南寧大數(shù)據(jù)平臺(tái)研發(fā)工程師招聘
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南寧 大數(shù)據(jù)平臺(tái)研發(fā)工程師 招聘
職位。好工作,上桂聘
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研發(fā)工程師(無機(jī)非金屬材料)
8000-10000元2024-11-11黎先生崗位職責(zé)
1、協(xié)助研發(fā)工程師查閱相應(yīng)的技術(shù)資料,進(jìn)行項(xiàng)目前期調(diào)研,收集、整理調(diào)研數(shù)據(jù),參與科研項(xiàng)目的申報(bào)與實(shí)施;
2、協(xié)助研發(fā)工程師完成本專業(yè)領(lǐng)域科研項(xiàng)目的小試實(shí)驗(yàn)、中試生產(chǎn)與產(chǎn)品應(yīng)用實(shí)驗(yàn),撰寫實(shí)驗(yàn)進(jìn)展報(bào)告和總結(jié)報(bào)告;
3、參與科研項(xiàng)目攻關(guān)及科技成果的消化、吸收和創(chuàng)新工作,參與產(chǎn)品市場(chǎng)推廣的技術(shù)服務(wù)工作;
4、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室一般儀器設(shè)備經(jīng)常性的維護(hù)與保養(yǎng),低值與易耗品的領(lǐng)取、保管,負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的安全、衛(wèi)生工作;
5、領(lǐng)導(dǎo)指定的其它臨時(shí)性工作及其它相關(guān)部門要求配合的工作事項(xiàng)。
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,材料科學(xué)工程、化學(xué)工程、化工材料、化工機(jī)械等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有無機(jī)功能材料制備及性能測(cè)試工作經(jīng)驗(yàn)或研究背景的,有省部級(jí)或地市級(jí)科技項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
3、熟悉無機(jī)非金屬材料制備的理論、方法及設(shè)備,掌握材料的表征與性能測(cè)試;
4、具有良好的語言文字及英文聽說讀寫能力和實(shí)驗(yàn)動(dòng)手能力,能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目申報(bào)書、論文、專利、標(biāo)準(zhǔn)等撰寫;
5、工作態(tài)度積極,具有很強(qiáng)的主觀能動(dòng)性及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從領(lǐng)導(dǎo)安排,有上進(jìn)心。
以上職位具有良好的晉升機(jī)制、培訓(xùn)機(jī)會(huì)和發(fā)展平臺(tái);按規(guī)定繳納社保醫(yī)保、公積金、企業(yè)年金;享受交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、伙食補(bǔ)貼、工會(huì)福利、定期體檢、帶薪年假、法定節(jié)假日、雙休等。 -
研發(fā)工程師(金屬材料方向)
8000-10000元2024-11-11黎先生崗位職責(zé)
1、協(xié)助研發(fā)工程師查閱相應(yīng)的技術(shù)資料,進(jìn)行項(xiàng)目前期調(diào)研,收集、整理調(diào)研數(shù)據(jù);
2、協(xié)助研發(fā)工程師完成研發(fā)項(xiàng)目的實(shí)驗(yàn)操作工作與測(cè)試分析工作,準(zhǔn)確、及時(shí)記錄完整、清晰的實(shí)驗(yàn)與分析數(shù)據(jù),并提交給研發(fā)工程師;
3、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室一般儀器設(shè)備經(jīng)常性的維護(hù)與保養(yǎng),并負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室內(nèi)所有外校檢測(cè)儀器和設(shè)備的跟蹤聯(lián)絡(luò)工作;
4、負(fù)責(zé)本實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備、低值與易耗品的領(lǐng)取、保管、維護(hù)使用等工作,負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的安全、衛(wèi)生管理工作。
5、領(lǐng)導(dǎo)指定的其它臨時(shí)性工作及其它相關(guān)部門要求配合的工作事項(xiàng)。
任職要求:
、碩士及以上學(xué)歷,金屬材料、冶金、材料加工、材料成型等相關(guān)專業(yè);
2、有稀土永磁材料或其他磁性材料工作經(jīng)驗(yàn)或研究背景的、省部級(jí)或地市級(jí)科技項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
3、熟悉金屬材料制備加工的理論、方法及設(shè)備,掌握金屬材料檢測(cè)方法與表征手段;
4、具有良好的邏輯思維能力、溝通能力和實(shí)驗(yàn)動(dòng)手能力,善于總結(jié)和分析,能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目申報(bào)書、可研報(bào)告、論文、專利、標(biāo)準(zhǔn)等撰寫;
5、工作態(tài)度積極,具有很強(qiáng)的主觀能動(dòng)性及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從領(lǐng)導(dǎo)安排,有上進(jìn)心;
4.年齡在18歲-35歲之間。
崗位待遇
以上職位具有良好的晉升機(jī)制、培訓(xùn)機(jī)會(huì)和發(fā)展平臺(tái);按規(guī)定繳納社保醫(yī)保、公積金、企業(yè)年金;享受交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、伙食補(bǔ)貼、工會(huì)福利、定期體檢、帶薪年假、法定節(jié)假日、雙休等。
約 2 個(gè)崗位
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