南寧IT培訓(xùn)講師招聘
桂聘提供2024年11月南寧IT培訓(xùn)講師最新招聘,青秀區(qū)15條良慶區(qū)6條,更多IT培訓(xùn)講師it培訓(xùn)講師it培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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培訓(xùn)師(崇左)
6000-7000元2024-11-28南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308一、崗位職責(zé)
1、產(chǎn)品培訓(xùn):針對(duì)手機(jī)周邊產(chǎn)品按產(chǎn)品節(jié)奏節(jié)點(diǎn),開(kāi)發(fā)及輸出產(chǎn)品培訓(xùn)資料、組合銷(xiāo)售指引、話(huà)術(shù)、學(xué)習(xí)卡、視頻等,實(shí)現(xiàn)多渠道多形式的資料供團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí);
2、團(tuán)隊(duì)能力培訓(xùn)賦能:針對(duì)區(qū)域的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),通過(guò)會(huì)議、日常培訓(xùn)、帶教幫扶等手段定期提升團(tuán)隊(duì)的能力;
3、客戶(hù)培訓(xùn):針對(duì)區(qū)域的門(mén)店店員,隨產(chǎn)品上市和日常合作,開(kāi)展培訓(xùn)項(xiàng)目提升跟客戶(hù)的粘性合作
4、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)打造:打造與挖掘團(tuán)隊(duì)標(biāo)桿,分享優(yōu)秀案例,組織團(tuán)隊(duì)團(tuán)建活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)凝聚,創(chuàng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
二、任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟悉市場(chǎng)手機(jī)行業(yè)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)運(yùn)作,有1年以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);
2、熟練使用office,具備良好的課程開(kāi)發(fā)能力,具備良好的溝通能力,并有良好的公眾演講能力。
3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠統(tǒng)籌執(zhí)行各類(lèi)會(huì)議
三、福利:五險(xiǎn)+帶薪年假+績(jī)效獎(jiǎng)金+節(jié)日福利+員工旅游+員工培訓(xùn)+年底雙薪+話(huà)補(bǔ)+差旅補(bǔ)貼+年度體檢+月休4天 -
私密培訓(xùn)老師包吃住
8000-12000元2024-11-28崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)美容師的技能培訓(xùn)
2、負(fù)責(zé)私密抗衰項(xiàng)目的技能培訓(xùn)
崗位要求:
1、23-42歲,培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)2年及以上
2、擅長(zhǎng)美容美體、私密抗衰項(xiàng)目的技能操作,擅長(zhǎng)操作、接待、營(yíng)銷(xiāo)技能培訓(xùn)。
3、能做課件
薪資福利:
1、薪資8000-12000
2、福利:包吃包住+員工免費(fèi)項(xiàng)目+員工旅游+員工生日會(huì)+戶(hù)外拓展+節(jié)日福利+年度優(yōu)秀員工
上班時(shí)間:8小時(shí),月休4天 -
健康培訓(xùn)講師
6000-8000元2024-11-28539969480@qq.com崗位職責(zé):
1、深入了解公司的市場(chǎng)定位和目標(biāo)受眾,設(shè)計(jì)并制作高質(zhì)量、易于理解的講座內(nèi)容;
2、定期對(duì)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn),協(xié)助銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)開(kāi)展推廣宣講活動(dòng),協(xié)助銷(xiāo)售實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo);
3、與外部合作伙伴建立并維護(hù)良好關(guān)系,共同開(kāi)展健康知識(shí)普及、產(chǎn)品推廣等活動(dòng);
4、開(kāi)展顧客的健康知識(shí)講座,包括產(chǎn)品知識(shí)、健康理念、醫(yī)學(xué)前沿發(fā)展等領(lǐng)域的相關(guān)內(nèi)容;
5、配合銷(xiāo)售部門(mén)對(duì)客戶(hù)進(jìn)行后續(xù)跟蹤,進(jìn)行數(shù)據(jù)的匯總和分析;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,生物技術(shù)、醫(yī)藥學(xué)等專(zhuān)業(yè);
2、具有3年以上生物技術(shù)、醫(yī)藥學(xué)、醫(yī)院臨床等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),或從事培訓(xùn)相關(guān)工作;
3、具有良好的邏輯思維、團(tuán)隊(duì)合作精神以及溝通協(xié)調(diào)能力;
