職位描述

職位要求:
年齡20-53歲、高中以上文化,男女不限,無需相關經驗,帶薪培訓!有銷售服務工作經驗優(yōu)先錄?。?br> 尊重領導,有責任心!踏實任干,性格開朗,有團隊協作精神!
工作特點:
亮甲是治療灰指甲第一品牌,收入高,平臺穩(wěn)定,發(fā)展空間大!
待遇:
試用期一個月,考核期三個月。
第一個月2500元(基本工資1900元 + 技能獎金600元)
第二、三月2700元(基本工資1900元 +技能 獎金600元+新人優(yōu)秀獎勵200元)
第三個月后,基本工資+各項獎金+保險+法定假日休+免費帶薪培訓+旅游獎勵!
工作時間:
一周一天
法定節(jié)假日按國家政策休息
上班時間:8:30--17:30全白班

公司簡介

對物流業(yè)、農業(yè)、金融業(yè)的投資;銷售:煤炭、食品(具體項目以審批部門批準的為準)、安防設備及配件、日用百貨、電腦;加工:汽車配件、五金交電、勞保用品;家用電器的安裝及銷售;道路貨物運輸(具體項目以審批部門批準的為準),林木采運(具體項目以審批部門批準的為準),園林綠化工程(憑有效資質證經營),清潔服務,施工勞務(憑有效資質證經營)。

