職位描述
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在桂林銀行各網(wǎng)點(diǎn)的宣傳推廣,開(kāi)發(fā)新客戶(hù),維護(hù)舊客戶(hù)。
任職資格:1.30-45歲,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)言富有感染力,為人親和
2.對(duì)宣傳、推廣工作有較高的熱情
3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力
4.思維敏捷,具有良好的應(yīng)變能力和承壓能力
公司簡(jiǎn)介
廣西二江林農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司,成立于2019年,是一家集米面、糧油、農(nóng)副產(chǎn)品、牲畜及制品、茶葉收購(gòu)、儲(chǔ)備、加工、銷(xiāo)售于一體的農(nóng)業(yè)產(chǎn)品化企業(yè),是桂林重點(diǎn)扶持發(fā)展企業(yè);公司設(shè)立在自然資源得天獨(dú)厚,擁有享譽(yù)世界梯田資源的龍勝縣,依托當(dāng)?shù)鼐G色生態(tài)農(nóng)業(yè)特色農(nóng)產(chǎn)品的天然優(yōu)勢(shì),專(zhuān)注于地域特色以健康、環(huán)保,綠色、生態(tài)為理念和目標(biāo),致力于打造新型現(xiàn)代環(huán)保生態(tài)農(nóng)業(yè)綜合體,縱深推進(jìn)有機(jī)食品走進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù),食出健康的公司宗旨。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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宣傳營(yíng)銷(xiāo)崗6000元桂林-七星區(qū) 本科以上 3年以上桂林八桂康復(fù)醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)醫(yī)院品牌推廣和市場(chǎng)宣傳工作,提升醫(yī)院知名度和美譽(yù)度。 2.策劃并執(zhí)行醫(yī)院的線上線下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),包括新媒體運(yùn)營(yíng)、廣告投放、活動(dòng)策劃等。 3.維護(hù)醫(yī)院與媒體的良好關(guān)系,撰寫(xiě)新聞稿件,處理媒體采訪事宜。 4.分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),制定營(yíng)銷(xiāo)策略,提高醫(yī)院市場(chǎng)占有率。 5.制作宣傳資料,如海報(bào)、視頻、宣傳冊(cè)等。 6.參與醫(yī)院內(nèi)部文化建設(shè),提升員工品牌意識(shí)。 7.激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員發(fā)揮創(chuàng)意和潛能,制定團(tuán)隊(duì)工作流程和規(guī)范,提升團(tuán)隊(duì)整體營(yíng)銷(xiāo)能力。 任職要求 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,新聞傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2.具備3年以上宣傳營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療行業(yè)背景者優(yōu)先。 3.熟練掌握新媒體運(yùn)營(yíng)技能,熟悉微信、微博、抖音等平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則。 4.掌握平面設(shè)計(jì)技能。 5.具備較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力和創(chuàng)意策劃能力,能夠獨(dú)立完成宣傳文案的創(chuàng)作。 6.具備市場(chǎng)分析和營(yíng)銷(xiāo)策劃能力,能夠根據(jù)市場(chǎng)變化制定有效的營(yíng)銷(xiāo)策略。 7.具備一定的視頻拍攝和剪輯能力,能夠獨(dú)立完成簡(jiǎn)單的視頻制作。 8.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與各部門(mén)有效協(xié)作。1小時(shí)內(nèi)李女士人事
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旅行社 營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)助理5000-12000元桂林-七星區(qū) 大專(zhuān)以上 1年以上 25-39歲桂林佳程旅游有限公司酒店/旅游招聘人數(shù):5人 年齡要求:25-39周歲 工作地址:(2選1)秀峰區(qū)耀和榮裕商業(yè)廣場(chǎng)1號(hào)門(mén)12樓(萬(wàn)象城附近)或彰泰天街v+國(guó)際中心11樓 崗位職責(zé) 1、具備出色的社交技巧(“社?!碧刭|(zhì)),能夠在各種社交場(chǎng)合自如交流。 2、情商高,擅長(zhǎng)察言觀色,能夠快速理解客戶(hù)需求及潛在合作方的意圖。 3、分析市場(chǎng)趨勢(shì),識(shí)別新的商業(yè)機(jī)會(huì)。 4、監(jiān)控銷(xiāo)售數(shù)據(jù),定期向營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)匯報(bào)業(yè)績(jī)進(jìn)展。 5、對(duì)桂林旅游地接行業(yè)有深入了解者優(yōu)先考慮。 薪資:底薪+提成=5000元,上不封頂。1小時(shí)前龍丹莉集團(tuán)人力資源總監(jiān)
