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職位描述

崗位職責：

1、負責醫(yī)療、教育項目實施技術(shù)支持工作；

2、負責客戶需求調(diào)研、業(yè)務(wù)培訓、軟件測試、系統(tǒng)維護及上線等工作；

3、負責對接項目中技術(shù)實施、業(yè)務(wù)溝通等相關(guān)工作，解答實施中客戶問題。

4、編寫相關(guān)實施文檔、使用手冊、測試文檔、驗收文檔等文件。

任職要求：

1. 大專以上學歷，一年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

2. 熟練使用Office辦公軟件，具有獨立文檔編寫能力；

3. 了解基本網(wǎng)絡(luò)知識、webservice接口對接等知識；

4. 具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，工作態(tài)度積極主動，有一定的抗壓能力。

優(yōu)先條件：

1、 有ERP、HIS、OA等系統(tǒng)實施工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

2、 有C#、Android、小程序等開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；

3、 有微信、支付寶，商戶、開放平臺等使用經(jīng)驗優(yōu)先。

公司為大家提供：

- 具有競爭力的薪資： ◎ 月收入=基本工資+崗位工資+績效工資+職務(wù)工資；

- 多種福利及激勵： ◎ 優(yōu)秀員工獎、雙薪以上年終獎、內(nèi)部推薦獎、五險福利、生日福利、年假福利、年度旅游等。；

- 完善的培訓體系：入職培訓、在崗培訓、提升學習、專業(yè)考證（補貼）等。

公司簡介

公司優(yōu)勢：

不可多得的具有穩(wěn)定和上升空間的本土企業(yè)，專注政府業(yè)務(wù)十幾年，沉淀了厚積薄發(fā)的技術(shù)力量和本地口碑；

廣西區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生信息化前三把交椅，目前在本地市場尚無同等競爭對手；

教育行業(yè)與騰訊合作，是騰訊在廣西區(qū)域唯一授權(quán)商；

公司氛圍良好，溝通透明，規(guī)模不大不小，正在尋求從外回流的職業(yè)人士，給予合伙人和持股的機會。

企業(yè)簡介

廣西邁聯(lián)科技股份有限公司創(chuàng)立于2003年9月，是廣西信息化技術(shù)與創(chuàng)新應(yīng)用的領(lǐng)先者。

經(jīng)過15年的持續(xù)科技創(chuàng)新，已經(jīng)形成計算機系統(tǒng)集成、軟件開發(fā)和智慧云解決方案、“互聯(lián)網(wǎng)+”運維服務(wù)和IT運維服務(wù)四個業(yè)務(wù)板塊。公司是柳州工業(yè)與信息化委員會戰(zhàn)略合作伙伴，東風柳汽IT合作伙伴，是世界500強華為生產(chǎn)商的金牌合作伙伴，銳捷網(wǎng)絡(luò)金牌合作伙伴，深信服金牌合作伙伴。

邁聯(lián)科技在政府、醫(yī)療和教育三個行業(yè)積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗。除與政府、企業(yè)建立良好的合作關(guān)系之外，公司還積極承擔社會責任，目前已為柳州市城市職業(yè)技術(shù)學院、柳州市鐵道職業(yè)技術(shù)學院和清華萬博柳州分校等多個教育機構(gòu)的師生提供實訓場地、掛職鍛煉和實習機會。

未來，邁聯(lián)科技將投入大量優(yōu)質(zhì)資源，在智慧醫(yī)療、智慧教育、智能服務(wù)終端、物聯(lián)網(wǎng)、數(shù)據(jù)挖掘和移動終端等高精尖技術(shù)領(lǐng)域謀篇布局，在垂直行業(yè)、公共服務(wù)、個人生活等領(lǐng)域全方位提升社會效率和個人體驗，為加速本土數(shù)字化轉(zhuǎn)型提供助力!

歡迎求職者先投遞簡歷，我們在每周二、周四上午都有企業(yè)簡介說明會，介紹公司平臺及薪資福利待遇等大家關(guān)心的問題！

上班地點

工作地址：柳州市瑞康路5號職工之家四層439 查看上班路線

可能感興趣的職位: EA交易操作專員
5000-6000元

柳州-城中區(qū)

