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南寧招聘

共找到 2000條 南寧 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈 1人
16小時(shí)前
【崗位職責(zé)】
1、保持良好精神面貌接待水吧休息區(qū)客人,及時(shí)奉茶、茶點(diǎn)、果盤、堅(jiān)果等;
2、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備每日接待茶點(diǎn),如茶水、咖啡、茶點(diǎn)、果盤、堅(jiān)果等
3、負(fù)責(zé)收拾休息區(qū)杯碟,保持休息區(qū)環(huán)境衛(wèi)生;
4、負(fù)責(zé)保持水吧工作臺(tái)面干凈整潔;
5、負(fù)責(zé)食材、餐具擺放整齊、及時(shí)補(bǔ)充所需物品等。
【任職資格】
1、文明禮貌、講究個(gè)人衛(wèi)生,身體健康。
2、工作主動(dòng)、熱情、認(rèn)真,責(zé)任心較強(qiáng)。
【晉升通道】水吧臺(tái)-會(huì)務(wù)領(lǐng)班-餐飲負(fù)責(zé)人-酒店總經(jīng)理
【福利待遇】薪資+績(jī)效+包吃+包住+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+生日福利+戶外活動(dòng)+生日會(huì)+年會(huì)等等
【工作時(shí)間】每天8小時(shí),每周單休
16小時(shí)前
【崗位職責(zé)】
1、協(xié)助總經(jīng)理做好前廳日常管理工作,嚴(yán)格按照集團(tuán)前廳接待標(biāo)準(zhǔn)管理執(zhí)行;
2、使客房達(dá)到最優(yōu)出租率,獲取更高收益;
3、負(fù)責(zé)審核前廳各類單證,做到準(zhǔn)確無誤;
4、督導(dǎo)下屬部門主管,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時(shí)調(diào)整工作部署。
5、保持良好的客際關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。
【任職資格】
1、35歲以下,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作;
3、客觀積極向上,具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力;
4、兩年以上酒店前廳主管經(jīng)驗(yàn),或一年以上酒店前廳經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn)。
【晉升通道】前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理-經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)-分公司經(jīng)營(yíng)COO
【福利待遇】薪資+績(jī)效+社保+包吃+包住+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+生日福利+戶外活動(dòng)+生日會(huì)+年會(huì)等等
【工作時(shí)間】每天8小時(shí),每周單休
16小時(shí)前
【崗位職責(zé)】
1、協(xié)助總經(jīng)理做好前廳日常管理工作,嚴(yán)格按照集團(tuán)前廳接待標(biāo)準(zhǔn)管理執(zhí)行;
2、使客房達(dá)到最優(yōu)出租率,獲取更高收益;
3、負(fù)責(zé)審核前廳各類單證,做到準(zhǔn)確無誤;
4、督導(dǎo)下屬部門主管,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時(shí)調(diào)整工作部署。
5、保持良好的客際關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。
【任職資格】
1、35歲以下,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作;
3、客觀積極向上,具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力;
4、兩年以上酒店前廳主管經(jīng)驗(yàn),或一年以上酒店前廳經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn)。
【晉升通道】前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理-經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)-分公司經(jīng)營(yíng)COO
【福利待遇】薪資+績(jī)效+社保+包吃+包住+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+生日福利+戶外活動(dòng)+生日會(huì)+年會(huì)等等
【工作時(shí)間】每天8小時(shí),每周單休
16小時(shí)前
【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助總經(jīng)理做好前廳日常管理工作,嚴(yán)格按照集團(tuán)前廳接待標(biāo)準(zhǔn)管理執(zhí)行; 2、使客房達(dá)到最優(yōu)出租率,獲取更高收益; 3、負(fù)責(zé)審核前廳各類單證,做到準(zhǔn)確無誤; 4、督導(dǎo)下屬部門主管,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時(shí)調(diào)整工作部署。 5、保持良好的客際關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。 【任職資格】 1、35歲以下,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、客觀積極向上,具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力; 4、兩年以上酒店前廳主管經(jīng)驗(yàn),或一年以上酒店前廳經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn)。 【晉升通道】前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理...
16小時(shí)前
【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助總經(jīng)理做好前廳日常管理工作,嚴(yán)格按照集團(tuán)前廳接待標(biāo)準(zhǔn)管理執(zhí)行; 2、使客房達(dá)到最優(yōu)出租率,獲取更高收益; 3、負(fù)責(zé)審核前廳各類單證,做到準(zhǔn)確無誤; 4、督導(dǎo)下屬部門主管,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時(shí)調(diào)整工作部署。 5、保持良好的客際關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。 【任職資格】 1、35歲以下,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、客觀積極向上,具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力; 4、兩年以上酒店前廳主管經(jīng)驗(yàn),或一年以上酒店前廳經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn)。 【晉升通道】前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理...
16小時(shí)前
高女士
任職要求: 1. 本科或以上學(xué)歷,相關(guān)行業(yè)3年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作、有效溝通協(xié)調(diào)能力; 3. 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、理解指令的能力及邏輯推理判斷能力; 4. 具有應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)變能力,并及時(shí)的提出解決措施; 5. 具有較強(qiáng)的文字綜合能力、語(yǔ)言表達(dá)能力; 6. 熟悉軟件項(xiàng)目管理知識(shí)。

