職位描述

崗位職責(zé):
1、協(xié)助上級(jí)制定和實(shí)施工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程。以身作則,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),積極配合上級(jí)工作;
2、工作中積累經(jīng)驗(yàn),提高自身業(yè)務(wù)能力,有強(qiáng)烈的責(zé)任心、進(jìn)取心;
3、針對(duì)日常工作中出現(xiàn)的問題,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào),并適當(dāng)提出改進(jìn)意見及方案;
4、培養(yǎng)方向:技術(shù)類:如工藝、技術(shù)等;倉庫類;生產(chǎn)管理類;品質(zhì)管理類;采購物流類; 綜合管理類。
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,會(huì)電腦操作(機(jī)械或其他相關(guān)專業(yè)優(yōu)先),應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
2.要求吃苦耐勞、做事認(rèn)真負(fù)責(zé);
3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、樂于主動(dòng)溝通學(xué)習(xí);

公司簡介

柳州市七彩陽光安全玻璃有限公司,位于廣西柳州市魚峰區(qū)新柳大道3號(hào)之一(陽和工業(yè)新區(qū))。公司于2006年11月注冊成立,注冊資本2080萬元人民幣,占地面積50畝,總建筑面積4萬平方米,其中廠房3.7萬平方米。于2009年1月建成投入生產(chǎn),為柳州市高新技術(shù)企業(yè)。
公司主要生產(chǎn)兩大類型玻璃,一是建筑玻璃,二是汽車玻璃。公司是廣西最早的工程用安全玻璃生產(chǎn)企業(yè)之一,在全國首批通過了國家強(qiáng)制性“3C”認(rèn)證。建筑玻璃生產(chǎn)擁有電腦玻璃自動(dòng)切割生產(chǎn)線、大型雙邊磨邊機(jī)組、平彎鋼化玻璃生產(chǎn)線、夾層玻璃生產(chǎn)線、中空玻璃生產(chǎn)線等當(dāng)代先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)裝備以及完善的玻璃性能檢驗(yàn)設(shè)備。公司技術(shù)、管理力量雄厚,生產(chǎn)隊(duì)伍成熟,質(zhì)量管理體系完善,具備強(qiáng)大的產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量控制能力。建筑玻璃主要產(chǎn)品為厚度4mm~19mm的平彎鋼化玻璃、夾層玻璃、防彈玻璃、防火玻璃、工藝玻璃和中空玻璃、節(jié)能型LOW-E玻璃等安全玻璃產(chǎn)品,年產(chǎn)量達(dá)80多萬平方米。其中節(jié)能型安全中空玻璃年產(chǎn)量可達(dá)30多萬平方米。公司主要建筑玻璃工程業(yè)績:柳州市人民醫(yī)院工程、東方百盛大廈工程、陽光一百商住樓工程、柳州市文昌樓綜合樓工程、柳州萬達(dá)工程、東郡商住樓、勝天龍灣工程、柳州市工業(yè)博物館、東城印象、柳州飯店、友誼國際商住樓等等。
在多年的工程安全玻璃生產(chǎn)基礎(chǔ)上,為適應(yīng)柳州市建設(shè)汽車城,擴(kuò)大汽車生產(chǎn)規(guī)模的需要,同時(shí),為調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)使公司的安全玻璃產(chǎn)品升級(jí)換代,公司于2009年投資建設(shè)汽車用安全玻璃生產(chǎn)線,開發(fā)生產(chǎn)包括夾層玻璃、鋼化玻璃、區(qū)域鋼化玻璃等汽車整車用安全玻璃。2010年公司開始實(shí)施大規(guī)模汽車玻璃生產(chǎn)線技術(shù)改造,至2014年年底,共建成意大利進(jìn)口電腦自動(dòng)玻璃切割生產(chǎn)線2條,意大利進(jìn)口磨邊加工中心2臺(tái),汽車專用玻璃磨邊機(jī)、鉆孔機(jī)、清洗機(jī)等設(shè)備一批,日本及瑞士進(jìn)口全自動(dòng)汽車玻璃預(yù)處理生產(chǎn)線3條、絲網(wǎng)印刷生產(chǎn)線2條,大型水平鋼化玻璃生產(chǎn)線、平彎鋼化玻璃生產(chǎn)線各一條,連續(xù)式汽車鋼化玻璃生產(chǎn)線2條,雙曲鋼化玻璃生產(chǎn)線一條,連續(xù)式熱彎玻璃生產(chǎn)線3條,汽車夾層玻璃生產(chǎn)線2條,以及全套汽車玻璃性能檢測設(shè)備等。目前已形成年60萬臺(tái)套的整車安全玻璃配套供應(yīng)能力.。
公司生產(chǎn)的汽車安全玻璃產(chǎn)品全部通過了國家強(qiáng)制性“3C”認(rèn)證,歐盟ECE認(rèn)證及美國DOT認(rèn)證。公司的質(zhì)量管理體系通過了ISO9001;2015國際質(zhì)量體系認(rèn)證、IATF16949國際質(zhì)量體系認(rèn)證?!?012年獲準(zhǔn)成為上汽通用五菱汽車股份有限公司的一級(jí)供應(yīng)商,在2015年上汽通用五菱汽車股份有限公司供應(yīng)商績效持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目中成效突出,榮獲貳等獎(jiǎng);2013年開始批量供應(yīng)上汽通用五菱、柳州五菱汽車、柳工、廣西威翔機(jī)械公司等主機(jī)廠。
公司多年來秉承“誠信、負(fù)責(zé)、勤奮、敬業(yè)”的企業(yè)精神,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平,努力滿足顧客的要求及愿望,贏得社會(huì)各界的信賴。

