柳州校長(zhǎng)招聘 logo

柳州校長(zhǎng)招聘

桂聘提供2024年12月柳州校長(zhǎng)最新招聘,城中區(qū)19條柳北區(qū)2條,平均工資約為5545元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多校長(zhǎng)校長(zhǎng)教學(xué)校長(zhǎng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2024-12-13
韋老師
hr
財(cái)務(wù)
【職位內(nèi)容】
1. 負(fù)責(zé)各校區(qū)日常收支、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證制作;
2. 做好學(xué)校財(cái)務(wù)監(jiān)督和核算,按時(shí)向校長(zhǎng)提供財(cái)務(wù)報(bào)表;
3. 完成校長(zhǎng)交辦的其他工作
【任職資格】
1. 28-40歲,大專以上財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);
2. 中小企業(yè)的賬務(wù)、財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管工作2年以上;
3. 做事工作認(rèn)真仔細(xì),態(tài)度端正,有良好的職業(yè)道德;
4. 持有會(huì)計(jì)相關(guān)證書等。
【上班時(shí)間/地點(diǎn)】
時(shí)間:?jiǎn)涡荩?:00-12:00,14:00-18:00
地點(diǎn):舞精靈全國(guó)運(yùn)營(yíng)中心
2024-12-13
韋老師
hr
工作職責(zé)
1、制定團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)并落地執(zhí)行;
2、建立高效的服務(wù)支持流程,不斷提升學(xué)員滿意度;
3、為員工提供職業(yè)規(guī)劃,并進(jìn)行有效的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及人才梯隊(duì)建設(shè);
4、為學(xué)校的長(zhǎng)期發(fā)展提供戰(zhàn)略性建議,不斷完善和優(yōu)化校區(qū)各項(xiàng)工作流程。
職位要求
1、熱愛教育事業(yè);
2、熟悉教育機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)管理和企業(yè)運(yùn)作及各部門的工作流程;
3、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,有一定策劃活動(dòng)、銷售或教學(xué)科目培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);
4、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者,優(yōu)先考慮。
舞精靈目前有10個(gè)校區(qū),準(zhǔn)備開新校,歡迎更多有意向有能力的校長(zhǎng)加入!
2024-12-13
李繼東
崗位職責(zé):1、根據(jù)學(xué)校發(fā)展需求,制定適宜的人力資源規(guī)劃,并實(shí)施;2、推動(dòng)總部制度規(guī)范在分校的實(shí)施,協(xié)助新建分校提出個(gè)性化制度體系建議;3、主動(dòng)了解學(xué)校業(yè)務(wù)發(fā)展情況,提供人力資源建議和解決方案并跟蹤實(shí)施;4、負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)模塊工作;5、協(xié)助校長(zhǎng)推動(dòng)新建分校人力資源日常管理工作任職資格:1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限2、熱愛教育行業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先錄用3、良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神4、具有獨(dú)立思考、計(jì)劃、組織、執(zhí)行工作的能力
2024-12-13
李繼東
制定適宜的人力資源規(guī)劃,并實(shí)施;2、推動(dòng)總部制度規(guī)范在分校的實(shí)施,協(xié)助新建分校提出個(gè)性化制度體系建議;3、主動(dòng)了解學(xué)校業(yè)務(wù)發(fā)展情況,提供人力資源建議和解決方案并跟蹤實(shí)施;4、負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)模塊工作;5、協(xié)助校長(zhǎng)推動(dòng)新建分校人力資源日常管理工作任職資格
柳州-城中區(qū)-友誼國(guó)際 1人 廣告 咨詢 教育 瀏覽:34
2024-12-13
韋老師
hr
職位內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)到訪學(xué)生家長(zhǎng)的接待、咨詢,及跟單銷售工作;2、負(fù)責(zé)日常教務(wù)管理及學(xué)員資料管理歸檔和統(tǒng)計(jì)工作;3、負(fù)責(zé)校區(qū)前臺(tái)區(qū)域環(huán)境管理與日常維護(hù);4、負(fù)責(zé)校區(qū)后勤物資管理、校區(qū)單據(jù)整理;5、完成校長(zhǎng)交辦事項(xiàng)

