南寧職場問答

  • 為什么說,南寧的體制內(nèi)“娃本位”是最大的財富?

    13*******39
    2022-03-04
    3個回答
    34人關(guān)注
提交答案

全部回答 已有 3人回答

  • 15*******56 2022-03-04
    想起今年的一個世界杯笑話。一個著名民謠歌手接受電視臺采訪,主持人問他,這屆的世界杯你支持哪支球隊(duì)?這位歌手酷酷地說,我一直看好意大利和荷蘭。然后主持人就很尷尬的告訴他,呃,意大利和荷蘭這一屆都沒進(jìn)32強(qiáng)…… 這位歌手頓了一下,卻非常淡定地回答,他們這么強(qiáng)都沒打進(jìn)世界杯,那我更要支持他們了。 其實(shí)在系統(tǒng)內(nèi)混,又何嘗不是一樣呢?很多牛人都考不上公務(wù)員——并不是他們不優(yōu)秀,也許就是缺少那么一點(diǎn)機(jī)遇;考上了的,壯志雄心入場,又怎么知道自己會不會成為出不了線的德國隊(duì)?拼了老命殺進(jìn)了16強(qiáng),大家都支持你,群眾呼聲很高,結(jié)果也許和阿根廷一樣,群眾基礎(chǔ)再好,也就只能到這了;又或者你硬件履歷都挺好的,一路穩(wěn)扎穩(wěn)打,最后卻和一個風(fēng)頭正盛的本地關(guān)系戶爭奪出線資格,那也只能是和西班牙一樣,沒有水花就沉下去了……也許大家都為英雄惋惜,但這就是賽(官)場——最后上去的是個年紀(jì)輕輕的后生,別人確實(shí)牛啊,你說你服不服? 所以,我們從一入場就要知道,官場如賽場,你牛不一定你能上。不要把升遷作為唯一追求,不要把升官當(dāng)成畢生理想,否則你會活得很累。
  • 13*******31 2022-03-04
    這種轉(zhuǎn)變可能在系統(tǒng)內(nèi)的女職工身上更加明顯。但是也有越來越多的男同事過了30歲后,突然開始關(guān)注股票、投資、教育、運(yùn)動、養(yǎng)生,我想是大家越來越明白了一個道理:升官沒有那么容易,每個人有他的運(yùn)氣。 是不是我有了事業(yè)心、也肯努力,我就一定能在系統(tǒng)內(nèi)混得風(fēng)生水起、飛黃騰達(dá)?不一定。晉升的過程是由很多因素決定的,平臺、機(jī)遇、能力缺一不可。人到中年,頭發(fā)都掉得差不多了,肚子已經(jīng)和領(lǐng)導(dǎo)的差不多大了,職位還上不去,這難道不是職場常態(tài)? 認(rèn)清了這個現(xiàn)實(shí),就不難理解領(lǐng)導(dǎo)越大越佛系這個趨勢。基本上,絕大多數(shù)廳級以上的領(lǐng)導(dǎo)都是和藹可親、有血有肉、接地氣、講感情的。為什么?也許是他們太知道,這一路走來,有多少不可多得的機(jī)遇降臨到自己身上,有多少伯樂和貴人值得感恩,又有多少旗鼓相當(dāng)?shù)膶κ种皇潜茸约荷倭四敲匆稽c(diǎn)點(diǎn)運(yùn)勢而惜敗……領(lǐng)導(dǎo)都是從小兵干起的,他們必然經(jīng)歷過我們的階段,所以很多領(lǐng)導(dǎo)對底層員工很好,但我們卻不一定有機(jī)會進(jìn)階到他們的高度,職場拼殺激烈而風(fēng)云莫測,不確定因素太多了。
  • 15*******21 2022-03-04
    “我們要接受,系統(tǒng)內(nèi)的絕大多數(shù)人,窮其一生,也不過是個中層而已。而孩子,卻擁有上不封頂?shù)目赡??!?01 對不起,今年這篇文章,是寫給中年人的。 在這個到處兜售焦慮、消費(fèi)主義軟文滿天飛、好多人都不愿意生二胎的年代,大家似乎都被中年危機(jī)的愁云所籠罩。系統(tǒng)內(nèi)的焦慮情緒也挺重的:年紀(jì)一大把了,工資不夠高,事業(yè)發(fā)展不夠順,家庭關(guān)系一地雞毛,這樣的例子比比皆是。 而我的一個系統(tǒng)內(nèi)的好友卻過得相當(dāng)佛系:每次發(fā)好看的鞋子和包包的鏈接給她,她都說穿成這樣不方便帶孩,never-full媽咪袋是最愛;問她應(yīng)不應(yīng)該給孩子報個什么親子班,她回答從不報親子班,多陪伴就是最好的早教;問她最近工作順利嗎,她說一旦你把自己定位成不爭不搶的中年婦女,工作就會肉眼可見的順利起來。嗯,說得太有道理了。

南寧最新招聘信息

新媒體經(jīng)理 5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-瑞士花園 1人

廣西趣頑旅游有限公司

中/英語客服,5000/月 雙休 5000-6000元

南寧-青秀區(qū) 2人

廣西立成信息技術(shù)有限公司

電工 3000-6000元

南寧-青秀區(qū) 1人

廣西壯大自控技術(shù)有限公司

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營 4000-6000元

南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 1人

南寧市升鉆商貿(mào)有限責(zé)任公司

多多驛站快遞員 2800-3000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 2人

南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)嘉龍貨運(yùn)部(個體工商戶)

新媒體銷售經(jīng)理 5000-8000元

南寧-江南區(qū) 1人

廣西眾悅汽車服務(wù)有限公司

技術(shù)資料崗 5000-10000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷 2人

廣西九橋電力設(shè)計(jì)有限公司

電力施工人員 3000-4000元

南寧-青秀區(qū) 5人

廣西順林電力科技有限公司

英語客服 5000-6000元

南寧-青秀區(qū) 5人

南寧凌木商務(wù)咨詢服務(wù)有限公司

公司主任建筑設(shè)計(jì)師 6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人

廣西壯族自治區(qū)南寧綜合設(shè)計(jì)院有限公司

文員 3300-6000元

崗位晉升 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生

在家辦公 20人

南寧市佰源信息咨詢有限公司

銷售顧問 5000-6000元

南寧-青秀區(qū) 2人

廣西合平非融資性擔(dān)保有限公司

行政管理崗(來賓) 5000-7000元

南寧-青秀區(qū)-投資大廈 2人

廣西鋁業(yè)集團(tuán)有限公司

機(jī)場接送機(jī)師傅 6000-10000元

節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 績效獎金300以上

南寧-江南區(qū) 5人

廣西恒鑫汽車銷售服務(wù)有限公司

建筑工程技術(shù)員 3000-4000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷 1人

廣西鳳乾建筑工程有限公司

總經(jīng)理助手 5000-8000元

五險 周末雙休 加班補(bǔ)貼 年終獎

南寧-江南區(qū) 1人

南寧中達(dá)報關(guān)有限公司

運(yùn)營專員/助理 3000-5000元

南寧-良慶區(qū) 1人

廣西桂淘互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司

電工 4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人

廣西冠沃農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司

催收專員 6000-9000元

五險 公積金 周末雙休 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生

南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人

岱貝特(長沙)企業(yè)管理有限公司南寧分公司

網(wǎng)格主管(梧州縣份) 6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-三祺廣場 1人

北京小米移動軟件有限公司

企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP