南寧職場問答

  • 在南寧的農(nóng)業(yè)銀行工作是種什么樣的體驗?

    18*******14
    2022-02-24
    3個回答
    89人關注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******24 2022-02-24
    在我以為這件事情快結(jié)束了的時候,高潮來了,主任公然在群里說“一天球事不做,人品極差”的人都能領到……,里面很多難聽的話語,我還是忍住了,后來,她順利成為了客戶經(jīng)理,而我降為了柜面經(jīng)理。并沒有完,連著做了幾個月的柜,績效的差距也越來越大。 那件事后,我思考了很多,太容易對別人推心置腹,而別人的回應總是無關緊要,擦邊球,想想是真傻。說實話,年輕人并不想上班摸魚,還是想盡心盡力工作得到領導的肯定,無奈,做得越多,越心寒。 行文至此,這兩年多經(jīng)歷了太多,自己再也不是大學剛畢業(yè)時的自己,或許這些經(jīng)歷也是是我人生中寶貴的財富。愿我們都能保住心里的純良,誠以待人。謹以此獻給農(nóng)行的朋友們。
  • 13*******11 2022-02-24
    0年春天行動過后,進入淡季,內(nèi)部的各種活動如約開展,我也積極參與,經(jīng)過自身的努力,在一次活動中,一路過關斬將,拿到了省分行的獎勵。20年底,支行選網(wǎng)點客戶經(jīng)理,原定的是網(wǎng)點的另一人(小道消息),最后變成了我。當時還是比較幸運吧,新同事來網(wǎng)點也快半年了,她身上的為人處事,待人接物等真的太需要我學習了。 21年春天行動,我主攻大堂,新同事(她)全力負責沖刺一項業(yè)務。大堂的重擔就壓在我身上,太多的指標,包括虛無的指標,一天身心俱疲。春天行動結(jié)束,網(wǎng)點總體排名滑至第三,矛頭都對準了我(詳說)。 21年春天行動結(jié)束,一季度績效清算。我比其余幾個人都少,平均水平少幾k不等。那下午,是我上班以來感覺最灰暗的一個下午,主任宣布績效分配情況,我是最少的,我當時義正嚴辭的爭論了一下,“拍桌子”等就來了。我時刻提醒自己要克制,談話終于結(jié)束。晚,我找了幾個朋友,喝酒談心,期間不止一次產(chǎn)生了辭職的想法。
  • 13*******62 2022-02-24
    9年7月入行,截止目前近2年5個月。入行前與省分行簽訂城區(qū)通用崗(后面會講到)三方協(xié)議,懷著忐忑的心情來到某地市級分行。 經(jīng)歷20多天的培訓時光,這是進農(nóng)行最快樂的時光。培訓后正式入職,分配至城區(qū)小網(wǎng)點,當時沒有錄指紋,ETC業(yè)務發(fā)展正盛。收費站、大街、小區(qū)等,都有扛著牌子的我與同事們,其中心酸自知,到頭來得到的不過是幾百塊而已。11月,借調(diào)至支行幫忙。期間,參加了市金融協(xié)會組織的運動會,獲得了一等獎,算是小有成就吧。12月末,一次吃飯席間,行領導對我說,我要去某鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點了(跨區(qū)的最遠、條件最差的網(wǎng)點)。 20年1月中旬,來到了這個網(wǎng)點,懷著年輕人的熱血,勤奮來到了這兒。時任網(wǎng)點負責人對我很關照,正值春天行動,恰逢疫情最嚴重的時候,剛錄指紋的我,就上了柜臺(那是一年最繁忙的時候)。業(yè)務速度慢、錯帳、服務不夠成了常態(tài),。期間,網(wǎng)點主任對我說,要把自己當作一個主任的角色,所以除了正常的工作之外,務虛、聯(lián)系客戶等工作自然而然落到了我頭上。當時并沒有多想,年輕人嘛,多承擔一些沒關系,多給領導留一些好印象。

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