馬山職場(chǎng)問(wèn)答

全部回答 已有 3人回答

  • 19*******58 2022-03-14
    新人銷售進(jìn)大型上市公司較難,一般是校招,或者關(guān)系戶。個(gè)人可以考慮先進(jìn)與其同行的好進(jìn)的公司試試,做一年至兩年跳槽過(guò)去。我自己這邊只接受兩年以上同行面試,或者公司內(nèi)其他部門(mén)看順眼的過(guò)來(lái),同行幾家招銷售要求要么有經(jīng)驗(yàn)跳槽來(lái)的,如果校招甚至要在生產(chǎn)車間工作兩年以上內(nèi)部自薦,多部門(mén)面試才能進(jìn)。
  • 13*******62 2022-03-14
    那么現(xiàn)在我們來(lái)解決怎么進(jìn)去的問(wèn)題,這其實(shí)也沒(méi)那么復(fù)雜。 首先你的目的是以銷售的身份進(jìn)去當(dāng)銷售,那么就是要告訴對(duì)方你是所有人里最適合他們的銷售,身為一個(gè)銷售的核心能力就是用你能調(diào)動(dòng)的資源擺平你的客戶,這只能比擺平對(duì)方的HR難不會(huì)更簡(jiǎn)單。 一個(gè)銷售要廢多少力氣才能見(jiàn)到客戶,明確對(duì)方的短期需求。 你已經(jīng)可以參加面試見(jiàn)到對(duì)方HR而且顯然對(duì)方要雇銷售是短期需求,剩下的不是很清晰嗎? 在去面試或者見(jiàn)客戶之前,盡可能的了解對(duì)方公司的情況,不適合的產(chǎn)品別賣給人家,同理你不適合人家公司就別去了,不浪費(fèi)客戶的時(shí)間這是一個(gè)銷售的操守。 了解之后你現(xiàn)在能調(diào)動(dòng)的資源有多少,對(duì)方公司有沒(méi)有你認(rèn)識(shí)的人給你牽個(gè)線,人脈資源這個(gè)不管是賣產(chǎn)品還是面試在我眼里都是一個(gè)銷售最重要的資源。
  • 13*******43 2022-03-14
    一個(gè)朋友是阿特拉斯科普柯大連分部的銷售,他是一個(gè)老銷售,應(yīng)該屬于你說(shuō)的情況。 阿特拉斯主要生產(chǎn)空氣壓縮機(jī)這類的產(chǎn)品,銷售也是典型的to B銷售。 我們經(jīng)常聊天,他是去年去的,今年第一季度賣了300多萬(wàn)。 首先對(duì)于他們公司,銷售想進(jìn)去一樣不容易。表面上面試門(mén)檻不算高,實(shí)際上他們公司那次招聘銷售只收一個(gè),復(fù)旦的研究生,留學(xué)的博士都是他的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。 同樣門(mén)檻和收益都是成正比的,完善的培訓(xùn)學(xué)習(xí)體系,優(yōu)秀的資源網(wǎng)以及每月一萬(wàn)多的底薪+兩萬(wàn)多的報(bào)銷額度的待遇等等就不多談了。 那么現(xiàn)在我們來(lái)解決怎么進(jìn)去的問(wèn)題,這其實(shí)也沒(méi)那么復(fù)雜。
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