上班地點(diǎn)

工作地址: 柳州市魚峰區(qū)新柳大道3號(hào)之一 查看上班路線

可能感興趣的職位

QC質(zhì)檢員
6000-6500元
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 18-40歲
【工作要求】男女不限,年齡18-40歲,有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)有老員工教,可接受應(yīng)屆生; 【工作內(nèi)容】公司生產(chǎn)揚(yáng)聲器、充電寶、小風(fēng)扇的電子產(chǎn)品, 該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量,負(fù)責(zé)對(duì)完成品,在產(chǎn)品的品質(zhì)管控,對(duì)不合格品上報(bào),退回等; 【工作時(shí)間】正常班早8晚6,加班的話早8晚8,中間兩個(gè)小時(shí)吃飯休息;正常上六休1,訂單不多排雙休; 工資待遇:前期實(shí)習(xí)上崗期(1-2個(gè)月)18-20/小時(shí)月,;轉(zhuǎn)正底薪3500-4500 每月設(shè)有績效獎(jiǎng),優(yōu)秀員工獎(jiǎng),包吃包住,有五險(xiǎn)一金+崗位補(bǔ)貼。綜合工資6000-6500左右 公司福利: 1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,年終獎(jiǎng)等... 2.包吃包住,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素,廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間
2小時(shí)前
湯女士
人事經(jīng)理
質(zhì)檢IPQC
5000-6500元
柳州-柳南區(qū)-河西工業(yè)園 18-45歲
【工作要求】男女不限,年齡18-45歲,有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)有老員工教,可接受應(yīng)屆生; 【工作內(nèi)容】公司生產(chǎn)揚(yáng)聲器、充電寶、小風(fēng)扇的電子產(chǎn)品, 該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量,負(fù)責(zé)對(duì)完成品,在產(chǎn)品的品質(zhì)管控,對(duì)不合格品上報(bào),退回等; 【工作時(shí)間】上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn),中間2小時(shí)吃飯休息,工廠基本是這個(gè)時(shí)間;月休4-6天,每周至少休1天 工資待遇:前期上崗試用期(1-2個(gè)月)18/小時(shí)月,綜合:5000+;轉(zhuǎn)正底薪3200-3800+享受社保,平時(shí)加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設(shè)有績效獎(jiǎng),每月評(píng)判月表現(xiàn)獎(jiǎng),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等,月綜合6500-8500+不等 公司福利: 1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,年終獎(jiǎng)等... 2.包吃包住,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素,廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間
4小時(shí)前
梁主管
主管
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 18-40歲
QC質(zhì)檢 【工作要求】男女不限,18-42歲,中專以上學(xué)歷,有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,可接受應(yīng)屆生; 公司主營揚(yáng)聲器、充電寶、小風(fēng)扇等電子產(chǎn)品代加工 【工作內(nèi)容】該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量,負(fù)責(zé)對(duì)完成品,在產(chǎn)品的品質(zhì)管控,對(duì)不合格品上報(bào),退回等; 【工作時(shí)間】上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn),中間2小時(shí)吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天,訂單不多排雙休; 工資待遇:前期上崗試用期(1個(gè)月)18/小時(shí)(加崗位補(bǔ)貼),月綜合:5000+;轉(zhuǎn)正底薪3000-4000+享受社保,平時(shí)加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設(shè)有績效獎(jiǎng),每月評(píng)判月表現(xiàn)獎(jiǎng),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等,月綜合6000-6500+不等 公司福利: 薪資發(fā)放時(shí)間:每月20號(hào) 1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,年終獎(jiǎng)等... 2.包吃包住,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素,廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間
