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南寧安全保險專員招聘

共找到 1308條 南寧 安全保險專員 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-18
人力資源部
崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司前臺、商務(wù)等各類接待工作
2、協(xié)助業(yè)務(wù)部門完成合同談判及簽訂
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,行政、秘書、商務(wù)、管理類專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、熟悉商務(wù)禮儀知識,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
3、形象好,氣質(zhì)佳,相貌端莊,無明顯疤痕,身材勻稱,無紋身者優(yōu)先考慮
4、普通話標準,具有較強的溝通表達能力,思維敏捷,有較強協(xié)調(diào)能力,親和力強
4、熟悉辦公軟件使用;
5、熟悉建筑行業(yè)者優(yōu)先考慮
2024-11-18
梁安裝
負責(zé)公司的勞動報酬考勤,辦理人員招聘工作,協(xié)助財務(wù)科發(fā)放工資,協(xié)助做好人員招聘的前期工作,做好各部門人員的統(tǒng)計匯總工作,協(xié)助做好其他有關(guān)事項的工作1。統(tǒng)計專員需要具備中專以上的文化程度,有勞動報酬和勞動力資源管理的基礎(chǔ)知識優(yōu)先,有較強的工作責(zé)任感和事業(yè)心,積極配合辦公人員的其他工作

檔案整理專員

2000-3000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人
2024-11-18
潘女士
工作內(nèi)容:協(xié)助錄入資料信息,掃描文件,資料整理等工作
1、工作時間:8點-12點 14點-18點 (工作6天班,周日休息)
2、薪酬:試用期2個月,固定工資2000元/月。轉(zhuǎn)正按底薪1700+提成(按當(dāng)天工作量計算),目前沒有加班,不包吃住。

行政專員/助理

3000-4000元
2024-11-18
盧海燕
配合上級做好行政人事方面的工作
2024-11-18
劉女士
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司日常行政事務(wù),考勤,辦公用品采購、管理,文件收發(fā),檔案資料管理等工作; 2、負責(zé)公司各類證件的管理和年審工作; 3、協(xié)助登錄招聘網(wǎng)站查詢簡歷并篩選簡歷、邀約合適應(yīng)聘人員到司面試; 4、員工入離職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 5、熟悉人力資源管理、勞動法、行政管理等相關(guān)專業(yè)知識; 6、了解國家相關(guān)政策和法規(guī) 7、具備1年以上行政人力相關(guān)工作經(jīng)驗。 8、黨員/預(yù)備黨員優(yōu)先考慮。

