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南寧打單專員招聘
桂聘提供2025年2月南寧打單專員最新招聘,青秀區(qū)661條西鄉(xiāng)塘區(qū)288條,平均工資約為3555元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多打單專員打單專員對單員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售專員(雙休)(南寧)
6000-8000元2025-02-11吳素萍1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)和維護客戶,完成公司業(yè)績目標;
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成完成所在區(qū)域的市場開拓、銷售任務;
3、維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的最大潛力,并處理好客戶問題,結算收回貨款;
4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
5、完成領導交辦的工作
薪資:底薪2500+全勤(100)+提成+獎金,上不封頂,
工作時間:
早上8.00-12.00點,下午14.00-18.00
工作地點: 廣西分公司:南寧市江南區(qū)國凱大道19號聯(lián)訊u谷E棟A座5樓 柳州市場部:廣西柳州市魚峰區(qū)古亭山經濟開發(fā)區(qū)政和路100號冠亞大廈1807號 -
金融催收專員
6000-8000元2025-02-11南寧市青秀區(qū)金湖帝景崗位職責:
接受螞蟻金服委托,按照客戶要求的規(guī)范程序通過電話方式,為其處理各類金融產品逾期賬戶的繳費提醒,降低資產不良率,維護用戶良好征信。
崗位要求:
1.大專及以上學歷,法律、金融專業(yè)優(yōu)先;
2.具有較強的溝通協(xié)調、綜合分析能力,熱愛與各類人群溝通并善于談判;
3.人品端正,認真負責且具有一定抗壓能力,講究團隊合作;
4.無犯罪或不良征信記錄。
福利待遇:
1.無責底薪+崗位補貼+績效提成+業(yè)績提成+考勤工資+全勤獎,平均月收入5000-8000+;
2.培訓機制完善,入職即享帶薪培訓與一對一帶教;
3.每年一次段位評級+公平公正公開的晉升通道,讓想要向上發(fā)展的你變得更加優(yōu)秀;
4.五險一金+加班福利+法定節(jié)假日+年度旅游+高雅藝術欣賞+團建活動+節(jié)日福利;
5.朝九晚六7.5個小時+下午茶+各類公司娛樂活動。
不論資排輩,你的晉升完全取決于你的努力;
不勾心斗角,你可以做自己善于或樂于做的事情;
不安排酒局,我們的業(yè)績完全靠自身實力;
這里所有的同事都是你成長的伙伴,幫助你學習、提高、完善自我。
公司一直致力于為員工營造良好的工作環(huán)境,并優(yōu)化員工的工作體驗。我們的工作時間是每周5天*7.5小時,希望大家都能在這里開心工作,快樂生活!
辦公地址:青秀區(qū)金浦路6號 -
法務催收專員
6000-8000元2025-02-11南寧市青秀區(qū)金湖帝景崗位描述:
接受銀行等金融機構委托,為其處理銀行信用卡欠款和個人消費類貸款的訴前調解、協(xié)商等事宜。通過電話、信函等方式引導逾期客戶正確繳費,以及如何保持個人良好的信用記錄,保證貸款的有效回收,維護金融秩序的發(fā)展。
任職要求:
1、大專及大專以上學歷,專業(yè)不限;
2、具有較強的溝通協(xié)調、綜合分析能力,善于與不同人群溝通、談判;
3、人品端正,心理素質良好,講求團隊精神,抗壓能力強;
4、無犯罪紀錄/不良征信記錄,責任心強,工作認真負責。
薪酬福利:
1. -無責任底薪+五險一金+績效獎金+年終獎+加班費;
2. -周末雙休,依法享受國家法定節(jié)假日以及婚假、產假等帶薪假;
3. -定期安排豐富的員工活動,如旅游、生日福利等;
4. -完善的在職培訓,良好的晉升機會;
5. -愉悅的辦公環(huán)境,扁平化的管理體系,廣泛的人脈圈子。
不論資排輩,你的晉升完全取決于你的努力;
不勾心斗角,你可以做自己善于或樂于做的事情;
不安排酒局,我們的業(yè)績完全靠自身實力;
這里所有的同事都是你成長的伙伴,幫助你學習、提高、完善自我。
公司一直致力于為員工營造良好的工作環(huán)境,并優(yōu)化員工的工作體驗。我們的工作時間是每周5天*7.5小時,希望大家都能在這里開心工作,快樂生活!
