職位描述

崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)銷售渠道的拓展與新客戶的開發(fā);
2、 負(fù)責(zé)維護(hù)銷售渠道,維護(hù)老客戶,為客戶提供咨詢等服務(wù);
3、 負(fù)責(zé)收集市場信息和客戶建議;
4、 負(fù)責(zé)為客戶提供金融理財(cái)?shù)暮侠砘ㄗh,為客戶實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)保值增值。
任職要求:
1、熱愛金融行業(yè);
2、愿意跟客戶打交道;
3、思維活躍,反應(yīng)敏捷;
4、能夠吃苦耐勞,勤奮學(xué)習(xí);
5、有股票貸款、配資相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作時(shí)間:早上8:30-12:00 13:30-17:30(周末雙休)法定節(jié)假日照常休息1、對于剛加入公司的新人,無經(jīng)驗(yàn)者公司免費(fèi)培訓(xùn),輔助開展工作;2、公司有清晰的晉升機(jī)制,完善的培訓(xùn)與管理制度3、公司有專業(yè)老師及資深團(tuán)隊(duì)經(jīng)理培訓(xùn)!我們不要求高學(xué)歷,不要求工作經(jīng)歷,只要求有能力!每天上班7小時(shí)行政班,周末雙休,節(jié)假日照常放假!公司男神女神多,工作氛圍好,經(jīng)理帶團(tuán)隊(duì)用心!

公司簡介

柳州五龍投資管理集團(tuán)公司,是一家專業(yè)、大型的資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),主營業(yè)務(wù)是以云+、微交易和中國-東盟商品交易所現(xiàn)貨發(fā)售的運(yùn)營業(yè)務(wù)。公司秉承“廣納賢才、渠通天下、專業(yè)誠信、合作共贏”的經(jīng)營理念,為客戶提供安全、快捷、專業(yè)的投資管理服務(wù)。公司以(中國-東盟)為依托,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開發(fā)為基礎(chǔ),積極響應(yīng)國家“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的號召,并創(chuàng)建“云+”服務(wù)+消費(fèi)創(chuàng)新平臺,大膽創(chuàng)新的把現(xiàn)貨發(fā)售與互聯(lián)網(wǎng)緊密結(jié)合,為全國廣大交易投資者、消費(fèi)者打造出一個(gè)專業(yè)、安全、規(guī)范、公平的現(xiàn)貨電子交易平臺。公司柳州總部位于城中區(qū)金融大廈“嘉逸財(cái)富大廈A座17樓”,公司辦公面積1200平米,辦公環(huán)境舒適,工作氛圍輕松。

上班地點(diǎn)

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柳州-城中區(qū)
一、崗位要求 1、 經(jīng)濟(jì)、金融、會計(jì)、財(cái)經(jīng)、管理、營銷等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2.、三年以上銀行、證券、基金、信托、第三方理財(cái)?shù)冉鹑跈C(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn); 3、有一定的高凈值客戶人脈資源積累,及多元化的市場開拓渠道; 4、具有豐富的金融專業(yè)知識,了解國內(nèi)外投資理財(cái)市場的發(fā)展,對于該行業(yè)有自己的認(rèn)識與思考; 5、正直誠實(shí),價(jià)值觀正,對投資理財(cái)行業(yè)有濃厚的興趣,追求事業(yè)成就與發(fā)展。 二、薪酬制度: 薪酬=底薪(¥4000)+傭金(¥50-¥60-¥80-¥120-¥160/手)+獎金(¥3000-¥5000-¥8000)+紅利(5%) 周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國家規(guī)定帶薪休假。公司將對員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 合作流程:理財(cái)顧問→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:理財(cái)顧問→銷售主管→銷售經(jīng)理→總監(jiān) 四、崗位職責(zé): 根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,針對“理財(cái)合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評估成功者(理財(cái)賬戶交易資金公司全資,個(gè)人無需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。),給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團(tuán)隊(duì)拓展的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確?!皶x升空間”和“晉級制度”有效地執(zhí)行。 溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。各位求職者請?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信(無需培訓(xùn)或不接受面試)者請繞行。
2024-11-22
覃經(jīng)理
分析師
6000-8000元
柳州-城中區(qū)
一、崗位要求: 1、負(fù)責(zé)金融市場信息研究,對市場行情及走勢進(jìn)行動態(tài)分析和總結(jié); 2、負(fù)責(zé)對每天的盤面進(jìn)行實(shí)時(shí)追蹤,并給出客觀、準(zhǔn)確的交易機(jī)會; 3、負(fù)責(zé)國際金融商品投資項(xiàng)目報(bào)告的撰寫; 4、對投資商品各類相關(guān)資料的搜集和商品數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、編制報(bào)表以及分析報(bào)告, 短期、中期、長期市場走勢的研究和操作策略。 二、薪酬制度: 薪酬=底薪+傭金($17.5-$28/手)+獎金(¥3000-¥5000)+提傭($1/手)+分紅(60%)+紅利(10%)+收益(¥1000/簽約)+分成(30%-50%)+提成(20%-60%) 周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國家規(guī)定帶薪休假。公司將對員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 合作流程:金融分析師→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:金融分析師→交易部經(jīng)理→總監(jiān)→副總→總經(jīng)理 四、崗位職責(zé): 根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,針對“理財(cái)合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評估成功者(理財(cái)賬戶交易資金公司全資,個(gè)人無需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。),給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團(tuán)隊(duì)管理的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確?!皶x升空間”和“晉級制度”有效地執(zhí)行。 溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。各位求職者請?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信(無需培訓(xùn)或不接受面試)者請繞行。
2024-11-22
覃經(jīng)理
財(cái)富顧問
6000-10000元
柳州-城中區(qū)
1、年齡35歲以下,性別不限,形象氣質(zhì)佳; 2、全日制本科及以上學(xué)歷(學(xué)士學(xué)位); 3、有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取意識,學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀,能吃苦耐勞; 4、具有良好的溝通表達(dá)能力和敏銳的市場判斷能力; 5、了解各類金融產(chǎn)品特性,能盡快熟悉公司傳統(tǒng)業(yè)務(wù)和創(chuàng)新業(yè)務(wù); 6、有證券從業(yè)資格(含分析、基金);有AFP、CFP、CIIA、CFA資格優(yōu)先; 7、個(gè)人綜合能力突出者優(yōu)先。 8、有本地資源優(yōu)勢者優(yōu)先考慮。 薪酬待遇:
2024-11-21
閆經(jīng)理
柳州五龍投資管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州五龍投資管理有限公司
所在行業(yè) 投資/投資管理
成立時(shí)間 9年(2015年7月14日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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