柳州項(xiàng)目招聘 logo

柳州項(xiàng)目招聘

桂聘提供2025年2月柳州項(xiàng)目最新招聘,魚峰區(qū)221條城中區(qū)211條,平均工資約為6801元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有項(xiàng)目提成等,更多項(xiàng)目項(xiàng)目安全項(xiàng)目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-16
吳經(jīng)理
1.執(zhí)行智慧校園相關(guān)產(chǎn)品的整體項(xiàng)目管理工作;2.擬訂專案架構(gòu)及范疇并執(zhí)行專案啟動(dòng),進(jìn)行專案資料匯整及管理建檔;3.帶領(lǐng)專案成員完成交付項(xiàng)目,推動(dòng)各成員執(zhí)行、管理、問題追蹤及解決;4.跟催專案進(jìn)度,執(zhí)行及掌控專案的時(shí)程,保證項(xiàng)目按計(jì)劃進(jìn)行;5.精確分析產(chǎn)品描述產(chǎn)品規(guī)格;6.對(duì)所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目進(jìn)行持續(xù)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和成本管控;7.軟硬體系統(tǒng)架構(gòu)整合規(guī)劃;8.提供清晰明了具有決策性的項(xiàng)目報(bào)告;9.在供應(yīng)鏈管理過程中對(duì)采購(gòu)提供支持;10.專案導(dǎo)入期間,擔(dān)任內(nèi)外部協(xié)調(diào)及溝通窗口。任職要求:1.??埔陨蠈W(xué)歷,具有良好的電子專業(yè)技術(shù)背景;2.有豐富的電子產(chǎn)品項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)工藝及技術(shù)品質(zhì)要求;3.熟悉軟、硬件開發(fā)與光學(xué)結(jié)構(gòu)以及問題分析解決能力;4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,協(xié)助項(xiàng)目過程推動(dòng),整合項(xiàng)目資源與產(chǎn)品優(yōu)化;5.具備清晰嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃悸放c表達(dá)能力,以及良好的學(xué)習(xí)能力與態(tài)度;6.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)同意識(shí),能夠獨(dú)自帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成挑戰(zhàn)性的項(xiàng)目目標(biāo);7.工作責(zé)任心強(qiáng),具有良好的工作抗壓能力與工作效率。
2025-02-16
吳經(jīng)理
1.執(zhí)行智慧校園相關(guān)產(chǎn)品的硬件安裝;2.與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成交付項(xiàng)目,推動(dòng)各成員執(zhí)行、管理、問題追蹤及解決;3.跟催專案進(jìn)度,執(zhí)行及掌控專案的時(shí)程,保證項(xiàng)目按計(jì)劃進(jìn)行;4.精確分析產(chǎn)品描述產(chǎn)品規(guī)格;5.對(duì)所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目進(jìn)行持續(xù)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和成本管控;6.軟硬體系統(tǒng)架構(gòu)整合規(guī)劃;7.提供清晰明了具有決策性的項(xiàng)目報(bào)告;8.專案導(dǎo)入期間,擔(dān)任內(nèi)外部協(xié)調(diào)及溝通窗口。任職要求:1.??埔陨蠈W(xué)歷,具有良好的電子專業(yè)技術(shù)背景;2.有豐富的電子產(chǎn)品項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)工藝及技術(shù)品質(zhì)要求;3.熟悉軟、硬件開發(fā)以及問題分析解決能力;4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,協(xié)助項(xiàng)目過程推動(dòng),整合項(xiàng)目資源與產(chǎn)品優(yōu)化;5.具備清晰嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃悸放c表達(dá)能力,以及良好的學(xué)習(xí)能力與態(tài)度;6.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)同意識(shí),能夠獨(dú)自帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成挑戰(zhàn)性的項(xiàng)目目標(biāo);7.工作責(zé)任心強(qiáng),具有良好的工作抗壓能力與工作效率。
2025-02-16
韋小姐
主管
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的指導(dǎo)及管理工作;
2、負(fù)責(zé)落實(shí)各階段、各類別施工圖紙的設(shè)計(jì)與改進(jìn),審核施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)深度和質(zhì)量,優(yōu)化結(jié)構(gòu)方案;
3、負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目技術(shù)問題研討會(huì),負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工中的重大技術(shù)問題;
4、協(xié)助對(duì)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和指導(dǎo),解決項(xiàng)目實(shí)施過程中的質(zhì)量問題;
5、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定,制定具體項(xiàng)目的技術(shù)與質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn);
6、對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度、安全、成本等為公司提出具體的控制建議。
任職資格:
1、土木工程、民工建等相關(guān)專業(yè);
2、具有2年以上的現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、組織管理能力、公關(guān)能力、抗壓能力;
4、持有C1駕駛證,能接受駐項(xiàng)目工作。
2025-02-16
茉莉
1.負(fù)責(zé)物流項(xiàng)目產(chǎn)生的破損、買賠進(jìn)行定責(zé),通報(bào)及建立臺(tái)賬; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)生的異常投訴申訴,制作申訴資料,對(duì)接跟進(jìn)、閉環(huán)異常; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全及常見問題處理措施培訓(xùn),跟進(jìn)改善進(jìn)度; 4.負(fù)責(zé)每月提供績(jī)效考核及獎(jiǎng)懲數(shù)據(jù)
柳州-魚峰區(qū) 4人 3年以上 25-45歲 本科以上 計(jì)算機(jī) 制造業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:306
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-02-15
秦女士
綜合部人事
1、本科及以上學(xué)歷;電子及電子通信、計(jì)算機(jī)軟件、自動(dòng)控制等相關(guān)專業(yè); 2、能夠熟練的掌握運(yùn)用模擬電路,數(shù)字電路、單片機(jī)基礎(chǔ)及單片運(yùn)用及開發(fā) 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神;良好的語言和書面表達(dá)能力;有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)及編寫專利資料者優(yōu)先。

