南寧成本會(huì)計(jì)(制造業(yè))招聘
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南寧 成本會(huì)計(jì)(制造業(yè)) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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制造業(yè)成本會(huì)計(jì)
6000-10000元2024-11-19李先生1、收集材料單,入庫單,與倉庫材料會(huì)計(jì)或保管員/倉庫記賬員接口,做好協(xié)調(diào)工作。
2、確定最合適你公司材料成本計(jì)算方法:先進(jìn)先出,后進(jìn)先出,加權(quán)平均等。
3、建立材料明細(xì)賬,確定產(chǎn)品分類。
4、月底根據(jù)發(fā)出材料,購進(jìn)材料單,匯總合計(jì),與倉庫材料會(huì)計(jì)核對(duì)。
5、根據(jù)計(jì)算方法確定單位成本,及結(jié)存成本。
6、期間末做材料預(yù)算,成本對(duì)比,進(jìn)銷差價(jià)分析,控制生產(chǎn)成本。
7、固定時(shí)間盤點(diǎn)、做到賬物一致 -
制造業(yè)成本經(jīng)理(駐廠)
9000-12000元2024-11-18崗位職責(zé):
1、參與工廠生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃的編制采購計(jì)劃、需求計(jì)劃、支付計(jì)劃。
2、組織工廠生產(chǎn)線按計(jì)劃提出材料需求,報(bào)甲方核對(duì)確認(rèn)后,提交公司招標(biāo)及下單;
3、跟進(jìn)公司招標(biāo)及下單進(jìn)度,在工廠及公司間及時(shí)溝通反饋;
4、對(duì)簽約合同臺(tái)賬、到貨計(jì)劃與現(xiàn)場(chǎng)材料倉儲(chǔ)做好交接;
5、定期對(duì)比材料供貨量及生產(chǎn)預(yù)算量,統(tǒng)計(jì)供貨量偏差數(shù)據(jù),特殊情況及時(shí)向公司提出預(yù)警。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)工作職稱者優(yōu)先。
2、熟悉制造業(yè)全周期所需材料類型、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)有一定了解。
3、有制造業(yè)成本管控工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、有良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,性格開朗,穩(wěn)重踏實(shí)。
5、有廉潔誠(chéng)信和責(zé)任感,較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神
該崗位需駐廠,工作時(shí)間早八晚六,單雙休(大小周) -
成本會(huì)計(jì)
4000-6000元2024-11-18黃主管誠(chéng)聘成本會(huì)計(jì)1名,工作地:貴港市港北區(qū)
要求:
1、教育背景:大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)專業(yè);
2、性別不限,年齡在28-40歲內(nèi);
3、從業(yè)經(jīng)驗(yàn):有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有在中型企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、專業(yè)知識(shí)與技能:持有會(huì)計(jì)上崗證,熟悉W INDOWS辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件的操作,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),原則性較強(qiáng),具有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
5、其他要求:能夠服從工作的安排。
約 3 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧成本會(huì)計(jì)(制造業(yè))招聘最新投遞
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李先生投遞了 廣西浩天峰科技有限公司 的 制造業(yè)成本會(huì)計(jì) 職位2024-11-18
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南寧 會(huì)計(jì)招聘工資
¥
4082
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 40K,最多人拿:4K
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0.1%小于2K
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9.5%2K
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26.8%3K
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35.8%4K
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16.9%5K
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7.7%6K-8K
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1.5%8K-1W
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1.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98%
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高中0.1%
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中專0.1%
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大專1.5%
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本科0.2%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,高中占0.1%,中專占0.1%,大專占1.5%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.2%
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1-3年1.7%
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3-5年0.1%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%,1-3年占1.7%,3-5年占0.1%,5-10年占0%。