職位描述
1.35歲以下,本科及以上學(xué)歷,金融、投資、財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.熟悉項(xiàng)目運(yùn)行模式設(shè)計(jì);
3.熟悉相關(guān)法律、投資預(yù)算管理;
4.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力;
5.具有良好的組織、協(xié)調(diào)管理和溝通表達(dá)能力。
公司簡(jiǎn)介
柳州市龍溪水利水電建設(shè)投資有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)龍溪公司)是柳州市國(guó)有企業(yè),是柳州市屬九大國(guó)有集團(tuán)——農(nóng)投集團(tuán)下屬子公司。龍溪公司堅(jiān)守“治水興業(yè) 四方安瀾”的初心,以“創(chuàng)建國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)業(yè)績(jī) 打造龍城水利鐵軍”為目標(biāo),立足柳州市水利水電行業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈,致力于成為區(qū)域一流水資源產(chǎn)業(yè)綜合運(yùn)營(yíng)商,大力推進(jìn)國(guó)家重大水利工程建設(shè)。
龍溪公司目前主要負(fù)責(zé)柳江防洪控制性工程落久、洋溪水利樞紐工程及梅林航電樞紐工程的投資、建設(shè)和經(jīng)營(yíng)管理。已建成國(guó)家“172”重點(diǎn)水利項(xiàng)目——落久水利樞紐工程,正在開(kāi)展洋溪水利樞紐工程(國(guó)家150項(xiàng)重大水利工程之一)、梅林航電樞紐工程(西南出海北線通道重要工程)前期工作,公司項(xiàng)目總投資超過(guò)200億元。
上班地點(diǎn)
工作地址:
柳州市城中區(qū)中房文化產(chǎn)業(yè)大廈9樓 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
生產(chǎn)保障系統(tǒng)人才儲(chǔ)備3000-6000元柳州-魚(yú)峰區(qū)廣西淞森車(chē)用部件有限公司汽車(chē)及零配件要求: 1、年齡25-45,性別不限; 2、中專(zhuān)以上學(xué)歷,有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 工作職責(zé): 保障生產(chǎn),提高效率;所涉范圍包括工藝優(yōu)化、設(shè)備管理、生產(chǎn)浪費(fèi)優(yōu)化、工裝/設(shè)備優(yōu)化等; 發(fā)展方向: 1、制造系統(tǒng)內(nèi)部: 技能:關(guān)鍵崗位、多面手、專(zhuān)家; 管理:班長(zhǎng)、車(chē)間主任、經(jīng)理; 2、面向全公司各部門(mén)輸出,包括但不限于產(chǎn)線關(guān)鍵崗位、多面手、班長(zhǎng)、車(chē)間主任、工程師,主管等; 工資:3-8K2024-11-21莫小姐
-
質(zhì)量部經(jīng)理4000-5000元柳州-融安縣廣西柳州長(zhǎng)安制藥有限公司生產(chǎn)/制造具有五年以上藥廠質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉微生物檢驗(yàn)、高效液相、原子吸收等各種化驗(yàn)儀器操作,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力。2024-11-21何經(jīng)理
-
網(wǎng)絡(luò)經(jīng)理5000-6000元柳州-柳南區(qū)-柳州乾龍江航物流園柳州申通快遞有限公司交通/運(yùn)輸/物流1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),規(guī)劃網(wǎng)點(diǎn)的發(fā)展,并組織貫徹實(shí)施 2、負(fù)責(zé)傳達(dá)公司政策,并完成點(diǎn)部日常業(yè)務(wù)、運(yùn)營(yíng)、人員等管理工作,以達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo) 3、發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)中的管理問(wèn)題,提升網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)運(yùn)質(zhì)量,保證快件時(shí)效實(shí)現(xiàn)和快件安全 4、攬/派運(yùn)營(yíng)導(dǎo)向統(tǒng)籌,問(wèn)題診斷分析;擬定提升方案,并組織賦能實(shí)施; 5、網(wǎng)點(diǎn)日常聯(lián)動(dòng)、整體運(yùn)營(yíng)指標(biāo)考核邏輯及提升要點(diǎn)賦能培訓(xùn) 6、運(yùn)營(yíng)指標(biāo)統(tǒng)籌保障;階段性目標(biāo)制定,監(jiān)控分級(jí)措施落地; 7、數(shù)據(jù)分析和支持工作及營(yíng)業(yè)部日常指標(biāo)監(jiān)控; 8、站點(diǎn)招商及運(yùn)營(yíng)。2024-11-14劉經(jīng)理
-
人才發(fā)展經(jīng)理10000-12000元柳州-魚(yú)峰區(qū)廣西柳藥集團(tuán)股份有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及人力資源整體規(guī)劃,盤(pán)點(diǎn)人才結(jié)構(gòu),完善人才發(fā)展體系與流程并推動(dòng)落實(shí); 2.基于公司人才發(fā)展要求及人員能力現(xiàn)狀,設(shè)計(jì)不同階段人才培養(yǎng)策略,定制人才梯隊(duì)建設(shè)與培養(yǎng)等專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃,組織實(shí)施人才發(fā)展項(xiàng)目; 3.搭建內(nèi)部人才輪轉(zhuǎn)、關(guān)鍵人才發(fā)展機(jī)制和平臺(tái),做好專(zhuān)業(yè)人才發(fā)展管理; 4.建立人才職業(yè)發(fā)展通道,保障人才發(fā)展、培養(yǎng)、晉升有效連接。 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。具備五年以上行政人事管理經(jīng)驗(yàn),三年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn); 2.了解人力資源各模塊基本工作,具有較強(qiáng)的人力資源開(kāi)發(fā)和管理能力,有相關(guān)醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力; 4.具備優(yōu)秀的人才培養(yǎng)及規(guī)劃能力。 工作地點(diǎn):柳州2024-11-14藍(lán)春亮HR
-
應(yīng)屆人才7000-8000元柳州-魚(yú)峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車(chē)園柳州寶鋼汽車(chē)鋼材部件有限公司汽車(chē)及零配件一、培養(yǎng)方向:1、營(yíng)銷(xiāo)管理;2、業(yè)務(wù)管理;3、質(zhì)量工藝管理 二、要求: 1、2024年應(yīng)屆畢業(yè)生,本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、物流管理、機(jī)械制造、金屬材料、汽車(chē)工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、國(guó)家英語(yǔ)6級(jí)以上水平; 3、在校期間成績(jī)優(yōu)秀。2024-11-11梁先生
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
組織發(fā)展經(jīng)理組織管理經(jīng)理組織發(fā)展人才發(fā)展經(jīng)理管理薪資經(jīng)理主管it專(zhuān)員專(zhuān)員人員培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)銷(xiāo)售培訓(xùn)人員管理績(jī)效薪酬產(chǎn)品培訓(xùn)it顧問(wèn)招聘管理培訓(xùn)開(kāi)發(fā)績(jī)效管理人才人事人力資源實(shí)習(xí)生薪酬管理人力主管(經(jīng)理)經(jīng)理/主管薪酬績(jī)效行政專(zhuān)員專(zhuān)業(yè)經(jīng)理招聘經(jīng)理培訓(xùn)督導(dǎo)/人事專(zhuān)員hr/hrbp招聘專(zhuān)員人事主管人事助理
行業(yè)招聘
- 柳州市龍溪水利水電建設(shè)投資有限公司
- 所在行業(yè) 電子/水利/投資
- 成立時(shí)間 13年(2011年1月11日)
- 企業(yè)性質(zhì) 國(guó)有企業(yè)
- 公司規(guī)模 --