1、制定酒店前期籌備工作計(jì)劃及具體實(shí)施方案;
2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施市場(chǎng)調(diào)研,進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析,確定經(jīng)營(yíng)方案;
3、對(duì)項(xiàng)目的施工及工程招標(biāo)評(píng)審,具備較高的專業(yè)技術(shù)知識(shí);
4、負(fù)責(zé)制定酒店運(yùn)營(yíng)管理的實(shí)施細(xì)則,監(jiān)控酒店經(jīng)營(yíng)管理的各項(xiàng)具體工作。
柳州值班經(jīng)理招聘
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柳州 值班經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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值班經(jīng)理(駐店經(jīng)理)
6000-8000元2024-11-21歐女士崗位職責(zé):
1、代表總經(jīng)理主持酒店夜間的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),對(duì)酒店總經(jīng)理負(fù)責(zé),并報(bào)告工作。
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和督促各部門(mén)做好夜間的各種工作,協(xié)調(diào)夜間各部門(mén)的工作關(guān)系,處理和解決發(fā)生的各種問(wèn)題和各類突發(fā)事件。
3、代表總經(jīng)理接待和迎送夜間到離店的重要賓客,檢查有關(guān)部門(mén)做好服務(wù)工作。
4、負(fù)責(zé)值班期間各部門(mén)的品質(zhì)監(jiān)督及管理工作(服務(wù)、衛(wèi)生、出品、空氣、燈光、水質(zhì)等)。
5、做好當(dāng)班期間的防火、防盜、防治安事件、防自然災(zāi)害等工作。
6、編寫(xiě)“值班經(jīng)理日記”,記錄當(dāng)天工作的重要情況,發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及處理的意見(jiàn)和結(jié)果,及時(shí)遞交總經(jīng)理閱示。 -
值班經(jīng)理
4000-5000元2024-11-20徐女士人事專員1、負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)各類行政文件、公文函件、請(qǐng)示、報(bào)告等的起草、制定和修改;
2、負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)各類行政規(guī)章制度具體的起草、制定和修改;
3、負(fù)責(zé)組織各類員工活動(dòng)、年會(huì)。年度總評(píng)和表彰活動(dòng);
4、負(fù)責(zé)組織部門(mén)辦公會(huì)議和其他有關(guān)會(huì)議,做好會(huì)議記錄;
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行部門(mén)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,處理員工獎(jiǎng)懲事宜;
6、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)外文件的手收發(fā)、登記、傳遞、歸檔工作;
7、負(fù)責(zé)部門(mén)的采購(gòu)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)、審核、報(bào)采購(gòu)、入庫(kù)等;
8、負(fù)責(zé)部門(mén)固定資產(chǎn)、倉(cāng)庫(kù)、票務(wù)管理,做好資產(chǎn)配置、采購(gòu)、清點(diǎn)、維護(hù)、入庫(kù)等;
9、負(fù)責(zé)部門(mén)相關(guān)執(zhí)照辦理、年檢工作;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。 -
區(qū)經(jīng)理(餐飲行業(yè))
10000-15000元2024-11-13陳小姐應(yīng)聘此崗位,需要有炸雞漢堡店等快消行業(yè)工作經(jīng)歷,有一定的炸雞漢堡店產(chǎn)品制作能力,并能基本掌握炸雞漢堡店的各項(xiàng)管理職能。
1、負(fù)責(zé)片區(qū)管轄門(mén)店整體運(yùn)營(yíng)計(jì)劃及目標(biāo)達(dá)成情況追蹤,以期達(dá)成任務(wù)目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)所管轄門(mén)店的整體營(yíng)運(yùn)指導(dǎo)工作,指導(dǎo)店長(zhǎng),和店長(zhǎng)一起提升門(mén)店各方面水平;
3、審核所管轄門(mén)店的日常工作報(bào)銷,采購(gòu),加班等申請(qǐng)審批。
4、處理所管轄門(mén)店特殊事項(xiàng)或重大突發(fā)事件,及分析門(mén)店每日運(yùn)營(yíng)狀況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取措施。
5、管理區(qū)域下門(mén)店的管理團(tuán)隊(duì)建設(shè),規(guī)范內(nèi)部管理,人員培訓(xùn)等。
6、負(fù)責(zé)全面執(zhí)行和檢查落實(shí)執(zhí)行營(yíng)運(yùn)部及管理總部所做出的工作決定,檢查值班經(jīng)理的各項(xiàng)報(bào)表。
7、定期巡視門(mén)店,執(zhí)行《餐廳QSC拜訪表》。
8、協(xié)調(diào)所管轄門(mén)店的人際關(guān)系,做到上傳下達(dá),使員工用一個(gè)融洽的工作環(huán)境,增強(qiáng)門(mén)店員工、管理的凝聚力。
9、指導(dǎo)店長(zhǎng)對(duì)下屬職員工作能力考評(píng)和人才推薦,合理安排人事調(diào)動(dòng),人員的招聘等。
10、指導(dǎo)所管轄門(mén)店落實(shí)各種節(jié)假日活動(dòng)。
11、能接受、適應(yīng)出差;
12、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。
約 3 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
值班經(jīng)理餐廳值班經(jīng)理門(mén)店值班經(jīng)理酒店值班經(jīng)理酒店管理酒店經(jīng)理酒店運(yùn)營(yíng)管理接待經(jīng)理ota酒店管理總經(jīng)理酒店主管酒店店長(zhǎng)酒店?duì)I銷酒店管理經(jīng)理酒店管理人員酒店運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理客房部經(jīng)理酒店區(qū)域管理酒店ota專員前廳部經(jīng)理賓客服務(wù)經(jīng)理夜班經(jīng)理酒店大堂經(jīng)理酒店大堂副理酒店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理酒店客房部經(jīng)理預(yù)訂主管房務(wù)總監(jiān)酒店房務(wù)總監(jiān)公寓經(jīng)理酒店?duì)I銷經(jīng)理公寓店長(zhǎng)酒店餐飲部經(jīng)理連鎖酒店店長(zhǎng)連鎖酒店店助
柳州值班經(jīng)理招聘最新投遞
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唐先生投遞了 廣西必勝基餐飲投資管理有限公司 的 區(qū)經(jīng)理(餐飲行業(yè)) 職位2024-11-01
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柳州 酒店經(jīng)理招聘工資
¥
4191
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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19.1%2K
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26.1%3K
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20.9%4K
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7.8%5K
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19.1%6K-8K
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4.3%8K-1W
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2.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。