美術(shù)老師

4000-5000元
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場(chǎng) 1人 傳媒 廣告 管理咨詢 瀏覽:13
2024-12-13
楊女士
1、 負(fù)責(zé)美術(shù)教學(xué)、,負(fù)責(zé)學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度跟蹤與反饋 2、 協(xié)助校區(qū)完成業(yè)績(jī)目標(biāo) 3、認(rèn)同公司管理制度,服從校長(zhǎng)的管理,完成校長(zhǎng)安排的任務(wù) 3、配合課程顧問與家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,解答家長(zhǎng)提出的教學(xué)問題等問題

初中各科老師

3000-6000元
柳州-城中區(qū)-彰泰城 3人 瀏覽:8
2024-12-06
早上九點(diǎn)到十二點(diǎn),下午兩點(diǎn)到六點(diǎn),寒暑假周一到周六早上九點(diǎn)到十二點(diǎn),下午兩點(diǎn)到六點(diǎn),節(jié)假日調(diào)休 晉升途徑; 新晉教師--優(yōu)秀教師--骨干教師--學(xué)科組長(zhǎng)--教務(wù)主管--教研組長(zhǎng)--教研主管--教學(xué)主任-分校校長(zhǎng)
2024-12-06
早上九點(diǎn)到十二點(diǎn),下午兩點(diǎn)到六點(diǎn),寒暑假周一到周六早上九點(diǎn)到十二點(diǎn),下午兩點(diǎn)到六點(diǎn),節(jié)假日調(diào)休 晉升途徑; 新晉教師--優(yōu)秀教師--骨干教師--學(xué)科組長(zhǎng)--教務(wù)主管--教研組長(zhǎng)--教研主管--教學(xué)主任-分校校長(zhǎng)

高中各科老師

3000-6000元
柳州-城中區(qū)-彰泰城 5人 瀏覽:6
2024-12-06
早上九點(diǎn)到十二點(diǎn),下午兩點(diǎn)到六點(diǎn),寒暑假周一到周六早上九點(diǎn)到十二點(diǎn),下午兩點(diǎn)到六點(diǎn),節(jié)假日調(diào)休 晉升途徑; 新晉教師--優(yōu)秀教師--骨干教師--學(xué)科組長(zhǎng)--教務(wù)主管--教研組長(zhǎng)--教研主管--教學(xué)主任-分校校長(zhǎng)
約 24 個(gè)崗位
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柳州校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:6K-8K
  • 36.4%
    3K
  • 9.1%
    4K
  • 9.1%
    5K
  • 36.4%
    6K-8K
  • 9.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

柳州 校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)百科

...崗位職責(zé)
1、制定和審議學(xué)校建設(shè)與長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃、行政工作年度計(jì)劃和工作總結(jié),組織擬定及修改全校性規(guī)章制度;
2、統(tǒng)一安排學(xué)校工作,負(fù)責(zé)學(xué)校的組織管理、行政決策, 3、審批部門工作計(jì)劃,主持召開行政會(huì)議,校務(wù)會(huì)議等;
4、組織教育教學(xué)研究,推動(dòng)教學(xué)改革,提高教育質(zhì)量;
5、領(lǐng)導(dǎo)和抓好教學(xué)工作,保證教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱的實(shí)施;
6、審定教職工的工作調(diào)動(dòng),決定教授的聘用和解聘,審定教職工和學(xué)生的處分;
7、審議學(xué)校的經(jīng)費(fèi)預(yù)算、決算及重要的經(jīng)費(fèi)開支計(jì)劃、管理、控制預(yù)算;
8、搞好學(xué)校的對(duì)外關(guān)系,做好協(xié)調(diào)工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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