保潔員

3000-4000元
16小時(shí)前
1.吃苦耐勞 2.50歲以下 3.擦餐具和打掃衛(wèi)生。

安保

3000-4000元
16小時(shí)前
1.負(fù)責(zé)消防管理、安全防衛(wèi)和車輛管理等工作,負(fù)責(zé)消防安全設(shè)施設(shè)備的巡查維護(hù)。 2.負(fù)責(zé)突發(fā)公共事件的處理、協(xié)調(diào)和組織,完善應(yīng)急管理制度。 任職資格 1、退役軍人優(yōu)先,服役兵齡5年及以上,有相關(guān)的證件優(yōu)先;身高170以上,年齡45歲以下。 2、需要有保安證 該崗位需要上晚班,介意者勿投。
16小時(shí)前
品牌運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,進(jìn)行品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設(shè),并組織實(shí)施,提升品牌價(jià)值和影響力; 2、負(fù)責(zé)品牌建設(shè)傳播管理,包括:推廣渠道的搭建、資源整合、自媒體運(yùn)營(yíng)等; 3、品牌線索尋找、提供品牌策劃方案,品牌商務(wù)談判; 4、結(jié)合公司各產(chǎn)品,制定和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 5、根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)等信息,把握行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),研究和分析各消費(fèi)者消費(fèi)形態(tài)、消費(fèi)習(xí)慣等,做好內(nèi)外部調(diào)研,為公司發(fā)展提供數(shù)據(jù)參考; 6、根據(jù)品牌年度計(jì)劃,審核年度廣告、公關(guān)計(jì)劃和預(yù)算,并監(jiān)督投放過程和效果; 7、建立維護(hù)各渠道媒體與傳播資源,實(shí)現(xiàn)用戶增長(zhǎng)、口碑傳播、品牌事件、品牌知識(shí)...
16小時(shí)前
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目企劃工作的全面掌控,包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定,媒體、活動(dòng)計(jì)劃的審定; 2、完成公司營(yíng)銷推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提報(bào),并指導(dǎo)專案策劃文案、設(shè)計(jì),配合完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作; 3、完成公司策劃設(shè)計(jì),大型活動(dòng)的策劃組織; 4、負(fù)責(zé)公司品牌推廣、企劃工作。建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場(chǎng)文化和管理文化; 5、負(fù)責(zé)制定和完善公司各種產(chǎn)品的整體營(yíng)銷策劃和具體實(shí)施方案,負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品營(yíng)銷策劃中相關(guān)組織和機(jī)構(gòu)的開拓、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)等; 6、負(fù)責(zé)公司形象宣傳策劃,組織撰寫宣傳推廣文案、廣告創(chuàng)意設(shè)計(jì)等; 7、對(duì)營(yíng)銷策劃方案的實(shí)施效果進(jìn)行跟蹤...
16小時(shí)前
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)中廚、宵夜爆品菜品研發(fā); 2、成本卡管理、標(biāo)準(zhǔn)卡管理、指導(dǎo)書管理; 3、負(fù)責(zé)新品制定區(qū)域培訓(xùn)計(jì)劃; 4、食材成本費(fèi)用管控。 崗位要求: 精通廚房管理體系搭建、落地,研究新品研發(fā)。
16小時(shí)前
【崗位職責(zé)】 根據(jù)新媒體腳本方案,落實(shí)拍攝、后期剪輯,新媒體賬號(hào)維護(hù)更新。 【崗位要求】 1.熟悉使用手機(jī)拍攝,單反設(shè)備,穩(wěn)定器、無人機(jī)使用; 2.有較強(qiáng)的短視頻思維模式,從事過新媒體短視頻、傳媒行業(yè)的優(yōu)先,會(huì)簡(jiǎn)單操作辦公軟件。
