職位描述

1、行政管理、人力資源管理等專業(yè)本科以上學歷,3年以上行政人事崗位和管理工作經(jīng)驗;
2、熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī)及考勤管理、薪酬福利管理、績效管理、員工關(guān)系管理、員工培訓等模塊的基本運作,對行政和人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧;
3、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,有一定應(yīng)變和抗壓能力,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神;
4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
5、有較扎實的寫作功底,并善于總結(jié)和分析。

公司簡介

常青國際養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)集團股份有限公司,是經(jīng)國家工商總局核準注冊的帶有“國際”養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的企業(yè)。注冊資金1.3億元,是一家專業(yè)從事康養(yǎng)、旅游度假、生態(tài)農(nóng)業(yè)為核心板塊的綜合性民營企業(yè)集團。集團總部分別設(shè)立在北京、重慶、廣西。2012年在重慶OTC市場掛牌,2016年成功進入新三板,2018年實現(xiàn)在美國資本市場上市。集團公司經(jīng)過近十年的持續(xù)投入和不斷成長壯大,員工已逾萬人,投資超過300億元。在全國已建和在建旅游景區(qū)、禪休康養(yǎng)度假中心、綠色農(nóng)業(yè)種養(yǎng)殖生態(tài)基地,形成十大區(qū)域,分布為30家直營基地,其中包括:(一)海南茶溪谷熱帶雨林景區(qū);(二)重慶羊鹿山喀斯特地貌景區(qū);(三)廣西環(huán)江文雅天坑景區(qū);(四)廣西南桂林百里養(yǎng)生畫廊景區(qū);(五)廣西北海銀灘基地;(六)廣西北海潿洲島生態(tài)康養(yǎng)基地;(七)廣西南寧蘇圩康養(yǎng)小鎮(zhèn);(八)廣西武宣縣貴族莊園體驗游;(九)貴州江口梵凈山壩梅寺禪修基地;(十)貴州江口朝圣谷景區(qū);(十一)貴州江口水源寺女子禪修院;(十二)貴州黎平太平山景區(qū);(十三)云南元江傣族風情園景區(qū);(十四)云南牟定化佛山禪修景區(qū);(十五)云南保山潞江壩攝影、咖啡、溫泉度假小鎮(zhèn);(十六)云南保山百老泉藥療谷;(十七)云南騰沖溫泉禪養(yǎng)度假中心;(十八)云南永仁方山森林禪修基地;(十九)云南永仁旅居農(nóng)家生態(tài)游基地;(二十)四川攀枝花仁和陽光康養(yǎng)中心;(二十一)四川攀枝花巖神山百花禪修基地;(二十二)四川攀枝花田園時蔬綜合體基地;(二十三)四川雷波龍頭山大峽谷景區(qū);(二十四)四川百靈山杜鵑花原始穿越景區(qū);(二十五)西域高原神秘玉樹三江源、可可西里探險;(二十六)西藏墨脫藏南秘境后一公里康養(yǎng)旅游景區(qū);(二十七)西藏波密森林康養(yǎng)小鎮(zhèn);(二十八)西藏林芝海螺溝景區(qū);(二十九)河北承德壩上皇家狩獵場景區(qū);(三十)長白山、付爾山溝梅花鹿生態(tài)景區(qū)。公司未來的戰(zhàn)略布局是在全國構(gòu)建集禪修康養(yǎng)、戶外探險、旅游度假、生態(tài)農(nóng)業(yè)功能為一體、直投自營+合作加盟、線上線下銜接互動的旅游產(chǎn)品體系,同時通過私人定制、精心設(shè)計了川藏線、青藏線、云貴川線、云藏線、兩廣及海南線、中原地區(qū)、東北線等數(shù)十條探險旅游線路。常青國際專注面對高端康養(yǎng)人群,以常青集團自營基地為依托,以會員式服務(wù)為運營模式、以24節(jié)氣分時康養(yǎng)旅游度假和56個民族民俗文化旅游為經(jīng)營特色,以“候鳥式全球一卡通會員卡”為經(jīng)營特點,連鎖加盟1000家特色鮮明、主題多元、品質(zhì)優(yōu)良的功能全、標準高、服務(wù)優(yōu)、環(huán)境美的常青國際康養(yǎng)基地。常青國際基于“建設(shè)常青百年基業(yè),打造世界一流、中國的康養(yǎng)品牌”的目標和愿景,將為常青集團未來100萬會員提供宜養(yǎng)、宜居、宜游、宜樂的美好生活需求。行游山河,康養(yǎng)天下!是我們永遠的主題。

