柳州電子公司總裁/總經(jīng)理/CEO招聘

共找到 3條柳州總裁/總經(jīng)理/CEO 招聘職位。好工作，上桂聘

副總經(jīng)理

8000-11000元

升禾城市環(huán)?？萍脊煞萦邢薰?

柳州-魚峰區(qū) 1人電子電池環(huán)保

2024-11-24

采麗

人事經(jīng)理

崗位職責：
1、負責發(fā)揮總經(jīng)理參謀、協(xié)調(diào)和編合管理職能，直接處理尚未分清職能的公司事務(wù) ；
2、配合董事會、總經(jīng)理對各子公司開展管理建議工作及權(quán)限內(nèi)的決策；組織分管部門的流程管理體系的建立、實施和完善；
3、負責審核/審批分管職能內(nèi)的工作報告、專業(yè)文件、管理成本 /業(yè)務(wù)費用的預(yù)算和控制；
4、組織部門工作規(guī)劃，制定運行和改進機制建立部門工作目標，制定崗位職責和權(quán)限，組織評價工作績效，保證目標完成。對部門工作業(yè)績做綜合評價、分析和總結(jié)；
5、負責對分管部門的工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督，確保分管部門工作的順利開展，實現(xiàn)系統(tǒng)工作信息交流，研討、分析、改進；
6、建立與公司相關(guān)部門的溝通機制和渠道，保證部門間和主管領(lǐng)導(dǎo)間信息溝通順暢實現(xiàn)各項工作的有效；
7、根據(jù)權(quán)限決定公司員工的聘用、晉升、獎懲和辭退；負責指導(dǎo)、管理、監(jiān)督后勤人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好公司人員的績效考核和獎勵懲罰工作；
8、按照年度計劃要求，完成年度、半年度、季度、月度工作的總結(jié)及匯報，組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施；
9、負責公司隊伍建設(shè)，選拔、配備、評價下屬人員，組織部門技能培訓(xùn)；
10、根據(jù)公司的發(fā)展需要組織各項活動；按時提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報告、發(fā)展計劃報告；
11、負責后勤管理、辦公基建、紀律檢查、企業(yè)資質(zhì)、車輛管理、物業(yè)管理、員工餐廳等行政事務(wù)綜合管理；
任職要求：
1、本科學歷以上，年齡35-48歲，行政管理或人力資源管理、企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)；
2、具有中大型企業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上，精通六大人力資源管理模塊業(yè)務(wù)，熟悉行政管理業(yè)務(wù)以及相關(guān)政策、法規(guī)；
3、具有行政管理、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、會務(wù)管理、法律知識，對現(xiàn)代企業(yè)行政及人事方面的管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累；
4、組織協(xié)調(diào)能力強，語言表達能力好，團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、問題分析能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮；

副總經(jīng)理

20000-30000元

廣地建設(shè)有限公司

柳州-魚峰區(qū) 1人辦公設(shè)備電子電力

2024-11-21

謝先生

崗位職能：
1、協(xié)助總經(jīng)理工作，對公司的生產(chǎn)經(jīng)營有計劃權(quán)、建議權(quán)、否決權(quán)和調(diào)度權(quán)；
2、對下屬各職能部門完成任務(wù)的情況有考核權(quán)；
3、對下屬各職能部門經(jīng)理的工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)；
4、對總經(jīng)理決策有建議權(quán)；
崗位職責：
1、對總經(jīng)理負責，協(xié)助總經(jīng)理工作；
2、參加公司常務(wù)辦公會議，發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)，組織實施會議決議；
3、在總經(jīng)理缺席時，受托代行總經(jīng)理職務(wù)，常務(wù)副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)全面工作；
4、協(xié)助總經(jīng)理完善公司的規(guī)章制度；
5、負責分工主管有關(guān)部門的工作，完成各項工作任務(wù)及指標；
6、協(xié)助主管部門與其他部門之間的關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系；
7、組織與協(xié)調(diào)公司的年度經(jīng)營計劃的完成，組織、推動公司的中長期發(fā)展規(guī)劃；
8、認真努力、如期完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，具備3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、政治素質(zhì)好，遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，作風嚴謹，勤奮敬業(yè)，團結(jié)合作，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
3、工作能力強，具有履行職位職責所必需的專業(yè)知識和工作技能，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、改革創(chuàng)新能力和信息化管理思維，能吃苦耐勞。
4、具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。

副總經(jīng)理

12000-18000元

廣西東沐科技有限公司

柳州-城中區(qū)-榮和天譽 1人安防電子電器

2024-11-12

鄧永雪

本科及以上學歷，有中級工程師或以上職稱，有一級建造師優(yōu)先，從業(yè)經(jīng)歷需擔任過項目總工或項目經(jīng)理，獨立管理過億級以上項目，有市政、高速公路、綜合體項目管理經(jīng)驗

約 3 個崗位

用APP更方便

掃碼下載桂聘APP

在線聊，入職快

柳州總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資

￥ 10276

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計來自近一年 76份樣本

薪酬區(qū)間: 3K - 70K，最多人拿：1W以上

5.3%

3K
5.3%

4K
22.4%

5K
9.2%

6K-8K
13.2%

8K-1W
44.7%

1W以上

學歷要求分析

不限學歷

100%

柳州總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

不限經(jīng)驗

100%

柳州總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。

柳州總裁/總經(jīng)理/CEO百科

...崗位職責

1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃，制定企業(yè)的經(jīng)營目標;
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策分析和支持;
4.負責主持企業(yè)例行會議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營管理制度，如有必要則提出修改完善意見;
6.負責進行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，以保證各部門之間的工作能順利進行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系，為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績考核以及培訓(xùn)招聘工作。

查看詳情