辦公地址:青秀區(qū)金浦路6號! -
市場拓展經理
10000-15000元2025-02-11綜合招聘組發(fā)展雙通道: 專員-主管-經理-副總-分公司總經理-總部領導班子 學徒-初級技師-中級技師-高級技師 工作地點:南寧市興寧區(qū)金川路20號聯(lián)發(fā)尚筑 -
門店銷售專員 早八晚五無夜班 大平臺
3000-8000元2025-02-11程女士崗位職責: 1.配合好店長做好門店內的工作。 2.負責門店內產品銷售和顧客維護。 3.熱愛大健康養(yǎng)生服務行業(yè),具有良好的溝通能力和服務意識。 4.有上進心和團隊精神,禮貌待人。 崗位要求: 1、男女不限,經驗不限,年齡26-48歲,推拿、按摩工作經驗者優(yōu)先。 工作時間:8:00-12:00 14:00-17:00(7小時),月休4天(周日),法定節(jié)假日正常休息放假,春節(jié)放假15-20天左右。 工作地址:南寧各區(qū)域近四十家門店,可就近安排工作。 薪資待遇:保底工資加 門店業(yè)績提成,綜合3k-8K,根據(jù)個人能力,上不封頂。 崗位晉升:店員-店長-主管-區(qū)域經理-銷售總監(jiān)-副總經... -
門店銷售專員 早8晚5無夜班 大平臺福利好
4000-8000元2025-02-11程女士崗位職責: 1.配合好店長做好門店內的工作。 2.負責門店內產品銷售和顧客維護。 3.熱愛大健康養(yǎng)生服務行業(yè),具有良好的溝通能力和服務意識。 4.有上進心和團隊精神,禮貌待人。 崗位要求: 1、男女不限,經驗不限,年齡2大健康服務工作經驗者優(yōu)先。 工作時間:8:00-12:00 14:00-17:00(7小時),月休4天,法定節(jié)假日正常休息放假,春節(jié)放假15天左右。 工作地址:欽州欽北區(qū)永福西大街世紀新城。 薪資待遇:保底工資加 門店業(yè)績提成,綜合5k-1.2w,根據(jù)個人能力,上不封頂。 崗位晉升:店員-店長-主管-區(qū)域經理-銷售總監(jiān)-副總經理 -
賀州推廣專員
3000-4000元2025-02-11全先生崗位職責: 1.與銷售部門對接推廣活動所有事宜; 2.負責銷售常規(guī)年度、月度推廣活動及公司專項推廣活動工作的跟進、督辦、協(xié)調、執(zhí)行、落實; 3.負責推廣活動涉及到的助銷物料設計,并聯(lián)系制作公司,洽談、比較其價格、報價、提交方案申請制作采購,以及場地聯(lián)系、場地確認、活動現(xiàn)場組織安排(物品排放位置等)、相關聯(lián)系事宜并抓好具體落實; 4.負責活動市場、門店贈品物料的分配和管理; 5.負責促銷員招募,組織促銷人員產品知識及銷售技巧等培訓; 6.負責檢查與監(jiān)督促銷人員的促銷工作; 7.做好月計劃、周計劃、月報、月度促銷員工資核算及所有費用核銷。; 8.定期走訪市場跟蹤動態(tài),并收集行業(yè)競爭... -
IT支撐專員
4000-5000元2025-02-111、協(xié)助推動公司數(shù)字化轉型落地 2、根據(jù)公司業(yè)務需求,進行系統(tǒng)、項目實施計劃等的分析工作; 3、進行業(yè)務信息數(shù)據(jù)分析,實現(xiàn)業(yè)務中臺,為業(yè)務需求部門賦能; 4、通過聚合的方式打通并消除數(shù)據(jù)孤島,完善內部的信息高效流轉,降本增效; 5、負責業(yè)務支撐系統(tǒng)及相關前端對接所需的API的開發(fā)實現(xiàn)。 任職要求: 1、年齡23-30歲,全日制計算機相關專業(yè)大專以上學歷; 2、熟悉office常規(guī)功能及函數(shù),有低代碼應用、API接口對接聯(lián)調經驗,熟悉低代碼開發(fā)平臺; 3、具備信息化、數(shù)字化、智能化思維; 4、性格外向、溝通好、執(zhí)行力強,抗壓。 -
汽車配件銷售專員
5000-10000元2025-02-11張小波從事該職位,您將: 1、 貫徹公司的各類銷售政策,按時完成銷量指標; 2、負責市場渠道網(wǎng)點開發(fā)(輪胎店、維修店、養(yǎng)護店、修理廠、洗美店等); 3、拜訪分銷渠道網(wǎng)點, 為客戶提供有效、完善的銷售服務,解決客戶投訴,及時做好售后跟蹤服務; 4、按照公司要求的節(jié)點完成回款; 5、市場店面的開發(fā)、門頭廣告、戶外廣告的開發(fā)與協(xié)調; 6、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 期望您具備: 1、大專以上學歷,汽車類及營銷類專業(yè)優(yōu)先; 2、為人謙虛好學、有責任心,且必須有較強的執(zhí)行力; 3.表達能力強,學習能力強,有較強事業(yè)心; 4、能吃苦耐勞,熱愛銷售事業(yè),適應高壓工作; 5、能... -
物流專員
4000-6000元2025-02-11張小波從事該職位,您將: 1、開單/下單/跟單:根據(jù)系統(tǒng)打印銷售訂單,根據(jù)庫存合理調貨和選擇物流發(fā)貨,并跟進貨物物流情況確保順利送達客戶。 2、數(shù)據(jù)處理:整理核對發(fā)貨單、簽收單和貨款,核算商務政策、返利等數(shù)據(jù); 3、賬務處理:編制客戶貨款臺賬,及時與客戶對賬、銷賬,控制資金風險,收回貨款; 3、庫存管理:做好貨源調配、合理安排進發(fā)貨,滯銷庫存和新產品推廣的處理建議; 5、客戶管理:編制客戶臺賬,建立客戶檔案;主動與客戶溝通傳達促銷政策、處理客戶的抱怨、售后三包等問題。 6、完成上級交辦的其它工作以及其他崗位協(xié)助工作。( 負責登記銀行存款、現(xiàn)金日記賬、日清月結;執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,負責現(xiàn)金的... -
