羅城招聘招聘

要求初中以上學歷，具備三年以上管理經(jīng)驗，年齡在25歲至50歲之間。需要具備良好的組織、協(xié)調(diào)及溝通能力，以及責任心和誠信正直的品質(zhì)。還需要精通針織運動服裝的制作工藝、制作標準及制作流程，并能夠配合質(zhì)檢人員進行員工的質(zhì)量培訓(xùn)、合理安排生產(chǎn)流程。包吃包住，底薪+提成，工資準時發(fā)放。招聘熱線電話：***********陳。

羅城瑞幸咖啡招聘啟示
咖啡師（多名）
年齡：17—28歲
薪資：底薪+全勤+考核+提成+節(jié)假日福利 ，月休4天
崗位職責：
-負責luckin coffee門店的飲品制作、外賣打包、門店清潔等工作
我們需要這樣的您加入：
-高中及以上學歷，無經(jīng)驗要求，有服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮-持有本地有效健康證，接受輪班制工作

招聘全職店長/副店長
底薪+全勤+考核+提成+節(jié)假日福利
綜合薪資：5k?7k
職位要求：年齡23周歲以上，2到5年餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗，任職期間有店長/副店經(jīng)驗者優(yōu)先，
一、崗位職責：
1、健康誠實，活潑開朗，有服務(wù)精神；
2、以身作則，帶領(lǐng)及激勵團隊嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，確保店面高質(zhì)量運營；
3、店面日常運營管理，包括但不限于提升客戶體驗、成本控制、運營指標改善等運營管理工作，針對店面主要損耗產(chǎn)品重點管理，降低損耗，員工管理:包括但不限于人員招募、培訓(xùn)、發(fā)展等；
4、接受輪班制工作和特殊性短期支援調(diào)動；
二、任職要求:
1、形象氣質(zhì)佳，大專及以上學歷
2、接受輪班制工作；
3、具備優(yōu)秀的服務(wù)意識，團隊管理能力，抗壓能力強，高效的執(zhí)行能力及問題處理能力；

崗位職責： 工作內(nèi)容： 1、負責公司人力資源的整體規(guī)劃和管理，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績效管理等； 2、建立和完善人力資源管理體系，確保符合相關(guān)法律法規(guī)； 3、處理員工關(guān)系，維護良好的工作氛圍。

招聘店內(nèi)銷售或者業(yè)務(wù)員（有相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先） 職位要求：1、有建材銷售經(jīng)驗的優(yōu)先，不限學歷，只看能力，2、形象端正舉止大方，有親和力，口齒清晰 3、有良好的服務(wù)意識，工作認真負責，積極主動；4、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

羅城首家霸王茶姬招聘 工作職責： 1.門店產(chǎn)品材料準備、制作，收銀及日常工作； 2.維護門店內(nèi)衛(wèi)生整理及陳列規(guī)整； 3.熟悉并掌握各崗位技能； 4.嚴格執(zhí)行各類操作標準及遵守門店規(guī)章制度。

協(xié)助處理辦公區(qū)域的設(shè)備、設(shè)施的采購、維護、保養(yǎng)等管理工作，保障辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生； 3.負責日常行政管理工作，有效保障正常秩序的運行； 4.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好各項活動、會議的準備和后勤工作； 5.負責酒店招聘