招商運營專員

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 投資 民營 知名企業(yè) 高潛公司
2024-11-18
歐女士(0771-3211111)、黃女士(0771-3388888)
崗位職責(zé): 1、在部門負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,負責(zé)分管區(qū)域的招商及運營日常工作; 2、負責(zé)根據(jù)分管區(qū)域運營實際情況制定分管區(qū)域的招商工作目標和工作計劃; 3、參與市場調(diào)研,收集同行、本商業(yè)項目商戶信息資料,建立品牌資源庫,完善客戶資源,拓寬商業(yè)資源、豐富品牌引進渠道; 4、跟進簽約商家進場、開業(yè)籌劃、裝修事宜,維護日常商家的聯(lián)系,主動積極地為商家提供服務(wù),解決商家需求和問題; 5、監(jiān)督各店鋪營業(yè)額的變化并積極利用資源提升營業(yè)額,派發(fā)水電費、租金、物業(yè)費結(jié)算單及費用催收工作。 任職要求: 1、男女不限,本科以上學(xué)歷,有百貨零售、購物中心招商、運營管理工作經(jīng)驗者或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生皆可考...
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司人員招聘、考勤、入離職手續(xù)辦理、員工關(guān)系等人力資源工作的全面開展; 2、負責(zé)公司員工的日常招聘; 3、負責(zé)公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理; 4、做好員工考勤、獎懲管理,并調(diào)查各部門對考勤、獎懲的執(zhí)行情況; 5、相關(guān)人事工作聯(lián)絡(luò)以及有關(guān)疑難的解答工作; 6、嚴格執(zhí)行公司各項制度,各種信息及時錄入,并定期整理數(shù)據(jù),向上級領(lǐng)導(dǎo)出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果; 7、配合其他部門有關(guān)工作; 8、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、熟練使用辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)。 3、具備強烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的...
2024-11-18
韋女士
崗位職責(zé): 1、支持公司各部門業(yè)務(wù)國內(nèi)物流的海運、鐵路、公路運輸?shù)脑儍r,投標運價方案; 2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)維護內(nèi)貿(mào)各船公司中層、基層資源; 3、梳理整合各目的港車隊資源; 4、開拓整車運輸車輛資源; 5、供應(yīng)商合同的簽訂與管理。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、熟練應(yīng)用辦公軟件,良好的溝通表達能力,人際交往能力; 4、有3年以上內(nèi)、外貿(mào)物流經(jīng)驗工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 5、有駕照者優(yōu)先考慮。
2024-11-18
謝女士
媒體專員工作職責(zé): 一、公眾號運維: 1、關(guān)注企業(yè)動態(tài),撰寫新聞稿并發(fā)布于公司公眾號以及官網(wǎng); 2、通過合理運作提升企業(yè)公眾號影響力和關(guān)注度; 3、公司公眾號平臺的運維; 二、與行業(yè)主流媒體保持良好溝通狀態(tài)
2024-11-18
招聘負責(zé)人
崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團各項人力資源制度,協(xié)助上級推進落實公司人力資源工作; 2、根據(jù)戰(zhàn)略發(fā)展協(xié)助上級制定公司人員編制及各部門招聘需求協(xié)調(diào),推進招聘工作和質(zhì)量管控; 3、協(xié)助上級參與公司各層級人才的梯隊建設(shè),協(xié)助組織開展員工培訓(xùn)管理工作; 4、協(xié)助上級落實公司績效考核管理工作; 5、協(xié)助上級做好員工薪酬福利的管控,人力成本的控制; 6、協(xié)助上級公司員工關(guān)系的維護,勞動糾紛的預(yù)防及處理; 7、其他上級交待的行政及人力相關(guān)工作。 任職資格: 1、人力資源或相關(guān)管理專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、能夠熟練操作word、execl、power?point軟件; 3、對人力資源管理的基...
2024-11-18
吳先生
任職要求: 1、法學(xué)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷; 2、具有強烈的事業(yè)心及良好的職業(yè)道德操守;
2024-11-18
韋經(jīng)理
負責(zé)公司非標自動化設(shè)備的售后維修與服務(wù),需要了解配電柜,接觸過伺服和變頻器,接受出差,大部分是廣西境內(nèi)。 有非標自動化設(shè)備維修經(jīng)驗的優(yōu)先考慮
2024-11-18
1、負責(zé)招聘,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試; 2、員工入職手續(xù)辦理,勞動合作簽訂,續(xù)簽與管理; 3、協(xié)助上級制定員工培訓(xùn)計劃,包括新員工培訓(xùn); 4、負責(zé)考勤核算; 5、負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),包括公司慶典、年會安排、會務(wù)組織、文體活動安排等。 薪酬福利:底薪+績效+招聘提成+年終獎 年底帶薪休假15天左右、過節(jié)福利、外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)、旅游、團建等 晉升空間:人事專員-人事主管-人事經(jīng)理-片區(qū)經(jīng)理-大區(qū)人事總監(jiān)
崗位職責(zé) 1、負責(zé)信息收集,進行市場調(diào)查、分析,隨時了解市場動態(tài)與競爭對手的情況; 2、尋找、約見客戶,充分了解客戶需求, 3、根據(jù)客戶需求提出解決方案,跟進到最終簽訂合同; 4、建立完善的客戶檔案,保持良好的客情關(guān)系; 5、完成上級下達的銷售指標; 6、按計劃及要求開發(fā)業(yè)務(wù)。 崗位要求: 1、男女不限,人力資源、市場營銷、企業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗,大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生同樣歡迎加入。 2、認同企業(yè)文化、吃苦耐勞、有責(zé)任心、溝通能力強; 3、有駕駛證C1以上。 基本薪資:基本工資+績效工資+提成+年績效獎金; 福利待遇:五險一金+餐補+定期體檢+帶薪病假/年假+生日節(jié)...
2024-11-18