財務會計專員
4000-6000元2025-02-11張小波崗位職責: 1、成本管理:匯總各工廠政策與往期進行分析對比,將確認后的成本價進行更新,于5日前郵件告知到響應人員。 2、入庫核對:核對供應商采購入庫、三包入庫及其他方式采購入庫等各項入庫數(shù)量、單價、金額; 3、返利計算:計算并核對供應商各項返利以及系統(tǒng)錄入和催促沖回; 4、政策跟進:按政策跟進當月/年度付款及進貨情況并進行監(jiān)督,使政策利用最大化,跟進政策預估年度返利。 5、對賬工作:往來數(shù)據(jù)核對、返利計算、差異披露、系統(tǒng)錄入、三包數(shù)據(jù)的核對及錄入,系統(tǒng)質胎庫存核對。 6、供應商對接:負責核對并錄入供應商三包鑒定數(shù)據(jù)并催促沖回以及供應商廣告費用和其他返回款的跟進。 7、支付預算:負... -
招商專員
3000-6000元2025-02-11陳少國年齡:30-40歲 優(yōu)秀可以放寬 工作內容:農民市場招商 -
采購專員
4000-5000元2025-02-11崗位職責: 1、負責合格供應商名單的建立和更新工作; 2、根據(jù)公司采購計劃執(zhí)行外采工作并跟催采購進度,確保貨物按期到貨; 3、根據(jù)市場行情波動,做好購價、比價、議價工作,使采購的物資質優(yōu)價廉; 4、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案; 5、完成采購主管安排的其它工作。 任職資格: 1、熟悉采購流程,良好的溝通能力、談判能力和成本意識; 2、工作細致認真,責任心強,思維敏捷,具有較強的團隊合作精神; 3、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受一定工作壓力。 4、有C1駕照優(yōu)先考慮 -
銷售專員
6000-8000元2025-02-11崗位職責: 1、根據(jù)公司信息部提供客戶源與客戶聯(lián)絡、溝通。做好售前、售后技術指導和服務。 2、代表公司與客戶洽談業(yè)務、進行商務談判。 3、負責合同的執(zhí)行工作,與客戶協(xié)調,收取各期合同款項。 4、負責對客戶意見和投訴的接待,協(xié)調溝通和處理。 5、完成銷售所涉及的各種表格。 崗位要求 1、中專及以上學歷,年齡22-30歲;男女均可。 2、善于與人溝通,熱愛銷售工作,愿意接受挑戰(zhàn); 3、熟練使用基本辦公軟件,有網(wǎng)絡、投資理財、保險銷售工作經驗者優(yōu)先。 -
社區(qū)運營專員
5000-7000元2025-02-11岑先生【工作職責】 1、獨立負責社區(qū)健康中心線上平臺的統(tǒng)籌管理工作; 2、負責對接社區(qū)活動排期、報價、銷售跟進、庫存管理; 3、持續(xù)挖掘用戶需求,探索更好滿足用戶需求的運營機制,整合內外部各種資源,通過持續(xù)不斷的運營手段,提升關注用戶的活躍度和粘度; 4、負責做好平臺銷售數(shù)據(jù)管理及客戶數(shù)據(jù)管理,以便后期做運營分析。 【任職要求】 1、男女不限,22-35歲,熟悉辦公軟件的使用 2、大專以上學歷,1年以上相關行業(yè)管理經驗,或小程序電商運營經驗 3、積極心態(tài),踏實、敬業(yè)、善于溝通 4、有一定的數(shù)據(jù)分析能力,統(tǒng)籌能力 5、具備教育、電商等行業(yè)社群、社區(qū)、用戶運營,社群運營經驗1年以上優(yōu)...
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南寧倉庫文員招聘工資
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3555
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
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7.1%2K
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62.4%3K
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2.4%5K
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2.4%6K-8K
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2.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷94.1%
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初中2.4%
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高中2.4%
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中專1.2%
南寧倉庫文員招聘需要什么學歷?不限學歷占94.1%,初中占2.4%,高中占2.4%,中專占1.2%。
經驗要求分析
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不限經驗97.6%
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1-3年2.4%
南寧倉庫文員招聘需要什么經驗?不限經驗占97.6%,1-3年占2.4%。