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運(yùn)營(yíng)管理(秀峰店)3200-4500元桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 大專(zhuān)以上 22-35歲桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司中介服務(wù)1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域進(jìn)駐商品和商戶(hù)資質(zhì)的初步審查,起草商戶(hù)進(jìn)場(chǎng)、撤場(chǎng)或調(diào)整的說(shuō)明報(bào)告,負(fù)責(zé)保管相關(guān)資料檔案; 2.負(fù)責(zé)參與所轄區(qū)域品類(lèi)的產(chǎn)品招商、結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)營(yíng)布局等工作的討論和研究; 3.定期對(duì)所轄區(qū)域經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析,努力擴(kuò)大銷(xiāo)售,完成銷(xiāo)售任務(wù); 4.負(fù)責(zé)處理區(qū)域內(nèi)商戶(hù)的維護(hù)和服務(wù),做好市場(chǎng)信息收集和商場(chǎng)店面招商以及對(duì)商場(chǎng)內(nèi)的商戶(hù)進(jìn)行定期的收租管理工作 5.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的日常管理工作,包括客訴、品牌管理、價(jià)簽管理等; 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,品貌端正; 2.溝通及應(yīng)變能力強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力; 3.具有大型商場(chǎng)招商及店面管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.具有家居建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2024-11-26青禾美邦招聘專(zhuān)員
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營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員5000-10000元桂林-象山區(qū)-中房南溪公寓 20-45歲1. 工作內(nèi)容:配合公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),接待客戶(hù),提供業(yè)務(wù)咨詢(xún),帶客看房并且跟進(jìn)客戶(hù),完成談判簽約,收集相關(guān)資料 2. 職業(yè)要求:高中以上文化,口齒清晰 3. 薪資待遇:5000-10000,上不封頂2024-11-26李志達(dá)HR總監(jiān)
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工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)實(shí)施桂林公共建筑綜合能源業(yè)務(wù)(空調(diào)熱水照明能源合同管理)市場(chǎng)調(diào)研、分析與預(yù)測(cè); 2、負(fù)責(zé)酒店設(shè)備更新(空調(diào)熱水)投資運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的需求調(diào)研。 3、負(fù)責(zé)協(xié)同/組織廠商編制項(xiàng)目建議書(shū)(方案設(shè)計(jì)、工程投資造價(jià)等),根據(jù)方案和造價(jià)完成項(xiàng)目投資經(jīng)濟(jì)測(cè)算,并根據(jù)合同洽談情況擬訂、評(píng)審和簽訂合同; 4、日??蛻?hù)及供應(yīng)商關(guān)系維護(hù); 5、對(duì)項(xiàng)目交付和運(yùn)營(yíng)過(guò)程進(jìn)行管理監(jiān)。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、能源與動(dòng)力工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮; 2、有暖通行業(yè)、空調(diào)設(shè)備設(shè)計(jì)制造,制冷設(shè)備運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 4、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心強(qiáng); 5、較強(qiáng)的溝通能力和報(bào)告編制能力,熟練操作基本辦公軟件。
2024-11-26
白先生
綜合行政部主任
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
4000-8000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng)
中專(zhuān)以上 18-35歲
桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司
專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)
