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南寧地質(zhì)公司檔案管理招聘

共找到 3條 南寧 檔案管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-14
傅工
1、性格活潑開(kāi)朗,談吐流利;,形象氣質(zhì)佳;
2、負(fù)責(zé)客戶接待、登記、指引等客戶服務(wù)工作,
3、負(fù)責(zé)接收與核對(duì)客戶送來(lái)樣品的登記、確認(rèn)并錄入系統(tǒng),報(bào)告檔案管理等;
4、勤奮上進(jìn)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、處事主動(dòng)細(xì)心,善于處理繁瑣雜事,責(zé)任心強(qiáng);
5、有建筑工程檢測(cè)公司接樣或檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
其他福利待遇:周末雙休、法定假日、五險(xiǎn)、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、員工培訓(xùn)、生日會(huì)、員工旅游等
崗位職責(zé):
進(jìn)行檔案整理,所有環(huán)節(jié)都有專(zhuān)業(yè)人員指導(dǎo)。
職位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,2025年畢業(yè)。
2、嚴(yán)守黨和國(guó)家的機(jī)密,認(rèn)真執(zhí)行《檔案法》及有關(guān)檔案工作制度;。
3、工作認(rèn)真、細(xì)致、有耐心,有良好的工作態(tài)度;
4、具有良好的文字表達(dá)能力,熟練使用office等辦公軟件;
5、工作地點(diǎn):南寧市上林縣
2024-11-09
農(nóng)小姐
一、▲崗位職責(zé):
1、費(fèi)用審核:根據(jù)公司制度及預(yù)算執(zhí)行表,審核各部門(mén)費(fèi)用單據(jù),審核費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)合理性,對(duì)不符合稅法規(guī)定的發(fā)票及報(bào)銷(xiāo)單據(jù)原路退回并要求及時(shí)更改,對(duì)超出預(yù)算范圍的費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)予以駁回,在職期間嚴(yán)格把控日常費(fèi)用合理報(bào)銷(xiāo)。
2、成本核算:將整機(jī)、配件等商品分類(lèi)依次錄入供應(yīng)鏈,檢查商品成本及銷(xiāo)售價(jià)格是否正確,對(duì)于異常庫(kù)存、毛利率偏低等情況重點(diǎn)排查,對(duì)于零庫(kù)存做成本調(diào)整賬務(wù)處理。
3、預(yù)算編制執(zhí)行:根據(jù)各部門(mén)自定預(yù)算表,匯總各預(yù)算費(fèi)用,編制公司預(yù)算總表,根據(jù)上一預(yù)算執(zhí)行表新增或減少費(fèi)用,預(yù)算表更切合實(shí)際。同時(shí)每月編制預(yù)算執(zhí)行表,分析各部門(mén)預(yù)算情況,重點(diǎn)對(duì)超出預(yù)算范圍做通報(bào),為領(lǐng)導(dǎo)層做決策提供有利依據(jù)。
4、編制財(cái)務(wù)報(bào)表:負(fù)責(zé)往來(lái)對(duì)賬等日常公司核算總賬工作,月末檢查科目余額表,做出收入成本結(jié)轉(zhuǎn),同時(shí)編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表、銷(xiāo)售利潤(rùn)表、杜邦分析表等。
5、負(fù)責(zé)詢價(jià)、報(bào)價(jià)、制作合同、采購(gòu)、跟蹤客戶詢價(jià)單及訂單,協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理銷(xiāo)售日常事務(wù),開(kāi)票及催收款項(xiàng)等一整套從發(fā)貨到回款的工作。
6、編制合同履行情況統(tǒng)計(jì)表,并根據(jù)需要制作報(bào)價(jià)文件,熟悉業(yè)務(wù)流程,處理好與客戶的關(guān)系,擬定并完善合同,主動(dòng)溝通及時(shí)聯(lián)系發(fā)貨;
7、接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來(lái)電來(lái)函及文件,銷(xiāo)售資料的整理歸檔,協(xié)助完成標(biāo)書(shū)的制作,打印、裝訂。購(gòu)買(mǎi)標(biāo)書(shū)及參與投標(biāo)工作。
8、協(xié)助總經(jīng)理做好公司各項(xiàng)工作,堅(jiān)決貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)指示,制定各項(xiàng)規(guī)章制度,并以身作則,帶頭執(zhí)行,嚴(yán)格落實(shí)公司規(guī)章制,合同審核、發(fā)票開(kāi)具、憑證及合同檔案管理等。
二、▲崗位要求:
1、全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷,中級(jí)會(huì)計(jì)師5年以上工作經(jīng)驗(yàn),大企業(yè)優(yōu)先;
2、具有良好的溝通表達(dá)能力和一定的商務(wù)禮儀基礎(chǔ),能獨(dú)立掌握客戶需求,協(xié)助推進(jìn)工作順利開(kāi)展,為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn);
3、具有較強(qiáng)的文字組織能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí),做事細(xì)致認(rèn)真、邏輯思維清晰,原則性強(qiáng);
4、具有親和力,思維敏捷,做事細(xì)致,有敏銳的觀察力和一定商務(wù)談判協(xié)調(diào)能力,具備高度的責(zé)任意識(shí),極強(qiáng)的保密意識(shí)。
5、負(fù)責(zé)組織制定和完善公司行政管理制度,促進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范化管理;企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理的重要知識(shí),熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī);
6、具備行政管理工作相關(guān)知識(shí)、較強(qiáng)的文字處理能力、溝通協(xié)調(diào)能力,辦事仔細(xì)、負(fù)責(zé)、思維開(kāi)闊,建立并完善公司薪酬福利管理體系;
約 3 個(gè)崗位

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南寧 檔案管理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:2K
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    2K
  • 29.9%
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    4K
  • 8.7%
    5K
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    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
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