1.收集供應(yīng)商信息及文件資料,建立供應(yīng)商信息庫(kù)資源;
2開展各類采購(gòu)的詢價(jià)、比價(jià)、優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商篩選等前期工作;
3.進(jìn)行合同校對(duì)、編修、理順、裝訂和保管工作;
4.做好各項(xiàng)采購(gòu)工作的記錄、整理和歸檔工作;
5.及時(shí)將采購(gòu)產(chǎn)品目錄錄入系統(tǒng),并對(duì)其進(jìn)行更新和調(diào)整;
6.按照采購(gòu)人員的意愿向供應(yīng)商發(fā)出訂單;
7.對(duì)在途貨物進(jìn)行跟蹤,及時(shí)催交貨物;
8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或采購(gòu)人員交辦的其他任務(wù)。
南寧采購(gòu)招聘
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499條
南寧 采購(gòu) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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家裝材料文員
3000-4000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
8小時(shí)前巫女士人事職責(zé)
1、日常維護(hù)材料展廳裝修材料的陳列擺設(shè)。
2、對(duì)接材料商的下單裝修材料,跟進(jìn)材料商配送材料進(jìn)度。
3、熟練使用辦公軟件(WORD、EXCEL);
4、接收并整理各工地所需材料清單。
5、負(fù)責(zé)與工程監(jiān)理協(xié)調(diào)各工地的材料配送事宜。
6、嚴(yán)格按照公司的要求對(duì)材料的質(zhì)量進(jìn)行把控,保證公司的裝修質(zhì)量。
要求
1、性格開朗,能吃苦耐勞;
2、溝通能力強(qiáng),工作細(xì)心;
3、有耐心,具有良好的服務(wù)意識(shí)
4、工作責(zé)任心強(qiáng),有擔(dān)當(dāng)思路清晰,做事有條理,適應(yīng)能力強(qiáng);
5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
注:該崗位屬于后勤文員,日常在室內(nèi)辦公室辦公,不用外出工地,也不需要跑建材市場(chǎng)。
薪酬待遇:底薪+績(jī)效+補(bǔ)貼 +年終獎(jiǎng)
每月舉辦員工生日會(huì)、聚餐,完成公司月績(jī)組織旅游。
工作時(shí)間:8:50-12:00 ;14:00-18:00 大小周+例假1天
面試地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá) -
會(huì)計(jì)
3300-4500元8小時(shí)前張女士行政人事專員經(jīng)驗(yàn):相關(guān)行業(yè)一年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)(暫時(shí)不招應(yīng)屆生)
技能:熟練掌握基礎(chǔ)財(cái)務(wù)軟件使用,會(huì)制作基本的財(cái)務(wù)報(bào)表,懂得基本的稅收常識(shí)
證書:擁有基礎(chǔ)會(huì)計(jì)證書
工作態(tài)度:自主性強(qiáng)
價(jià)值觀:誠(chéng)實(shí)守信
【工作內(nèi)容】:
1、月度報(bào)表的制作
工資表、成本核算表、賬目明細(xì)表、產(chǎn)品報(bào)損明細(xì)表、固定資產(chǎn)盤點(diǎn)表等公司相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表
2、賬目的整理與核算
①負(fù)責(zé)整理、匯總各店店長(zhǎng)上交的采購(gòu)單據(jù),與電腦錄入數(shù)據(jù)進(jìn)行核對(duì)
②負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的賬目對(duì)接,保證給供應(yīng)商打款的合理性和及時(shí)性
③負(fù)責(zé)每月核算各店的收支情況,并寫出各店的數(shù)據(jù)分析建議報(bào)給交給董事長(zhǎng)審核
④定期檢查、審核銀行、庫(kù)存現(xiàn)金和資產(chǎn)賬目,做到賬實(shí)相符
⑤每日與采購(gòu)專員進(jìn)行采購(gòu)付款的核對(duì)
⑥負(fù)責(zé)每日生鮮采購(gòu)單據(jù)的錄入與核對(duì)
⑦按照企業(yè)年度費(fèi)用預(yù)算,嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用支出及確認(rèn)分?jǐn)偡秶?br /> 3、工作總結(jié)
每晚22:00前向財(cái)務(wù)工作群提交當(dāng)日工作總結(jié)及明日工作計(jì)劃
4、納稅申報(bào)
根據(jù)國(guó)家稅收法規(guī)和物業(yè)公司的相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)按月進(jìn)行納稅申報(bào),辦理相關(guān)稅務(wù)手續(xù)
