柳州預算管理招聘
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柳州 預算管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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副總經(jīng)理
8000-11000元2024-11-24采麗人事經(jīng)理崗位職責:
1、負責發(fā)揮總經(jīng)理參謀、協(xié)調(diào)和編合管理職能,直接處理尚未分清職能的公司事務 ;
2、配合董事會、總經(jīng)理對各子公司開展管理建議工作及權(quán)限內(nèi)的決策;組織分管部門的流程管理體系的建立、實施和完善;
3、負責審核/審批分管職能內(nèi)的工作報告、專業(yè)文件、管理成本 /業(yè)務費用的預算和控制;
4、組織部門工作規(guī)劃,制定運行和改進機制建立部門工作目標,制定崗位職責和權(quán)限,組織評價工作績效,保證目標完成。對部門工作業(yè)績做綜合評價、分析和總結(jié);
5、負責對分管部門的工作進行指導、監(jiān)督,確保分管部門工作的順利開展,實現(xiàn)系統(tǒng)工作信息交流,研討、分析、改進;
6、建立與公司相關(guān)部門的溝通機制和渠道,保證部門間和主管領(lǐng)導間信息溝通順暢實現(xiàn)各項工作的有效;
7、根據(jù)權(quán)限決定公司員工的聘用、晉升、獎懲和辭退;負責指導、管理、監(jiān)督后勤人員的業(yè)務工作,改善工作質(zhì)量和服務態(tài)度,做好公司人員的績效考核和獎勵懲罰工作;
8、按照年度計劃要求,完成年度、半年度、季度、月度工作的總結(jié)及匯報,組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施;
9、負責公司隊伍建設(shè),選拔、配備、評價下屬人員,組織部門技能培訓;
10、根據(jù)公司的發(fā)展需要組織各項活動;按時提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報告、發(fā)展計劃報告;
11、負責后勤管理、辦公基建、紀律檢查、企業(yè)資質(zhì)、車輛管理、物業(yè)管理、員工餐廳等行政事務綜合管理;
任職要求:
1、本科學歷以上,年齡35-48歲,行政管理或人力資源管理、企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè);
2、具有中大型企業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上,精通六大人力資源管理模塊業(yè)務,熟悉行政管理業(yè)務以及相關(guān)政策、法規(guī);
3、具有行政管理、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、會務管理、法律知識,對現(xiàn)代企業(yè)行政及人事方面的管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累;
4、組織協(xié)調(diào)能力強,語言表達能力好,團隊領(lǐng)導能力、決策能力、問題分析能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮; -
預結(jié)算(合同制)
6000-7000元2024-11-23柯安娜一、工作簡介(預結(jié)算-合同制用工)
崗位職責:
1、負責工程投標預算或工程量清單報價的編制及相關(guān)工作;
2、熟悉公司各項目部施工圖紙,熟悉施工現(xiàn)場,了解工程合同和協(xié)議書,進度預算;
3、負責項目日常預算(洽商報價等)工作和竣工結(jié)算報價編制及核對洽談工作;
4、負責項目成本控制相關(guān)工作;
5、負責按公司要求提供各類預算數(shù)據(jù)分析;
6、負責項目對內(nèi)勞務分包、專業(yè)分包結(jié)算審核工作,服從公司對工作的機動安排,完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格:
1、建筑工程、造價、預算等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;
2、3年以上預算工作經(jīng)驗,具有注冊造價師資格,熟悉工程造價及市場材料價格信息及施工工藝與工程量的計算,熟悉工程定額、熟悉工程量清單計價;
3、熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價管理和成本控制流程,了解相關(guān)規(guī)定和政策;
4、熟練運用博奧、廣聯(lián)達、廣龍等計價軟件,熟練掌握辦公軟件;
5、能獨立完成預算相關(guān)工作,有大型項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、工作嚴謹,善于溝通,具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守;
7、暫時簽訂項目合同工,后續(xù)表現(xiàn)優(yōu)秀可入職轉(zhuǎn)為正式職工。 -
