全部回答 已有 3人回答

• 

  13*******98 2021-10-25
  　工資待遇的差別，主要取決于四個(gè)方面：地域差別、行業(yè)差別、職務(wù)差別、層級(jí)差別。地域差別好理解，東部沿海和一線城市公務(wù)員平均工資肯定高于中西部;行業(yè)差別就是財(cái)稅、金融、證券監(jiān)管等部門待遇好于其他部門;職務(wù)差別是晉升快的職務(wù)高的工資待遇好于晉升慢的職務(wù)低的;層級(jí)差別是某些基層財(cái)經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行寬松待遇好于地級(jí)市及以上機(jī)關(guān)。其實(shí)，這四個(gè)差別中，最重要的就是地域和行業(yè)差別。
• 

  19*******04 2021-10-26
  一、基本工資：
  辦事員2800元;科員3000元;副科級(jí) 3100元;正科級(jí) 3300元;副處級(jí) 3600元;正處級(jí) 4000元;副廳級(jí) 4400元;正廳級(jí) 5000元;副部級(jí) 5500元;正部級(jí) 6000元。
  辦事員三周年按科員對(duì)待;科員五年按副科級(jí)對(duì)待;副科級(jí)十周年按正科級(jí)對(duì)待;正科級(jí)十周年按副處級(jí)對(duì)待;副處級(jí)十周年按正處級(jí)對(duì)待;初次套改以累計(jì)年限對(duì)應(yīng)的職務(wù)待遇確定基本工資。
• 

  13*******04 2021-10-25
  其實(shí)待遇好不好只是一個(gè)暫時(shí)的，比如你考公務(wù)員是為了什么，肯定是有哪個(gè)點(diǎn)是促使你去考公務(wù)員的，待遇只是附帶的一個(gè)工具而已，你有能力，待遇這些你認(rèn)為還會(huì)不好嗎？
  首先肯定是從最開始發(fā)展，慢慢的自己學(xué)習(xí)知識(shí)，經(jīng)歷，豐富自己的專業(yè)技能?；蛘呤怯星拜厧悖耐邔影l(fā)展，往上面爬，上去了，待業(yè)這些都是附帶的產(chǎn)品。能力好，待遇就好。