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采購文員
3000-4000元
崇左-扶綏縣
1、根據(jù)生產(chǎn)計劃、庫存情況,負責月度、周采購計劃的制定; 2、負責原輔材料、備品配件等物資的采購實施工作; 3、負責供應(yīng)商的協(xié)調(diào)、溝通、評估與管理; 4、負責采購成本的管控,降低采購費用; 5、建立、健全公司系統(tǒng)的產(chǎn)品信息; 6、優(yōu)化和降低原輔材料、備品配件的庫存,提高庫存周轉(zhuǎn)。
2024-11-21
行政專員
4000-6000元
崇左-扶綏縣
1.編制、匯總辦公用品和勞保用品的需求及管控計劃; 2.盤點、收取、下發(fā)每月勞保用品、辦公用品及費用分攤 3.政府項目申報; 4.對公共資產(chǎn)進行維護; 5.政府關(guān)系維護; 6.接待; 7.應(yīng)急、突發(fā)事件處理的分析、歸納總結(jié);
2024-11-21
行政秘書
5000-6000元
崇左-扶綏縣
1、熟悉辦公軟件的操作使用; 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系處理能力,形象氣質(zhì)佳; 3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、判斷能力及敏銳的觀察能力;
2024-11-19
林女士
崇左-江州區(qū)-中辰建材家居物流園
1. 協(xié)助進行人力資源相關(guān)工作,包括但不限于員工關(guān)系維護、人事政策執(zhí)行等; 2. 參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及候選人評估; 3. 支持行政部門日常運作,確保辦公環(huán)境和行政服務(wù)的高效運轉(zhuǎn)。 職位要求: 1. 對人力資源管理有濃厚興趣,愿意在實踐中不斷學習和成長; 2. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神; 3. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具有較強的責任心和執(zhí)行力。 行業(yè)經(jīng)驗:有在醫(yī)藥相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
2024-11-19
黃流輝
崇左-江州區(qū)
1.形象氣質(zhì)佳 18-30歲 160CM 接受無經(jīng)驗
2024-11-19
崇左-大新縣
1、負責公司制度文件宣導、主導全員早會 2、負責公司行政文件、資料的檔案管理工作。 3、負責公司積分執(zhí)行工作 4、負責對全體辦公人員(各部門)進行日??记趯徍斯ぷ鳌?5、負責公司固定資產(chǎn)、花草、5S管理工作 6、在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責。 7、處理公司對外接待工作。 8、組織公司內(nèi)部各項定期和不定期集體活動。 9、協(xié)助部門經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。 10、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。 11、完成領(lǐng)導臨時交辦的其他任務(wù)。
2024-11-19
唐寅初
崇左-大新縣
1.熟練使用辦公軟件,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉招聘、人事管理、日常行政事務(wù)工作流程。 2.能吃苦耐勞,工作充滿沖勁,服從工作安排。 3.在制造企業(yè)工作過,優(yōu)先考慮。
2024-11-19
唐寅初
崇左-江州區(qū)-陽光名邸
