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南寧電商app運(yùn)營招聘

共找到 3條 南寧 電商app運(yùn)營 招聘 職位。好工作,上桂聘

抖音運(yùn)營

3000-5000元
2024-11-17
韋先生
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司自建抖音等電商平臺(tái)(小程序或APP)的運(yùn)營工作,制定運(yùn)營策略,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成既定KPI,對(duì)運(yùn)營結(jié)果負(fù)責(zé)。(收入底薪+業(yè)績提成 收入不封頂)
2.對(duì)電商運(yùn)營做整體運(yùn)營規(guī)劃,通過且不限于電商平臺(tái),直播運(yùn)營,用戶運(yùn)營,活動(dòng)運(yùn)營,付費(fèi)推廣等方式,制定抖音等電商運(yùn)營的整體方案。
3.通過數(shù)據(jù)分析不斷優(yōu)化各項(xiàng)功能和電商運(yùn)營的產(chǎn)出,優(yōu)化電商平臺(tái)的購物體驗(yàn)設(shè)計(jì),提高用戶粘度。
4.協(xié)調(diào)各協(xié)同部門,確保運(yùn)營節(jié)奏與公司各部門同步并聯(lián)動(dòng),從而產(chǎn)生強(qiáng)大的協(xié)同效應(yīng),保持抖音等電商運(yùn)營節(jié)奏與公司整體節(jié)奏的一致,共同完成電商運(yùn)營計(jì)劃的執(zhí)行落地。
6.運(yùn)營團(tuán)隊(duì)日常管理,建立規(guī)范.高效的運(yùn)營管理體系,并不斷完善。
任職要求:
1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷,1年以上抖音等電商運(yùn)營操盤經(jīng)驗(yàn),1年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)。
2.具備豐富的團(tuán)隊(duì)管理.直播運(yùn)營.品類運(yùn)營等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.做事細(xì)心,有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)精神,執(zhí)行力高,對(duì)運(yùn)營有整體的思路,對(duì)活動(dòng),推廣,用戶需求,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,行業(yè)現(xiàn)狀有自己的認(rèn)知和理解。
4.有自建電商平臺(tái)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
5.正直誠信.勇于創(chuàng)新.敬業(yè)盡責(zé);心態(tài)開放.對(duì)新事物保持極高的關(guān)注和興趣。
6.卓越的溝通能力,嫻熟的對(duì)外客戶溝通和對(duì)內(nèi)跨部門協(xié)調(diào)能力;優(yōu)秀的組織建設(shè)能力,擅長體系化和工具化搭建。
收起
所需技能: 運(yùn)營管理、電商運(yùn)營、活動(dòng)運(yùn)營、直播運(yùn)營、運(yùn)營部門管理、整體運(yùn)營、用戶運(yùn)營、App運(yùn)營
崗位要求:
1、統(tǒng)招全日制大專及以上學(xué)歷,1年以上平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、口齒清晰,普通話流利,語言富有感染力;
3、熱愛銷售工作,抗壓能力強(qiáng),工作主動(dòng),有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
2024-11-11
韋女士、覃女士
上班時(shí)間:月休8天(排班制雙休),9:00-12:00,13:00-18:00
薪酬:10k-12k+提成(面試后定薪)
發(fā)薪日:每月10日
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品運(yùn)營工作的規(guī)劃與安排,包括用戶、渠道運(yùn)營、內(nèi)容運(yùn)營和活動(dòng)運(yùn)營,并帶領(lǐng)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)有效實(shí)施,對(duì)用戶增長負(fù)責(zé);
2、熟悉小程序、APP運(yùn)營推廣相關(guān)渠道,進(jìn)行優(yōu)質(zhì)流量的引入和優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)用戶增長;
3、策劃產(chǎn)品與用戶相關(guān)的活動(dòng)并實(shí)施,提升用戶轉(zhuǎn)化和留存率;
4、進(jìn)行用戶調(diào)研、反饋收集和數(shù)據(jù)分析,挖掘用戶需求,推動(dòng)產(chǎn)品改進(jìn);
5、部門人員管理,制定團(tuán)隊(duì)成員的考核,并監(jiān)督實(shí)施與有效達(dá)成;
任職要求
1、三年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理人數(shù)不少于5人;
2、抗壓能力強(qiáng),有創(chuàng)新意識(shí),強(qiáng)烈的自我驅(qū)動(dòng)力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3、善于獨(dú)立思考,并有良好的語言文字能力和策劃能力;
4、具備較強(qiáng)的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力,有體系的運(yùn)營方法論;
5、有電商、社交、社區(qū)類產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
我們會(huì)提供:【免費(fèi)工作餐、周末雙休、五險(xiǎn)、季度團(tuán)建、年休假、節(jié)日禮品/禮金、過節(jié)費(fèi)、工齡獎(jiǎng)、每年調(diào)薪、年終獎(jiǎng)等福利】
2024-11-11
韋女士、覃女士
上班時(shí)間:月休8天(排班制雙休),9:00-12:00,13:00-18:00
薪酬:8k-10k(面試后定薪)
發(fā)薪日:每月10日
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品運(yùn)營工作的規(guī)劃與安排,包括用戶、渠道運(yùn)營、內(nèi)容運(yùn)營和活動(dòng)運(yùn)營,并帶領(lǐng)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)有效實(shí)施,對(duì)用戶增長負(fù)責(zé);
2、熟悉小程序、APP運(yùn)營推廣相關(guān)渠道,進(jìn)行優(yōu)質(zhì)流量的引入和優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)用戶增長;
3、策劃產(chǎn)品與用戶相關(guān)的活動(dòng)并實(shí)施,提升用戶轉(zhuǎn)化和留存率;
4、進(jìn)行用戶調(diào)研、反饋收集和數(shù)據(jù)分析,挖掘用戶需求,推動(dòng)產(chǎn)品改進(jìn);
5、部門人員管理,制定團(tuán)隊(duì)成員的考核,并監(jiān)督實(shí)施與有效達(dá)成;
任職要求:
1、三年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理人數(shù)不少于5人;
2、抗壓能力強(qiáng),有創(chuàng)新意識(shí),強(qiáng)烈的自我驅(qū)動(dòng)力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3、善于獨(dú)立思考,并有良好的語言文字能力和策劃能力;
4、具備較強(qiáng)的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力,有體系的運(yùn)營方法論;
5、有電商、社交、社區(qū)類產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
我們會(huì)提供:【免費(fèi)工作餐、周末雙休、五險(xiǎn)、季度團(tuán)建、年休假、節(jié)日禮品/禮金、過節(jié)費(fèi)、工齡獎(jiǎng)、每年調(diào)薪、年終獎(jiǎng)等福利】
約 3 個(gè)崗位
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南寧 國內(nèi)電商運(yùn)營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 3.1%
    2K
  • 23.9%
    3K
  • 30.7%
    4K
  • 20.2%
    5K
  • 11.5%
    6K-8K
  • 5%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 大專
    1.2%
南寧國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,大專占1.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.9%
南寧國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.9%。
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