1、負責部門目標和計劃的制定及達成;
2、負責部門人員編制、崗位描述和權限設定及部門員工工作目標的設定,部門員工培訓及考核;
3、負責組織編制本部門的各種規(guī)章制度并貫徹執(zhí)行。
4、負責參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和年度業(yè)務計劃。
5、負責制定相應的目標,控制部門成本并保證達成;
6、依據預算制定資金計劃,并在此基礎上對生產成本進行總體控制和優(yōu)化;
7、負責對生產過程進行控制;對制程內產品品質、生產成本、生產任務、生產安全、生產效率、員工士氣等績效負責;
8、負責組織召開生產會議;
9、負責審核、分析生產數據,在此基礎上提出改進建議并跟蹤實施;
10、負責推進生產現(xiàn)場5S管理;
11、負責對生產過程中安全的控制;
12、負責與其他部門的溝通協(xié)調工作;
13、完成上級領導交辦的其他任務。
南寧電氣公司車間主任招聘
最近沒有發(fā)布招聘
建議你留下自己的簡歷,我們將盡力轉交給相關HR
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 車間主任招聘工資
¥
6416
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:6K-8K
-
0.9%2K
-
7.4%3K
-
13%4K
-
25%5K
-
26.9%6K-8K
-
21.3%8K-1W
-
5.6%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷98.1%
-
中專0.9%
-
大專0.9%
南寧車間主任招聘需要什么學歷?不限學歷占98.1%,中專占0.9%,大專占0.9%。
經驗要求分析
-
不限經驗98.1%
-
1-3年0.9%
-
3-5年0.9%
南寧車間主任招聘需要什么經驗?不限經驗占98.1%,1-3年占0.9%,3-5年占0.9%。