廣西世航商務(wù)服務(wù)集團有限公司

計算機軟件

一、崗位要求 1、中專及以上學歷，經(jīng)驗不限，市場營銷、金融、銀行、建筑工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、與客戶溝通能力強，具有從事業(yè)務(wù)拓展的能力，有金融行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、要求踏實肯干，頭腦靈活，熱衷于銷售工作，樂于接受挑戰(zhàn)，追求高業(yè)績、高獎金收入； 4、性格外向，具有較強的溝通能力、應(yīng)變能力和談判能力； 5、具備良好的客戶服務(wù)意識，良好的品牌及營銷策劃能力。二、薪酬制度：薪酬=底薪（￥4000）+傭金（￥50-￥60-￥80-￥120-￥160/手）+獎金（￥3000-￥5000-￥8000）+紅利（5%）周一至周五9:00-17:30，周六、周日雙休，法定節(jié)假日按國家規(guī)定帶薪休假。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。合作流程：業(yè)務(wù)專員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試（電子）→洽談→定位→待遇標準和制度三、發(fā)展方向：以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略：業(yè)務(wù)專員→銷售主管→銷售經(jīng)理→總監(jiān) 四、崗位職責：根據(jù)公司技術(shù)考核核心價值觀，針對“理財合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標準”技術(shù)考核評估成功者（理財賬戶交易資金公司全資，個人無需承擔風險和出資。），給予指導、輔導、引導，把團隊拓展的更加規(guī)范、完善、科學化，并確?！皶x升空間”和“晉級制度”有效地執(zhí)行。溫馨提示：以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息，對自己過度自信（無需培訓或不接受面試）者請繞行。

14小時前

覃經(jīng)理; 展廳經(jīng)理
5000-10000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州佳之迪汽車銷售有限公司

汽車及零配件

如果您： 1.大專及以上學歷，市場營銷、經(jīng)濟管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.3-5年汽車行業(yè)銷售管理經(jīng)驗，了解相關(guān)法律法規(guī)； 3.掌握營銷相關(guān)知識；了解汽車行業(yè)并熟悉汽車產(chǎn)品的相關(guān)知識； 4.良好的素質(zhì)、自信并能面對壓力，有較強的銷售技巧，優(yōu)秀的團隊建設(shè)能力，以及較強的計劃執(zhí)行能力； 5.主動性強，良好的溝通能力和培訓能力，有較強的事業(yè)心，勇于面對挑戰(zhàn)； 6.熟練掌握各類辦公軟件的操作，優(yōu)先的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯分析能力，有駕駛執(zhí)照。我們希望您做到： 1.全面貫徹落實銷售的核心流程工作； 2.在門店總經(jīng)理的指導下，完成銷售工作計劃； 3.監(jiān)督銷售部門的日常工作流程、優(yōu)化銷售流程； 4.協(xié)助銷售顧問進行客戶談判、對銷售顧問日常考評培訓； 5.協(xié)助市場開展活動，并跟蹤和反饋活動效果； 6.完成上級委派的其他臨時性工作；我們?yōu)槟闾峁?1.4S店和商超優(yōu)越舒適的辦公環(huán)境，工作餐補貼； 2.五項保險，養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險; 3.高額績效（提成類薪資：底薪+提成+補貼），豐厚的節(jié)日福利，及豐富的團建活動； 4.完善的崗位技能和管理晉升培訓，豐富的內(nèi)部競聘機會，公平公正的職業(yè)生涯發(fā)展通道。上班地點/時間： 1、柳州市城中區(qū)八一路8號柳州文化藝術(shù)中心大樓臨八一路北側(cè)比亞迪城市展廳，10：00-19：00/13:00-21:00 （溫馨提示：簡歷附上近期照片有利于提高應(yīng)聘成功率哦）

14小時前

周毅; 操作專員
6000-8000元

柳州-城中區(qū)

廣西世航商務(wù)服務(wù)集團有限公司

計算機軟件

一、崗位要求： 1、學歷、性別、專業(yè)不限，有濃厚興趣；有志在金融行業(yè)發(fā)展者優(yōu)先。 2、有較強的責任心和使命感，人品端正，自信果敢；有一定抗壓能力者優(yōu)先。 3、具備快速學習能力，善于溝通，獨立思考；走技術(shù)職業(yè)生涯路線者優(yōu)先。 4、從事外匯、黃金、白銀、原油、股指期貨等金融衍生產(chǎn)品技術(shù)分析、專業(yè)技能、交易系統(tǒng)、市場規(guī)律等研究工作；有基金、股票、期貨交易經(jīng)驗者優(yōu)先。二、薪酬制度：薪酬=底薪（￥5000）+傭金（￥60-￥100-￥120-￥160/手）+獎金（￥3000-￥5000-￥8000）本職位上班時間自由，不受地域限制和考勤制度約束。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。合作流程：操作專員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試（電子）→洽談→面談（定位）→待遇標準和制度三、發(fā)展方向：以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略：操作專員→交易部（主管、分析師、經(jīng)理）→操盤手→技術(shù)部（主管、分析師、經(jīng)理）四、崗位職責：根據(jù)公司技術(shù)考核核心價值觀，針對“理財合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標準”技術(shù)考核評估成功者（理財賬戶交易資金公司全資，個人無需承擔風險和出資。），應(yīng)不斷加強“專業(yè)技能”、規(guī)范“交易系統(tǒng)”、完善“市場規(guī)律”，促使“交易體系”更加科學化，敬畏交易制度，并嚴格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。溫馨提示：以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、晉升空間、晉級制度等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息，對自己過度自信（無需培訓或不接受面試）者請繞行