機(jī)操操作員

5000-7000元
柳州-柳南區(qū)-河西工業(yè)園 20人 18-45歲 人力資源 投遞:6人 瀏覽:907
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-15
劉主管
人事經(jīng)理
機(jī)操操作員 主要產(chǎn)品:手機(jī),藍(lán)牙耳機(jī),音響等內(nèi)部電子零配件 崗位職責(zé): 操作自動(dòng)化機(jī)器輔助生產(chǎn),日常開機(jī)的程序輸入,調(diào)試;后續(xù)的保養(yǎng),轉(zhuǎn)產(chǎn)品型號(hào)帶來的調(diào)試,停工檢修開機(jī)加料等 職位要求:18-45歲 工資待遇:前期上崗試用期(1-2個(gè)月)18/小時(shí)月(加崗位補(bǔ)貼),綜合:5000+;轉(zhuǎn)正底薪3500-4500(供參考具體視情況而定)+享受社保,每月設(shè)有績(jī)效獎(jiǎng),每月評(píng)判月表現(xiàn)獎(jiǎng),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等,月綜合6500-7500+(扣除社保) 上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn),中間2小時(shí)吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天,訂單不多排雙休 公司福利: 1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,...
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 5人 18-45歲 中專以上 人力資源 投遞:5人 瀏覽:1113
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-15
梁主管
主管
【工作要求】男女不限,18-45歲,中專以上學(xué)歷,有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,可接受應(yīng)屆生; 公司主營(yíng)揚(yáng)聲器、充電寶、小風(fēng)扇等電子產(chǎn)品代加工 【工作內(nèi)容】 質(zhì)檢員需要對(duì)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)、原理、工藝等方面有一定的了解,并且掌握質(zhì)量檢驗(yàn)的基本方法和流程,如檢查、測(cè)試、記錄等。 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn),并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí) 2、行使檢驗(yàn)職責(zé),填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單,輸出相關(guān)檢測(cè)結(jié)論 該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量,負(fù)責(zé)對(duì)完成品,在產(chǎn)品的品質(zhì)管控,對(duì)不合格品上報(bào),退回等; 【工作時(shí)間】上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn),中間2小時(shí)吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天,訂單不多排雙休; 工資待遇:前期上崗試用期(1-...
2025-02-15
覃承華
成品出貨檢驗(yàn)檢驗(yàn)規(guī)范制定與修訂(出貨標(biāo)簽需要按照客戶要求填寫內(nèi)容,產(chǎn)品出貨單的確認(rèn)); 5、 客戶投訴會(huì)議召開,客戶投訴后立即展開調(diào)查,對(duì)發(fā)生的不良根本原因進(jìn)行分析,及組織人員進(jìn)行分析.同時(shí)進(jìn)行驗(yàn)證項(xiàng)目產(chǎn)品質(zhì)量培訓(xùn) …… ,對(duì)產(chǎn)品特殊要求進(jìn)行說明,確保讓相關(guān)人員了解項(xiàng)目質(zhì)量要求 6、 質(zhì)量部門工作、人員規(guī)劃及管理 7、 全面質(zhì)量管理,包括研發(fā)新項(xiàng)目,后期導(dǎo)入,進(jìn)料、制程、成品、可退等異常的處理及指導(dǎo); 任職資格:

