南寧職場問答

  • 出納文員和出納有啥區(qū)別呢?為啥在南寧出納文員有一個(gè)提成獎(jiǎng)金,而且二者工作內(nèi)容相似但工資相差有點(diǎn)大?

    15*******69
    2022-08-21
    3個(gè)回答
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******40 2022-08-21
    首先,不得不承認(rèn),出納的門檻很低,我有個(gè)同學(xué)是學(xué)生物的,后來陰差陽錯(cuò)也做了出納,而且再往前追溯,許多老財(cái)務(wù)人當(dāng)初也都不是學(xué)財(cái)務(wù)出身。個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)來說,單純的出納并不需要會計(jì)知識,更像內(nèi)勤文員。但是,出納要干好也不是那么簡單,單純干出納需要的不是會計(jì)知識,更多的是風(fēng)險(xiǎn)意識和責(zé)任心、細(xì)心,還有與人打交道的能力,這些算是職場人必備的通用底層能力。 其次,出納有沒有前途。如果是在體制內(nèi)(機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國企),做出納沒有問題,甚至有不少人寧愿做出納不愿意做會計(jì),原因自行體會。如果是在體制外,除非是老板的親信,否則做出納沒前途。 最后,怎么辦?出納會計(jì)是條最普遍的路徑,但是現(xiàn)在中低端財(cái)務(wù)人員過于飽和,如果是在一個(gè)流動性很小的環(huán)境里,那只能等前面的人退休或辭職才可能有機(jī)會,所以很多人的做法是跳槽。另外一個(gè)問題是打鐵還需自身硬,出納要考證,對于干財(cái)務(wù)的人來說,中級算是起步。
  • 15*******36 2022-08-21
    一般中小企業(yè)來說,分工并沒有像大公司一樣明確。作為應(yīng)屆畢業(yè)生來說,現(xiàn)在剛出來工作最重要的是積累自己的工作經(jīng)驗(yàn),如果在不影響你每天正常工作的情況下,可以協(xié)助公司做一些事情,這也是培養(yǎng)自己的一項(xiàng)技能。

    我本科畢業(yè)十一年,是個(gè)資深老出納了,有會計(jì)中級職稱。十一年間待業(yè)過,也在企業(yè)做過行政和會計(jì),更多時(shí)間是在做出納。三年前我考上了公務(wù)員,目前又在做出納中。 之所以走上財(cái)務(wù)這條路是因?yàn)椋?a href="/nanning/zhaopin-q-kuaiji/">會計(jì)是我大學(xué)時(shí)的第二專業(yè),因?yàn)楸緦I(yè)不好就業(yè),跟風(fēng)瞎學(xué)了一個(gè)二專,大學(xué)畢業(yè)時(shí)的水平也就是會計(jì)證的程度吧。
  • 13*******00 2022-08-21
    出納文員應(yīng)該類似于開單文員那種,具體也不是很清楚,出納相當(dāng)于文職工作,沒有銷售性質(zhì),一般有提成的都可以理解為帶點(diǎn)銷售性質(zhì)的。哈哈,反正我是這樣理解的。

    剛畢業(yè),在家附近找了一個(gè)文員的工作,公司不大但想著離家近就來上班了,本來招聘的是我和一個(gè)出納,結(jié)果在要轉(zhuǎn)正的時(shí)候把那個(gè)出納辭掉了,好像是讓我連著一起做,我真的不想做出納,要不要辭職呢?

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