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服務主管
4000-5000元
柳州-魚峰區(qū)
大專以上文憑懂電腦操作,熟悉招待所管理的優(yōu)先,18歲-45歲.
19小時前
柳州-魚峰區(qū)
崗位職責: 1、根據分配的項目任務要求和項目方案、計劃進行文獻檢索并開展工藝或質量研究等工作; 2、根據項目試驗方案和試驗資源,開展試驗研究,撰寫實驗原始記錄(對照品臺賬、試驗記錄、儀器使用記錄等),確保實驗原始記錄及時、真實、清晰、準確,具備可追溯性; 3、匯總試驗過程中遇到的問題并及時匯報; 4、根據公司的管理規(guī)定,進行儀器設備的日常維護和管理工作,確保試驗研究的順利進行; 5、完成領導交辦的其他事項。 崗位要求: 1、中藥學、中藥制藥等相關專業(yè),本科及以上學歷,具有1年以上相關工作經驗; 2、具有扎實的專業(yè)知識和較強的實驗能力,熟悉HPLC等相關儀器操作; 3、善于獨立思考、分析、解決問題,勇于面對和接受挑戰(zhàn); 4、責任心強,有良好的語言表達、協調溝通能力和團隊合作精神。
19小時前
藍春亮
HR
面試經理
4000-5000元
柳州-柳南區(qū)-銀翔萬里
崗位職責: 1、主要負責司機崗位的面試工作 2、講解司機工作內容以及工作模式 3、安排司機跟車以及司機運輸工作問題處理 任職要求: 1、表達能力強,邏輯思維清晰 2、物流行業(yè)或銷售行業(yè)工作經驗優(yōu)先 薪資福利: 1、底薪1800+績效工資700+提成 月薪范圍4500-8000 2、月休4天,朝九晚五 包午餐 3、五險 工作地址:柳南區(qū)柳工大道傳化加油站旁
2024-11-23
趙偉
信用專員
6000-8000元
柳州-柳南區(qū)
崗位職責: 1、負責對接銀行和融資租賃等金融機構,處理日常協議相關事項 2、負責與金融機構相關的反擔保管理事項 3、負責公司信用管理目標設置,管理落地。 4、負責公司信用管理日常監(jiān)控 任職資格: 1、35周歲以下,大學本科及以上,市場營銷、企業(yè)管理、財務管理、經濟管理、法律或相關專業(yè); 2、普通話標準流利,有較強的語言表達能力及電話溝通技巧; 3、3年以上企業(yè)管理或營銷管理經驗,熟悉柳工經銷政策,了解柳工各項流程制度管理,良好的團隊合作精神; 4、熟練掌握WORD、EXCEL等辦公軟件使用方法,具備數據分析能力; 5、踏實穩(wěn)重,有較強的抗壓能力。
2024-11-23
文武
車間主管
4000-6000元
柳州-柳北區(qū)
負責車間內生產調度,排產相關工作 職位招聘2人
2024-11-23
唐女士
柳州-城中區(qū)
一、崗位要求 1、中專及以上學歷,經驗不限,市場營銷、金融、銀行、建筑工程等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、與客戶溝通能力強,具有從事業(yè)務拓展的能力,有金融行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先考慮; 3、要求踏實肯干,頭腦靈活,熱衷于銷售工作,樂于接受挑戰(zhàn),追求高業(yè)績、高獎金收入; 4、性格外向,具有較強的溝通能力、應變能力和談判能力; 5、具備良好的客戶服務意識,良好的品牌及營銷策劃能力。 二、薪酬制度: 薪酬=底薪(¥4000)+傭金(¥50-¥60-¥80-¥120-¥160/手)+獎金(¥3000-¥5000-¥8000)+紅利(5%) 周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國家規(guī)定帶薪休假。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。 合作流程:業(yè)務專員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試(電子)→洽談→定位→待遇標準和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:業(yè)務專員→銷售主管→銷售經理→總監(jiān) 四、崗位職責: 根據公司技術考核核心價值觀,針對“理財合作方案”、“技術考核方案”或“其他考核標準”技術考核評估成功者(理財賬戶交易資金公司全資,個人無需承擔風險和出資。),給予指導、輔導、引導,把團隊拓展的更加規(guī)范、完善、科學化,并確?!皶x升空間”和“晉級制度”有效地執(zhí)行。 溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信(無需培訓或不接受面試)者請繞行。
2024-11-22
覃經理
安全專員
4000-5000元
柳州-柳南區(qū)
熟悉安全生產的法律法規(guī)、保險理賠流程和最新交通法,具有簡單的交通事故處理經驗,熟練操作計算機,有較強的溝通、協調能力。具有駕駛證并熟練地駕駛汽車。
2024-11-22
綜合部
駐廠專員
3000-5000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場
崗位職責: 1、廠內對接客戶需求,負責接單、報價、下單;到貨安排送貨給到客戶;處理突發(fā)緊急情況 2、服從公司的工作安排,有責任心、性格開朗; 3、年齡25-40歲,會熟練操作電腦及基礎函數; 4、薪資福利面談
2024-11-22
郭余
柳州-柳南區(qū)
職位描述 工作內容: 1、負責主持編寫項目施工策劃、施工組織設計、重大施工方案及分項工程施工方案。 2、負責對施工組織設計、施工方案進行技術交底,組織各級分項工程技術交底工作,并檢查、督促施工班組按各級技術交底要求進行施工。 3、負責項目圖紙管理工作,負責與甲方、監(jiān)理、設計單位的技術溝通;參與設計交底,組織項目內部圖紙會審工作,并做好會審記錄及交底,檢查、督促施工班組按交底要求進行施工。 4、負責組織工程分項、分部、單位工程施工質量的日常檢查和驗收工作。 5、負責組織本項目的測量、試驗、檢測、技術復核工作;參與隱蔽工程驗收工作。 6、負責組織各項工程技術資料的編輯、收集、整理和匯總,負責組織編寫工程竣工圖,負責組織工程竣工資料的移交、備案。 7、 能接受廣西區(qū)內根據工作需要進行的項目調遣。 職位要求: 1、鐵路、公路相關專業(yè),大?;蛞陨蠈W歷。 2、3-5年以上工作經驗,持有一級建造師資格證優(yōu)先。 3、能熟練應用常用的工程繪圖軟件、辦公軟件、工程管理軟件等工程技術應用工具。 4、熟悉圖紙審核、方案編寫、測量復核、資料管理等并掌握國家相關規(guī)范標準、施工工藝。 5、具備較強的溝通協調能力、統(tǒng)籌能力、抗壓能力及成本意識。
2024-11-22
高女士
電泳線主管
6000-8000元
柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)
任職條件: 1、大專以上學歷(能力優(yōu)秀者可放寬學歷),機電、工商管理、化學材料專業(yè)優(yōu)先; 2、兩年以上生產管理經驗,有汽車行業(yè)相關工作經驗,有涂裝生產管理經驗優(yōu)先; 3、懂精益生產管理,ie管理,5s管理、生產八大浪費等; 4、按要求完成公司生產計劃,人員安排統(tǒng)籌,有擔當有責任。 崗位職責: 1、生產、質量、安全及設備管理:負責涂裝車間的生產、質量、安全及設備管理,確保生產任務保質保量完成。不良分析和現場改善以及合格率改善,提高涂裝生產的稼動率。 2、全面統(tǒng)籌管理:對車間人員、設備、物料、工藝、現場、安全、質量、成本、交期進行全面統(tǒng)籌管理。 3、管理車間突發(fā)事件及質量異常,確保生產順利進行。 4、根據每天的產量、品質報表,分析直通率偏低的產品,并提出改善方案并跟蹤落實。 5、建立健全各項統(tǒng)計臺帳,確保生產在制品的帳、物相符。 6、領導車間實施6S管理,提升現場管理水平。 7、編制改善涂裝工藝文件和涂裝噴涂程序,解決涂裝工藝過程中的質量問題。 8、負責新項目涂裝工程的試制工作,生產人員技能教育及培訓。 9、服從上級領導及公司的工作安排和指令,及時向上級匯報生產部的真實情況和有關數據。
2024-11-22
行政部
廣西潤達通物流投資有限公司招聘:公司標志 logo
廣西潤達通物流投資有限公司
所在行業(yè) 安防/投資/物流
成立時間 8年(2016年8月2日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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