門市銷售

工作內(nèi)容： 1、負責配合銷售部門進行市場推廣與維護 2、負責協(xié)調(diào)產(chǎn)品的測試、實施和服務(wù)等工作 要求： 1、高度負責的工作態(tài)度、注重團隊精神，能承受較強的工作壓力 2、具備自主學習能力，協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力,還具備解決問題的能力 3、C1駕照，會開手動擋 4、有計算機與信息管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 試用期工資：3300元/月，試用期滿按等級劃分工資：3500元/月-4500元/月

如果您是： 大專及以上學歷 1年以上數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作經(jīng)驗 了解售后部門各崗位工作內(nèi)容及流程； 工作思路清晰、細致。對售后數(shù)據(jù)高度敏感性，較強的售后數(shù)據(jù)分析能力； 有較好的工作計劃能力、執(zhí)行能力和靈活度具；有數(shù)據(jù)保密意識。 我希望您做到： 在服務(wù)經(jīng)理指導下，為售后服務(wù)部工作提供全面數(shù)據(jù)支持，對售后業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)信息進行及時、準確的收集、記錄與管理工作。包括但不限于： 1.負責售后業(yè)務(wù)報表的編制、轉(zhuǎn)發(fā)工作，協(xié)助服務(wù)經(jīng)理制作售后員工的工資； 2.負責廠家售后服務(wù)的信息管理工作 3.負責建立、保管、更新售后客戶的檔案資料 4.負責售后排班、相關(guān)報銷和物料的申請等行政事務(wù)工作 5.完成服務(wù)經(jīng)理委派的其他臨時性工作 我們將提供： 1.4S店和商超優(yōu)越舒適的辦公環(huán)境，工作餐補貼； 2.五項保險，養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險; 3.高額績效（提成類薪資：底薪+提成+補貼），享受豐厚的節(jié)日福利，及豐富的團建活動； 4.完善的崗位技能和管理晉升培訓，豐富的內(nèi)部競聘機會，公平公正的職業(yè)生涯發(fā)展通道。 上班地點/時間： 1、柳州市魚峰區(qū)西江路78號-2柳州佳之迪4S店，9：00-18：00； （溫馨提示：簡歷附上近期照片有利于提高應(yīng)聘成功率哦）

售后服務(wù)經(jīng)理 工作地點：梧州 職務(wù)描述：五菱、寶駿售后服務(wù)，視能力情況擔任售后服務(wù)經(jīng)理或者技師。 要求：35歲以下，一年以上汽車維修工作經(jīng)驗，汽車維修技術(shù)熟練，執(zhí)有低壓電工證。 薪資：底薪+提成+社保，前三個月有保底工資。

1.日常圖書及玩教具收發(fā)補核。 2.入幼兒園對教學設(shè)備一體機進行簡單維修養(yǎng)護以及教學軟件的安裝工作。 3.要求有駕照能夠帶培訓老師入園培訓。 4.要求較強的動手能力，會簡單安裝玩具幼兒桌椅等。 5.有較好的服務(wù)意識，有團隊合作精神，有責任心，勇于擔當，樂于拼搏。

崗位職責： 從事設(shè)備裝配、售后服務(wù)工作 任職資格： 1.畢業(yè)于自動化專業(yè)或機電一體化專業(yè)，或有電工工作經(jīng)驗； 2.應(yīng)屆畢業(yè)生及有工作經(jīng)驗均可； 3.工作認真，有責任心，能吃苦耐勞，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識，有能力完整、準確完成任務(wù)； 4.能夠接受公司安排出差。 試用期工資2600元/月，試用期三個月，試用期滿考核合格，繳納五險，工資視能力定。出差有補助。 上班時間：夏季：上午8：00－12：00，下午：14：00－18：00; 冬季：上午：8：00－12：00，下午：13：30－17：30。 每周星期天休息。有法定假日。 注：公司無宿舍和食堂，需自行解決住宿和飲食問題。

崗位職責： 1、負責設(shè)備日常維護； 2、負責對設(shè)備、設(shè)施進行安全檢查； 3、負責機械、液壓及控制系統(tǒng)的日常維修工作； 任職資格： 1、中專以上文化程度，年齡20-40周歲； 2、具有電工操作證者優(yōu)先； 3、具有一般機械、液壓設(shè)備維修經(jīng)驗。 4、擅長與人溝通交流，具備良好的個人素養(yǎng)及職業(yè)道德。 5，能適應(yīng)經(jīng)常出差。

1 收集顧客裝車信息收集，預(yù)警顧客物料庫存。 2 在線處理緊急質(zhì)量問題，響應(yīng)顧客需求。 3 處置顧客處可疑物料。 4 反饋顧客端質(zhì)量問題；主動升級匯報。 5 返修處理客戶處故障件。 6 協(xié)助申訴與處理售后索賠。 7 協(xié)助回收料架、料框、包裝材料。 8 協(xié)助收集、記錄顧客端的質(zhì)量數(shù)據(jù)。 9 尊從質(zhì)量工程師的指導，遏制顧客端物料。 10 協(xié)助寄送，傳遞，簽收發(fā)票。 11 領(lǐng)導交代的其他工作。

職位描述 崗位職責： 1、負責整車反饋質(zhì)量問題的處置及售后整機拆解、故障分析 2、支持售后質(zhì)量工程師進行三包退回件測試及拆解分析 3、負責客戶整車總裝現(xiàn)場質(zhì)量問題的響應(yīng) 4、負責班組現(xiàn)場管理、嚴格監(jiān)督組員執(zhí)行標準化操作 5、培訓組員動力電池總成及新業(yè)務(wù)裝配、拆解工藝、返修流程 6、遵守公司有關(guān)健康和安全等規(guī)章制度、政策在轄區(qū)的執(zhí)行 任職資格 ： a.教育程度： 學歷：大學本科及以上學歷 專業(yè)：機械、汽車、動力電池等相關(guān)專業(yè) b.工作經(jīng)驗：1年及以上汽車行業(yè)、動力電池總成工作經(jīng)驗

工作內(nèi)容 - 負責4S店售后服務(wù)管理工作，確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督售后維修流程，提升客戶滿意度 - 管理售后團隊，優(yōu)化工作效率 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識和團隊管理能力 - 能夠有效處理客戶投訴，保持客戶關(guān)系良好 - 具有較強的市場洞察力，能夠引領(lǐng)團隊持續(xù)進步

負責量房 對接鋪磚現(xiàn)場的具體事務(wù)