南寧辦公室主任招聘 logo

南寧辦公室主任招聘

共找到 25條 南寧 辦公室主任 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃,并組織實施。
2、根據(jù)公司人力資源現(xiàn)狀,制訂公司的組織架構(gòu)、人員編制、部門職責(zé)、績效考核,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊伍。
3、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門的人力資源需求計劃,制訂員工招聘計劃。
4、建立健全公司的薪酬福利體系,根據(jù)公司總體的薪酬水平,制定薪酬福利政策。
5、建立健全公司的培訓(xùn)體系,對公司的員工進行企業(yè)文化的宣導(dǎo)和員工心態(tài)的關(guān)懷。
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
7、對外接待政府的部門。
8、組織并主持各種活動。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、具有8年以上大中型企業(yè)人力資源總監(jiān)崗位實際工作經(jīng)驗;
3、熟悉人力資源六大模塊,熟悉國家相關(guān)政策、法律法規(guī);
4、具備較強的計劃、控制及管理能力、具備較好的組織協(xié)調(diào)及分析判斷能力;
5、善于溝通,具有較強的文字寫作及語言表達能力,具有良好的團隊合作精神;
6、具有良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守,

辦公室主任

3000-6000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場 1人
2024-11-21
任職要求:能夠熟練運用office辦公軟件,熟悉公文格式和寫作,具有較強的文字撰寫能力,良好的協(xié)調(diào)與溝通能力。正直坦誠,做事認(rèn)真,積極主動,協(xié)調(diào)能力強,有親和力。熟悉國家相關(guān)政策,有較強的職業(yè)素養(yǎng),保密意識強。有全盤思路,雷厲風(fēng)行,有主人翁意識,能與企業(yè)共進退。年齡要求在30-50歲之間,性別不限,本科以上學(xué)歷,有同行崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。有三年以上駕齡,有車者優(yōu)先考慮。
2024-11-21
南寧市青秀區(qū)華迅智能科技有限公司
崗位職責(zé):
1.制訂行政后勤管理制度和流程,并定期對制度和流程進行修訂和完善;
2.統(tǒng)籌安排公司各類招待和會議,協(xié)助總經(jīng)理助理開展對外招待工作;
3.組織公司會議、活動等相關(guān)工作。塑造、維護、發(fā)展企業(yè)文化,負(fù)責(zé)傳達公司的決定、決議及重大方針,并跟蹤、督促落實情況;
4.負(fù)責(zé)公司辦公方面的固定資產(chǎn)的管理;組織公司辦公用品的購置、保管、發(fā)放等相關(guān)工作;
5.負(fù)責(zé)公司的行政管理和日常事務(wù),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達和下情上報;
6.負(fù)責(zé)知識產(chǎn)權(quán)、軟著申請、對接政府部門公共關(guān)系維護。
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、年齡要求:26-35歲,本科以上學(xué)歷;
2、有優(yōu)秀的外聯(lián)與行政、商務(wù)應(yīng)酬等方面的組織能力;
3、語言、文字表達能力強,思維敏捷,洞察能力強;
4、有一定法務(wù)基礎(chǔ)知識,掌握公司的內(nèi)控管理流程;
5、熟悉IT行業(yè)或智能軟件平臺服務(wù)行業(yè)優(yōu)先。
2024-11-21
林莠綠
司機在總經(jīng)理辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下工作,根據(jù)工作需要隨時準(zhǔn)備出車
2024-11-20
林總
二、任職要求:有2年以上醫(yī)院辦公室主任的工作經(jīng)驗, 三、福利待遇:*** 四、月休4天
2024-11-19
陳女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)總經(jīng)辦日常商務(wù)接待; 2、協(xié)助總經(jīng)理開展客戶關(guān)系、公共關(guān)系的建立與維護,做好商務(wù)支持。 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,能接受商務(wù)應(yīng)酬,駕駛技術(shù)嫻熟。 3、具備較強的組織協(xié)調(diào)、人際交往、商務(wù)洽談和執(zhí)行能力。 4、為人誠實、品貌端正,商務(wù)素養(yǎng)高,能展現(xiàn)良好的企業(yè)形象。
注意!工作地點位于礦山內(nèi),可接受常駐的再予投遞簡歷。 職位描述: 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)礦山日常行政管理事務(wù); 3、負(fù)責(zé)對接政府及當(dāng)?shù)厣鐣P(guān)系; 4、有較強的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力; 5、積極完成公司交辦的其他工作; 6、負(fù)責(zé)管理企業(yè)證照資質(zhì),并熟悉辦理流程。 任職要求: 1、具有同崗位3年以上崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉礦山日常運營管理; 3、有較強的公關(guān)能力協(xié)調(diào)政府關(guān)系以及社會關(guān)系; 4、此崗位需常駐礦山,需應(yīng)酬; 5、有C1駕照會開車者優(yōu)先 6、月休4天
2024-11-18
陸經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、協(xié)助綜合管理辦公室主任,分管行政事務(wù)(含人事、宣傳、車輛、物資、后勤、接待)及日常事務(wù)工作 2、組織、協(xié)調(diào)公司各類活動及各類會議,起草及歸檔公司相關(guān)文件 3、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度