財務經(jīng)理(梧州)
7000-8000元2024-11-22田風辰工作內(nèi)容:
1.制定公司財務目標、政策及操作程序,并根據(jù)財務實際情況向財務總監(jiān)報告
2.根據(jù)公司的經(jīng)營目標進行財務描述,定期審核和計量公司的經(jīng)營風險,采用有效的措施予以防范
3.協(xié)調(diào)該公司同銀行、工商、稅務、統(tǒng)計、審計等的關(guān)系,維護公司利益
4.根據(jù)公司實際經(jīng)營狀況,制定有效的投資策略及計劃,利用各種財務方法,確保公司優(yōu)資本投資
職位要求:
1.5年以上財務主管或財務經(jīng)理工作經(jīng)歷
2.有合同評審、審核費用報銷及支付款項的經(jīng)驗
3.財務、會計、金融、投資等專業(yè)本科及以上學歷
4.具備良好的財務管理意識,熟知先進的財務管理,不少于5年以上大中型企業(yè)財務管理工作經(jīng)驗
5.有較強的財務分析預測、投資及風險防范能力
6.具備出色的財務管理經(jīng)驗及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺,熟悉財務計劃、成本分析、預算、成本核算等高級財務管理流程
7.良好的投資管理和營運資金管理經(jīng)驗 -
財務經(jīng)理(外派)
7000-8000元2024-11-22田風辰具備良好的財務管理意識,熟知先進的財務管理,不少于5年以上大中型企業(yè)財務管理工作經(jīng)驗 5.有較強的財務分析預測、投資及風險防范能力 6.具備出色的財務管理經(jīng)驗及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺,熟悉財務計劃、成本分析、預算 …… 、成本核算等高級財務管理流程 7.良好的投資管理和營運資金管理經(jīng)驗 -
片區(qū)銷售經(jīng)理(華東區(qū)域)
6000-10000元2024-11-22人力資源部3、銷售回款管理。協(xié)助客服專員及時統(tǒng)計、催收和結(jié)算款項;確保銷售款項的及時回收,避免壞賬和呆賬的發(fā)生。與客戶協(xié)商收款方式和時間,跟進回款進度,并及時與財務部門溝通,確保銷售款項的準確無誤。 …… 9、合理進行片區(qū)的預算控制。根據(jù)區(qū)域經(jīng)理下達的預算控制范圍,做好片區(qū)事前預算、事中控制、事后分析相關(guān)工作。 10、領(lǐng)導交辦的其他事項。 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷,能接受出差或駐外省工作; 2、掌握一定的銷售基礎(chǔ)知識,了解公司產(chǎn)品,有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)、客戶關(guān)系管理、商務談判、市場開拓能力; 4、為人正直 …… 、處事得體、性格開朗,有強烈責任心,進取心強,服從公司各項安排及管理 -
市場專員
3000-5000元2024-11-22人力資源部崗位職責: 1、根據(jù)公司銷售目標和市場需求,制定參展計劃并策劃方案; 2、負責制定展會計劃,包括展會的主題、規(guī)模、預算和日程安排; 3、展會籌備、參展組織、展會現(xiàn)場接待、分析總結(jié)等; 4、負責調(diào)研和分析市場價格情況 …… ,根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場情況,制定產(chǎn)品價格策略和市場推廣計劃; 5、跟蹤銷售情況和市場競爭情況,及時調(diào)整產(chǎn)品價格,維護良好的價格趨勢和市場份額; 6、負責管理公司產(chǎn)品定價的全過程,確保價格政策的落實;監(jiān)督銷售人員對于既定價格的執(zhí)行情況 -
活動專員
2000-3000元2024-11-22黃先生崗位職責: 活動策劃與執(zhí)行-根據(jù)公司或組織的目標和需求,策劃并制定各類活動的策劃方案,包括活動主題、目標、預算、時間安排等。負責活動的籌備工作,包括但不限于場地布置、物資準備、人員協(xié)調(diào)等。 …… 在活動現(xiàn)場進行管理和監(jiān)督,確?;顒影凑沼媱濏樌M行,并及時處理現(xiàn)場出現(xiàn)的各種突發(fā)情況。 市場調(diào)研與分析-進行市場調(diào)研,了解目標受眾的需求和喜好,分析市場趨勢和競爭對手情況。 …… 預算管理與控制-制定活動預算,合理分配資金和資源。對活動成本進行監(jiān)控和控制,確保活動經(jīng)費的合理使用。在活動結(jié)束后進行成本核算和評估,總結(jié)經(jīng)驗教訓,為未來的活動提供參考。 -
外貿(mào)業(yè)務主管
8000-10000元2024-11-22崗位職責: 1、負責組建外貿(mào)部門,建立外貿(mào)銷售體系,制定外貿(mào)部門的年度經(jīng)營指標、預算及銷售計劃,并推進執(zhí)行; 2、管理外貿(mào)團隊,制定銷售目標及目標分解,促進團隊完成目標任務;培訓、指導外貿(mào)業(yè)務人員開展市場銷售推廣工作 …… ,通過督導、管理、激勵、考核等機制,提升部門人員綜合業(yè)務水平; 3、依據(jù)市場信息,參與及協(xié)助部門成員與潛在及現(xiàn)有重點客戶談判,跟蹤落實后續(xù)訂單操作,做好訂單銜接,確保重點客戶成功率和簽約客戶滿意率; …… 任職要求: 1、本科及以上學歷; 2、具備5年以上外貿(mào)銷售管理經(jīng)驗,擅長團隊管理; 3、良好的英語書面和口頭表達能力;優(yōu)秀的素養(yǎng),較強的客戶談判能力和客戶服務意識; 4、外貿(mào)市場開拓能力佳,有成功銷售案例 -