工作內(nèi)容:公司提供客戶(hù)資源,不需員工尋找資源,負(fù)責(zé)篩選和維護(hù)好有效客戶(hù),按照主管的指示,有效完成工作; 1.采用電話的形式聯(lián)系中小型企業(yè),向企業(yè)銷(xiāo)售我公司服務(wù); 2.配合部門(mén)主管完成本部門(mén)銷(xiāo)售任務(wù); 工作時(shí)間: 上午09:00-12:00下午14:00-18:00周末雙休,節(jié)假日正常放假; 福利:享受各類(lèi)帶薪假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等)及健全的社保體系。 職位要求: 1、18-35歲,口齒清晰; 2、對(duì)電話銷(xiāo)售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有相關(guān)電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 晉升通道:銷(xiāo)售-銷(xiāo)售主管-銷(xiāo)售經(jīng)理-事業(yè)部負(fù)責(zé)人,由集團(tuán)為你保駕護(hù)航! 公司福利: 1、提供專(zhuān)業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等,全方位助你成長(zhǎng)。 2、周末雙休、享受各類(lèi)帶薪假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等)及健全的社保體系。 3、員工福利:提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活動(dòng)。
2024-11-26
張女士
人事經(jīng)理
OTC市場(chǎng)部主管
5000-10000元
桂林-七星區(qū)
大專(zhuān)以上
2年以上
山東步長(zhǎng)制藥有限公司
制藥/生物工程
崗位職責(zé) 1、維系客戶(hù),掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)工作進(jìn)度和方向,策劃組織實(shí)施各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng)及執(zhí)行方案; 2、制定季度、年度營(yíng)銷(xiāo)策略方案,撰寫(xiě)相關(guān)活動(dòng)文案,項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告等; 3、品牌策略及新品開(kāi)發(fā)計(jì)劃、品牌及產(chǎn)品廣告?zhèn)鞑ゲ呗裕?4、監(jiān)控營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)實(shí)施質(zhì)量,與目前所服務(wù)客戶(hù)對(duì)接,溝通日常工作內(nèi)容,及時(shí)根據(jù)客戶(hù)要求和情況變化,提出解決方案,向客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)化的解決方案; 5、協(xié)調(diào)完成內(nèi)部各部門(mén)工作,協(xié)調(diào)上級(jí)完成團(tuán)隊(duì)的管理、培訓(xùn)及新業(yè)務(wù)的拓展。 要求: 1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,醫(yī)藥專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先考慮; 2、具有誠(chéng)信、負(fù)責(zé)人的品格,對(duì)醫(yī)藥行業(yè)有強(qiáng)烈的事業(yè)心; 3、能承擔(dān)工作的挑戰(zhàn)和壓力,積極進(jìn)取,注重績(jī)效; 4、具有良好的溝通能力,較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力,靈活、機(jī)智的處事能力; 5、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。 6、2年以上同業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉各連鎖藥店經(jīng)營(yíng)模式,有保健品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2024-11-26
周永俠
經(jīng)理
市場(chǎng)專(zhuān)員(八里街)
3000-5000元
桂林-靈川縣-八里街
大專(zhuān)以上
1年以上
22-40歲
桂林宏云汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司
汽車(chē)及零配件
1. 市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)收集、文案編寫(xiě)、節(jié)假日活動(dòng)的策劃與執(zhí)行; 2. 負(fù)責(zé)進(jìn)行垂媒的日常維護(hù)與管理; 3. 負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳品的設(shè)計(jì)和制作; 4. 廣宣物料的管理及費(fèi)用的結(jié)算。 崗位要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 工作時(shí)間:8:50-18:00 崗位福利:五險(xiǎn),包中餐,法定節(jié)假日,帶薪年假,生日/節(jié)日福利,員工團(tuán)建等。
2024-11-25
陳女士
HR
