察力 - 了解酒店行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),包括競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、市場(chǎng)需求變化等,以便調(diào)整銷售策略。
9小時(shí)前
喬鋼林
② 經(jīng)常了解材料市場(chǎng)的材料品牌、材質(zhì)、品種、規(guī)格、風(fēng)格、特色的變化及主要材料。 ③ 能配合設(shè)計(jì)師解答客戶咨詢,介紹公司的主要特色、工作流程、服務(wù)承諾。
9小時(shí)前
喬鋼林
② 經(jīng)常了解材料市場(chǎng)的材料品牌、材質(zhì)、品種、規(guī)格、風(fēng)格、特色的變化及主要材料。 ③ 能配合設(shè)計(jì)師解答客戶咨詢,介紹公司的主要特色、工作流程、服務(wù)承諾。
敏銳洞察市場(chǎng)變化,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。 5. 激發(fā)創(chuàng)新思維,推動(dòng)運(yùn)營(yíng)模式的創(chuàng)新與發(fā)展。 6. 協(xié)調(diào)內(nèi)部與外部資源,確保運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行。 任職要求: 1. …… 具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,能夠及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。 5. 擁有突出的創(chuàng)新思維和解決問(wèn)題的能力。 6. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)技巧,能夠與各部門協(xié)同合作。 7.

電商合伙人

6000-10000元
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 1人 包裝 服裝 紡織
9小時(shí)前
2、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,能夠準(zhǔn)確把握行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和跨部門協(xié)作能力,推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行。 公司福利:行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇。
9小時(shí)前
黃先生
崗位職責(zé): 市場(chǎng)分析與業(yè)務(wù)拓展-負(fù)責(zé)收集、整理和分析所在行業(yè)、市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)信息,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供決策支持。積極主動(dòng)開(kāi)拓新市場(chǎng),建立并維護(hù)與客戶的長(zhǎng)期合作關(guān)系,確保公司業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。 …… 具備一定的專業(yè)能力和技能- 熟悉所在行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和業(yè)務(wù)流程,具備敏銳的市場(chǎng)洞察力。具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠與客戶建立互信關(guān)系。具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新知識(shí)和新技能。
9小時(shí)前
喬鋼林
② 經(jīng)常了解材料市場(chǎng)的材料品牌、材質(zhì)、品種、規(guī)格、風(fēng)格、特色的變化及主要材料。 ③ 能配合設(shè)計(jì)師解答客戶咨詢,介紹公司的主要特色、工作流程、服務(wù)承諾。
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng) 20人 管理咨詢 企業(yè)管理 軟件
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
袁露
經(jīng)理
1. 1. 工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)各合作平臺(tái)APP的推廣拉新,增加用戶量,引流拉新 ★任職資格: 1、18-25歲,無(wú)經(jīng)驗(yàn)有人帶; 2、熱愛(ài)推廣行業(yè),接受面銷; 3、喜歡挑戰(zhàn),具有吃苦耐勞及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、對(duì)創(chuàng)業(yè)有強(qiáng)烈欲望,有想法,積極樂(lè)觀,高薪收入 ★薪資情況: 無(wú)責(zé)任底薪3000~ 5000元(轉(zhuǎn)正底薪根據(jù)業(yè)績(jī)定級(jí),試用期無(wú)責(zé)底薪3000) +高額提成+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+管理獎(jiǎng),綜合月薪: 6000~ 12000元 ★福利待遇: 1、社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn)一金); 2、員工公寓(兩人一間含熱水器,家電齊全); 3、每年享有10~15天帶薪年假,帶薪婚假,帶薪病假; 4、我...
柳州-柳江區(qū) 2人 2年以上 25-35歲 本科以上 農(nóng)業(yè) 農(nóng)業(yè)機(jī)械
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-11-21
潘女士
人事
工作職責(zé): 1.認(rèn)真執(zhí)行公司營(yíng)銷方案,開(kāi)拓市場(chǎng),完成銷售任務(wù) 2.負(fù)責(zé)收集區(qū)域農(nóng)資市場(chǎng)相關(guān)信息(名片、電話、地址) 3.定期匯報(bào)市場(chǎng)開(kāi)拓情況,并收集常見(jiàn)問(wèn)題 4.與市場(chǎng)其他部門保持溝通,分析市場(chǎng)趨勢(shì)及客戶需求 …… 5.掌握市場(chǎng)相關(guān)信息,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng) 任職要求: 有駕駛證,并自有車輛
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng) 15人 管理咨詢 企業(yè)管理 軟件
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
袁露
經(jīng)理
1. 從基礎(chǔ)開(kāi)始學(xué)習(xí),熟悉各部門基礎(chǔ)工作,簡(jiǎn)單好上手,有專業(yè)的主管一對(duì)一帶,上手快,適合年輕人發(fā)展。瑞生和瑞夏是一家不要重復(fù)同意面試 工作內(nèi)容: 1.主要負(fù)責(zé)阿里巴巴、京東、美團(tuán)、點(diǎn)陶,陶特,云閃付、酷狗等app的線下推廣,為這些平臺(tái)做線下引流和推廣,增加用戶量 2.每周三、周五免費(fèi)為員工培訓(xùn),為以后的提升主管打下基石 提示:我們不是廠,我們也不賣東西。瑞夏是子公司,不要重復(fù)面試 薪資:無(wú)責(zé)底薪3000+,免費(fèi)提供住宿,節(jié)假日福利生日福利旅游福利等 要求:具備良好的工作態(tài)度,愛(ài)學(xué)習(xí),愿意從基層開(kāi)始學(xué)習(xí),積極樂(lè)觀,好相處, 年齡要求18-26歲 公司氛圍簡(jiǎn)單輕松,家文化傳承,沒(méi)有勾心...
柳州-柳江區(qū) 2人 3年以上 大專以上 食品
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2024-11-21
人事部
7、??收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手運(yùn)營(yíng)手段,針對(duì)同行優(yōu)秀視頻內(nèi)容,制定視頻制作策略,持續(xù)優(yōu)化,定期總結(jié)。 …… 知識(shí)與技能: 1、良好的文案功底,擅長(zhǎng)撰寫品牌運(yùn)營(yíng)方案,以及競(jìng)品、媒體環(huán)境分析、行業(yè)研究、市場(chǎng)研究報(bào)告等。
柳州-柳江區(qū) 2人 2年以上 大專以上 食品
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-11-21
人事部
全面負(fù)責(zé)銷售部的工作,拓展市場(chǎng)、組織、策劃銷售方案。管理并帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)。 2. ??根據(jù)公司全年工作計(jì)劃,布置年度工作任務(wù),分解至各區(qū)域并制定部門工作計(jì)劃。 3. ?? …… 負(fù)責(zé)督促、檢查并指導(dǎo)各區(qū)域市場(chǎng)銷售人員的工作,落實(shí)工作進(jìn)度。 4. ??負(fù)責(zé)銷售工作中各區(qū)域市場(chǎng)提交的各種促銷、推廣方案的審核,并適時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)工作情況。 5. ?? …… 有團(tuán)隊(duì)組建、開(kāi)拓空白市場(chǎng)的能力和經(jīng)驗(yàn); 4. ???有敏稅的洞察能力,能快速識(shí)別客戶真實(shí)需求,找到銷售突破口; 5. ??有經(jīng)營(yíng)結(jié)果導(dǎo)向意識(shí),狼性團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和經(jīng)驗(yàn)。
協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行新產(chǎn)品、新技術(shù)的研究和開(kāi)發(fā); 5、對(duì)產(chǎn)品的落地進(jìn)行全鏈條的管理,包括渠道管理、銷售管理、執(zhí)行管理、消化管理、滿意度管理等,圍繞產(chǎn)品力和產(chǎn)品業(yè)績(jī)提升的多項(xiàng)工作 任職要求: 1、3-5年市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)
負(fù)責(zé)管轄的渠道或區(qū)域線下活動(dòng)策劃、執(zhí)行,達(dá)成銷售及回款目標(biāo); 2、對(duì)零售商進(jìn)行日常管理和月度考核,根據(jù)業(yè)務(wù)需要跟進(jìn)推廣活動(dòng)物料到位情況及活動(dòng)效果; 3、負(fù)責(zé)管轄的渠道或區(qū)域相關(guān)客情建立與維護(hù),有效完善營(yíng)銷模式,及時(shí)了解市場(chǎng)相關(guān)信息 …… ; 4、定期組織對(duì)零售商進(jìn)行市場(chǎng)、產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)和技能培訓(xùn),形式包括但不限于視頻推送,到店培訓(xùn)、渠道圓桌培訓(xùn)等; 5、售前、售后服務(wù)協(xié)同,物流到貨跟進(jìn)以及市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)需要的其他事項(xiàng)。
任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或管理學(xué)相關(guān)專業(yè); 2、熟悉物業(yè)市場(chǎng)的現(xiàn)狀,3年以上有市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn);熟悉物業(yè)項(xiàng)目拓展流程,有拓展物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和案例; 3、具備處理重大投訴事件、突發(fā)事件的能力
2024-11-21
gcic************************
售后市場(chǎng)業(yè)務(wù)規(guī)劃和客戶投訴及沖突處理能力
約 320 個(gè)崗位