技術(shù)總監(jiān)
8000-13000元2024-11-22韋小姐1、全面負責本部門的日常管理工作; 2、組織制定研發(fā)管理制度及業(yè)務流程,保證研發(fā)工作的規(guī)范化管理; 3、負責根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,擬訂研發(fā)規(guī)劃草案,指導、監(jiān)督和控制公司研發(fā)規(guī)劃的實施,制訂研發(fā)戰(zhàn)略,保證產(chǎn)品可以滿足公司未來發(fā)展的需求 …… 5、根據(jù)公司預算編制要求,編制部門預算,嚴格控制研發(fā)費用; 6、依據(jù)年度研發(fā)計劃,充分利用內(nèi)外部資源,組織進行持續(xù)的產(chǎn)品研發(fā)工作,在保留本公司傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上推陳出新,提高產(chǎn)品吸引力和競爭力, 負責制定各種產(chǎn)品的質(zhì)量標準和加工制作工藝規(guī)范 …… 技能要求: 1、熟練應用CAD軟件,熟悉機械加工工藝 ; 2、有5年以上機械設(shè)計和工藝經(jīng)驗,主要負責技術(shù)中心的技術(shù)及管理; 3、有責任心,為人誠實誠懇 。 -
片區(qū)銷售經(jīng)理(華北西南區(qū)域)
6000-10000元2024-11-22人力資源部3、銷售回款管理。協(xié)助客服專員及時統(tǒng)計、催收和結(jié)算款項;確保銷售款項的及時回收,避免壞賬和呆賬的發(fā)生。與客戶協(xié)商收款方式和時間,跟進回款進度,并及時與財務部門溝通,確保銷售款項的準確無誤。 …… 9、合理進行片區(qū)的預算控制。根據(jù)區(qū)域經(jīng)理下達的預算控制范圍,做好片區(qū)事前預算、事中控制、事后分析相關(guān)工作。 10、領(lǐng)導交辦的其他事項。 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷,能接受出差或駐外省工作; 2、掌握一定的銷售基礎(chǔ)知識,了解公司產(chǎn)品,有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)、客戶關(guān)系管理、商務談判、市場開拓能力; 4、為人正直 …… 、處事得體、性格開朗,有強烈責任心,進取心強,服從公司各項安排及管理 -
電商財務主管
6000-8000元2024-11-22何家雄負責公司總賬及所有的明細分類賬的記賬、結(jié)賬、核對,出具報表; 4、有自己的判斷能力,以及根據(jù)公司具體業(yè)務的經(jīng)營情況向總經(jīng)理提出合理的建議; 5、編制公司的工資表,審核考勤記錄、員工業(yè)績單據(jù)、績效考核; 6、為統(tǒng)計、預算 …… 7、定期組織資產(chǎn)(包括資金、庫存、固定資產(chǎn))清查盤點工作,保證公司財產(chǎn)安全; 8、建立并維護好與財政、稅務、金融等外部機構(gòu)的關(guān)系,稅務業(yè)務報稅等工作; 9、負責組織公司的應收賬款管理、問題存貨管理、 -
電力設(shè)備廠長(高低壓配電柜、箱變生產(chǎn))
10000-11000元2024-11-21崗位操作技能培訓與指導,提高員工的技能和知識水平,巡查、督促其按工藝要求進行生產(chǎn)操作并定期與技術(shù)部門對接產(chǎn)品工藝數(shù)據(jù),做好及時調(diào)整與修改; 2、負責高低壓成套配電設(shè)備生產(chǎn)安排指導,生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)任務單安排、生產(chǎn)車間管理 …… 成品出廠檢驗調(diào)試、過程檢驗等管理工作; 4、領(lǐng)導建立和完善質(zhì)量管理制度,組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行,隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題; 5、領(lǐng)導、管理配電工廠以及對工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護 …… 、新設(shè)備、新的生產(chǎn)管理模式的應用推廣(如精益生產(chǎn)、六西格瑪),同時指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù); 7、綜合平衡年度生產(chǎn)任務,制定下達月度生產(chǎn)計劃,做到均衡生產(chǎn)、控制生產(chǎn)預算 …… 、降低費用成本; 8、建立、健全各項生產(chǎn)管理有關(guān)制度、流程,管理、指導生產(chǎn)一線人員,幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)專業(yè)團隊,推進班組文化建設(shè)以及企業(yè)文化建設(shè)。 -
