職位描述
全面負(fù)責(zé)店面的管理工作,執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),負(fù)責(zé)監(jiān)督店鋪營(yíng)運(yùn)系統(tǒng)的正常規(guī)范運(yùn)作,負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育
公司簡(jiǎn)介
“WEILLIM--威廉”, 一個(gè)盡展時(shí)尚的男裝品牌。他源自香港,創(chuàng)于一九八三年,一直以其時(shí)尚的款式,精選的面料,優(yōu)質(zhì)的服務(wù),合理的售價(jià)享譽(yù)時(shí)裝界至今,“WEILLIM--威廉”在香港及內(nèi)地?fù)碛性S多間現(xiàn)代化的獨(dú)立生產(chǎn)廠,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷歐美、東南亞,并在國(guó)內(nèi)設(shè)立了眾多的個(gè)銷售網(wǎng)點(diǎn)。目前,“WEILLIM--威廉”在廣西區(qū)內(nèi)已擁有直營(yíng)店20多家。
“WEILLIM--威廉”服飾的特許經(jīng)營(yíng)計(jì)劃是特意為有志于投資國(guó)內(nèi)零售服裝行業(yè)的人士及公司而設(shè)立的。“WEILLIM--威廉”服飾不但保障加盟商的城市獨(dú)家經(jīng)營(yíng)權(quán),而且還為其提供現(xiàn)代化專業(yè)的營(yíng)銷策略,以及品質(zhì)優(yōu)質(zhì)的“WEILLIM--威廉”系列產(chǎn)品,最后給予加盟商的是豐厚的銷售利潤(rùn)回報(bào)!時(shí)至今日,從華南,華中,東北......“WEILLIM--威廉”特許經(jīng)營(yíng)店的發(fā)展在較短時(shí)間內(nèi)已訊速贏得廣大固定消費(fèi)者的信賴,銷售業(yè)績(jī)更是節(jié)節(jié)高升,為加盟商的長(zhǎng)期發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
“WEILLIM--威廉”,目前已完成了健全穩(wěn)固的后勤機(jī)制,下一步的任務(wù)便是大力發(fā)展特許經(jīng)營(yíng),并支持加盟商的日常運(yùn)營(yíng)工作。我們堅(jiān)信,以“WEILLIM--威廉”多年的成功經(jīng)驗(yàn),定能與廣大加盟商客戶共同邁入輝煌的成功之路!
“WEILLIM--威廉”,他的明天一定會(huì)更美好!我們誠(chéng)意邀請(qǐng)閣下加盟我們特許經(jīng)營(yíng)的行列!
公司提供同行業(yè)里較優(yōu)厚的福利待遇,員工享受國(guó)家法定節(jié)假日休假或3倍加班工資、工齡工資、五險(xiǎn)以及年度帶薪免費(fèi)旅游、年休假,每年組織三次員工旅游(公司全體員工、銷售精英、優(yōu)秀管理者)
上班地點(diǎn)
工作地址:
柳州魚峰區(qū)中國(guó)郵政(容慶路郵政所)1樓臨街鋪面 查看上班路線
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店長(zhǎng)5000-6000元柳州-城中區(qū)柳州市曼物生活科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件年齡37-40歲 【崗位職責(zé)】 1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2.執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3.做好門店各個(gè)部門的分工管理工作; 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 6.負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育; 7.試用期入職從基礎(chǔ)崗位做起以實(shí)際能力晉升。 【薪資福利】 固定工資+提成工資++年終獎(jiǎng)+員工內(nèi)購(gòu),公司直營(yíng),可晉升管理層15小時(shí)前王邵寬
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服裝店長(zhǎng)3000-6000元柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū)柳州市博慧紡織品有限公司服裝/紡織/皮革崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、 商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)。 2.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司下達(dá)的商品價(jià)格變動(dòng)。 3.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司下達(dá)的銷售計(jì)劃、促銷計(jì)劃和促銷活 動(dòng)。 4.掌握門店的銷售動(dòng)態(tài),向公司建議新商品的引進(jìn)和 滯銷品的淘汰。 5.掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)。 6.負(fù)責(zé)監(jiān)督和審查門店收銀和報(bào)表制作、帳務(wù)處理等 工作。 7.負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢查導(dǎo)購(gòu)、 收銀員及其他人員作業(yè)。 8.負(fù)責(zé)對(duì)職工考勤、儀容,儀表和服務(wù)規(guī)范執(zhí)行情況 的管理。 9.負(fù)責(zé)對(duì)職工人事考核、職工提升、降級(jí)和調(diào)動(dòng)的建 議。 10.負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育工作。 11.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛 盾。 12.監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生, 負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè) 管理。 13.監(jiān)督門店商品損耗管理, 把握商品損耗尺度。 14.做好領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 15.年齡在35歲以下15小時(shí)前趙
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店長(zhǎng)3200-6000元柳州-柳南區(qū)-金弘大廈柳州市實(shí)邦裝飾工程有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材多樂士DDCN專賣店管理及銷售接待工作,溝通能力及親和力強(qiáng)、有過店面管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟練掌握辦公室軟件操作,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。2024-11-21韋小姐主管