8小時(shí)前
劉主管
人事經(jīng)理
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 18-47歲
QC質(zhì)檢 【工作要求】男女不限,18-42歲,中專以上學(xué)歷,有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,可接受應(yīng)屆生; 公司主營揚(yáng)聲器、充電寶、小風(fēng)扇等電子產(chǎn)品代加工 【工作內(nèi)容】該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量,負(fù)責(zé)對(duì)完成品,在產(chǎn)品的品質(zhì)管控,對(duì)不合格品上報(bào),退回等; 【工作時(shí)間】上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn),中間2小時(shí)吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天,訂單不多排雙休; 工資待遇:前期上崗試用期(1個(gè)月)18/小時(shí)(加崗位補(bǔ)貼),月綜合:5000+;轉(zhuǎn)正底薪3000-4000+享受社保,平時(shí)加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設(shè)有績效獎(jiǎng),每月評(píng)判月表現(xiàn)獎(jiǎng),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等,月綜合6000-6500+不等 公司福利: 薪資發(fā)放時(shí)間:每月20號(hào) 1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,年終獎(jiǎng)等... 2.包吃包住,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素,廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間
8小時(shí)前
劉主管
人事經(jīng)理
柳州-柳北區(qū)-三豐名園
柳州市鯤輪勞務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位: 全檢:19元/小時(shí)(有認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度) 以上崗位可周結(jié),單價(jià)少1元 要求:18-45歲,,要求熟練工 上班時(shí)間:8-10.5小時(shí),兩班倒 食宿:提供住宿(200床位費(fèi)+水電平攤),提供工作餐(2元/餐,工資扣) 注:該崗位無需體檢,需自備勞保鞋和工服,入職需繳納50元?jiǎng)诒Q航鹧航?,離職退
2024-11-21
柳州-柳北區(qū)
主要職責(zé): 1、負(fù)責(zé)退回的故障機(jī)(已經(jīng)過鑒定確認(rèn))進(jìn)行原因分析,并做出書面分析記錄和提出改善措施(如《顧客退貨產(chǎn)品確認(rèn)分析記錄表》)。 2、匯總故障類型,數(shù)量,針對(duì)不同的原因進(jìn)行分類分析,形成不良數(shù)據(jù)分析報(bào)告。 3、負(fù)責(zé)對(duì)故障不再現(xiàn)的故障機(jī)進(jìn)行必要的相關(guān)試驗(yàn),根據(jù)故障模式有針對(duì)性分析,提出相關(guān)建議措施報(bào)相關(guān)部門實(shí)施。 4、每月匯總所有產(chǎn)能裝車過程,售后索賠退回的前3位故障用8D報(bào)告進(jìn)行原因分析和整改措施的制定。 5、通過數(shù)據(jù)分析預(yù)測裝車售后是否滿足車廠指標(biāo)要求,及時(shí)預(yù)警及組織進(jìn)行相應(yīng)的改善。 任職資格: 1、熟悉電子產(chǎn)品的檢測標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求,了解國家電子行業(yè)抽樣檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和交收試驗(yàn)規(guī)則。 2、對(duì)質(zhì)量管理有較深入的認(rèn)識(shí),能夠指導(dǎo)監(jiān)督公司質(zhì)量工作。 3、具有專業(yè)的汽車電子產(chǎn)品方面的知識(shí),熟悉生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)控。 4、較強(qiáng)的分析、解決現(xiàn)場問題能力、執(zhí)行力,良好的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力。 5、熟練應(yīng)用辦公軟件。 薪資福利: 1、五天工作制,雙休; 2、按國家規(guī)定休假、購買五險(xiǎn)一金; 3、連續(xù)工作滿一年可享有帶薪年休假; 4、每年有參加外出旅游機(jī)會(huì); 5、畢業(yè)生一對(duì)一帶教,其它人員不定期專業(yè)培訓(xùn)。