董事長助理

5000-7000元
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 1人
2024-11-18
1.全日制本科以上學(xué)歷; 2.男女不限,年齡在45歲(含)以下,具備大中型企業(yè)辦公室主任或董事長(總裁)助理、秘書等崗位3年以上工作經(jīng)驗; 3.具備良好的文案撰寫能力,熟悉各種公文寫作,調(diào)研報告、可行性研究報告等各種文件
2024-11-18
黃小姐
總經(jīng)理秘書是一個很重要的職位,可以接觸各種人群,學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的處事方式,可以學(xué)會識人,如果工作能力強可以得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,職業(yè)發(fā)展也會比較順利,總經(jīng)理秘書的職業(yè)發(fā)展有3個方向:   一是繼續(xù)從事行政類工作,成為辦公室主任
一、崗位職責(zé): 1、分管行政事務(wù)(含人事、宣傳、車輛、物資、后勤、接待)及日常事務(wù)工作; 2、建立健全有效的行政管理體系,提升公司行政管理水平; 3、熟練運用人力資源的六大模塊,推動激活公司人力資源的最大效能; 4、負(fù)責(zé)公司外聯(lián)工作,協(xié)調(diào)好公司與各級政府部門的關(guān)系,與社會各界、合作伙伴建立良好關(guān)系,維護公司利益; 二、崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、具備較強的戰(zhàn)略、策略化思維及創(chuàng)新意識,具有良好的前瞻性和高端決策能力; 3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力,較強的人際溝通和商務(wù)洽談能力,以及良好的方案策劃、撰寫能力; 4、具備較高的職業(yè)素養(yǎng),較強的責(zé)任心,熱心于教...
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū) 1人 電子 電器 學(xué)校
2024-11-18
南寧市武鳴區(qū)廣西職業(yè)技能公共實訓(xùn)基地
崗位職責(zé); 1、負(fù)責(zé)貫徹落實上級黨委的文件和通知精神,開展相應(yīng)活動。 2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部基礎(chǔ)黨建工作的開展,包括公司黨員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接和黨籍管理、黨員教育和黨費收支臺賬管理等。 3、負(fù)責(zé)起草與黨建工作相關(guān)聯(lián)的制度、方案、報告。 4、負(fù)責(zé)黨建、團建各類文件的管理工作,做好黨的法律法規(guī)及有關(guān)制度規(guī)定的貫徹執(zhí)行協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)了解各部門對紀(jì)委決議的貫徹執(zhí)行情況。 5、負(fù)責(zé)政府領(lǐng)導(dǎo)來訪的接待。 6、協(xié)助校長教學(xué)管理工作。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、中共黨員,本科及以上學(xué)歷。 1、5年以上黨建工作,具備良好的口頭表達能力和專業(yè)的寫作能力,具備較強的邏輯思考和學(xué)習(xí)分析能力。 ...
2024-11-18
黃小姐
總經(jīng)理助理是一個很重要的職位,可以接觸各種人群,學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的處事方式,可以學(xué)會識人,如果工作能力強可以得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,職業(yè)發(fā)展也會比較順利,總經(jīng)理秘書的職業(yè)發(fā)展有3個方向:   一是繼續(xù)從事行政類工作,成為辦公室主任
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理日常事務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)行政工作的布置、實施、檢查、督促、落實業(yè)務(wù)開展情況; 3、協(xié)助總經(jīng)理做好接待、商務(wù)洽談工作; 4、協(xié)助總經(jīng)理處理部門日常事務(wù)及與各部門的協(xié)調(diào)工作; 5、組織并領(lǐng)導(dǎo)市場拓展開發(fā)及管理工作; 6、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 任職要求: 1、本科學(xué)歷,年齡:25-45歲; 2、工作地點:南寧市區(qū); 3、具備較強的計劃、組織、綜合分析能力及較強的人際交往、公關(guān)協(xié)調(diào)能力; 4、有銀行、政府等人脈資源者優(yōu)先考慮;
抗壓力強; 3.善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系,有良好的親和力、職業(yè)素質(zhì)和極強的公關(guān)接待能力; 4.踏實穩(wěn)重,盡忠職守,為人正直,辦事公正,工作積極主動,勇于承擔(dān)責(zé)任; 5.中共黨員、有政府部門或大型國有企業(yè)辦公室主任