顧女士
職位要求: 1. 學(xué)歷要求:會計專業(yè)全日制大專以上畢業(yè),有會計執(zhí)業(yè)資格證,中級會計師,有經(jīng)驗可放松到初級。 2. 工作經(jīng)歷要求:有2年以上會計工作經(jīng)驗,熟悉會計準則、稅法及相關(guān)法規(guī)政策,熟練操作辦公軟件。 3. 技能要求: - 熟練掌握會計、稅務(wù)、財務(wù)等相關(guān)知識。 - 熟練操作會計軟件和辦公軟件。 - 具備良好的溝通能力和團隊合作精神。 工作滿一年若無出錯,年底可領(lǐng)雙薪。
2024-11-18
龍先生
責(zé): 1、負責(zé)勞動合同等相關(guān)手續(xù)的辦理及保管,員工入職、離職、調(diào)崗、晉升等各項手續(xù)的辦理; 2、根據(jù)公司檔案管理相關(guān)規(guī)定,確保人事檔案妥善保管; 3、開展人員招聘、培訓(xùn)工作; 4、每月完成社保公積金的增減工作 5、做好員工考勤、休假管理工作及其它事務(wù)。 6、根據(jù)公司公務(wù)車管理制度,協(xié)助直屬上級做好公務(wù)車日常登記、維護、保養(yǎng)、維修及后續(xù)事宜; 7、協(xié)助直屬上級籌辦公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議,并參與外聯(lián)工作; 任職: 1、男女不限,大專以上學(xué)歷,有2年及以上人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、具有較強的計劃、組織、執(zhí)行、協(xié)助與溝通能力,有較強的責(zé)任心,良心的團隊合作精神,...
2024-11-18
hrzhaopin2019x@163.com
工作內(nèi)容: 1、負責(zé)基礎(chǔ)人事工作的管理,含員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動,晉升等手續(xù)的管理; 2、負責(zé)考勤數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和工資的核算; 3、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織員工活動,做好員工培訓(xùn)等工作; 4、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好公司績效考核工作; 5、負責(zé)員工檔案管理工作; 6、完成上級部門交代的工作; 7、領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。 任職要求: 1、本科學(xué)歷,人力資源和管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有國企相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、能熟練使用辦公軟件,有人力系統(tǒng)使用經(jīng)驗; 3、做事細心負責(zé),有一定的靈活性。
2024-11-18
李女士
崗位職責(zé): 1.制定所負責(zé)物料的需求計劃及采購計劃; 2.根據(jù)物料銷售情況、庫存水位設(shè)定及物流周期向供應(yīng)商下達采購訂單,跟進訂單交期以及倉庫的收貨情況; 3.整體庫存監(jiān)控與預(yù)警,組織庫存及呆滯分析,通過下單,交貨安排控制物料庫存周轉(zhuǎn)天數(shù);能根據(jù)公司需求及市場變化及時調(diào)整采購計劃; 4.物料的上、下架處理,按時間要求做成通知審批向關(guān)聯(lián)部門發(fā)出; 5.處理物料異常及客訴,接收信息后與供應(yīng)商對接,確認處理方案; 6.按照合同要求,準時與供應(yīng)商進行對賬、付款; 7.上司交付的其它工作。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,食品工程/采購/供應(yīng)鏈管理/物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2...
2024-11-18
韋小姐
1、大專以上學(xué)歷,法律專業(yè),3年以相關(guān)工作經(jīng)驗,2年以上訴訟、仲裁實踐經(jīng)驗,律師資格證者優(yōu)先。熟悉公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)企業(yè)法律事務(wù)。 2、有較強的語言表達能力、溝通能力和邏輯分析能力; 3、文字功底、學(xué)習(xí)能力強,踏實肯干,思維敏捷,有律師資格證者優(yōu)先考慮。 主要工作職責(zé): 1、負責(zé)公司同承包商合同、供應(yīng)商合同、內(nèi)部各項管理合同的法律審核;代表公司解決相關(guān)的經(jīng)濟糾紛,處理有關(guān)仲裁、訴訟; 2、向公司各部門、人員提供法律方面的建議并提出有關(guān)保護公司法律權(quán)利和利益的方案;指導(dǎo)公司的法務(wù)實踐; 3、起草、修改公司重要的商務(wù)建議; 注意:全職崗位, 顧問請勿投遞,無意向者勿擾 特...
2024-11-18
梁女士
任職資格: 1、??埔陨蠈W(xué)歷,有1年以上行政人力工作經(jīng)驗;行政、人力資源、工商管理、中文、新聞相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有較強的責(zé)任心、良好的溝通表達能力和團隊協(xié)作能力,工作細致有耐心,能適應(yīng)瑣碎的工作; 3、具備良好的文字和文案創(chuàng)作能力,較強的編輯整合能力; 4、熟練使用辦公自動化軟件; 崗位職責(zé): 1、負責(zé)招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作; 2、進行應(yīng)聘人員的簡歷甄別、篩選、初試安排等相關(guān)工作; 3、負責(zé)應(yīng)聘人員資料庫的建立和維護工作; 4、尋求與人才市場、招聘機構(gòu)的合作,并與其保持良好的合作關(guān)系; 5、行政日常事務(wù)工作;
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南寧 保險顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:5K
  • 2%
    2K
  • 16.3%
    3K
  • 22.4%
    4K
  • 30.6%
    5K
  • 24.5%
    6K-8K
  • 4.1%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98%
  • 大專
    2%
南寧保險顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,大專占2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98%
  • 1-3年
    2%
南寧保險顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,1-3年占2%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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