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南寧興寧區(qū)產(chǎn)品招聘

桂聘提供2024年11月南寧興寧區(qū)產(chǎn)品最新招聘,平均工資約為7588元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多產(chǎn)品it產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場 1人
2024-11-22
覃仕萍
誠信招聘?。?!有意者歡迎來咨詢!??!
我們?yōu)槟峁?br /> 1、公司提供無限精準(zhǔn)客戶資源及工作平臺,無需自己開發(fā);
2、帶薪入職培訓(xùn);
3、無責(zé)底薪+雙提成+出單現(xiàn)金獎+績效+餐補(bǔ)等;
4、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎金等;
崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)上的推廣銷售;
2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價格,線上接受客戶咨詢,為顧客解答疑惑并推薦合適的產(chǎn)品;
3、簡單的售后工作;
4、客戶反饋問題處理,退換貨處理等;
5、無需外跑,擅長使用網(wǎng)絡(luò)聊天軟件。
任職要求:
1、年齡21-35歲,會用電腦,不限專業(yè)。
2、不限經(jīng)驗(yàn)。(入職有專業(yè)帶薪培訓(xùn))
3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
4、有較強(qiáng)的溝通能力。
5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
上班時間:9:00-12:00 13:30-18:00 周末統(tǒng)一休息一天,節(jié)假日放假。
薪資待遇:無責(zé)薪資2500+雙提成+出單獎金(50-1500不等)+周銷量獎(50-1000不等)+績效獎勵500/月等構(gòu)成。
新人入職出勤滿一個月,公司扶持新人到手薪資3000+獎金。
試用期一個月,公司提供大量精準(zhǔn)不重復(fù)客戶資源,成交率高,高提成!
(綜合薪資4000-10000上不封頂,只要你肯努力?。?br /> 新入職薪資4K-5K,轉(zhuǎn)正后5K-1W 敢于挑戰(zhàn)請投遞簡歷,歡迎您的加入
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場 1人
2024-11-22
覃仕萍
誠 信 招 聘?。?!
我們崗位試用期1個月,新人出勤滿一個月公司給到扶持到手薪資3000+出單獎金。
薪資待遇:無責(zé)薪資2500+雙提成+出單套餐獎金(50-1500不等)+周銷量獎(50-1000不等)+績效獎勵500/月+個人超額獎等構(gòu)成。
公司提供大量精準(zhǔn)客戶資源,成交率高,高提成!
(綜合薪資4000-10000上不封頂,只要你肯努力?。?br /> 新入職薪資4K-5K,轉(zhuǎn)正后5K-1W 敢于挑戰(zhàn)請投遞簡歷,歡迎您的加入
我們崗位上班時間:9:00-12:00 13:30-18:00 周末統(tǒng)一休息一天,節(jié)假日放假,每年至少12天的超長帶薪年假。
我們?yōu)槟峁?br /> 1、公司提供無限精準(zhǔn)客戶資源及工作工具,無需自己開發(fā),室內(nèi)線上文字聊天方式跟客戶溝通開展產(chǎn)品銷售工作;
2、帶薪入職培訓(xùn)(主管經(jīng)理一對一跟帶);
3、無責(zé)底薪+雙提成+出單現(xiàn)金獎+績效+補(bǔ)貼+餐補(bǔ)等;
4、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎金等;
5、工資每月10號按時發(fā)放,從無拖欠。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的意向精準(zhǔn)客戶進(jìn)行回訪,促成二次以上的交易;
2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價格,微信上接受客戶咨詢,維護(hù)客戶關(guān)系,以專業(yè)度打動客戶;
3、簡單的售后工作;
4、客戶反饋問題處理,退換貨處理等;
5、無需外跑,熟悉電腦操作,會打字,有一定責(zé)任心。
任職要求:
1、年齡21-35歲,會用電腦,不限專業(yè)。
2、不限經(jīng)驗(yàn)。(入職有專業(yè)帶薪培訓(xùn))
3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
4、有較強(qiáng)的溝通能力。
5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
面試時間:上午10:00-11:30 下午2:00-4:30
地址:青秀區(qū)民族大道41號國貿(mào)中心A座27樓2710(公交,地鐵都能直達(dá)
2024-11-22
覃仕萍
崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)上的銷售;
2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價格,線上接受客戶咨詢,為顧客推薦合適的產(chǎn)品;
3、簡單的售后處理;
4、客戶反饋問題處理,退換貨處理等;
5、無需外跑,擅長使用網(wǎng)絡(luò)聊天軟件。
任職資格:對銷售行業(yè)有自信和激情,樂觀積極,敢于挑戰(zhàn)高薪!
工作環(huán)境:
1、上行政班,工作輕松,無須外出跑業(yè)務(wù),不用打電話,不用出差,不用請客喝酒,獨(dú)立電腦辦公。
2、每天都是在辦公室使用工作電腦、手機(jī),微信等聊天工具成交客戶。
3、每月不僅有不錯的個人收入,并且還有巨大的個人職業(yè)晉升空間,做一個真正的高薪一族。不定時發(fā)放現(xiàn)金周獎!