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司智家業(yè)務(wù)發(fā)展需要,負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品及服務(wù)推廣和重大節(jié)假日營(yíng)銷(xiāo)方案制定,并對(duì)營(yíng)銷(xiāo)方案實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督管理和整改糾偏,方案結(jié)束后對(duì)方案進(jìn)行效果評(píng)估; 2、協(xié)助部門(mén)召集人承接公司銷(xiāo)售目標(biāo),圍繞經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和銷(xiāo)量結(jié)果達(dá)成開(kāi)展工作,在控股及公司相關(guān)規(guī)定框架下,結(jié)合桂林區(qū)域特性,與各業(yè)務(wù)組織共商共創(chuàng)營(yíng)銷(xiāo)策略,包括但不限于產(chǎn)品及服務(wù)促銷(xiāo)推廣、人員目標(biāo)分解及激勵(lì)設(shè)置、借助新媒體廣宣及銷(xiāo)售和其他創(chuàng)新性營(yíng)銷(xiāo)方式等; 3、通過(guò)跨部門(mén)協(xié)同、溝通,將所制定的政策、標(biāo)準(zhǔn)、方案與各層級(jí)工作人員充分共識(shí)、傳達(dá),確保銷(xiāo)售執(zhí)行單位充分掌握、信息、資源,確保所制定的政策、標(biāo)準(zhǔn)、方案得到有效落實(shí),確保達(dá)到預(yù)期目標(biāo); 4、協(xié)助部門(mén)召集人維護(hù)現(xiàn)有供應(yīng)商合作關(guān)系,積極溝通爭(zhēng)取資源促進(jìn)銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成,同時(shí)積極協(xié)助部門(mén)召集人開(kāi)拓新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,為公司增加新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,新聞傳播類(lèi)、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、具有有電商行業(yè)、銀行銷(xiāo)售管理、快消品銷(xiāo)售管理、短視頻銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)等工作經(jīng)驗(yàn)和有相關(guān)成功案例者優(yōu)先 3、對(duì)大環(huán)境嗅覺(jué)敏銳,善于抓住商機(jī),對(duì)于市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃工作充滿(mǎn)熱情和好奇心; 4、邏輯思維清晰,具備市場(chǎng)調(diào)研、營(yíng)銷(xiāo)策劃、方案執(zhí)行管控、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析和優(yōu)秀的文案寫(xiě)作等能力;
2024-11-25
白先生
綜合行政部主任
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員
3000-8000元
桂林-七星區(qū)
桂林市柏樂(lè)口腔門(mén)診部有限公司
批發(fā)/零售
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)柏樂(lè)口腔院線下項(xiàng)目的咨詢(xún)和推廣; 2、進(jìn)駐大型商超、社區(qū)、小區(qū)等駐點(diǎn)為客戶(hù)做公益口腔義診,收集客戶(hù)信息,解決客戶(hù)的基本口腔問(wèn)題,解答客戶(hù)疑慮; 3、開(kāi)發(fā)各種拓客渠道:地推、異業(yè)合作等; 4、邀約客戶(hù)到門(mén)店,促進(jìn)成交。 任職資格: 1、熱情、開(kāi)朗、責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、樂(lè)于與人打交道; 2、溝通力強(qiáng)、善于分析客戶(hù)、挖掘客戶(hù); 3、具備一定銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)大健康行業(yè)、熱愛(ài)口腔行業(yè)、類(lèi)似從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;無(wú)需具備口腔專(zhuān)業(yè)知識(shí),入職公司將有系統(tǒng)培訓(xùn)。 4、有房地產(chǎn)銷(xiāo)售、信用卡銷(xiāo)售、保險(xiǎn)銷(xiāo)售、保健品銷(xiāo)售及有地推經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資待遇: 1、豐厚提成 節(jié)假日福利 餐補(bǔ) 話補(bǔ)(上不封頂,多勞多得) 2、健全的培訓(xùn)制度:新人幫扶計(jì)劃輔導(dǎo)溝通,讓你快速融入團(tuán)隊(duì),不定期的日常工作陪訪與經(jīng)驗(yàn)分享讓你掌握不同的銷(xiāo)售技巧,向管理層邁進(jìn); 3、晉升方向:專(zhuān)員—主管—經(jīng)理—店總—合伙人,可根據(jù)能力進(jìn)行內(nèi)部升遷調(diào)崗; 4、公司不定期組織各種聚餐,唱K,燒烤、旅游等各種文娛活動(dòng),部門(mén)經(jīng)費(fèi)活動(dòng),公司內(nèi)部活動(dòng), 希望員工盡情享受生活; 5、強(qiáng)大的品牌背景,廣闊的發(fā)展平臺(tái),豐厚的獎(jiǎng)勵(lì)制度,專(zhuān)業(yè)的系統(tǒng)培訓(xùn),人性化的管理組織等你來(lái)加入。
2024-11-25
蔣女士
人事
龍勝相關(guān)熱門(mén)崗位
行業(yè)招聘
- 廣西二江林農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司
- 所在行業(yè)
- 成立時(shí)間 5年(2019年2月25日)
- 企業(yè)性質(zhì)
- 公司規(guī)模 --