4、具備較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)演講能力與課件編寫(xiě)制作能力;
5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。 -
培訓(xùn)講師(南寧)
5000-6000元2024-11-23謝小姐南寧總公司 培訓(xùn)講師 1.要求年齡26-33歲,全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)培訓(xùn)講課工作經(jīng)驗(yàn)。 2.組織培訓(xùn)對(duì)象是公司員工及經(jīng)銷(xiāo)商,內(nèi)容是產(chǎn)品及其它方面培訓(xùn)。 -
培訓(xùn)主管
4000-5000元2024-11-224、執(zhí)行能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),有團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有業(yè)務(wù)招商、培訓(xùn)講師、銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 三、薪資福利: 1、工資構(gòu)成:底薪+績(jī)效+項(xiàng)目提成。 -
中醫(yī)培訓(xùn)講師
4000-9000元2024-11-22甘總崗位職責(zé): 1.為門(mén)店學(xué)徒、調(diào)理師提供理論和實(shí)踐的指導(dǎo)、培訓(xùn),并定期考核;完成各項(xiàng)技術(shù)升級(jí),不斷提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平。 2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)計(jì)劃的制定、實(shí)施,定期進(jìn)行業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)和分析。 3.按照公司要求,組織策劃、講授中醫(yī)養(yǎng)骨領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)課程 4.編寫(xiě)培訓(xùn)流程和培訓(xùn)資料 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 任職要求 1.具有中醫(yī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)背景; 2.專(zhuān)業(yè)手法嫻熟,掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí),能夠獨(dú)立完成專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 3.一年以上培訓(xùn)、授課經(jīng)驗(yàn) 待遇:***,底薪+銷(xiāo)售提成+年終獎(jiǎng)+年限獎(jiǎng)等。l -
藥品培訓(xùn)老師
8000-13000元2024-11-22普進(jìn)州負(fù)責(zé)給客戶(hù)講解培訓(xùn)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)人員培訓(xùn),要求醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè),培訓(xùn)老師經(jīng)驗(yàn) -
小兒推拿培訓(xùn)師
3000-8000元2024-11-21李志明小兒推拿師:小兒推拿經(jīng)驗(yàn)2年以上,綜合工資6000-12000元(底薪3000-5000) 1、中醫(yī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),熟悉推拿,按摩,拔罐等理療知識(shí)者優(yōu)先 2、有推拿師,按摩師證等相關(guān)證書(shū)及康復(fù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、耐心細(xì)致,愿意與孩子打交道 4、福利:社保、帶薪年假、年終獎(jiǎng)勵(lì)、生日紅包、年度旅游 工作內(nèi)容: 1、小兒推拿進(jìn)階式學(xué)習(xí)課程設(shè)計(jì)及內(nèi)容整理 2、小兒推拿進(jìn)階式課程錄制 3、門(mén)店小兒推拿培訓(xùn)及指導(dǎo) 4、門(mén)店小兒推拿帶教 6、小兒推拿教學(xué)直播(用于內(nèi)部團(tuán)隊(duì)與客戶(hù)的線(xiàn)上培訓(xùn)) 工作時(shí)間:早九晚六 (午休2小時(shí)) 月休4天,周末單休 本崗位偶爾會(huì)有短途出差,介意者勿投簡(jiǎn)歷! ... -
培訓(xùn)講師
5000-10000元2024-11-21莫澤圳崗位要求 1、深入了解行業(yè)培訓(xùn)需求,編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)編寫(xiě)專(zhuān)業(yè)教程教案,根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃,開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課題并制作培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫(kù); 3、豐富課程內(nèi)容,設(shè)計(jì)課程結(jié)構(gòu),做好現(xiàn)場(chǎng)把控,根據(jù)課程反饋不斷更新完善培訓(xùn)課程; 4、現(xiàn)場(chǎng)講授培訓(xùn)課程,解答疑難問(wèn)題等; 5、撰寫(xiě)培訓(xùn)報(bào)告,反饋、評(píng)估培訓(xùn)效果; 6、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn); 7、負(fù)責(zé)企業(yè)文化理念的宣傳推廣(塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播)。 任職要求: 1、形象氣質(zhì)佳,高度的工作熱情,責(zé)任感、良好的團(tuán)隊(duì)合作精... -
