南寧職場問答

  • 入職后,你們的跳槽動機是什么?南寧

    13*******25
    2021-04-22
    3個回答
    244人關注
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全部回答 已有 3人回答

  • 19*******25 2021-04-22
    被老領導或新領導不待見,被其他同事排擠或被相關人員打壓,都會造成自己的沖動行為。特別是對那些踏實苦干,并自認為有能力的人來說更是如此,面對這種職場遭遇,就會非常氣憤,甚至委屈就會出現(xiàn)跳槽的沖動。這種情況多了就會變成一種義氣用事,總有一天噴薄而出,猛然間選擇了跳槽,這下子倒好,跳到坑里去了。
  • 13*******49 2021-04-22
    一個人畢業(yè)后,第一份工作月薪比如是2-3千,此時工資太低,隨時可以跳槽,入職后一旦轉(zhuǎn)正,你就可以伺機而動跳槽了,大概需要6個月,你能找到月薪翻番比如4-6千的工作。第二份工作從這五六千月薪的工作轉(zhuǎn)正開始,你想找到月薪萬把塊的工作,估計得1-2年,找肯定找得到的,時間而已。從月薪八九千繼續(xù)跳到月薪1萬5朝上,大概需要在目前這第三份工作上待好幾年,大概花3-6年你才能找到月薪大致1萬5的工作。下一步就是1萬5跳到3萬,那你得繼續(xù)熬大概5-10年。
  • 15*******18 2021-04-22
    不乏一些有志之士擁有著執(zhí)著的夢想,一直試圖尋找那個平臺和心目中愿意追隨的老板,終于有一天碰到了這樣一位有理想有追求的老板,于是大腦一熱不顧一切選擇了跟隨與加盟,度過了蜜月期才發(fā)現(xiàn),老板的事業(yè)只是他的家業(yè),老板的理想也只是虛偽的大餅,根本和自己沒有半毛錢的關系。于是這場戀愛就悲慘的結(jié)束,而且傷透了心。

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