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門店運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)4000-6000元柳州-城中區(qū)柳州尊朗商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、對(duì)商場(chǎng)各門店的銷售負(fù)責(zé),制定銷售任務(wù)目標(biāo),活動(dòng)政策,督促及幫助銷售人員目標(biāo)沖刺,業(yè)績(jī)達(dá)成。有一定培訓(xùn)能力和溝通技巧 2、管理好終端銷售人員,終端門店銷售提煉,活動(dòng)策略輸出和落地指導(dǎo);執(zhí)行閉環(huán)和效率提升。 3、具備一定的管理思路和溝通技巧,具備一定業(yè)務(wù)拓展能力和運(yùn)作思維,有自己的工作計(jì)劃。 任職條件:25-35歲,男女不限 上班時(shí)間:早上8:30-12:00,下午13:30-18:00 購(gòu)買社保 工齡工資2024-11-21周先生
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店長(zhǎng)助理3000-5000元柳州柳州市恒捷電器有限公司家具/家電/工藝品/玩具崗位職責(zé):負(fù)責(zé)專賣店內(nèi)客戶接待,產(chǎn)品銷售工作。 任職資格:1、女性優(yōu)先 2、良好的溝通能力 3、善于學(xué)習(xí),有悟性,勤奮,有執(zhí)行力,能吃苦! 4、有銷售經(jīng)驗(yàn)及電話營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者更好! 5、懂常規(guī)辦公軟件! 工作時(shí)間:月休息4天,休息時(shí)間自己調(diào)節(jié)! 每天上班9:00-18:00,中午休息2小時(shí)。 薪資福利: 底薪:2000-3000. 提成:1000-2000. 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃:店長(zhǎng)助理-店長(zhǎng)2024-11-21張經(jīng)理
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店長(zhǎng)5000-6000元柳州-城中區(qū)廣西沛冠商貿(mào)有限責(zé)任公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),做好銷售目標(biāo); 3、監(jiān)督商品的上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列和服務(wù)管理等有關(guān)工作; 4、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 5、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)及儲(chǔ)備工作。 我們希望你: 1、中專及以上學(xué)歷; 2、2年-3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力; 晉升空間:金牌店長(zhǎng)-承包合伙人-運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)-培訓(xùn)師-陳列師-區(qū)域經(jīng)理2024-11-20592056886@qq.com
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零售門店店長(zhǎng)5000-8000元柳州-柳南區(qū)柳州市千紅電器有限責(zé)任公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)招零售門店店長(zhǎng) 1、了解市場(chǎng)以及客戶需求 2、完成公司銷售計(jì)劃和目標(biāo) 3、門店整體運(yùn)營(yíng) 4、完成上級(jí)安排的其他事項(xiàng) 5、1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2024-11-20韋小姐
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家具店長(zhǎng)6000-10000元柳州-城中區(qū)-紅星美凱龍家居廣西1號(hào)店柳州市喬蔓家居有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施 2、執(zhí)行月銷售目標(biāo)的完成,季度工作的管理 3、做好門店各部門的分工管理工作及店內(nèi)日常管理工作 4、有較強(qiáng)的家具銷售能力,整體軟裝概念,對(duì)家具相關(guān)知識(shí)有一定了解 任職資格: 1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2、有相關(guān)管理經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先,具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)營(yíng) 3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行 4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力 工作時(shí)間: 早上9:00-17:30,月休4天,工作滿半年以上即可享受公司年假 薪酬: 底薪3500+提成+話補(bǔ)+交通補(bǔ)助+季度目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)+不定期公司培訓(xùn)+不定期公司活動(dòng)2024-11-20吳琳
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店長(zhǎng)8000-13000元柳州-城中區(qū)-紅星美凱龍家居廣西1號(hào)店柳州市喬蔓家居有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1 全面支持店面的管理工作 配合公司的各項(xiàng)營(yíng)業(yè)策略的實(shí)施 2 制定高效定量的日常工作計(jì)劃 3 做好門店管理及銷售任務(wù)2024-11-20吳琳
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店長(zhǎng)3000-6000元柳州-城中區(qū)-龍都花苑廣西屯墾地食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、善于學(xué)習(xí)健康綠色有機(jī)食品相關(guān)知識(shí); 2、負(fù)責(zé)管理門店開展附近小區(qū)的有機(jī)綠色食品推廣工作; 3、負(fù)責(zé)到店客戶的接待,有機(jī)綠色食品介紹工作; 4、負(fù)責(zé)組織綠色有機(jī)食品各種活動(dòng); 5、負(fù)責(zé)管理店面老客戶的客情服務(wù)維護(hù)工作; 6、學(xué)習(xí)并宣講有機(jī)生活體驗(yàn)課程; 任職要求: 1、性格開朗、喜歡與人交流; 2、良好的親和力和溝通能力; 3、能吃苦、有強(qiáng)烈的賺錢欲望; 4、有一定的抗壓能力和自我管控能力; 5、會(huì)培訓(xùn),會(huì)演講,宣講能力強(qiáng)優(yōu)先; 5、做過銷售者優(yōu)先錄用; 6、有過銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。2024-11-19梁女士人事專員
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- 柳州市威廉服飾有限公司
- 所在行業(yè) 服飾/服裝/零售
- 成立時(shí)間 19年(2005年6月22日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10人以下