5、接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作 -
酒店經(jīng)理
10000-12000元18小時(shí)前廣西南寧市青秀區(qū)工作職責(zé):
1、領(lǐng)導(dǎo)全體酒店員工努力貫徹落實(shí)酒店的經(jīng)營(yíng)決策和各項(xiàng)工作計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)酒店的日常運(yùn)轉(zhuǎn)和品質(zhì)提升,完成集團(tuán)下達(dá)的經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)。
2、實(shí)現(xiàn)與集團(tuán)各有支持部門的有效溝通與交流,定期向集團(tuán)匯報(bào)工作,做好經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、資產(chǎn)管理、成本控制等工作,提升酒店收益。
3、積極建設(shè)酒店管理體系,探索高效、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的管理流程,建設(shè)酒店良好的創(chuàng)新環(huán)境,營(yíng)造共同分享成功經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)的良好組織氛圍。
4、實(shí)現(xiàn)內(nèi)部管理團(tuán)隊(duì)的人才培養(yǎng)和結(jié)構(gòu)優(yōu)化。推進(jìn)人才培養(yǎng)戰(zhàn)略的實(shí)施進(jìn)程。做好員工培訓(xùn),確保員工業(yè)務(wù)技能水平、服務(wù)技巧的不斷提升,樹立酒店良好口碑。
5、做好客戶服務(wù)工作,維護(hù)酒店的品牌形象和聲譽(yù)。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)公共關(guān)系,保持健康共贏的合作關(guān)系。
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)溝通好人事、采購(gòu)、財(cái)務(wù)等工作。
7、督促工程部做好酒店硬件設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),為酒店?duì)I造一個(gè)良好的環(huán)境。
8、按集團(tuán)安全管理規(guī)范,進(jìn)行安全管理。 -
零售經(jīng)理
5000-6000元18小時(shí)前人力資源部11、定期完成采購(gòu)計(jì)劃實(shí)施與產(chǎn)品銷售反饋。 12、了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,掌握公司產(chǎn)品銷售及代理商專賣店信息反饋的分析和總結(jié)。 13、根據(jù)市場(chǎng)銷售狀況確定合理的廣告投入和正確的促銷手段。 …… 16、采購(gòu)、發(fā)貨、調(diào)貨的管理和控制。 17、根據(jù)品牌要求,保證門店形象統(tǒng)一性。 -
綜合部總監(jiān)
16000-17000元18小時(shí)前5.管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品,涵蓋采購(gòu)、維護(hù)、報(bào)廢等環(huán)節(jié),合理配置資產(chǎn),控制成本滿足需求。 6.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、定制適合公司的績(jī)效考核等工作。 -
銷售經(jīng)理(桂林)
5000-6000元18小時(shí)前楊先生底薪+中餐補(bǔ)貼+住房補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+業(yè)績(jī)提成+年終獎(jiǎng)金)年收入8-20萬(wàn)元; 二、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目信息搜集、整理市場(chǎng)信息及同行動(dòng)態(tài),做好產(chǎn)品宣傳與掌握項(xiàng)目信息; 2、維護(hù)好客戶關(guān)系,政府采購(gòu)信息查詢 …… 大專及以上學(xué)歷,營(yíng)銷管理、理工科或師范類相關(guān)專業(yè), 21-32歲; 2、熟練運(yùn)用辦公軟件,有一年以上工作經(jīng)驗(yàn),有駕照更好; 3、形象氣質(zhì)佳,溝通協(xié)調(diào)公關(guān)能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),認(rèn)真踏實(shí),有責(zé)任心; 4、參與過政府采購(gòu)招投標(biāo) -
銷售經(jīng)理