2024-11-17
1、熟悉辦公室工作,擅長上傳下達,溝通協(xié)調(diào)。 2、負(fù)責(zé)實施總經(jīng)理對機構(gòu)設(shè)置及人員崗位設(shè)置的落實組織與質(zhì)量有關(guān)人員的年度考核和資格確認(rèn)工作以及各類文件的管理。 3、組織、協(xié)調(diào)企業(yè)年會、員工活動、市場類活動及各類會議,負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理企業(yè)所需各類證照,管理企業(yè)重要資質(zhì)證件。 4、負(fù)責(zé)起草及管理企業(yè)相關(guān)管理文件,負(fù)責(zé)文件的收發(fā)和檔案管理。 5、負(fù)責(zé)質(zhì)量方針目標(biāo)和各類規(guī)章制度的落實和考核工作。 6、負(fù)責(zé)對企業(yè)各崗位人員培訓(xùn)及健康管理,負(fù)責(zé)員工的健康查體工作。協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)人對人員進行評定。對有關(guān)人員進行衛(wèi)生安全教育,每年進行健康查體。 7、負(fù)責(zé)收集顧客滿意信息,組織開展售后服務(wù)等活動,負(fù)責(zé)...
2024-11-16
崗位職責(zé) 1.協(xié)助會長做好協(xié)會日常工作。 2.督促檢查辦事機構(gòu)開展日常工作。 3.負(fù)責(zé)協(xié)會與主管部門、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作。 4.組織擬訂本會的工作報告、計劃??偨Y(jié)、決議等文件材料工作。 5.審閱來往公文,簽署意見,并檢查處理結(jié)果等工作。 職務(wù)要求: 1.本科以上學(xué)歷,具有2年以上協(xié)(商)會管理及類似職務(wù)經(jīng)歷。 2.有很強的公文寫作能力、統(tǒng)籌能力,具有良好的語言表達能力。 3.具有較強的協(xié)調(diào)溝通、統(tǒng)籌及公關(guān)能力,良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠,品行端正。 4.熟練使用Offce辦公軟件,如Word、Excel、 PowerPoint等。 上...
崗位要求: 1、有辦公室主任或行政管理相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,熟練辦公軟件操作; 3、具有高度的團隊合作精神和責(zé)任感,溝通表達能力強; 4、儀容儀表端莊,性格開朗大方; 5、能吃苦耐勞
2024-11-13
韋先生
職位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,包括文檔處理、會議安排、日程協(xié)調(diào)等; 2. 管理辦公室設(shè)施與資源,確保辦公環(huán)境的高效運作; 3. 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進行內(nèi)部和外部溝通,包括準(zhǔn)備報告、演講稿和會議記錄; 4. 組織公司內(nèi)部活動和會議,提升員工士氣與團隊凝聚力; 5. 監(jiān)督行政團隊成員的工作,提供指導(dǎo)和培訓(xùn)以提高工作效率; 6. 制定和執(zhí)行辦公室政策與程序,確保所有管理活動符合公司標(biāo)準(zhǔn); 7. 管理部門預(yù)算,跟蹤開支并確保成本效益最大化; 8. 作為管理層和員工之間的橋梁,處理員工關(guān)系問題。 崗位要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,行政管理、商業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 至...
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項目行政后勤類相關(guān)工作; 2、負(fù)責(zé)項目物業(yè)收費等工作; 3、協(xié)助辦公室主任完成日常管理工作; 3、完成上級交辦的其他工作。
約 25 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧 行政經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 4.8%
    2K
  • 14.1%
    3K
  • 24.7%
    4K
  • 25.8%
    5K
  • 18.6%
    6K-8K
  • 6.1%
    8K-1W
  • 5.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 大專
    0.4%
  • 本科
    0.2%
南寧行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.4%,本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.8%
  • 1-3年
    0.2%
南寧行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.8%,1-3年占0.2%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP