南寧財(cái)務(wù)對(duì)賬招聘
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南寧 財(cái)務(wù)對(duì)賬 招聘
職位。好工作,上桂聘
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財(cái)務(wù)專(zhuān)員
6000-8000元2024-11-13瑞瑞【任職要求】
1、完成所負(fù)責(zé)門(mén)店的全盤(pán)賬務(wù)處理。
2、核簽、編制會(huì)計(jì)憑證,整理保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案;
3、登記保管各種明細(xì)賬、總分類(lèi)賬;
4、定期對(duì)賬,如發(fā)現(xiàn)差異,查明差異原因,處理結(jié)賬時(shí)有關(guān)的賬務(wù)的調(diào)整事宜;
5、具體執(zhí)行資金預(yù)算及控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費(fèi)支出,管理往來(lái)賬、應(yīng)收、應(yīng)付款、固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn),每月計(jì)提核算稅金、費(fèi)用、折舊等費(fèi)用項(xiàng)目;
6、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò);
【崗位職責(zé)】
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,持有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先;
2、有1年財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí);
4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng);
5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。
【福利待遇】
1、職級(jí)薪資6000-8000元,職級(jí)薪資+提成+獎(jiǎng)金;
2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;
3、免費(fèi)入職培訓(xùn)、一對(duì)一專(zhuān)業(yè)帶教;
4、每月有員工餐補(bǔ);
5、工作時(shí)間:9:00-18:00,周日和周一休息,法定節(jié)假日假后調(diào)休,工作滿一年享五天年假。 -
財(cái)務(wù)主管
7000-8000元2024-11-12俸小姐崗位要求:
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織制定公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、編制財(cái)務(wù)預(yù)算和控制標(biāo)準(zhǔn),提供經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與財(cái)務(wù)分析;
2、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作,客觀反映公司的經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)狀況,降低成本,提高利潤(rùn)率;
3、監(jiān)督公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、保障公司資產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)安全;
4、負(fù)責(zé)公司整體的稅務(wù)籌劃與管理工作;
5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析。
6、負(fù)責(zé)成本核算和成本管理,往來(lái)款項(xiàng)的對(duì)賬工作,及時(shí)核對(duì)款項(xiàng)回籠情況,督促業(yè)務(wù)部門(mén)加強(qiáng)欠款催收;
7、具有較強(qiáng)的判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力;工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
8、服從領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、全日制大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),具有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)。
2、熟悉財(cái)稅各項(xiàng)政策、會(huì)計(jì)知識(shí)、財(cái)務(wù)管理知識(shí),熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件、能獨(dú)立完成全盤(pán)賬務(wù)處理。
3、具有5年以上總帳會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有財(cái)務(wù)主管或醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
材料員
5000-6000元2024-11-12江經(jīng)理一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目所有的設(shè)備、材料進(jìn)行管理,供貨商尋找、詢價(jià)比價(jià),對(duì)接公司招標(biāo),簽訂相關(guān)采購(gòu)合同;
2、掌握項(xiàng)目常用設(shè)備、機(jī)具、材料的基本性能、規(guī)格、型號(hào)、用途,了解物資采購(gòu)合同的主要條款要素;
3、配合施工隊(duì)編制好施工材料計(jì)劃,確保施工現(xiàn)場(chǎng)材料供應(yīng);
4、做好設(shè)備及材料的進(jìn)場(chǎng)質(zhì)量驗(yàn)收,出、入庫(kù)驗(yàn)收;
5、線下建立對(duì)內(nèi)、對(duì)外的設(shè)備、材料臺(tái)賬;(要求賬面整潔、清晰,須做到記賬有憑證,調(diào)整有依據(jù),日清月結(jié),賬賬相符);各種設(shè)備、材料的原始憑證、計(jì)量憑證、核算憑證及質(zhì)量證明等資料的收集,準(zhǔn)確及時(shí)地完成線上商務(wù)系統(tǒng)的成本錄入,出入庫(kù)、調(diào)撥、月度盤(pán)點(diǎn)、付款等操作;每月按時(shí)完成月度對(duì)賬、盤(pán)點(diǎn)上報(bào);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
二、任職要求:
1、熟練使用辦公軟件、有駕照;
2、具備基礎(chǔ)會(huì)計(jì)知識(shí)(做賬、稅務(wù)方面等基礎(chǔ)知識(shí));
3、具備物流運(yùn)輸基礎(chǔ)知識(shí),對(duì)材料運(yùn)輸設(shè)備及行情有一定了解;
4、對(duì)建筑行業(yè)常用材料及設(shè)備有充分的認(rèn)知,對(duì)材料設(shè)備市場(chǎng)行情敏感度高,具備成本意識(shí);
5、工作細(xì)致、有責(zé)任心,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí);
7、大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限(工程建筑、物流、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,有材料管理工作經(jīng)驗(yàn)者、具備持材料員證書(shū)優(yōu)先考慮);
晉升通道:
項(xiàng)目材料員-區(qū)域材料主管-公司材料管理部門(mén)經(jīng)理 -
會(huì)計(jì)助理
3000-4000元2024-11-12周女士、郭女士2、負(fù)責(zé)所有單位對(duì)賬工作,對(duì)接按合同開(kāi)票等事宜。 3、負(fù)責(zé)原始單據(jù)分類(lèi)整理、粘貼、留存財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),按要求交接。 4、按要求登記項(xiàng)目臺(tái)賬表、債權(quán)債務(wù)表、發(fā)票明細(xì)表,關(guān)注項(xiàng)目稅負(fù)率。 …… 7、配合公司及部門(mén)內(nèi)的其他財(cái)務(wù)工作。 …… 任職要求: 1、財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、2年以上建筑公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 3、誠(chéng)信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)負(fù)責(zé),有良好的職業(yè)素養(yǎng); 4、服從公司整體工作安排。 -
勞資員兼出納
4000-6000元2024-11-121、要求大專(zhuān)及以上學(xué)歷, 2、負(fù)責(zé)公司承接工程的項(xiàng)目賬務(wù)臺(tái)賬、工人工資核算、材料對(duì)賬、發(fā)票收集、匯編,上交公司總部; 3、認(rèn)真完成公司分派的日常財(cái)務(wù)對(duì)接工作; 4、按照總公司財(cái)務(wù)制度規(guī)定審核把控項(xiàng)目日常開(kāi)支及項(xiàng)目供應(yīng)商資料對(duì)接登記工作 -
總賬
3000-6000元2024-11-12代竟文招財(cái)務(wù)1人 1、協(xié)助會(huì)計(jì)經(jīng)理完成日常事務(wù)性工作,包括開(kāi)票、對(duì)賬、打印文件等 2、保管企業(yè)現(xiàn)金及銀行存款,每日要進(jìn)行現(xiàn)金盤(pán)點(diǎn),做到日結(jié)日清,并制作現(xiàn)金日?qǐng)?bào); 3、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行日記賬,及時(shí)進(jìn)行銀行對(duì)賬 …… : 4、報(bào)銷(xiāo)單據(jù)審核處理; 5、進(jìn)行簡(jiǎn)單賬務(wù)處理,制作記帳憑證; 6、整理、歸檔財(cái)務(wù)資料。 …… 7、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管; 要求2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn) 上班時(shí)間:8:30-18:00,,法定節(jié)假日正常放假。 -
下單文員
3000-4000元2024-11-12余先生詢價(jià),比價(jià),下單,對(duì)賬,熟練掌握辦公軟件,具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí),兼職出納工作!有本行業(yè)下單工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! -
貿(mào)易跟單員