柳州相關(guān)熱門崗位

市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷管理市場(chǎng)營(yíng)銷推廣市場(chǎng)營(yíng)銷與策劃市場(chǎng)營(yíng)銷專員市場(chǎng)其他市場(chǎng)市場(chǎng)營(yíng)銷市場(chǎng)銷售市場(chǎng)開(kāi)發(fā)市場(chǎng)業(yè)務(wù)市場(chǎng)開(kāi)拓市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)推廣市場(chǎng)分析市場(chǎng)開(kāi)發(fā)銷售市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理市場(chǎng)拓展市場(chǎng)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)市場(chǎng)設(shè)計(jì)市場(chǎng)渠道開(kāi)發(fā)市場(chǎng)專員市場(chǎng)開(kāi)發(fā)推廣汽車后市場(chǎng)市場(chǎng)調(diào)研分析市場(chǎng)調(diào)研與分析市場(chǎng)部市場(chǎng)人員市場(chǎng)業(yè)務(wù)推廣市場(chǎng)品牌運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)總經(jīng)理市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)人員市場(chǎng)督導(dǎo)市場(chǎng)渠道推廣市場(chǎng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展市場(chǎng)部總監(jiān)市場(chǎng)渠道營(yíng)銷營(yíng)銷營(yíng)銷管理營(yíng)銷專業(yè)推廣策劃營(yíng)銷與策劃營(yíng)銷策劃營(yíng)銷人員營(yíng)銷員工房地產(chǎn)營(yíng)銷渠道營(yíng)銷管培生線上營(yíng)銷互動(dòng)營(yíng)銷線下?tīng)I(yíng)銷策劃統(tǒng)籌營(yíng)銷商務(wù)營(yíng)銷經(jīng)理品牌營(yíng)銷管理培訓(xùn)生儲(chǔ)備干部
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柳州 市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 6.2%
    2K
  • 26.6%
    3K
  • 24.1%
    4K
  • 17.5%
    5K
  • 14.2%
    6K-8K
  • 5.5%
    8K-1W
  • 5.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.2%
  • 中專
    0.7%
  • 大專
    0.7%
  • 本科
    0.4%
柳州市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,中專占0.7%,大專占0.7%,本科占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
柳州市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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