城市經(jīng)理

5000-6000元
柳州-柳北區(qū)-天元金都 1人 安防 包裝 電子 投遞:1人 瀏覽:47
2025-02-15
陳強(qiáng)
項(xiàng)目把控

實(shí)施顧問

8000-13000元
柳州-柳北區(qū)-柳鋼文化宮 1人 瀏覽:84
2025-02-15
楊振
本科:3年以上財(cái)務(wù)類軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)(乙方)-有金蝶經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 財(cái)務(wù)管理、計(jì)算機(jī)軟件、信息系統(tǒng)與信息管理相關(guān)專業(yè) 會(huì)計(jì)師資格證 任職要求: 1、3年以上財(cái)務(wù)類軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)-有金蝶經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 …… 4、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊的工作任務(wù)進(jìn)度,及時(shí)解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的業(yè)務(wù)問題,協(xié)調(diào)相關(guān)人員對(duì)問題進(jìn)行處理。 …… 5、參與財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)相關(guān)的售前工作,包括承擔(dān)售前解決方案、SOW編寫與談判、項(xiàng)目計(jì)劃和資源計(jì)劃制定、實(shí)施成本估算、合同談判等。

JAVA

9000-14000元
柳州-柳北區(qū)-柳鋼文化宮 1人 瀏覽:53
2025-02-15
楊振
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)自研項(xiàng)目核心模塊及關(guān)鍵業(yè)務(wù)的詳細(xì)設(shè)計(jì)、代碼編寫、單元測(cè)試,文檔編寫; 2、配合項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行功能規(guī)劃、需求分析和技術(shù)實(shí)現(xiàn); 3、開發(fā)團(tuán)隊(duì)中遇到的技術(shù)問題給于支持; 4、對(duì)新技術(shù)進(jìn)行研究和儲(chǔ)備

銷售經(jīng)理

4000-5000元
柳州-柳南區(qū)-聲福國(guó)際五金機(jī)電城 2人 安防 辦公設(shè)備 電氣 瀏覽:49
2025-02-15
陳經(jīng)理
一、銷售經(jīng)理1名(負(fù)責(zé)施耐德電氣專項(xiàng)銷售) 崗位職責(zé): 1.組織實(shí)施項(xiàng)目開拓、跟蹤、參加投標(biāo),承接合同及做好合同執(zhí)行過程中的各項(xiàng)工作。 …… 2.負(fù)責(zé)施耐德電氣銷售工作,負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓,客戶資源維護(hù); 3.在公司負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下,做好項(xiàng)目開拓、跟蹤、參加投標(biāo)、簽訂合同。 …… 4.完成項(xiàng)目跟蹤回訪,了解客戶、項(xiàng)目情況進(jìn)度,做好合同執(zhí)行過程中的各項(xiàng)工作。 5.認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)技能,開拓新市場(chǎng),推銷新產(chǎn)品。 …… 有企業(yè)項(xiàng)目市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 5. 25歲以上 薪資:面談。

