職位描述
薪資待遇：6000-9000元/月，包工作餐，提供住宿，購買五險一金
1.規(guī)范作業(yè)；
2．協(xié)助專業(yè)設備公司進行設備大修、技改工作并監(jiān)督實施；
3. 現(xiàn)場設備維護保養(yǎng)計劃執(zhí)行；
4．現(xiàn)場日常維修工作執(zhí)行；
5．認真做好設備巡檢工作，跟蹤設備使用情況；
6．提出合理化改善建議并實施；
7．完成上級領導交辦的其他工作；
8. 負責統(tǒng)計現(xiàn)場所需備品備件清單并提供給設備工程師匯總；
9. 組織開展設備維修專員及操作人員的指導與培訓工作。
任職資格：
1、大專及以上；
2、2年以上機械、電氣維修專業(yè)等相關工作經(jīng)驗；
3、有相關特種行業(yè)操作上崗證（如低壓電工，高壓電工，焊工，壓力容器等）優(yōu)先。
公司簡介
廣西捷豐人力資源有限公司成立于2016年，注冊資金200萬，是一家集人力資源管理咨詢、勞務派遣、人事代理、委托招聘、職業(yè)培訓、生產(chǎn)作業(yè)外包、搬運裝卸、保潔、綠化等項目為一體的綜合性服務企業(yè)。公司致力于為客戶提供規(guī)范、合理、專業(yè)、高效的人力資源服務，并設計風險規(guī)避、成本節(jié)約的方案，從而更快地為企業(yè)提升競爭力，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。
上班地點
工作地址：
柳東花嶺 查看上班路線
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機械設備工程師4000-6000元柳州-魚峰區(qū)廣西捷浦智能汽車科技有限公司計算機硬件崗位職責：1.配合自動化生產(chǎn)線等項目的研發(fā)設計，完成工程項目機械設計任務并輸出BOM表； 2.解決工程項目運作過程中的技術問題; 3.根據(jù)安排，完成組內其他機械工程師設計圖紙等的校對、工藝或標準化等的相互審核工作； 4、協(xié)調、配合項目組的設計協(xié)調溝通工作； 6.負責工程項目機械相關輸出資料的編制、更改、整理更新、歸檔，并協(xié)助完成研發(fā)設計項目認證驗收工作； 8.配合項目組完成項目總結改進； 9.完成項目前期的技術支持及方案撰寫工作； 10.完成領導交予的其它任務。 任職要求： 1.學歷專業(yè)：大專及以上學歷；機械及機電一體化等相關專業(yè) 2.工作經(jīng)驗：1年以上相關行業(yè)或相關工作經(jīng)驗，1年以上自動化行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗 3.知識技能：精通熟悉機械原理和設計方法； 精通SolidWorks、Pro-E、AutoCAD、UG； 熟悉機器人焊接工作原理； 熟悉機械制造工藝； 熟悉公司項目及運作流程 4.其他要求：為人正直、誠實；善于溝通、觀察敏銳；工作認真負責，嚴謹細致，有良好的團隊合作精神2024-11-21
湯遠方
相關企業(yè)
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人力資源 -
一般項目：供應鏈管理服務；餐飲管理；餐飲器具集中消毒服務；外賣遞送服務；廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā)；衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售；軟件開發(fā)；游藝及娛樂用品銷售；休閑娛樂用品設備出租；文化娛樂經(jīng)紀人服務；公園、景區(qū)小型設施娛樂活動；娛樂性展覽；租賃服務（不含出版物出租）；臺球活動；組織文化藝術交流活動；租借道具活動；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；從事科技培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；從事體育培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；從事語言能力培訓的營利性民辦培訓服務機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；特種作業(yè)人員安全技術培訓；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；信息技術咨詢服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；安全咨詢服務；禮儀服務；寵物服務（不含動物診療）；照相器材及望遠鏡批發(fā)；機械設備銷售；數(shù)字文化創(chuàng)意技術裝備銷售；商業(yè)綜合體管理服務；旅游開發(fā)項目策劃咨詢；工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：市場營銷策劃；項目策劃與公關服務；廣告制作；廣告設計、代理；會議及展覽服務；包裝服務；圖文設計制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；勞務服務（不含勞務派遣）；招投標代理服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)形象策劃；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動）（除許可業(yè)務外，可自主依法經(jīng)營法律法規(guī)非禁止或限制的項目）
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一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；軟件開發(fā)；軟件銷售；信息技術咨詢服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；從事科技培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源/咨詢
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建筑施工勞務；企業(yè)資產(chǎn)管理服務；房屋拆遷項目管理服務；以自有資金對建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、交通運輸業(yè)、租賃業(yè)、商務服務業(yè)、商業(yè)、酒店和餐館業(yè)、旅游業(yè)、廣告業(yè)、倉儲物流業(yè)、市政工程項目的投資；室內外裝飾設計及施工；物業(yè)服務；貨運代理服務；計算機系統(tǒng)集成服務；文化藝術活動交流、策劃；會展服務；企業(yè)營銷策劃；五金交電、日用百貨、服裝服飾、攝影器材、文化辦公用品、紙制品、計算機軟硬件及配件、電子產(chǎn)品、通信設備（不含無線電發(fā)射裝置）、安防產(chǎn)品、配電設備、建筑材料、裝潢材料的銷售；拆除服務；網(wǎng)上銷售商品（法律、法規(guī)及行政許可禁止的除外）；經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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人力資源 30-50人
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保安員，秩序管理員。
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許可項目：職業(yè)中介活動。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；計算機系統(tǒng)服務；軟件銷售；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；信息系統(tǒng)集成服務；網(wǎng)絡技術服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；市場營銷策劃；市場調查（不含涉外調查）；數(shù)據(jù)處理服務；工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務；承接檔案服務外包；采購代理服務；裝卸搬運；園林綠化工程施工；工程管理服務；日用百貨銷售；電力設施器材銷售；代駕服務；自費出國留學中介服務；外賣遞送服務；專業(yè)設計服務；工業(yè)設計服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；電氣設備修理；電動自行車維修；家政服務；普通機械設備安裝服務；通用設備修理；專用設備修理；電動汽車充電基礎設施運營；物業(yè)管理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
- 廣西捷豐人力資源有限公司
- 所在行業(yè) 人力資源
- 成立時間 8年（2016年10月13日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 500-999人