5000-6000元2024-11-11肖偉競(jìng)采購(gòu)合同及各類(lèi)協(xié)議錄入系統(tǒng),并跟蹤客戶蓋章回傳; 4、合同執(zhí)行與運(yùn)輸安排:銷(xiāo)售及采購(gòu)合同全流程執(zhí)行跟蹤,包含每天安排提貨計(jì)劃,按客戶需求安排配送或協(xié)助客戶尋找物流,跟蹤車(chē)輛的裝運(yùn)動(dòng)態(tài), 5、貨款的跟蹤與回籠:提醒財(cái)務(wù)及時(shí)開(kāi)具發(fā)票 …… ,與客戶對(duì)賬,并跟蹤客戶回款,避免逾期回款或壞賬; 6、商務(wù)異議的處理:收到商務(wù)異議,第一時(shí)間進(jìn)行上下游的溝通協(xié)調(diào),做到客戶滿意同時(shí)最大限度避免公司的損失 知識(shí)技能要求: 任職要求: 1、學(xué)歷:本科及以上 -
項(xiàng)目成本助理(來(lái)賓武宣)
4000-5000元2024-11-11彭小姐任職要求: 1、財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn),有建筑工程財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、熟悉使用word 、Excel等辦公軟件; 3、有一定的溝通能力,吃苦耐勞。 …… 崗位職責(zé): 1、每月與供應(yīng)商、班組對(duì)賬,工程款資金計(jì)劃、對(duì)賬、發(fā)票登記; 2、完成聯(lián)營(yíng)單位(含勞務(wù)公司)各系統(tǒng)跟進(jìn),相關(guān)表格錄入,資料上傳等; 3、駐點(diǎn)項(xiàng)目付款臺(tái)賬登記,走釘釘流程,單據(jù)傳遞、申請(qǐng)付款 -
會(huì)計(jì)主管
6000-8000元2024-11-112、負(fù)責(zé)審核各類(lèi)賬務(wù)核算單據(jù),定期與集團(tuán)內(nèi)部往來(lái)單位及其他公司進(jìn)行往來(lái)對(duì)賬,對(duì)差異及時(shí)查找原因,提出處理方案。 …… 3、協(xié)助建立和完善醫(yī)療機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)內(nèi)控制度及會(huì)計(jì)核算制度等各項(xiàng)管理制度,監(jiān)控會(huì)計(jì)核算體系,并保障其實(shí)施。 4、負(fù)責(zé)醫(yī)療機(jī)構(gòu)固定資產(chǎn)核算,及時(shí)與資產(chǎn)管理部門(mén)核對(duì)臺(tái)賬,盤(pán)點(diǎn)固定資產(chǎn),并按月計(jì)提折舊。 …… 2、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同醫(yī)療相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉醫(yī)療機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系,賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)豐富,能夠獨(dú)立建賬完成賬務(wù)循環(huán),專(zhuān)業(yè)理論功底扎實(shí)。 -
財(cái)務(wù)助理/文員
3000-4000元2024-11-11魏惠慧主要負(fù)責(zé)往來(lái)客戶對(duì)賬及核銷(xiāo),客戶欠單保管、客戶款項(xiàng)申請(qǐng)等,計(jì)算統(tǒng)計(jì)配送部配送件數(shù)和提成并出具銷(xiāo)售日?qǐng)?bào)表; 3. 收集與審核發(fā)票,協(xié)助完成報(bào)銷(xiāo)流程,并保持良好的文檔管理; 4. …… 創(chuàng)建并維護(hù)良好的內(nèi)外部溝通渠道,解決財(cái)務(wù)問(wèn)題。 -
綜合文員
4000-5000元2024-11-11蘭先生工作內(nèi)容:公司日常行政事務(wù),社保辦理,文檔管理,財(cái)務(wù)對(duì)賬,商務(wù)報(bào)價(jià),招投標(biāo)等,以及領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作。 4. 良好的服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞服從領(lǐng)導(dǎo)安排,不計(jì)較個(gè)人得失。 -
采購(gòu)
3000-6000元2024-11-10韋經(jīng)理1、大專(zhuān)以上服裝,食品飲料等相關(guān)采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn); 2、兩年以上采購(gòu)經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉服裝、餐飲采購(gòu)方面基本知識(shí)、采購(gòu)知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí)、相關(guān)管理法律法規(guī)知識(shí); 4、熟悉服裝餐飲食材等對(duì)應(yīng)的采購(gòu)供應(yīng),有同行業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn) …… 等辦公軟件以及應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)絡(luò); 6、良好的協(xié)調(diào)溝通能力、計(jì)劃組織能力、談判能力; 7、執(zhí)行采購(gòu)訂單和采購(gòu)合同,落實(shí)具體采購(gòu)流程,跟進(jìn)日常品種采購(gòu); 8、負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期; 9、及時(shí)與廠家對(duì)賬并做好付款和發(fā)票的催收勾賬 -
稽核