5000-6000元18小時(shí)前楊先生底薪+中餐補(bǔ)貼+住房補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+業(yè)績(jī)提成+年終獎(jiǎng)金)年收入8-20萬(wàn)元; 二、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目信息搜集、整理市場(chǎng)信息及同行動(dòng)態(tài),做好產(chǎn)品宣傳與掌握項(xiàng)目信息; 2、維護(hù)好客戶關(guān)系,政府采購(gòu)信息查詢 …… 大專及以上學(xué)歷,營(yíng)銷管理、理工科或師范類相關(guān)專業(yè), 21-32歲; 2、熟練運(yùn)用辦公軟件,有一年以上工作經(jīng)驗(yàn),有駕照更好; 3、形象氣質(zhì)佳,溝通協(xié)調(diào)公關(guān)能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),認(rèn)真踏實(shí),有責(zé)任心; 4、參與過政府采購(gòu)招投標(biāo) -
法務(wù)合同綜合崗(副經(jīng)理/主管)
5000-6000元18小時(shí)前張先生二、行政部分(20-30%) 1、帶一名行政助理,做好行政類事務(wù)性工作; 2、行政費(fèi)用管理及報(bào)銷、日常辦公用品采購(gòu)、固定資產(chǎn)管理與盤點(diǎn); 3、業(yè)務(wù)內(nèi)勤類工作,如供應(yīng)商入庫(kù)、軟著申請(qǐng)、申請(qǐng)高新企業(yè); -
配件/索賠管理員(蔚來(lái)汽車)
5000-6000元18小時(shí)前覃娟對(duì)配件庫(kù)存進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并及時(shí)反映給配件主管,安排及時(shí)采購(gòu)。 4.協(xié)助采購(gòu)員外出提貨,并認(rèn)真驗(yàn)貨確保無(wú)誤。 5.每月進(jìn)行一次倉(cāng)庫(kù)盤存并對(duì)盈虧負(fù)直接責(zé)任。 -
大宗貿(mào)易業(yè)務(wù)主管
5000-6000元18小時(shí)前崗位要求: 1、??萍耙陨?,3年以上大宗貿(mào)易銷售、采購(gòu)經(jīng)驗(yàn); 2、大宗貿(mào)易項(xiàng)目經(jīng)理或相關(guān)配套產(chǎn)業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、有大宗貿(mào)易資源,能獨(dú)立推動(dòng)項(xiàng)目運(yùn)行; 4、思維敏捷、工作踏實(shí)、熟練掌握多種營(yíng)銷方法 -
采購(gòu)員
5000-6000元18小時(shí)前申女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)藥品采購(gòu)渠道開拓、維護(hù)工作; 2、負(fù)責(zé)與廠家、商業(yè)單位的新品引進(jìn)、價(jià)格談判; 3、與銷售部門通力合作,達(dá)成年度采購(gòu)協(xié)議指標(biāo); 4、跟進(jìn)采購(gòu)進(jìn)度,包括到貨、發(fā)票結(jié)算等; 5、 …… 任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè); 2、掌握供應(yīng)商談判技巧,尋求最優(yōu)進(jìn)貨渠道,具有3年以上醫(yī)藥行業(yè)采購(gòu)工作經(jīng)歷和相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、有一定的法律意識(shí)和合同法知識(shí); 4、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá) -
駐廠代表
5000-6000元18小時(shí)前蘇女士人力經(jīng)理4、針對(duì)所駐廠家在生產(chǎn)、發(fā)運(yùn)過程中對(duì)公司造成的損失第一時(shí)間匯報(bào)采購(gòu)負(fù)責(zé)人,并跟蹤處理解決。 5、督促所駐廠家更改合同中臨時(shí)變動(dòng)的發(fā)運(yùn)計(jì)劃。 -
成本會(huì)計(jì)助理
4000-5000元18小時(shí)前460742912@qq.com崗位職責(zé): 1.協(xié)助財(cái)務(wù)主管進(jìn)行成本核算; 2.實(shí)施具體的成本核算及成本分析工作計(jì)劃 3.包括采購(gòu)訂單審核.成本核算.費(fèi)用審核.日常零星事項(xiàng)處理.及臨時(shí)安排的相關(guān)事項(xiàng) 任職要求: 1.財(cái)快專業(yè) -
經(jīng)營(yíng)技經(jīng)經(jīng)理(電力方向)
8000-15000元18小時(shí)前一、崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)采購(gòu)部門工作開展,經(jīng)營(yíng)決策事宜,完成公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃; 2、全權(quán)負(fù)責(zé)電力工程項(xiàng)目預(yù)算和成本分解,進(jìn)行工程施工圖預(yù)算; 3、認(rèn)真執(zhí)行公司制定的工程造價(jià)管理制度和辦法,正確執(zhí)行和運(yùn)用定額標(biāo)準(zhǔn) -
OEM專員