ESD專員
6000-8000元2024-11-21蘭女士人力資源工作內(nèi)容 靜電體系管理: 負責工廠靜電管理方案策略的制定 負責工廠靜電管理文件的編制、發(fā)布并跟進實施 參與新設(shè)備工裝技術(shù)要求評審,制定新設(shè)備、工裝靜電防護技術(shù)要求 參與新設(shè)備工裝驗收,驗收合格后發(fā)放 …… 組織開展工廠范圍內(nèi)定期專項審核/ESD分層審核,監(jiān)督審核問題整改 主導第二、三方審核中ESD部分,如調(diào)查表的填寫、陪同審核及問題跟進 其他: 跟進內(nèi)外部發(fā)現(xiàn)的ESD問題的分析整改,并持續(xù)改進 量產(chǎn)正常運營ESD專用工具的預算制定 …… ,采購申請及日常管理 任職資格 1-本科及以上文化程度 2-機械、控制工程、電氣自動化或其他工科類專業(yè) 3-3年以上電子制造經(jīng)驗 特殊知識 1-掌握靜電防護知識及相關(guān)國際、國內(nèi)標準,具有ANSI -
財務經(jīng)理(儲備)
6000-8000元2024-11-21歐女士2.根據(jù)酒店戰(zhàn)略規(guī)劃,主持酒店和部門年度預算編制,審核預算指標; 3.建立、健全酒店各項財務規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行; 4.合理組織控制內(nèi)部各個環(huán)節(jié)的財務收支情況,加強各類合同業(yè)務的審核,降低財務風險; …… 5.比較精確地監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制; 6.負責酒店從采購、收貨、到庫房的控制,及酒店采購供應鏈的建設(shè); 7.加強資產(chǎn)管理 -
財務經(jīng)理
5000-8000元2024-11-21易總崗位職責: 1、組織制定完善公司財務方面的管理制度、內(nèi)部控制管理及有關(guān)規(guī)定,規(guī)范公司財務核算體系,并具體監(jiān)督執(zhí)行; 2、組織公司各部門預算編制并匯總,做好預算的日??刂茍?zhí)行; 3、負責編制月、季、 …… 任職要求: 1、統(tǒng)招大專以上學歷,財務相關(guān)專業(yè),具有中級會計師職稱優(yōu)先; 2、3年以上制造業(yè)全套賬務管理崗位經(jīng)驗; 3、熟悉國家及地方財經(jīng)政策會計和稅務法規(guī); 4、具備較強的邏輯思維能力,條理清晰 -
品牌營銷經(jīng)理
7000-10000元2024-11-21易總崗位職責: 1、通過品牌營銷的方式方法持續(xù)提升品牌曝光度、知名度、美譽度 2、負責搜集市場信息動向(競品對象、產(chǎn)品流通定價等),制定相應的品牌傳播策略、計劃和預算,并組織實施; 3、負責公司產(chǎn)品線上線下推廣方案 …… 結(jié)合公司產(chǎn)品規(guī)劃與營銷團隊緊密合作,確保品牌信息的一致性;根據(jù)市場需求策劃產(chǎn)品營銷機制; 5、負責公司品牌文化宣傳建設(shè),如VI手冊、公司宣傳手冊、產(chǎn)品手冊、賣點提煉等; 6、微博、公眾號、小紅書、抖音等新媒體的運營管理 -
招商運營經(jīng)理
8000-12000元2024-11-211、負責招商運營部全面工作,倉儲與招商協(xié)同管理,根據(jù)公司的經(jīng)營目標,完成市場開發(fā)和招商目標; 2、定期收集行業(yè)信息,跟蹤國內(nèi)外同行業(yè)技術(shù)、市場等方面的信息及其變化情況,并進行整理、分析、建檔; 3、 …… 編制部門的各項費用預算,控制相關(guān)費用的支出; 4、負責指導、管理、監(jiān)督部門人員的業(yè)務工作,并制定考核方案; 5、負責部門團隊組建及培養(yǎng); 6、負責組織制定公司業(yè)務的價格體系及各項制度; 7、負責客戶管理工作 -
房地產(chǎn)財務主管
4000-6000元2024-11-21匡主管負責公司的財務管理工作,包括財務預算、財務報表、成本核算、資金管理等; 2. 負責編制公司財務計劃和預算,并監(jiān)督執(zhí)行情況; 3. 負責制定公司財務管理制度和流程,并監(jiān)督執(zhí)行; 4. -
綜合部主任
8000-13000元2024-11-21樓永健1、負責研擬綜合部優(yōu)化方案,供總經(jīng)理或職業(yè)經(jīng)理人決策; 2、負責研擬綜合部年度工作計劃、部門年度預算和月度預算; 3、根據(jù)公司經(jīng)營方針和發(fā)展計劃,協(xié)助總經(jīng)理或職業(yè)經(jīng)理人建立健全行政管理和后勤保障制度 …… 人力資源管理制度,并監(jiān)督落實; 4、根據(jù)經(jīng)營發(fā)展目標組織“三定”,制定公司人力資源規(guī)劃,有序配置人力資源; 5、組織梳理部門職責和崗位職責,并及時更新調(diào)整; 6、協(xié)助總經(jīng)理或職業(yè)經(jīng)理人制定公司薪酬預算和策略 …… 統(tǒng)籌完成招聘工作; 10、統(tǒng)籌資源做好人力資源體系建設(shè),構(gòu)建和諧員工關(guān)系; 11、統(tǒng)籌公司各類后勒保障、日常服務、團建活動和行政管理方面之事宜; 12、統(tǒng)籌公司安全、法務、消防、保衛(wèi)、衛(wèi)生、5S管理 -