薪資:試用期2300+雙提成+績效獎+出單獎+社保補(bǔ)貼等,試用期一個月,帶薪培訓(xùn)。(新人入職第一個月出勤天數(shù)滿一個月公司扶持無責(zé)任到手薪資3000+獎金)
工作時間:9:00-18:00 節(jié)假日正常放假
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場 1人
2024-11-22
覃仕萍
崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)上的銷售; 2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價格,線上接受客戶咨詢,為顧客推薦合適的產(chǎn)品; 3、簡單的售后處理; 4、客戶反饋問題處理,退換貨處理等;
2024-11-22
周素名
4.能快速融入團(tuán)隊(duì),有無經(jīng)驗(yàn)都無所謂,我們可以培養(yǎng) 崗位職責(zé): 1.通過與客戶溝通了解客戶需求,滿足客戶需求 2.日常通過微信與客戶進(jìn)行溝通,根據(jù)客戶需求引導(dǎo)客戶購買產(chǎn)品 3.有責(zé)任心,并處理好售后服務(wù)
2024-11-22
工作內(nèi)容: 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好活動的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案
負(fù)責(zé)維護(hù)與開發(fā)合作店;
2024-11-22
劉經(jīng)理
4、能夠獨(dú)立完成產(chǎn)品賣點(diǎn)提煉。
2024-11-22
1、負(fù)責(zé)抖音等直播平臺的日常直播:公司各類宣傳小視頻的出鏡拍攝; 2、負(fù)責(zé)講解展示車型產(chǎn)品、活動信息、品牌介紹,并回答直播間粉絲問題引導(dǎo)有意向購車的粉絲到店; 3、直播過程中與粉絲互動,活躍直播氣氛
2024-11-22
人事部
2.對產(chǎn)品定期優(yōu)化、及時調(diào)整,保持產(chǎn)品的優(yōu)勢 3.制定銷售與推廣計(jì)劃,調(diào)查分析市場以及競爭對手狀況,做出相應(yīng)對策,推進(jìn)計(jì)劃,完成銷售業(yè)績 4.不斷學(xué)習(xí)平臺政策各項(xiàng)政策與制度,控制產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn),保持賬號健康穩(wěn)定
2024-11-22
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)日常監(jiān)控Facebook廣告數(shù)據(jù); 2、負(fù)責(zé)投放技巧,竟價策略,廣告創(chuàng)意等; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā),制作廣告素材,優(yōu)化廣告數(shù)據(jù); 4、投放廣告獲取詢盤。 …… 屆應(yīng)屆生,非應(yīng)屆生需要半年及以上Facebook或者Tiktok廣告投放經(jīng)驗(yàn),或有貿(mào)易跟單、詢盤回復(fù)、阿里國際站運(yùn)營等經(jīng)驗(yàn); 4、熟練使用PS和PR,剪映進(jìn)行圖片和視頻處理者優(yōu)先; 5、善于挖掘推廣產(chǎn)品的亮點(diǎn)
2.定期進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查,以了解客戶對企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)的滿意度,及時發(fā)現(xiàn)客戶的不滿意之處,及時改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù),提高客戶滿意度和忠誠度。
2024-11-22
姜鳳美
2、負(fù)責(zé)做好會議前的準(zhǔn)備工作包括: ①會前策劃,做到一會議主題;②會議流程、會議主持稿;③會場布置;④統(tǒng)計(jì)參會人員;⑤電腦、投影儀、音響、話簡等設(shè)備的安裝調(diào)⑥產(chǎn)品、獎品、條幅等物品的擺放等等。 …… 6、負(fù)責(zé)公司員工的培訓(xùn)工作,包括員工崗前培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、產(chǎn)品知識培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)等等。 崗位要求: 1、年齡30-45,男女均可,5-10年主持經(jīng)驗(yàn), 3、能吃苦耐勞、細(xì)心、有責(zé)任心。
2024-11-22
崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)協(xié)助公司主管進(jìn)行客戶的維護(hù),產(chǎn)品的推廣和銷售等;有人教有人帶。 崗位要求: 1.有無經(jīng)驗(yàn)均可,入職有崗前培訓(xùn)有人教有人帶,帶薪培訓(xùn)不收取一分錢費(fèi)用!
2024-11-22
姜鳳美
3.負(fù)責(zé)拓展新客戶,負(fù)責(zé)維護(hù)和鞏固客戶關(guān)系,給老顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),做好售后跟蹤服務(wù); 4.負(fù)責(zé)連鎖門店產(chǎn)品質(zhì)量管理,熟悉門店的產(chǎn)品優(yōu)勢、賣點(diǎn),能夠自信推薦顧客購買,以及拓展新會員客戶; 5.負(fù)責(zé)門店來貨驗(yàn)收
約 205 個崗位

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薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
  • 1.6%
    2K
  • 4.2%
    3K
  • 8.9%
    4K
  • 14.6%
    5K
  • 24%
    6K-8K
  • 21.9%
    8K-1W
  • 25%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 大專
    0.5%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 3-5年
    0.5%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,3-5年占0.5%。
企業(yè)服務(wù)
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