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南寧電商用戶運營招聘

共找到 3條 南寧 電商用戶運營 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
人事部小潘
崗位職責:
1、負責抖音平臺做AITO的直播講解,配合運營團對進行直播方案的落地執(zhí)行。
2、通過直播間向客戶展示車輛參數(shù),車況等相關內容,回答粉絲相關的詢問并提供相應的建議,引導有需求的客戶到店。
3、創(chuàng)造直播間氣氛,調動粉絲情緒,增加粉絲的活躍度,完成用戶運營的留存轉化。
4、配合直播復盤,完成直播相關數(shù)據(jù)分析和方案優(yōu)化,可以塑造個人風格IP。
任職資格:
1、表達能力強、鏡頭感足,活潑開朗頭腦靈活,吃苦耐勞。
2、熟悉抖音等直播平臺及其他主流直播平臺流程和規(guī)范。
3、有電商直播相關經驗,汽車、奢侈品等類目經驗優(yōu)先。
2024-11-20
林壯填
1.具有用戶運營和電商思維,了解用戶運營邏輯。
2.熟悉了解海外各類社媒fb.ins等的特點,懂得運營社媒。
3.具有基本操作能力,如圖片處理,視頻剪輯等,也懂運用最新AI工具提升效率,具有內容運營能力。
4.有網(wǎng)感,善于捕捉最新動態(tài),有很強摸索自學能力。
5.了解熟悉海外TikTok運作。
6.歡迎有思想,具有相關清晰思路的優(yōu)秀畢業(yè)生。
7.同時歡迎資深運營師洽談合作。

抖音運營

3000-5000元
2024-11-17
韋先生
崗位職責:
1.負責公司自建抖音等電商平臺(小程序或APP)的運營工作,制定運營策略,帶領團隊達成既定KPI,對運營結果負責。(收入底薪+業(yè)績提成 收入不封頂)
2.對電商運營做整體運營規(guī)劃,通過且不限于電商平臺,直播運營,用戶運營,活動運營,付費推廣等方式,制定抖音等電商運營的整體方案。
3.通過數(shù)據(jù)分析不斷優(yōu)化各項功能和電商運營的產出,優(yōu)化電商平臺的購物體驗設計,提高用戶粘度。
4.協(xié)調各協(xié)同部門,確保運營節(jié)奏與公司各部門同步并聯(lián)動,從而產生強大的協(xié)同效應,保持抖音等電商運營節(jié)奏與公司整體節(jié)奏的一致,共同完成電商運營計劃的執(zhí)行落地。
6.運營團隊日常管理,建立規(guī)范.高效的運營管理體系,并不斷完善。
任職要求:
1.大?;蛞陨蠈W歷,1年以上抖音等電商運營操盤經驗,1年以上同職位工作經驗。
2.具備豐富的團隊管理.直播運營.品類運營等經驗優(yōu)先。
3.做事細心,有責任心,有團隊精神,執(zhí)行力高,對運營有整體的思路,對活動,推廣,用戶需求,競爭對手,行業(yè)現(xiàn)狀有自己的認知和理解。
4.有自建電商平臺從業(yè)經歷者優(yōu)先。
5.正直誠信.勇于創(chuàng)新.敬業(yè)盡責;心態(tài)開放.對新事物保持極高的關注和興趣。
6.卓越的溝通能力,嫻熟的對外客戶溝通和對內跨部門協(xié)調能力;優(yōu)秀的組織建設能力,擅長體系化和工具化搭建。
收起
所需技能: 運營管理、電商運營、活動運營、直播運營、運營部門管理、整體運營、用戶運營、App運營
崗位要求:
1、統(tǒng)招全日制大專及以上學歷,1年以上平臺運營經驗優(yōu)先;
2、口齒清晰,普通話流利,語言富有感染力;
3、熱愛銷售工作,抗壓能力強,工作主動,有團隊合作精神;
4、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
約 3 個崗位

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南寧 用戶運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 2.8%
    2K
  • 15.5%
    3K
  • 28.2%
    4K
  • 16.9%
    5K
  • 18.3%
    6K-8K
  • 9.9%
    8K-1W
  • 8.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧用戶運營招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
南寧用戶運營招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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