14小時前

覃經(jīng)理; 銷管專員
5000-6000元

柳州-柳北區(qū)

柳州綠城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位職責： 1、負責項目銷售數(shù)據(jù)核算統(tǒng)計及各類銷售報表匯總編制與上報審批； 2、負責項目營銷任務(wù)及激勵考核制度的進展跟蹤、統(tǒng)計核算及反饋應(yīng)用； 3、完成部門及領(lǐng)導交辦的其他銷管關(guān)聯(lián)工作。任職要求： 1、具備出色的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、邏輯分析能力，熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件，有房地產(chǎn)公司同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、性格外向活潑，抗壓能力強，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中適應(yīng)變化，應(yīng)對挑戰(zhàn)； 3、擁有良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠積極參與團隊討論和決策； 4、具備創(chuàng)新思維和解決問題的能力； 5、條件優(yōu)秀的應(yīng)屆生亦可。

2024-11-21

262597573@qq.com; 店總
8000-10000元

柳州-城中區(qū)-一品江山

柳州龍之頭飾家裝飾工程有限公司

建筑與工程

一、崗位職責：家居共享店的店面總經(jīng)理，全面負責共享店的整體規(guī)劃與運營統(tǒng)籌，核心工作如下 1、共享合伙人的招募目標的完成； 2、產(chǎn)品規(guī)劃和迭代，讓產(chǎn)品更好賣，客單值更高； 3、營銷活動規(guī)劃和高效落地監(jiān)督，讓客流更多，轉(zhuǎn)化率更高； 4、營銷計劃管理、流程梳理、其它日常工作檢查與監(jiān)督； 5、制定內(nèi)部團隊和外部合伙人的會議機制、培訓機制、激勵機制等運營機制，實現(xiàn)內(nèi)外團隊的健康運營； 6、完成上級安排的其它工作，上級是共享店的營銷總顧問。二、任職要求： 1、營銷管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷，有5-8年30人以上營銷團隊管理工作經(jīng)驗； 2、熟悉現(xiàn)代管理模式，具有較強的團隊溝通協(xié)調(diào)能力，并能熟練制定并運用各種激勵措施； 3、有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗。能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙作，熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀，具有優(yōu)秀的談判技巧．較強的市場策劃能力和運作能力，具備良好的口頭及書面表達能力； 4、受過戰(zhàn)略管理、營銷管理、組織變革管理、合同法等方面的培訓； 5、有高度的工作熱情和責任感，有強烈的學習成長意識。三、收入及福利待遇： 1、薪資構(gòu)成基本薪資＋崗位工資+績效工資＋個人提成+管理提成+其它獎金； 2、員工關(guān)懷：員工戶外拓展／聚餐、公司年會、節(jié)假日福利等。

2024-11-21; 車間主管
4000-6000元

柳州-柳北區(qū)-三豐名園

柳州市鯤輪勞務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

需有機械制造業(yè)機加工車間管理相關(guān)經(jīng)驗。

2024-11-21; 中餐主管
4000-5000元

柳州-柳北區(qū)

柳州市城建非凡文化旅游開發(fā)有限公司陽光麗景酒店分公司

酒店/旅游

中餐主管： 1.協(xié)助餐廳經(jīng)理開展餐廳的日常管理工作，并與中廚保持密切聯(lián)系，確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量。 2.專業(yè)并有效地履行職責，監(jiān)督前廳部員工的工作，負責餐廳員工儀容儀表及考勤紀律工作。 3.對餐廳經(jīng)理負責，發(fā)揮助手作用，按時、按質(zhì)、按量完成上級分配的各項工作任務(wù)。 4.做好工作計劃，工作總結(jié)和工作匯報，定期上報給前廳經(jīng)理。

2024-11-21

歐女士; 品質(zhì)管理部經(jīng)理
10000-20000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州國軒電池有限公司

能源相關(guān)