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌整個(gè)物業(yè)項(xiàng)目工程模塊工作; 2、負(fù)責(zé)建立工程管理工作標(biāo)準(zhǔn)和管理制度并監(jiān)督執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)所管工程遺留整改問題及工程缺陷庫(kù)的補(bǔ)充和完善工作; 4、負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目固定資產(chǎn)、低值易耗品的能耗管理,合理性分析、管控措施制定和執(zhí)行結(jié)果核查; 5、協(xié)助處理各種緊急突發(fā)事件,并善后工作處理。 崗位要求: 1、水、電氣管理等工程相關(guān)專業(yè),26-45歲,大專以上學(xué)歷,持有特種作業(yè)操作證(電工證),熟練掌握各類辦公軟件; 2、2-5年以上住宅項(xiàng)目工程管理相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),及時(shí)處理及預(yù)防項(xiàng)目涉及的泡水、漏電、前期查勘等; 3、熟知大型設(shè)備設(shè)施的維管流程和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn); 4、具有豐富的成...
16小時(shí)前
人事部
一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)配件部日常業(yè)務(wù)和行政管理,處理配件部日常工作。 2.全面負(fù)責(zé)管理汽車零配件的計(jì)劃、采購(gòu)、提運(yùn)、保管、發(fā)放等工作。 3.負(fù)責(zé)編制周、月度配件材料采購(gòu)計(jì)劃,應(yīng)急配件采購(gòu)計(jì)劃,并督促協(xié)調(diào)計(jì)劃的實(shí)施,保證配件及時(shí)供應(yīng)。 4.嚴(yán)格落實(shí)配件管理規(guī)定和月盤點(diǎn)清查制度,進(jìn)、出帳規(guī)范,登記、保管、發(fā)放有序,做到帳戶相符。 5.落實(shí)精細(xì)化管理,零配件擺放整齊有序;地面貨物堆放規(guī)范。 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它任務(wù)。 二、崗位要求: 1.同行業(yè)同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2.有優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商進(jìn)貨渠道優(yōu)先。 3.中共黨員優(yōu)先。 4.退役軍人優(yōu)先。 上班時(shí)間:上午8:30-12:00...
16小時(shí)前
人力行政部
一、工作內(nèi)容 1、5年以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)廣西區(qū)內(nèi)烘焙市場(chǎng)調(diào)研,掌握流行趨勢(shì)與市場(chǎng)前沿訊息; 2、制定年度產(chǎn)品策略及開發(fā)計(jì)劃,產(chǎn)品架構(gòu)的制定與跟新; 3、協(xié)調(diào)營(yíng)運(yùn)端、研發(fā)端、供應(yīng)鏈端溝通解決產(chǎn)品上市/下市工作; 4、產(chǎn)品利潤(rùn)管理及價(jià)格體系調(diào)整事宜; 二、任職資格 1、大專以上學(xué)歷,3年以上連鎖餐飲、知名食品企業(yè)產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉新品開發(fā)過程,包括競(jìng)品分析、用戶需求調(diào)研方法和分析等; 3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、良好的味覺、嗅覺及高度審美觀; 4、性格開朗、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力;
16小時(shí)前
王夜成
要求:公司只招本行業(yè)(旅游深度操作)并具有經(jīng)驗(yàn)人員,要求1-3年本行業(yè)經(jīng)驗(yàn)以上! 1、通過市場(chǎng)調(diào)研和實(shí)地考察,設(shè)計(jì)旅游線路,編寫行程。 2、對(duì)交通、櫻歲喊住宿、餐飲等配套旅游服務(wù)進(jìn)行詢價(jià)、預(yù)訂、支付定金。 3、核算成本,確定旅游產(chǎn)品的報(bào)價(jià)。 4、維護(hù)與旅游服務(wù)供應(yīng)商的關(guān)系,主動(dòng)開拓供應(yīng)商渠道和資源。 5、安排跟團(tuán)導(dǎo)游或領(lǐng)隊(duì),分解落實(shí)行程安排,培訓(xùn)跟團(tuán)工作人員。 6、與銷售配合,結(jié)清各類款項(xiàng)和臨時(shí)發(fā)生的賬目等。 7、協(xié)調(diào)處理出團(tuán)過程中的突發(fā)事件,處理游客投訴