2000-3000元2024-11-09尤女士崗位職責(zé): 1、核對(duì)運(yùn)營(yíng)部門(mén)營(yíng)業(yè)賬單數(shù)據(jù),審核各部門(mén)的提成、各店業(yè)績(jī)完成表; 2、跟進(jìn)各款項(xiàng)進(jìn)賬情況并完成銷(xiāo)賬工作; 3、核對(duì)銀行流水、更新應(yīng)收賬明細(xì); 4、做對(duì)賬單上傳系統(tǒng)對(duì)賬,開(kāi)發(fā)票寄出; …… 5、完成月度盤(pán)點(diǎn)工作等; 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)心,具備酒店財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 上班時(shí)間:08:30-12:00 14:30-18:00 單休 -
農(nóng)資銷(xiāo)售代表
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2024-11-07黃女士人事主管1、負(fù)責(zé)公司所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品(農(nóng)作物病蟲(chóng)草害農(nóng)藥肥)的推廣銷(xiāo)售工作; 2、負(fù)責(zé)廣西劃分區(qū)域銷(xiāo)售線路經(jīng)銷(xiāo)商布點(diǎn)、拓展工作; 3、規(guī)劃制定好銷(xiāo)售線路及計(jì)劃,確保完成銷(xiāo)售目標(biāo); 4、按要求簽署銷(xiāo)售合同、及時(shí)對(duì)賬 …… ,按財(cái)務(wù)要求時(shí)限提交對(duì)賬單; 5、客戶關(guān)系維護(hù):建立銷(xiāo)售關(guān)系、保持客戶聯(lián)系與拜訪、建立與維護(hù)線路客戶群等; 6、客戶訂貨、收發(fā)貨手續(xù)辦理與發(fā)貨、客戶收貨跟進(jìn)。
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
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南寧財(cái)務(wù)對(duì)賬招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 南寧汀羽夢(mèng)廣告有限公司 的 下單文員 職位2024-11-21
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楊小姐投遞了 南寧汀羽夢(mèng)廣告有限公司 的 下單文員 職位2024-11-20
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陸小姐2024-11-19
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梁先生2024-11-19
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毛小姐2024-11-18
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譚小姐投遞了 廣西南寧永明信息技術(shù)有限公司 的 綜合文員 職位2024-11-18
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南寧 會(huì)計(jì)招聘工資
¥
4084
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 40K,最多人拿:4K
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0.1%小于2K
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9.5%2K
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26.9%3K
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35.5%4K
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17.1%5K
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7.7%6K-8K
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1.6%8K-1W
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1.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.9%
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高中0.1%
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中專(zhuān)0.2%
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大專(zhuān)1.6%
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本科0.2%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,高中占0.1%,中專(zhuān)占0.2%,大專(zhuān)占1.6%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.1%
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1-3年1.7%
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3-5年0.1%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0%,1-3年占1.7%,3-5年占0.1%,5-10年占0%。