工作職責：主要職責：根據(jù)公司質(zhì)量戰(zhàn)略目標實施質(zhì)量策劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量改進活動；負責制造品質(zhì)團隊管理工作，實現(xiàn)部門質(zhì)量目標；確保產(chǎn)品制程符合性，滿足內(nèi)、外部客戶的質(zhì)量需求，不斷提高顧客滿意度；開展過程審核和產(chǎn)品審核，確保質(zhì)量管理體系有效運行；負責線邊實驗室創(chuàng)建與日常管理。具體工作：工作計劃與總結(jié) 1.1編制制程品質(zhì)年度工作計劃與總結(jié) 1.2編制月度工作計劃與總結(jié) 1.3參加總部相關(guān)的品質(zhì)例會，并根據(jù)需要進行匯報持續(xù)改進 2.1編制和修訂持續(xù)改進相關(guān)管理制度（包括《問題導入管理制度》、《QCC項目管理規(guī)范》等）2.2主導QCC項目活動推進 2.3定期監(jiān)督問題清單的解決制程監(jiān)督與執(zhí)行3.1負責監(jiān)督制定和修訂檢驗標準（過程出貨）、實驗標準 3.2監(jiān)督PQE、IPQC、OQC、實驗工程師實驗員對標準和制度的執(zhí)行情況 3.3組織對制程、客戶投訴的重大問題的調(diào)查分析3.4質(zhì)量信息系統(tǒng)管理，質(zhì)量數(shù)據(jù)收集與傳遞團隊管理4.1制程品質(zhì)團隊編制維護與更新 4.2定期開展電池專業(yè)知識培訓、以及質(zhì)量意識宣貫等 4.3開展分層審核 4.4檢驗員能力確認提升：技能培訓與考核（理論與實操） 4.5部門日常事務(wù)管理、工作安排、規(guī)劃，組織團建活動任職資格： 1、本科及以上工作經(jīng)驗，機電、材料或化工類（電化學）相關(guān)專業(yè) 2、具有5年以上的行業(yè)內(nèi)品質(zhì)管理經(jīng)驗

2024-11-21

韋海芳

HR; 精益經(jīng)理/主管(J10662)
10000-15000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州國軒電池有限公司

能源相關(guān)

工作職責：負責工廠的精益生產(chǎn)能力提升，推進各部門成立精益改善項目并跟進進度及對結(jié)果進生考核，為公司經(jīng)營目標的實現(xiàn)提供保障； 1、主導推進精益生產(chǎn)項目和所有持續(xù)改善工作； 2、負責精益生產(chǎn)工具的培訓和推廣應(yīng)用； 3、負責制定精益生產(chǎn)推進計劃，監(jiān)督計劃推進實施； 4、審核和監(jiān)督各部門精益生產(chǎn)的實施情況，對公司精益生產(chǎn)體系的運營實時跟蹤和考核； 5、負責降低物耗、能耗、制造成本的精益生產(chǎn)活動推廣。任職資格： 1、本科及以上學歷； 2、機械類、電氣類、管理類等相關(guān)專業(yè)； 3、3年以上鋰離子電池生產(chǎn)制造經(jīng)驗，1年以上精益制造經(jīng)驗。

2024-11-21

韋海芳

HR; 技術(shù)部主管
6000-8000元

柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)

柳州致盛汽車電子有限公司

汽車及零配件

崗位要求 1．3年以上產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗； 2．熟練電子產(chǎn)品硬件、軟件開發(fā)，精通各國際品牌芯片軟件開發(fā)環(huán)境； 3．熟悉汽車行業(yè)技術(shù)研發(fā)的相關(guān)標準； 4．有較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，在技術(shù)主管及以上職務(wù)有相應(yīng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；崗位責任 1．主導新產(chǎn)品的發(fā)展規(guī)劃，推進公司技術(shù)管理體系建設(shè)與完善，推動產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新與流程的優(yōu)化，持續(xù)提升公司技術(shù)實力； 2．組織開展前沿產(chǎn)品技術(shù)研究，規(guī)劃公司產(chǎn)品發(fā)展方向、技術(shù)創(chuàng)新路線； 3．制定技術(shù)改進項目實施計劃與目標，協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源推動項目進度、目標的達成； 4．組織落實現(xiàn)有量產(chǎn)產(chǎn)品的持續(xù)改進工作； 5．負責健全產(chǎn)品設(shè)計相關(guān)的質(zhì)量體系文件，以保證體系有效運行； 6．負責技術(shù)部人才隊伍建設(shè)與績效管理工作； 7．總經(jīng)理臨時交辦的其它工作。

2024-11-21

韋女士