項目經(jīng)理
15000-20000元2024-11-21崗位職責: 1、負責對施工項目實施全過程、全面管理,組織制定項目部的各項管理制度; 2、負責組織編制項目質(zhì)量計劃、項目管理實施規(guī)劃或施工組織設(shè)計,組織辦理工程設(shè)計變更、概預算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作 …… ,配合公司做好驗工計價工作; 3、負責對施工項目的人力、材料、機械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理; 4、強化現(xiàn)場文明施工,及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件; 5、負責協(xié)調(diào)處理項目部的內(nèi)部與外部事項 …… 任職資格: 1、土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè),大專以上學歷; 2、5年以上建筑行業(yè)工程管理工作經(jīng)驗,2年以上同崗位工作經(jīng)驗; 3、有獨立操作建筑工程經(jīng)驗; 4、熟悉國家和地方的相關(guān)法律、法規(guī)、政策及行業(yè)規(guī)范 …… ; 5、持一級建造師及中級職稱優(yōu)先; 6、熟悉招投標流程、投標文件制作、工程造價預算; 7、熟練操作辦公軟件,并精通CAD制圖; 8、成本控制意識強,有良好的現(xiàn)場組織、調(diào)度能力及其他相關(guān)管理能力
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預算管理預算管理主管預算管理專員財務管理財務經(jīng)理財務部主管財務部經(jīng)理財務經(jīng)理主管資金管理資金經(jīng)理資金主管/經(jīng)理財務主管財務部負責人財務部長財務部部長財務負責人財務經(jīng)理/會計財會主管會計經(jīng)理資金管理經(jīng)理資金管理主管財務主管/會計會計財務主管財務專業(yè)經(jīng)理財務行政管理財務副經(jīng)理電商財務主管財務主管(電商)高級財務主管預算分析主管財務管理主管酒店財務經(jīng)理財務經(jīng)理(電商)高級財務經(jīng)理財會經(jīng)理管理會計經(jīng)理財務成本經(jīng)理房地產(chǎn)財務主管預算分析經(jīng)理財務預算主管
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柳州 財務經(jīng)理/主管招聘工資
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5720
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:6K-8K
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3.7%2K
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6.7%3K
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38.5%6K-8K
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11.1%8K-1W
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4.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷95.6%
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中專0.7%
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大專2.2%
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本科1.5%
柳州財務經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占95.6%,中專占0.7%,大專占2.2%,本科占1.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗95.6%
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1-3年2.2%
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3-5年2.2%
柳州財務經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.6%,1-3年占2.2%,3-5年占2.2%。