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鹿寨經(jīng)營招聘

共找到 3條 鹿寨 經(jīng)營 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-22
人力資源部
崗位職責(zé):
1.依據(jù)公司戰(zhàn)略及經(jīng)營目標(biāo),梳理公司績效管理工作流程,制定績效管理制度;
2.組織設(shè)計各部門績效考核方案并推動執(zhí)行,組織開展績效反饋及績效溝通,受理、協(xié)調(diào)解決績效申訴;
3.負責(zé)管理及優(yōu)化公司員工關(guān)系管理體系,建立和諧、愉快、監(jiān)控的勞動關(guān)系,定期組織員工開展?jié)M意度調(diào)查,分析、反饋調(diào)查結(jié)果;
4.協(xié)助部門經(jīng)理開展組織結(jié)構(gòu)調(diào)整、人事任免、人員移動面談及處理等各項工作;
5.協(xié)助部門經(jīng)理對部門日常人力模塊工作的監(jiān)管及指導(dǎo)工作(如招聘、考勤、勞動關(guān)系等);
6.協(xié)助部門同事開展招聘、培訓(xùn)等各項工作;
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2.5年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、英語四級以上,熟練掌握WPS等辦公軟件的使用;
4.性格開朗,樂于溝通交流,有良好的職業(yè)操守;
5.有較強的數(shù)據(jù)處理及分析能力;
6、有較強的抗壓能力及適應(yīng)能力,服從管理,擅于思考。
1、負責(zé)公司所需食材的采購工作;
2、按照公司下達的采購計劃,核對倉庫庫存,擬訂采購方案,及時采購所需食材;
3、采購食材時,根據(jù)市場行情波動,做好購價、比價、議價工作,采購的食材必須質(zhì)優(yōu)價廉;
4、熟悉食品安全法,采購的食材必須符合食品安全法要求;
5、熟悉各種食材的供應(yīng)渠道和市場行情,與物資供應(yīng)方建立良好的關(guān)系;
6、采購食材運輸過程應(yīng)生與熟、成品與半成品、食品與物品分開,防止交叉污染;
7、嚴(yán)格執(zhí)行采購食材原料及成品索證索票制度,保證貨到的同時,同批次檢驗報告或合格證、供貨者的食品生產(chǎn)許可證或食品經(jīng)營許可證、購貨發(fā)票或憑證也同時到達;
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2024-11-20
唐斌
崗位職責(zé):1. 負責(zé)起草、審核及修訂公司各類法律文件及合同,準(zhǔn)確地判斷風(fēng)險,提出合理建議;2. 與業(yè)務(wù)部門進行高效的溝通,提供與公司經(jīng)營管理有關(guān)的法律咨詢、維護公司合法權(quán)益,提供風(fēng)險管理應(yīng)對策略和措施;3. 負責(zé)公司法律意識宣傳,為公司各部門的經(jīng)營、管理活動提供法律咨詢及法律培訓(xùn);4. 負責(zé)搜集、整理行業(yè)相關(guān)法律信息、法制動態(tài),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供法律服務(wù);5. 協(xié)助外部律師處理公司訴訟事務(wù),維護公司合法權(quán)益;6. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職資格:1.本科及以上,法律相關(guān)專業(yè) ; 2.工作經(jīng)驗:3-5年工作經(jīng)驗;3.資質(zhì)證書:通過國家司法考試 4.專業(yè)知識:合同起草、合同審核等相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)法等相關(guān)法律法規(guī); 5.工作技能:熟悉各類辦公軟件使用,具有一定的公文撰寫能力。 6.基本素質(zhì):思維嚴(yán)謹(jǐn)、 工作認(rèn)真負責(zé)、具有踏實細致的工作作風(fēng)、良好的溝通能力和團隊合作精神,有較強的抗壓能力、吃苦耐勞。7.其他要求:有律所從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
約 3 個崗位

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