銷售專員

4000-9000元
16小時(shí)前
王夜成
要求:公司只招本行業(yè)(旅游深度銷售)并具有經(jīng)驗(yàn)人員,要求1-3年本行業(yè)經(jīng)驗(yàn)以上! 1、通過市場(chǎng)調(diào)研和實(shí)地考察,設(shè)計(jì)旅游線路,編寫行程。 2、對(duì)交通、櫻歲喊住宿、餐飲等配套旅游服務(wù)進(jìn)行詢價(jià)、預(yù)訂、支付定金。 3、核算成本,確定旅游產(chǎn)品的報(bào)價(jià)。 4、維護(hù)與旅游服務(wù)供應(yīng)商的關(guān)系,主動(dòng)開拓供應(yīng)商渠道和資源。 5、安排跟團(tuán)導(dǎo)游或領(lǐng)隊(duì),分解落實(shí)行程安排,培訓(xùn)跟團(tuán)工作人員。 6、與銷售配合,結(jié)清各類款項(xiàng)和臨時(shí)發(fā)生的賬目等。 7、協(xié)調(diào)處理出團(tuán)過程中的突發(fā)事件,處理游客投訴。

引流專員

3000-8000元
16小時(shí)前
王夜成
1.通過公司提供的渠道、設(shè)備、賬號(hào),在新媒體平臺(tái)(小紅書,抖音,知乎等)評(píng)論區(qū)私信回復(fù) 2.在小紅書抖音等平臺(tái)負(fù)責(zé)推廣引流工作,挖掘意向客戶 3.學(xué)習(xí)各新媒體平臺(tái)使用規(guī)則及操作技能 4.熟練使用多種引流手段,把客戶引導(dǎo)至微信

市場(chǎng)專員

6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-廣西幼兒師范高等??茖W(xué)校 10人
16小時(shí)前
【工作職責(zé)】 1、渠道開拓、維護(hù);開展異業(yè)合作; 2、策劃、組織、并跟盯市場(chǎng)活動(dòng)數(shù)據(jù)及效果,對(duì)市場(chǎng)活動(dòng)效果和資源量負(fù)責(zé)。 3、與高校及企業(yè)建立合作關(guān)系,招募、培訓(xùn)、管理校園代理團(tuán)隊(duì)。 4、有效線索收集,為線索量(名單量)和工單量(意向用戶量)負(fù)責(zé)。 5、梳理線索流轉(zhuǎn)路徑,對(duì)接社群運(yùn)營(yíng)進(jìn)行用戶引流。 6、地面推廣活動(dòng)策劃執(zhí)行。 【崗位要求】 1.具有活動(dòng)策劃能力,有一定的高校市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.有1-3年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),或者從事過相關(guān)業(yè)務(wù). 3.執(zhí)行力強(qiáng),良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 4.有銷售能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
南寧-青秀區(qū)-廣西幼兒師范高等專科學(xué)校 1人
16小時(shí)前
1、熟悉新興社交媒體平臺(tái)(包括但不限于小紅書、視頻號(hào)、抖音等)賬號(hào)操作、內(nèi)容投放、流量獲取和變現(xiàn)全流程 2、負(fù)責(zé)策劃及產(chǎn)出平臺(tái)圖文、小視頻及直播內(nèi)容,掌握文案編輯、拍攝、修圖、剪輯及腳本撰寫等技能 3、思維活躍,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,原意嘗試并領(lǐng)悟新鮮事物,熟悉網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)言;有耐心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神 4、擅長(zhǎng)用戶增長(zhǎng),能夠策劃和執(zhí)行各種活動(dòng),善于捕捉熱點(diǎn)、洞察用戶需求、調(diào)動(dòng)用戶的好奇心; 5、有一年以上新媒體運(yùn)營(yíng)(特別是小紅書、視頻號(hào)平臺(tái))工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 6、有教培行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉南寧本地幼升小/小升初等升學(xué)政策優(yōu)先。
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