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南寧車間班長招聘

共找到 4條 南寧 車間班長 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-18
謝武珍
崗位職責(zé):
1.在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備、安全等各項(xiàng)工作,按單生產(chǎn),保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。
2.參與車間精益生產(chǎn)工作,負(fù)責(zé)班組“安全、人員、質(zhì)量、響應(yīng)、成本”GMS五大目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
3.按規(guī)定進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場核查,并對問題及時解決或反饋。
4.負(fù)責(zé)班組設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作的安排和檢查。
5.負(fù)責(zé)班組員工的工作安排、操作技能培訓(xùn)、考勤考核管理。
6.負(fù)責(zé)向本班組員工培訓(xùn)公司的規(guī)章制度、工作制度、流程,傳達(dá)公司通知。
崗位要求:
1.本科以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電、工業(yè)工程、管理類專業(yè)(有車間管理工作經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷可放寬);
2.愿意從基層管理做起,吃苦耐勞,對生產(chǎn)管理有一定的認(rèn)識(如精益生產(chǎn)、線平衡理論);
3.具備有一定的管理意識和管理潛力,抗壓能力,職業(yè)目標(biāo)清晰且有規(guī)劃和目標(biāo);
4.自我驅(qū)動力良好,有一定的學(xué)習(xí)能力,能靈活并愿意適應(yīng)生產(chǎn)線工作時間、常態(tài)問題及突發(fā)情況;
5.熟悉運(yùn)用辦公軟件,會基本的數(shù)據(jù)處理和文檔的排版;
6.了解生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)管理規(guī)范及車間各項(xiàng)工作流程,能服從崗位工作安排;
成長路線:車間班長助理--班長--主任助理---主任/物控/計(jì)劃主管--部長助理--生產(chǎn)部部長
2024-11-18
人事部
工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)管理工作。 2.負(fù)責(zé)機(jī)器的正常維護(hù),負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)原輔料的管控和記錄。 3. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制和管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量。 4. 其他臨時性工作安排。
職位要求:1.有食品生產(chǎn)管理1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2 .工作責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞 。 3. 有高度的質(zhì)量意識。 4.勤奮好學(xué),能盡快熟悉機(jī)器性能。 5. 年齡: 20-50歲
工作時間:15:00-23:00
2024-11-18
謝武珍
崗位職責(zé):
1.在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備、安全等各項(xiàng)工作,按單生產(chǎn),保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。
2.參與車間精益生產(chǎn)工作,負(fù)責(zé)班組“安全、人員、質(zhì)量、響應(yīng)、成本”GMS五大目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
3.按規(guī)定進(jìn)行“班組級分層審核”、“班組安全、衛(wèi)生巡查”,并對問題及時解決或反饋
4.負(fù)責(zé)班組設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作的安排和檢查。
5.負(fù)責(zé)班組員工的工作安排、操作技能培訓(xùn)、考勤考核管理。
6.負(fù)責(zé)向本班組員工培訓(xùn)公司的規(guī)章制度、工作制度、流程,傳達(dá)公司通知。
崗位要求:
1.2年以上車間管理經(jīng)驗(yàn)。
2.熟悉辦公軟件。
3.熟悉生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)管理規(guī)范及車間各項(xiàng)工作流程
2024-11-18
雷經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1、車間外包裝人員的工作安排; 2、車間生產(chǎn)現(xiàn)場的管理與協(xié)調(diào); 3、車間外包裝人員的考勤與產(chǎn)量登記等。 要求: 1、有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力; 2、能接受加班。
約 4 個崗位

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南寧 生產(chǎn)組長/拉長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:6K-8K
  • 3.3%
    2K
  • 10%
    3K
  • 30%
    4K
  • 20%
    5K
  • 36.7%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    90%
  • 中專
    10%
南寧生產(chǎn)組長/拉長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90%,中專占10%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    86.7%
  • 1-3年
    13.3%
南寧生產(chǎn)組長/拉長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占86.7%,1-3年占13.3%。

南寧 生產(chǎn)組長/拉長百科

...崗位職責(zé)
1.主持工段早禮,布置每日的生產(chǎn)任務(wù),總結(jié)工段現(xiàn)場情況;
2.核對工段出勤情況,填寫考勤記錄;
3.順線排產(chǎn),根據(jù)員工出勤及定額的完成情況調(diào)整工段;
4.對新員工進(jìn)行培訓(xùn)和現(xiàn)場指導(dǎo),對操作工藝進(jìn)行確認(rèn);
5.安排領(lǐng)料員的領(lǐng)、退、換料工作;
6.檢查生產(chǎn)線設(shè)備、儀表、工裝夾具的使用情況及表格的填寫情況;
7.檢查工段的5s情況,閉環(huán)公司5s檢查不符合項(xiàng)。
8.現(xiàn)場巡視,控制生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)量,協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場出現(xiàn)的各種問題。
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