4000-6000元18小時(shí)前崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)自有農(nóng)產(chǎn)品、OEM及ODM產(chǎn)品的業(yè)務(wù)對(duì)接,包括包裝形式設(shè)計(jì)、包材選定、供應(yīng)商溝通與采購(gòu)等工作,確保產(chǎn)品供應(yīng)鏈順暢。 …… 3、熟悉食品加工行業(yè),了解代工業(yè)務(wù)流程、原料采購(gòu)、包裝設(shè)計(jì)打樣等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效與品牌方、代工廠及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通合作。 -
投標(biāo)主管&專員
6000-8000元18小時(shí)前張小姐控制項(xiàng)目設(shè)備的成本并作產(chǎn)品報(bào)價(jià); 7、投標(biāo)資質(zhì)建議 任職資格: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,計(jì)算機(jī)或通信類相關(guān)專業(yè),有IT行業(yè)投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、5年以上技術(shù)標(biāo)書編寫相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有軍采項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)或電子標(biāo)經(jīng)驗(yàn)最佳,政府采購(gòu)技術(shù)標(biāo)書制作經(jīng)驗(yàn)或參與過系統(tǒng)集成投標(biāo)項(xiàng)目的優(yōu)先 -
采購(gòu)專員
4000-6000元18小時(shí)前韓小姐一、崗位職責(zé): 1、熟練撐握OFFICE辦公軟件; 2、熟悉電氣行業(yè)采購(gòu)相關(guān)流程; 3、熟悉常用電氣元器件的型號(hào)規(guī)格、技術(shù)參數(shù)及其含義,具備一定的技術(shù)選型能力; 4、能與供應(yīng)商流利談判,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng) …… ; 5、善于詢價(jià)、比價(jià)、儀價(jià)、定價(jià),成本管控意識(shí)強(qiáng); 6、愛崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,具備良好的溝通應(yīng)便能力與良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 二、崗位要求: 1、3年以上采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),熟悉采購(gòu)流程; 2、 -
人力行政專員
3000-4000元18小時(shí)前崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人員招聘、考勤、績(jī)效、社保、薪酬核算等人事工作; 2、協(xié)助完成人力資源管理流程建設(shè); 3、負(fù)責(zé)辦公用品采購(gòu)、辦公環(huán)境維護(hù)、辦公用品登記管理; 4、負(fù)責(zé)組織實(shí)施員工文化娛樂活動(dòng) -
基地管理員
7000-9000元18小時(shí)前張女士綜合專員3、茶枝柑種植過程管理; 4、茶枝柑/柑皮原料收購(gòu)采購(gòu)合同的簽訂、執(zhí)行; 5、配合開皮廠茶枝柑采摘及柑皮制成工作,按技術(shù)及品保部要求做好合規(guī)性落實(shí); 6、原料倉(cāng)庫(kù)定期巡檢盤點(diǎn),柑皮粉碎過程的監(jiān)督及原料制成的管理 -
會(huì)展工程經(jīng)理
5000-8000元18小時(shí)前南寧市青秀區(qū)廣源國(guó)際社區(qū)1號(hào)樓1單元2202號(hào)負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理流程,物料采購(gòu),工程質(zhì)量,施工進(jìn)度等監(jiān)督執(zhí)行; 5. 負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商、施工單位、個(gè)人進(jìn)行調(diào)研、收集與工程有關(guān)的信息,并進(jìn)行記錄,歸檔至公司; 6. …… 具備對(duì)項(xiàng)目人力、成本、采購(gòu)、進(jìn)度的管理協(xié)調(diào)能力; 4. 具備項(xiàng)目沖突解決能力; 5.
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學(xué)歷要求分析
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南寧采購(gòu)專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,中專占0.2%,大專占0.4%。
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不限經(jīng)驗(yàn)99.6%
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1-3年0.4%
南寧采購(gòu)專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.4%。