柳州數(shù)控工程師招聘 logo

柳州數(shù)控工程師招聘

桂聘提供2025年2月柳州數(shù)控工程師最新招聘,魚峰區(qū)3條柳北區(qū)1條,平均工資約為4492元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多數(shù)控工程師cnc數(shù)控工程師cnc數(shù)控編程招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

數(shù)控工程師

6000-8000元
柳州-魚峰區(qū) 1人 電子 電力 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:92
2025-02-14
韋海芳
HR
1、負(fù)責(zé)公司日常設(shè)備維修件的加工、制作加工工藝卡;
2、負(fù)責(zé)公司新設(shè)計(jì)結(jié)構(gòu),優(yōu)化升級的零件、結(jié)構(gòu)按圖紙加工;
3、負(fù)責(zé)機(jī)加中心的加工物料、刀具、設(shè)備保養(yǎng)的物料進(jìn)行管理和采買;
4、負(fù)責(zé)機(jī)加中心的毛坯料、加工料臺賬管理和品質(zhì)檢驗(yàn)。
(需操作的設(shè)備有普通車床、精密銑床、萬能外圓磨床、搖臂鉆床、 臥式金屬帶鋸床、立式除塵砂輪機(jī)、重型鉗工工作臺等)
柳州-柳北區(qū) 1人 航空 機(jī)械制造 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:28
2025-02-11
邱青林
電子信息工程及軟件工程類專業(yè),研究生學(xué)歷,熟悉電路設(shè)計(jì),熟練應(yīng)用C/C++語言開發(fā)嵌入式底層軟件、應(yīng)用層系統(tǒng)軟件。
具備良好溝通協(xié)調(diào)能力,良好學(xué)習(xí)能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。能夠適應(yīng)一定的工作壓力。
有虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
2025-02-11
莫小姐
工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)編制機(jī)加工工藝方案、工藝參數(shù)、操作指導(dǎo)書等文件; 2.負(fù)責(zé)刀具配置、刀具和夾具方案; 3.負(fù)責(zé)加工現(xiàn)場問題處理及收集;
任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)電及相關(guān)專業(yè),機(jī)械、電氣基礎(chǔ)理論知識扎實(shí); 2、3年以上機(jī)加工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-02-07
張偉
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)數(shù)控車床的編程工作,確保加工過程的準(zhǔn)確性和效率。 2.根據(jù)加工需求,進(jìn)行程序的編寫、調(diào)試和優(yōu)化。 3.與團(tuán)隊(duì)成員合作,確保編程任務(wù)的按時(shí)完成。 4、鋁合金、高硬度合金鋼、非金屬加工經(jīng)驗(yàn)豐富者 5、能夠獨(dú)立完成編程與加工工作 6、懂工藝,會自己設(shè)計(jì)工裝、檢具 7、一專多能,適應(yīng)配合產(chǎn)品開發(fā)工作 8、廣東從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效協(xié)作。 2.熟悉數(shù)控車床的操作流程和編程規(guī)范。 3.具備解決問題的能力,能夠快速應(yīng)對加工過程中的異常情況。
約 4 個(gè)崗位
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柳州CNC數(shù)控操機(jī)/編程員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 2.8%
    2K
  • 14.7%
    3K
  • 37%
    4K
  • 30.3%
    5K
  • 11.8%
    6K-8K
  • 2.8%
    8K-1W
  • 0.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 初中
    0.5%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.5%
柳州CNC數(shù)控操機(jī)/編程員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,初中占0.5%,高中占0.5%,中專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.9%
  • 3-5年
    0.5%
柳州CNC數(shù)控操機(jī)/編程員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.9%,3-5年占0.5%。
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