崗位職責: 1、根據(jù)公司的需求,制定招聘目標并完成。 2、人力資源培訓:制定新員工入職培訓計劃,并實施為期1-3天的培訓;每個月至少培訓1次。 3、員工入職、離職手續(xù)辦理及時,2個工作日內(nèi)完成。 4、每月根據(jù)上月員工考勤表、公司績效考核方案,于8日前核算工資完畢,確保數(shù)據(jù)收集完整,計算準確無誤,并報經(jīng)財務(wù)部復核。 5、負責公司員工檔案的收集及保存,建立電子版員工檔案。 6、對控制管理成本的方法提出建議。 7、負責員工考勤。 8、負責辦公用品的登記、管理。辦公用品領(lǐng)用必須嚴格登記,數(shù)量不足時應(yīng)及時采購。做好費用登記。 9、辦公設(shè)施的維護。確保公司辦公設(shè)備能正常使用,重要設(shè)備有備用設(shè)施及應(yīng)急處理方案。 10、辦公用水電、電話費統(tǒng)計。每月最后一天中午12:00查水電表,登記當月水電使用量,每月1日登記上表,確保公司水電正常運營。每月1日統(tǒng)計上月電話費,并做好登記。 11、各部門用車登記及協(xié)調(diào)安排。 12、督導檢查辦公環(huán)境保潔、保安工作。 13、協(xié)調(diào)外聯(lián)相關(guān)工作:每年辦理工商年檢,協(xié)助辦理社保、意外保險及理賠。 14、負責會議室使用統(tǒng)籌安排,重大會議做好服務(wù)工作。 15、完成上級領(lǐng)導交辦的相關(guān)工作:在規(guī)定時間內(nèi)高效高質(zhì)量完成。 任職資格: 1、1年以上行政人事工作經(jīng)驗; 2、年齡23-28歲; 3、大專及以上學歷,能力出眾者可適當放寬條件; 4、對《勞動法》有一定的了解; 5、熟練使用office辦公軟件; 6、熟悉傳真機、復印機、投影儀等設(shè)備操作,打字速度每分鐘60字以上; 7、處事客觀、嚴謹; 8、具有人際溝通、協(xié)調(diào)、培訓、應(yīng)變能力及團隊精神; 9、有較強的執(zhí)行力,責任心強。 10、***。
2024-11-19
杜向藝
行政專員
3000-5000元
崇左-江州區(qū)-陽光名邸
崗位職責: 1、根據(jù)公司的需求,制定招聘目標并完成。 2、人力資源培訓:制定新員工入職培訓計劃,并實施為期1-3天的培訓;每個月至少培訓1次。 3、員工入職、離職手續(xù)辦理及時,2個工作日內(nèi)完成。 4、每月根據(jù)上月員工考勤表、公司績效考核方案,于8日前核算工資完畢,確保數(shù)據(jù)收集完整,計算準確無誤,并報經(jīng)財務(wù)部復核。 5、負責公司員工檔案的收集及保存,建立電子版員工檔案。 6、對控制管理成本的方法提出建議。 7、負責員工考勤。 8、負責辦公用品的登記、管理。辦公用品領(lǐng)用必須嚴格登記,數(shù)量不足時應(yīng)及時采購。做好費用登記。 9、辦公設(shè)施的維護。確保公司辦公設(shè)備能正常使用,重要設(shè)備有備用設(shè)施及應(yīng)急處理方案。 10、辦公用水電、電話費統(tǒng)計。每月最后一天中午12:00查水電表,登記當月水電使用量,每月1日登記上表,確保公司水電正常運營。每月1日統(tǒng)計上月電話費,并做好登記。 11、各部門用車登記及協(xié)調(diào)安排。 12、督導檢查辦公環(huán)境保潔、保安工作。 13、協(xié)調(diào)外聯(lián)相關(guān)工作:每年辦理工商年檢,協(xié)助辦理社保、意外保險及理賠。 14、負責會議室使用統(tǒng)籌安排,重大會議做好服務(wù)工作。 15、完成上級領(lǐng)導交辦的相關(guān)工作:在規(guī)定時間內(nèi)高效高質(zhì)量完成。 任職資格: 1、1年以上行政人事工作經(jīng)驗; 2、年齡23-28歲; 3、大專及以上學歷,能力出眾者可適當放寬條件; 4、對《勞動法》有一定的了解; 5、熟練使用office辦公軟件; 6、熟悉傳真機、復印機、投影儀等設(shè)備操作,打字速度每分鐘60字以上; 7、處事客觀、嚴謹; 8、具有人際溝通、協(xié)調(diào)、培訓、應(yīng)變能力及團隊精神; 9、有較強的執(zhí)行力,責任心強。
2024-11-19
杜向藝
崇左-扶綏縣
1,頭腦靈活,有一點文筆,可以攥寫一些簡單活動文案 2,負有責任心,具有一定的協(xié)調(diào)能力 3,心理素質(zhì)高,但是不希望太過于個性,老板年輕,很好溝通。
2024-11-19
李長武
經(jīng)理
廣西龍州常青百里畫廊旅游資源開發(fā)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西龍州常青百里畫廊旅游資源開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 旅游
成立時間 7年(2017年8月9日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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