采購(gòu)員

3000-4000元
柳州-柳南區(qū)-聲福國(guó)際五金機(jī)電城 1人 安防 辦公設(shè)備 電氣 投遞:2人 瀏覽:163
2025-02-15
陳經(jīng)理
1、協(xié)助采購(gòu)詢價(jià)、比價(jià)、報(bào)價(jià)、等工作; 2、協(xié)助公司采購(gòu)工作、采購(gòu)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、采購(gòu)臺(tái)賬、采購(gòu)材料追蹤等; 3、做好項(xiàng)目采購(gòu)清單核對(duì),采購(gòu)設(shè)備參數(shù)核對(duì),以及到廠貨物核對(duì)。
2025-02-15
覃承華
需在家電行業(yè)3年以上軟件開發(fā),并獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目開發(fā)的工作經(jīng)歷; 4. 熟悉各類單片機(jī)性能,熟練使用示波器、仿真器、數(shù)字分析儀等調(diào)試工具; 5. 工作主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
崗位職責(zé): 1、積極尋找、跟蹤、拓展商鋪、及招商開發(fā)業(yè)務(wù)等目標(biāo)項(xiàng)目 2、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及市場(chǎng)行情,制定實(shí)施年度市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略 3、與客戶進(jìn)行談判并簽署合同。
約 696 個(gè)崗位

柳州相關(guān)熱門崗位

項(xiàng)目安全項(xiàng)目項(xiàng)目設(shè)計(jì)項(xiàng)目實(shí)施項(xiàng)目執(zhí)行項(xiàng)目銷售項(xiàng)目經(jīng)理保險(xiǎn)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目跟進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施管理項(xiàng)目策劃項(xiàng)目執(zhí)行管理項(xiàng)目管理項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)it項(xiàng)目管理項(xiàng)目主管軟件項(xiàng)目管理it項(xiàng)目主管項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管軟件項(xiàng)目實(shí)施it項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目工程管理市政項(xiàng)目經(jīng)理房建項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理it項(xiàng)目工程師項(xiàng)目工程師項(xiàng)目撰寫培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理項(xiàng)目交付項(xiàng)目申報(bào)專員內(nèi)容項(xiàng)目執(zhí)行項(xiàng)目統(tǒng)籌項(xiàng)目經(jīng)理/主管項(xiàng)目實(shí)施人員項(xiàng)目財(cái)務(wù)項(xiàng)目策劃執(zhí)行項(xiàng)目執(zhí)行策劃it經(jīng)理交付部門經(jīng)理流程主管項(xiàng)目管理崗位技術(shù)項(xiàng)目管理軟件項(xiàng)目工程師技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理執(zhí)行經(jīng)理技術(shù)管理工程項(xiàng)目經(jīng)理流程管理主管流程經(jīng)理產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目前期實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理測(cè)試項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人流程管理工程師軟件項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目管理工程師it項(xiàng)目管理工程師流程管理經(jīng)理流程總監(jiān)
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柳州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:1W以上
  • 1.6%
    2K
  • 9.5%
    3K
  • 18.3%
    4K
  • 15.9%
    5K
  • 19%
    6K-8K
  • 11.9%
    8K-1W
  • 23.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.4%
  • 大專
    0.8%
  • 本科
    0.8%
柳州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,大專占0.8%,本科占0.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 1-3年
    0.8%
  • 5-10年
    0.8%
柳州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,1-3年占0.8%,5-10年占0.8%。

柳州 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施、運(yùn)維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購(gòu)與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計(jì)算機(jī)配件耗材的日常管理。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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