2024-11-21
柳州-魚峰區(qū)-民泰東園
工作職責(zé): 1、編制和維護(hù)控制計(jì)劃及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),確保CP和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的有效性。 2、培訓(xùn)和指導(dǎo)質(zhì)量檢驗(yàn)員,不定期檢查檢驗(yàn)員的工作任務(wù)和質(zhì)量,對(duì)發(fā)生問題的措施執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)控。 3、主導(dǎo)分管區(qū)域內(nèi)外部質(zhì)量問題分析和改進(jìn)。 4、定期進(jìn)行工程師級(jí)分層審核,對(duì)發(fā)現(xiàn)問題列入問題清單并跟蹤解決。 5、支持新項(xiàng)目先期質(zhì)量及供應(yīng)商質(zhì)量改善。 6、履行內(nèi)部質(zhì)量異常停線與放行的確認(rèn)權(quán)。 崗位要求: 1、熟悉汽車座椅先期開發(fā)流程。(APQP、PPAP 、FMEA, SPC, MSA, 客戶指定系統(tǒng)需求等) 2、熟悉汽車座椅產(chǎn)品和工藝知識(shí)。(如汽車座椅裝配,面套,發(fā)泡,沖壓,焊接,注塑等) 3、熟練運(yùn)用質(zhì)量工具運(yùn)用及問題解決。(如QC7個(gè)工具,8D等)6sigma / 精益制造知識(shí) 4、熟練運(yùn)用座椅檢具開發(fā)設(shè)計(jì)軟件。 5、具備較強(qiáng)跨部門組織分析能力及現(xiàn)場溝通能力。
2024-11-21
曹女士
柳州-魚峰區(qū)
《工作職責(zé)》: 1.計(jì)量檢驗(yàn)工具保管,維護(hù)及保養(yǎng)工作; 2.在線檢測儀器校準(zhǔn)工作,報(bào)表填寫記錄工作; 3.按照檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)要求的頻次和方法進(jìn)行巡檢工作; 4.生產(chǎn)件首檢,過程檢,尾檢檢驗(yàn)工作; 5.填寫檢驗(yàn)報(bào)表,確保記錄的準(zhǔn)確性及完整性; 6.對(duì)工序上的品質(zhì)檢驗(yàn)方法和標(biāo)準(zhǔn)提出改善意見或建議; 7.生產(chǎn)不良問題點(diǎn)及時(shí)反饋上報(bào); 8.不合格品的初步判定及處理; 9.負(fù)責(zé)及時(shí)處理現(xiàn)場品質(zhì)問題,做好隔離跟蹤工作; 《任職資格》: 1.高中及以上學(xué)歷; 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2024-11-21
韋海芳
HR
柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園
1、按檢驗(yàn)指導(dǎo)書、工藝文件、產(chǎn)品圖樣、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定做好產(chǎn)品的“三檢”工作(首檢、巡檢、完工檢)檢驗(yàn)產(chǎn)品,做出合格或不合格的結(jié)論,認(rèn)真填寫檢驗(yàn)記錄,做好檢驗(yàn)臺(tái)帳。確保只有通過規(guī)定的檢驗(yàn)和試驗(yàn)的產(chǎn)品,才能出庫; 2、負(fù)責(zé)對(duì)可疑物料進(jìn)行初步判定,參與質(zhì)量事故分析; 3、參與新產(chǎn)品開發(fā)過程的驗(yàn)證工作、樣件試制工作; 4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品零件采購、檢驗(yàn)進(jìn)行跟蹤;
2024-11-21
廖小姐
柳州-柳北區(qū)-三豐名園
柳州市鯤輪勞務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
有機(jī)械制造業(yè)質(zhì)量問題處理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
2024-11-21
柳州市七彩陽光安全玻璃有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州市七彩陽光安全玻璃有限公司
所在行業(yè) 玻璃/建筑
成立時(shí)間 18年(2006年11月1日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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