企業(yè)職業(yè)講師
4000-5000元2024-11-21王家海崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷、至少1年以上教育產(chǎn)品培訓(xùn)、宣講經(jīng)驗(yàn)培訓(xùn)講師經(jīng)驗(yàn),相關(guān)能力出眾者可降低學(xué)歷要求,35歲以下; 2、自我提升要求嚴(yán)格,持續(xù)學(xué)習(xí)能力強(qiáng),職業(yè)規(guī)劃清晰,目的性明確,有較好的商業(yè)認(rèn)知 -
商學(xué)院院長(zhǎng)
8000-13000元2024-11-21陳先生崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)制定新零售培訓(xùn)課程計(jì)劃,并督促培訓(xùn)講師完成課件開(kāi)發(fā)及課程授課 2)負(fù)責(zé)培養(yǎng)講師,組建商學(xué)院 3) 負(fù)責(zé)培訓(xùn)部人員的考核、管理及培訓(xùn) 4) 建立健全公司內(nèi)部培訓(xùn)體系和代理培訓(xùn)體系 -
產(chǎn)品培訓(xùn)講師
8000-10000元2024-11-21周小雯本公司隸屬于修正健康集團(tuán)旗下肽產(chǎn)品系列 負(fù)責(zé)系列產(chǎn)品全國(guó)第三終端推廣及銷(xiāo)售服務(wù) 本公司全國(guó)總部設(shè)立于南寧 本公司協(xié)助全國(guó)各省肽系列產(chǎn)品推廣及產(chǎn)品策劃 現(xiàn)招聘市場(chǎng)部產(chǎn)品講師 崗位要求: 1、醫(yī)藥或者市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2、需要對(duì)辦公軟件有一定的基礎(chǔ)。 3、性格開(kāi)朗外向。 4、電腦操作有一定的基礎(chǔ)。 5、可以接受每月外省出差(出差差旅費(fèi)由公司負(fù)責(zé))。 6、對(duì)醫(yī)藥行業(yè)有一定的了解。 7、有上臺(tái)講課經(jīng)驗(yàn)。 加分項(xiàng)(非必需): 1、有校園學(xué)生會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有筆記本電腦(出差需要移動(dòng)辦公)。 -
培訓(xùn)師
8000-13000元2024-11-21陳先生1.負(fù)責(zé)代理商培訓(xùn),企業(yè)文化,銷(xiāo)售技能,銷(xiāo)售心態(tài)等培訓(xùn)。 2.有設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程能力,有講師能力! 3.有直銷(xiāo)或者微商培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先! -
人力資源部培訓(xùn)管理崗
6000-8000元2024-11-21陳老師職業(yè)素養(yǎng)類(lèi)培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)等活動(dòng),監(jiān)督其他部門(mén)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目開(kāi)展并根據(jù)需要提供必要支持; 3.負(fù)責(zé)線(xiàn)上學(xué)習(xí)平臺(tái)的資源開(kāi)發(fā)及運(yùn)營(yíng)管理,拓展培訓(xùn)渠道與培訓(xùn)資源,統(tǒng)籌開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課題,編制培訓(xùn)教材等; 4.負(fù)責(zé)培訓(xùn)講師管理 -
培訓(xùn)師
8000-10000元2024-11-20梁雙龍崗位要求:(需要有眼鏡行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)) 1、開(kāi)展各類(lèi)產(chǎn)品的培訓(xùn); 2、協(xié)助完成各類(lèi)商務(wù)支持類(lèi)產(chǎn)品及技術(shù)講解; 3、參與擬定培訓(xùn)的具體規(guī)劃、實(shí)施計(jì)劃和實(shí)施方案,協(xié)助進(jìn)行培訓(xùn)課程管理,確保培訓(xùn)計(jì)劃符合培訓(xùn)需求; 4、在上級(jí)指導(dǎo)下,收集、評(píng)估相關(guān)課程、學(xué)習(xí)資料;開(kāi)拓并維護(hù)合適的學(xué)習(xí)與渠道,確保培訓(xùn)資源的豐富性與適用性; 5、專(zhuān)業(yè)并生動(dòng)地進(jìn)行課程講授,做好現(xiàn)場(chǎng)把控,根據(jù)課程反饋,不斷完善培訓(xùn)課程; 6、做好培訓(xùn)記錄并跟進(jìn)培訓(xùn)后的效果反饋;分析總結(jié)培訓(xùn)工作,提出培訓(xùn)管理與課程完善合理化建議;對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估,并提交分析報(bào)告。 素質(zhì)能力: 1、身體健康,性格外向開(kāi)朗,有較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力...
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
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